职称退休与行政人员退休

『壹』 事业单位双职人员（既有行政正科级职务，又有中级职称），退休时工资按什么标准计算。

事业单位既有行政正科级职务，又有中级职称而且被单位聘任了中级专业技术职务的，退休时的工资按标准高的一项计算。

按规定，既有行政正科级职务，又有中级职称而且被单位聘任了中级专业技术职务的人员在退休时，将按照“就高不就低”的原则，按其中工资标准高的那一项来计算退休工资。

对具有这种情况的一般人来说，中级专业技术职务岗位的工资要高于正科级干部的职务工资。因此从实践上来说，这些人员在退休时大多是按照中级专业技术岗位的工资来计算退休工资。

(1)职称退休与行政人员退休扩展阅读

根据《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）的规定，参加基本养老保险的企业职工，符合退休条件并办理了退休手续，缴费年限（含视同缴费年限）满15年的，可以按月领取基本养老金。

个人缴费年限累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，其个人帐户储存额一次性支付给本人。

根据劳动保障部办公厅《关于进一步规范基本养老金社会化发放工作的通知》（劳社厅发[2001]8号）规定，在国内异地居住或出国定居的离退休人员，经向社会保险经办机构申请并办理相关手续后，其基本养老金可以委托亲属或他人代领。

在国内异地居住的，也可以委托社会保险经办机构通过邮局、银行寄汇给本人；出国定居的，若国内无亲属或他人代领，本人要求社会保险经办机构将款寄汇至国外的，汇费由其个人负担。

『贰』 事业编退休金比行政编退休金高吗为什么

这完全是误会。整体来说，事业分类退职金比行政编辑低。

像这样，完全误解了事业分类养老金比行政养老金高。整体来说，由于事业单位的人员在职时的工资水平低于公务员，所以退休后的养老金水平低于公务员。

『叁』 行政级别与事业职称退休的话哪个合适

大体相当 ，咨询一下当地人事部门。很多情况下按职称待遇略高。

『肆』 退休后职务和职称还有用吗有什么用呢

机关事业单位因为它自身的平稳和待遇，让很多人挑选了它，在历经两年的考完试，有些人总算完成自身的心愿了。可是在工作上会发觉，自身的薪水好像是按职位和等级来计算的，如果职位和等级较为低，仿佛取得的薪水就较为少，真的是那样吗？实际上 那样的状况很一切正常，由于公务人员的薪酬便是按这两个层面来计算的。

大伙儿还可以见到，一些年纪较为大的人，他的职位就较为高，取得的薪水也比刚录取的工作人员高。在之前的情况下这二者的确很重要，可是在2014年以后，他们的功效就渐渐地缩小了，但或是存有的，而且很有可能会持续十几年的时间。那么退休后，职务和职称有没有什么用途吗？傻傻地不明白很有可能怀恨在心

在2014年以前，或是按之前的方式来计算，如果你工作中的时间较为长，也便是你的工作年限时间较为长，那么你领取的标准工资就较为高了，之后的退休养老金也会依照你的工作年限来计算，因此在以前的情况下，工作年限的确有非常大的功效。之前的情况下大家的标准工资在一千元到二千元上下，退休养老金都没有非常大的差别。

可是职务和职称的差别就较为变大，就拿副高职称和初级而言，很有可能会相距几百块。大家也看到了那样的差别，便会在离休以前勤奋一下，期待自身的职位或是技术职称越来越高些，就可以取得大量退休养老金了。

1、生活待遇

离休时，职位、技术职称的多少，决策了基础工资的是多少。2014年并轨前，退休职工养老保险金提高，是依照在职人员时的职位、技术职称提高。例如处级提升300元，科级提升200元，办事员提升150元，职称级别也参考行政机关职务级别相对性应的等级提高。

2014年养老金并轨后的退休职工，养老保险金提高，不会再按原先职务和职称提高，消除了职务和职称，但她们的养老退休金是高的。

2、政治工资待遇

政治工资待遇反映在生活待遇上，生活待遇是政治工资待遇的反映，没有政治工资待遇就不太可能有相对应的生活待遇。例如，处级干部退休后，每人每天有一定金额的医疗费费用报销，每个人一份省报，一份市报，一份老年人全球杂志期刊。科级干部退休后，仅有一份地市级报刊，一份老年人全球杂志期刊。办事员退休后啥都没有。

退休后，技术职称主要用途更高，尤其是有高级职称评审的专家教授、医师这些。例如清华齐伯力专家教授，晋升为名誉教授，和退不离休没事儿。

3、住宅工资待遇

按照规定职位到一定等级，可定居公有住房。按任前职务级别享有居住面积。占比厅，局级退休后，可定居干休所这些。

从之上事例能够 看得出，离休之后职位、技术职称用途还真多。

『伍』 教师退休了不考虑在职时的职称岗位级别,行政干部退休了是否也不考虑在职时的

行政机关中己退休的高职称专技人员工改方法：
1、行政单位的退休人员，具有副高以上专业技术职称人员，按照本单位最高行政级别的标准套改规范性津贴补贴；
2、行政单位的退休人员在2006年7月1日前退休的，具有副高以上专业技术职称人员，按照本单位最高行政级别的标准套改规范性津贴补贴；
3、行政单位的退休人员在2006年7月1日后退休的人员，按照退休前的行政职务套改规范性津贴补贴，不考虑退休前的职称高低（即不考虑专业技术职称）；
4、行政单位在职在岗的专业技术人员，无论什么专业技术职称，均按照现行职务套改工资。

『陆』 现任行政职务退休后能按职称退吗

临退休前任高级职务，提高工资收入和福利待遇等，然后按高级职务退休，增加退休金基数，享受高级职务退休金，提高退休后生活待遇。这在以前在大多数地区都是约定俗成的规矩，一些担任领导职务，或者职称级别较高的专业技术人员，在退休前单位都会千方百计提高其职务或者级别待遇，从而提高其退休金，因为马上要退休，其所占的职务、职称马上就可以腾出来给年轻人，什么都不影响，反而体现了单位的人文关怀。当然，这种做法绝对是违规和不公平的，能享受这种待遇的，都是职务、职称级别较高人员，一般人员很难享受得到，是另一种形式的腐败行为。还有一些地方，对临退休的工人给予优待，可以无条件参加技师考试，基本上只要参加考试就能过，即使只会写自己的名字，也不管聘不聘的事，直接按技师待遇退休，这对于领了一辈子低工资的工人大哥来说，是难得的优待，但因为是违规行为，也没有宣传，很少有人享受到而已。

组织、人事改革，退休前提高职务和职称待遇的现象，基本上已经杜绝了。党政机关、事业单位领导职数限制严格，一个萝卜一个坑，不能超职数配备干部，领导干部提拔任职也有严格的年龄和条件限制，再也不能像以前一样临时性提拔。

公务员和参公人员，可以通过“职级并行”政策，享受比自己职务级别更高的职级待遇。事业人员目前还没有类似的优待政策，只在宁夏有试点，也没有在全国范围内推行的迹象。执行职称工资的专业技术人员，由于受职称结构比例限制，临时提升职称级别也不可行。唯一的好消息就是，对于乡村一线的中小学教师，一些省份按教学年限，直接认定高一级职称待遇，不受结构比例限制，这一做法大大提高了农村教师的待遇，有利于基础教育地区间的均衡发展。

『柒』 事业单位有副高级职称的人员，退休年龄有规定吗事业单

机关事业单位高级职称申请55岁退休与60岁退休工资有差别。

新政策回实行老人老办法，答新人新办法的原则，而对于已经退休的女干部不再追溯。新规定来自于中组部和人社部下发的文件，为了充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用，党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁方可退休，不过该政策不具有强制性，处级女干部也可以在年满55周岁时申请自愿退休。

《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》指出，为充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用，党政机关、人民团体中的正、副县(处)级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满60周岁退休。

年满60周岁的少数具有高级职称的女性专业技术人员，因工作需要延长退休年龄的，仍按照《国务院关于高级专家离休退休若干问题的暂行规定》《人事部关于高级专家退(离)休有关问题的通知》有关规定执行。

『捌』 有职称退休时退休工资会高点吗

『玖』 如果有技术职称退休前到行政部门工作退休时能按技术职称退休吗

要看你是否从专技人员转岗到管理人员，如果没有转变身份，退休时依旧按专技人员退休，如果已转岗到管理人员，就行要按管理人员身份退休。供参考