退休职工去逝子弟申请工作

Ⅰ 退休工人去世后20个月工资怎么申请

1、退休职工去世不是20个月工资，是去世者生前十个月的退休金和当地规定的丧葬费补贴。

去世者是公务员及事业编制的才可以领到20个月的工资

2、需要材料：

携带死者本人的身份证、户口本、死亡证明

3、办理地点：

当地社会保险中心办理。

个人养老账户内有余额的，也属于个人财产可以全额提取。

法律依据：《社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

(1)退休职工去逝子弟申请工作扩展阅读：

个人养老保险以城乡居民作为保险对象的一种人身保险。凡年龄在16周岁以上，身体健康能正常工作或劳动的城乡居民，均可作为被保险人向保险公司投保个人养老保险的保险期限包括保险费缴费期和养老金额取期。

保险费缴费期从被保险人办理投保手续，并交纳第一期保险费起，至约定缴费期满为止;养老金领取从被保险人约定的缴费期满的次月起，至保险人保险责任终止时止。

基本养老保险的介绍

基本养老保险是按国家统一的法规政策强制建立和实施的社会保险制度。 企业和职工依法缴纳养老保险费，在职工达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位并办理退休手续后，社会保险经办机构向退休职工支付基本养老保险金(也称“退休金”)。

基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 目前，按照国家对基本养老保险制度的总体思路，未来基本养老保险目标替代率确定为58.5%。 基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。

养老保险的特点

是由国家立法，强制实施，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金;社会养老保险基金的来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济;

由于其具有社会性，影响很大，享受的人多且时间较长，费用支出庞大，所以必须设立专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。

参考资料：

网络-中华人民共和国社会保险法

Ⅱ 退休工人申请继续工作的申请书怎么写

尊敬的复领导XXX:

本人在XXX厂里工作制XX年,是XXX部门的员工,在岗期间工作认真负责,兢兢业业.

现在本人已退休, 因舍不得离开工作过多年的这个岗位, 舍不得一直关心照顾的企业大家庭, 尤其是本人虽然到了退休年龄,但各方面包括身体都还能胜任这个工作岗位, 相信自己还能用多年积累的工作经验来发挥余热,为企业创造财富.

特申请继续在岗工作,请单位领导考虑本人的实际情况,能继续退休返聘本人.
以批准为盼.

申请人: XXX
日期:

Ⅲ 退休职工死亡后家属如何领取生活补助

一）职工退休养老后死亡时，发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为
2个月的企业职工平均工资；供养直系亲属救济费标准为：供养1人的，为死者本人工资6个月；供养2人的，为死者本人工资9个月；供养3人或3人以上的，为死者本人工资12个月。

（二）从 2005年7月1日起，企业离退休人员因病和非因工死亡后一次性抚恤金（救济金，下同）标准，按以下规定执行：

1、企业离休人员死亡一次性抚恤金标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金数额的10个月计发。

2、企业退休人员、退职人员，个体劳动者、灵活就业退休人员死亡一次性抚恤金标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金或退职生活费数额的7个月计发。

企业离休人员和建国前参加革命工作的退休人员，其按规定享受的 1-2个月生活补贴的月平均数，也一并作为计算一次性抚恤金的基数。

（三）企业、单位或死亡人员遗属办理申请领取一次性抚恤金手续时，因病死亡的，应向社会保险经办机构提交医疗机构出具的死亡通知单（或死亡地有关部门出具的死亡证明）、火化证（当地政府未规定火化的除外，下同）；

非因工死亡的，应提交有关部门出具的遭受意外伤害的证明和医疗机构死亡通知单（或死亡地有关部门出具的死亡证明）、火化证。

社会保险经办机构依据上述证明材料和死亡人员身份证支付一次性抚恤金，并将证明材料复印件存档。

（四）企业离休人员、退休人员、退职人员一次性抚恤金由企业养老保险基金支付后，原单位不再支付一次性抚恤金。

Ⅳ 退休人员去世后，家人申请丧葬补助金和抚恤金，要准备什么材料

死亡证明，火化证明，退休证明，社保卡，身份证继承人关系证明。公司退休人员除了领取丧葬费和退休金外，还应注意这些情况，并避免造成损失。根据《社会保险法》第14条，个人帐户不得提前提取，记帐利率不得低于免税的银行存款利率。个人人身死亡，个人账户余额可以继承。换句话说，如果公司退休人员去世，则养老保险个人账户的余额可以依法继承。就像已经退休了几年的退休人员一样，每个人都可以注意这种情况，因为法律允许他继承人依法继承金钱。否则您将不会收到钱。

事实上，我个人认为丧葬费和退休金标准应该提高。由于价格和劳动力成本高昂，桑葬费和退休金的标准在各个城市之间差异很大，尤其是葬费和退休金的标准因公司性质而异，退休人员因病丧生。疾病的雇员（一次性退休金标准）是前一年的人均可支配收入的两倍，是前一生的平均工资（或基本退休金）的40倍。一次性退休金是上个月平均工资（或基本遣散费）的20倍，如果公司退休人员因病去世，则一次性退休金是10个月的月工资。

Ⅳ 退休职工去世后多长时间之内必须上报工作单位

退休职工去世后，只要到户籍地派出所办理死亡证明，办理户口注销时同时社保和医保帐户也注销了，不要通知单位的，退休时单位已把退休人员所有的关系都转入户籍地的社区，居委了，与原位已无任何纠葛了

Ⅵ 退休职工死亡,其家属享有什么待遇

1、家属可以提取社保账户的余额

有养老保险受保人员去世后，假如养老账户里的钱还没发完，那么家属可以合法继承剩下的那部分钱。

2、家属可以提取丧葬费

受保人员去世后，家属乐意领取丧葬费，丧葬费颁发标准是上一年当地职工月平均工资的3倍，也就是说可以领取3倍工资。每年当地丧葬费都有一个定额。

3、家属可以提取抚恤金

如果受保人员的家属一直是靠受保人员的养老金唯一抚养成长的，那么在受保人员去世后，家属可以申请领取一次性抚恤金，可以领取受保人员3个月的养老金。

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离退休人员因病或非因工死亡申领死亡待遇需要提供的材料

(一)《享受养老保险待遇人员减员申报表》;

(二)死亡证明(医疗机构出具的死亡证明书、公安机关出具的注销户口证明、法院宣告死亡的文书);

(三)供养直系亲属提供以下材料：

(1)供养直系亲属登记卡。必须是死者生前登记建立的卡片;

(2)身份证和户口本。身份证和户口簿的姓名必须一致，且在有效期内的证件;

(3)死者关系证明。户籍与死者在同一本户口簿的，以户口簿的记录为依据。户籍与死者不在同一本户口簿的，以供养直系亲属登记卡结合单位、社区或村委会开具的证明为依据;

(四)供养直系亲属无经济收入情况(供养直系亲属户口所在单位或社区、村委会开具无固定收入的证明、当地社保机构开具的未在当地参保并未享受待遇的证明);

(五)供养直系亲属户口所在地属外省的，还需提供所在地城镇居民最低生活保障标准的有关文件;

(六)供养父母应提供配偶收入证明;

(七)供养子女应提供兄弟姐妹收入证明。

Ⅶ 退休职工去世后多长时间之内必须上报工作单位

这里涉及到养老金每年的生存鉴定问题和多领养老金问题。
人不在了，就不用版到单位核权实鉴定养老金了。但是在社保局个人账户中的余额得取回来，还会有抚恤金和丧葬费。
应该尽早去单位打招呼，取回社保个人账户中余额，丧葬费和抚恤金。
拖延没用，养老金多领回来，会在这三笔钱中扣除。
严重冒领养老金的会被社保起诉。