1. 机关事业单位当年离退休人员享受年终一次性奖金吗
机关事业单位当年离退休人员享受年终一次性奖金。
机关事业单位年终奖金主要体现对一年工作的奖励。当年离退休的人员，在岗期间做了一定的贡献，应适当享受年终奖，奖金基数为本人退休时的月基本工资。上半年退休的，减半发放；下半年退休的，全额发放。
机关事业单位对年度考核为称职（合格）及以上的工作人员发放年终一次性奖金，在考核结果确定后兑现，奖金标准为本人当年12月份的基本工资。年度考核为基本称职、不称职（不合格）的人员，不发放年终一次性奖金。
(1)原经管站退休人员扩展阅读
机关事业单位当年死亡的在职人员享受年终一次性奖金：
机关事业单位当年死亡的在职人员参照当年离退休人员的办法计发年终一次性奖金，即当年6月底以前死亡的，按其死亡时的月基本工资的一半计发，6月底以后死亡的，按其死亡时的月基本工资的全额发放。
机关事业单位当年调入人员享受年终一次性奖金：
机关事业单位调入人员如果当年考核为称职的，可以全额发放年终一次性奖金。
2. 事业单位改为企业单位原退休人员涨工资归事业单位管还是企业
如果你退休的时候是按照事业编制退休的，那还是应该按照事业来加工资的。
3. 政府退休人员是否可以从商
1、公务员不得从事或参与营利性活动，不得在企业或营利性组织中兼任职回务；因工作需答要在机关外兼职的，应经有关机关批准并不得领取兼职报酬。（《公务员法》53条、42条，《国家公务员暂行条例（失效）》31条、49条）
2、公务员辞去公职或退休的，原系领导成员（是指机关的领导人员，不包括机关内设机构担任领导职务的人员）的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。（《公务员法》102条，《国家公务员暂行条例（失效）》73条）
4. 退休人员与原退休单位的关系是什么
双重劳动关系:所谓双重劳动关系，是指一个劳动者具有双重身份和享有两个劳动关系。双重劳动关系或表现为两个劳动关系都是法定的，或表现为一个是法定的劳动关系，另一个却是事实上的劳动关系。双重劳动关系现象在我国的产生和发展，表现为一个从隐性到显性的过程。但是双重劳动关系自身产生和发展的社会动因，却是我国从计划经济体制向市场经济体制过渡的特殊历史条件。一旦我国社会主义市场经济体制逐步健全，双重劳动关系就面临着被清理且消亡的历史要求。
特殊劳动关系:特殊劳动关系是一种用工关系，首先在《关于特殊劳动关系有关问题的通知》中提出。 为了维护劳动力市场的正常秩序，保障劳动者的合法权益，上海市劳动和社会保障局于2003年4月25日下发了《关于特殊劳动关系有关问题的通知》（下称《通知》）。《通知》所称的特殊劳动关系，是指现行劳动法律调整的标准劳动关系和民事法律调整的民事劳务关系以外的一种用工关系，其劳动者一方在用人单位从事有偿劳动、接受管理，但与另一用人单位存有劳动合同关系或不符合劳动法律规定的主体条件。其对象主要有：1、协议保留社会保险关系人员；2、企业内部退养人员；3、停薪留职人员；4、专业劳务公司输出人员；5、退休人员；6、符合前述规定的其他人员等。
5. 退休人员与原单位脱钩，进入社会化管理
退休人员与原单位脱钩，
进入社会化管理，
机关事业单位退休人员，
全面纳入社区管理是指职工办理退休手续后,
其管理服务工作与原单位分离,
养老金实行社 这是社会保障体系完善的必然趋势。
6. 农村会计没有退休保险
省委组织部没有关于农村离职老会计补助金的文件。而是各地自己制定的方法。
如《关于农村干部退休退职暂行管理办法》
各管区党总支，各村党支部：
为认真贯彻落实党的农村干部政策，妥善解决农村干部的政治生活待遇，充分调动农村干部的工作积极性，规范村干部补贴报酬管理工作，稳定农村基层干部队伍，根据上级有关文件规定，结合我街道实际，特制定本办法：
第一条：退休、退职范围
现职村“两委”成员。
第二条：办理退休、退职条件要求
1、现职农村两委干部，工作政绩突出，因病、因公丧失工作能力或因年龄达到老年标准，符合本规定任职工龄及年龄要求，方可申请。
2、现职农村干部担任支部书记连续或累计10年以上或村两委班子成员折算工龄达到10年以上，年龄达到50以上，方可申请退休。
3、现职农村两委干部申请退休，须由本人提出申请，经村“两委”研究同意，街道党工委研究批准后，方可办理。
4、因工作不力，被免职或村民罢免、换届落选、自动离职或因违法犯罪自行解除职务的农村两委干部，不办理退休手续。
5、原在村任职，后调至街道有关部门任职，因改革、改组下岗或被辞退的非现职农村干部，不办理退休手续。现职机关工作人员在村任职的，不办理农村退休手续。
6、卸任干部经离任审计发现拖欠集体公款或经济混乱，遗留问题较多，致使新班子无法开展工作的，离职后不办理退休手续。
7、办理退休手续后，对不维护大局，不履行村民义务，不支持村两委工作或组织集体越级上访，经村“两委”提议，村民代表会议审议通过后，报经党工委批准，扣罚退休金；受党内撤职以上处分的，取消退休资格。
第三条：退休、退职工龄折算
任农村干部职务的工龄折算：现任农村两委干部申请退休退职以担任支部书记工龄为标准确定，申请人担任非支部书记职务的，按下列折算系数折算成支部书记工龄（任职期间兼任其他职务的，就高折算）：
（1）担任支部书记、村委会主任的，每担任支部书记、村委会主任一年，按支部书记工龄1年折算；
（2）担任支部副书记或两委成员兼任会计的，每任职一年，按支部书记工龄0.8年折算；
（3）担任支部、村委委员的，每任职一年，按支部书记工龄0.6年折算；
（4）担任村民小组长、村团支部书记、村妇代会主任的或被聘任村会计、村计生主任、村委下属组织非两委成员的，每任职一年，按支部书记工龄0.5年折算。
第四条：退休、退职待遇
1、连续担任村干部7—10年（包括10年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；
2、连续担任村干部11—15年（包括15年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；
3、连续担任村干部16—20年（包括20年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取2个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；
4、连续担任村干部21—25年（包括25年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取2.5个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；
5、连续担任村干部26年以上，办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取3个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）。
第五条：退休、退职费用来源
农村干部退休费用本着“取之于村，用之于村”的原则，主要来源于统筹费中的管理费和村集体经济收入。集体收入困难的村，不能一次性付清退休费用的可以分2-3次分批付清。
第六条：退休、退职手续的办理
1、村干部办理退休、退职时，由本人向所在村“两委”递交书面申请，并附个人简历；
2、村“两委”研究同意后，签字盖章；
3、管区党总支审核签字盖章；
4、上报街道党工委组织科备案，经党工委、办事处研究同意，并由经管站出具离职审计意见后，由组织科下发退休、退职批复，由村“两委”及时给予办理。
第七条：附则
1、对符合办理条件的个人，一生只能办一次退休、退职手续；
2、对免职、辞职的农村干部不适用本《规定》；
3、本《规定》由街道党工委负责解释；
4、各村要结合实际，制定适合本村的村干部退休、退职管理办法。
2013年5月2日
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7. 退休人员经商最新规定
国家不提倡公抄务员退休后袭又去从事盈利性商业活动。不过对一般退休后又去经商的普通公务员没有限制性规定，但中央组织部一再发文强调禁止党政领导干部在退休后又去从事经商或到企业兼职等利用在职时留下的人脉和关系网谋取经济利益的活动。
8. 退休人员与原退休单位的关系
1
个案情况各不一样；
2
从养儿防老一说词，原企业与退休人员没有了关联，现实太残酷，尽管社会有着各种福利，但曾经奉献了青春年华的企业，一下子一点关系也没有，同父辈为子辈奉献青春后精神回报没有的感觉类似，很多的退休人员，为此总是伤心泪水一直在内心萦绕不散；
3
个案之一，原来企业效益好的，对于退休人员，念起当初曾为企业繁荣奉献了数十年之由，每到大节如5.1、10.1、春节时期，总会发一点福利的；
4
常见情况，原来企业效益差的，
对于退休人员，基本没了关系，真有种抛弃老人的感觉类似。
9. 退休员工与原企业是什么关系，企业对退休
退休员工实行社会化管理，原企业不再承担管理责任，属于曾经在企业工作过的关系。
劳动和社会保障部等部门
《关于积极推进企业退休人员社会化管理服务工作的意见》
中办发〔2003〕16号
二、企业退休人员社会化管理服务的主要内容
企业退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后，采取管理服务工作与原企业分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应管理服务。街道和社区的社会化管理服务工作主要包括：配合社会保险经办机构做好确保养老金按时足额发放工作，保障企业退休人员的基本生活；为企业退休人员提供社会保险政策咨询和各项查询服务；跟踪了解企业退休人员生存状况，协助社会保险经办机构进行领取养老金资格认证；帮助死亡企业退休人员的家属申请丧葬补助金和遗属津贴；集中管理企业退休人员的人事档案；组织企业退休人员中的党员经常开展组织活动，加强企业退休人员的思想政治工作；建立企业退休人员健康档案，有计划地开展健康教育、疾病预防控制和保健工作，提供方便的医疗、护理和康复服务；组织企业退休人员开展文化体育健身活动，指导和帮助他们通过各种形式的社会公益活动发挥余热，开展自我管理和互助服务。
10. 退休人员原单位营营业执照没有了对退休人员有什么影响
你好，退休人员原单位营业执照没有了，对退休人员是没有任何影响的，因为退休人员的关系已转到社保局进行开支了，谢谢