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中央恢复企业退休国家干部身份

发布时间:2021-12-11 23:56:39

① 如何确定职工退休是是干部身份还是工人身份

企业职工退休按岗位确定干部与工人身份。

根据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第46条、国家经济贸易委员会、人事部、劳动和社会保障部《关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》(国经贸企改(2001)230号)第二条规定,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,在同一用人单位内,打破“干部”和“工人”的界限,变身份管理为岗位管理。

在管理、专业技术岗位工作的即为管理人员,按干部身份退休;其它岗位工作的人员按工人身份退休。岗位发生变动后,其收入和其他待遇要按照新的岗位相应调整,应该按照劳动法的规定,通过签订劳动合同来明确劳动者的工作内容、岗位等。

审核是管理岗位还是工人岗位,主要依据档案中的劳动合同、奖励申报表、处罚决定、任免职务通知等资料审核。

(1)中央恢复企业退休国家干部身份扩展阅读:

劳部发[1995]309号“关于贯彻执行,中华人民共和国劳动法若干问题的意见”

第七十五条国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。

国家提倡劳动者个人进行储蓄性保险。

劳部发[1995]309号“关于贯彻执行,中华人民共和国劳动法若干问题的意见”

第四十六条 关于在企业内录干、聘干问题,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,在同一用人单位内,各种不同的身分界限随之打破。应该按照劳动法的规定,通过签订劳动合同来明确劳动者的工作内容、岗位等。用人单位根据工作需要,调整劳动者的工作岗位时,可以与劳动者协商一致,变更劳动合同的相关内容。

② 退出干部身份按工人退休有什么规定

相关退休规定如下:

1.45岁至50岁的干部(指定干部)从解雇到生产岗位连续工作三年以上,未恢复管理职位的,按照职工的退休年龄退休;

2.45岁以下变更为管理岗位(聘任制干部),在管理岗位连续工作和满5年以上,按干部退休年龄掌握;

3.50岁以上的干部被解雇的,其退休年龄原则上应当相同,仍按干部退休年龄,但被解雇的工人超过三年的,本人申请可以办理退休。

(2)中央恢复企业退休国家干部身份扩展阅读:

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:

(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。

(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年

(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。

(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

③ 企业干部身份 退休

1.按什么身份退休,我不确定,原则上应该是干部才合理,这个建议咨询下当地劳动部门了

2.下岗了,原单位是没有义务给交社保的,要交只能是自己交了

④ 企业退休的国家干部,政府有关职能机关不承认其干部身份,企业退休干部在经济上遭受不公证待遇,我们认了

个人身份认定要查看个人人事档案,看不到你的档案无法帮你认定.简单的大概的判断国企职工退休如果是组织部办理是干部,人事局办是工人

⑤ 我属于干部身份,由行政调入企业,退休能享受国家干部身份待迂吗,谢谢解答!

退休是按照最后退休时候的单位,是企业单位就应该是企业单位退休身份。

⑥ 国家干部身份无工作单位退休政策

假如以前是国家干部,现在因为个人原因没有工作单位了,那么就视同你自动放弃了身份,自然就是跟人民群众一样享受待遇及政策,没特殊性的。

⑦ 企业退休军转干部恢复身份待遇何时落实到人

企业军转干部维权状告人社部目前尚没有结果。最近一次是诉讼代表2015年7月20日到北京高法起诉人社部违法行政。
2013年10月16日上午8点,全国20个省、市、自治区分配在企业的军转干部诉讼代表,聚集在北京第二中院门口登记等待,催促“起诉人社部违法行政”的立案。
2015年7月20日企军转干部集团诉讼代表再次到高法起诉人社部违法行政,提出以下诉讼诉求:
一、请求判令被告确认在企军转干部“国家干部身份,享受相应待遇”的合法权益。
二、请求判令被告依法补偿被人事部取消“国家干部身份及相应待遇”期间的一切经济损失和精神损失。
三、请求判令被告撤销“企转组(2004)1号”等文件,依法追究被告违法行政以及严重侵害在企军转干部基本权益的法律责任。
四、请求判令被告应按军转干部在企业退休时的最高职务等级,给予享受当地政府同职级国家干部的相应待遇。

⑧ 1955年3月至1995年10月国家干部身份,在国营企业退休,现在退休工资应该是多少

国企业单位干部一般由各企业单位来确定工资多少.一千元至一万亢左右

⑨ 审批企业职工退休时,如何区分退休人员属于干部身份还是工人身份有什么文件

企业职工退休,按现岗位区别干部和工人。
劳动法实施之后,在同一用人单位内,各种不同的身分界限随之打破,用人单位的全体职工统称为劳动者,都是劳动合同制职工。职工退休时如何区分干部还是工人,根据原劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第75条规定,管理和技术岗位按干部身份退休、其它岗位按工人身份退休,以所从事的岗位为准。
附:劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》
(劳部发〔1995〕309号)
75.用人单位全部职工实行劳动合同制度后,职工在用人单位由转制前的原工人岗位转为原干部(技术)岗位或由原干部(技术)岗位转为原工人岗位,其退休年龄和条件,按现岗位国家规定执行。

⑩ 关于国有企业退休国家干部待遇问题

关于国有企业退休国家干部待问题,退休时给了一个干部退休本子,待遇问题没答服,当时分配是企业,事业,机关待遇都一样,四十年后???

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