有关煤矿职工退休的政策

① 煤矿职工退休年限

按劳动法有关规定你父亲应该在2007年就可以正式办理退休手续了，问题就出在了单位档案上了，按照有关规定退休年令的确定就是以初次建档为中，所以说要正式办理退休手续就很困难了。现在你唯－的办法就是找劳资员疏通有关部门的关系，用身份证作为证明也不是绝对不可以的，当然最好是一代身份证。这就要看你自己的能力了。

② 煤矿工人提前退休

煤矿工人提前退休:
国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满专55周岁，女职工年满50周岁。属
对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或非因工致残，规定退休年龄为男职工年满50周岁，女职工年满45周岁。
（特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外），可提前5年退休。资源枯竭型破产关闭企业职工，在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时，其符合特殊工种退休条件的人员，可再提前5年退休。

③ 劳动法里有没有规定关于特殊职业（煤矿工人）能够要求55岁退休的条文

是全国统一规定55岁干够10年的可以退休吗？

④ 国家对煤矿工人退休有什么政策

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定：
达到国家规定领取养老保险金最低年龄：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

⑤ 普通煤矿工人退休年龄是多少

煤矿工人属于特殊工种，男年满55周岁、女年满45周岁即可退休。

煤矿工人从事的是特殊工种，所以煤矿工人退休年龄与普通的企业职工不同，男性为55周岁，女性则为45周岁，这比现有的普通企业职工的退休年龄提前了五年。煤矿工人所处的环境比较恶劣，如果出现因工或因病致残的情况，失去劳动能力的，退休时间可再提前五年。

《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条第二款规定，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的，本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。

另外，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

(5)有关煤矿职工退休的政策扩展阅读：

特殊工种提前退休条件，必须同时符合以下四个的条件：

1、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。

2、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。

3、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。

4、男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。

⑥ 国有煤矿企业职工退休与工龄有关系吗

任何时候、任何行业退休都与工龄有关系，煤矿企业也不例外，没有工龄（缴费年限）就没有退休。

⑦ 关于煤矿职工退休后去世可得几个月工资的国家有关规定

目前我们国家对于死亡人员的丧葬补助费和抚恤金，各地的规定不一版样，很多地方权都制定了自己的规定，一情况下，是生前20个月的退休工资和当地统一规定的丧葬费补贴。

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十九条“死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。

⑧ 延长退休年龄的政策对于煤矿企业职工有什么特殊规定吗

延迟退休的政策并未出台，还不能得知具体办法

⑨ 国家政策里规定高危险煤矿职工满十年,有什么政策

根据《关于工人退休、退职的暂行办法》规定：
达到国家规定领取养老保险金最低年龄：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

⑩ 煤矿工人退休新规定

国家的退休政策，是全国统一的，不区别企业性质，所以，没有什么优惠待遇和特殊政策