鞍山最低档企业退休工资

1. 辽宁鞍山社保退休工资的计算方法

(一)按新办法计算
1、新办法本人指数化月均缴费工资：上年全省在岗月均工资×本人平均缴费指数＝1550×0.9＝1395元 本人平均缴费工资指数＝(a1／A1＋a2／A2＋……＋an／An)÷N，公式中，a1、a2……an为参保人员退休前1年、2年……n年本人缴费工资额；A1、A2……An为参保人员退休前1年、2年……n年全省职工平均工资；N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。现在通常是以社平工资作为基数,个人按照20%缴纳, 这样就是8%记入个人帐户,工资指数是1. 2、基础养老金：(上年全省在岗月均工资+本人指数化月均缴费工资)/2×缴费年限%＝(1550+1395)/2×31.83%=468.70元
3、个人帐户养老金：个人帐户储存额/个人帐户计发月数＝13956.87/195=71.57元
4、过渡性养老金：(本人指数化月均缴费工资×帐户前缴费年限×1.3%)＝1395 ×20.08×1.3%＝364.15元
5、过渡性调节老金：(110+工龄补贴)×70%＝(110+32)×70%＝99.4元
6、新办法月基本养老金：基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金+过渡性调节金+XX市地方补贴33元＝468.70+71.57+364.15+99.4+33＝1036.82元

2. 企业退休最低工资标准是多少

最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

最低工资标准一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。最低工资标准每一至三年调整一次。

确定最低工资标准应考虑的因素确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。可用公式表示为：

M=f（C、S、A、U、E、a）

M 最低工资标准；

C 城镇居民人均生活费用；

S 职工个人缴纳社会保险费、住房公积金；

A 职工平均工资；

U 失业率；

E 经济发展水平；

a 调整因素。

注意事项

最低工资不包含：

下列项目不作为最低工资的组成部分，单位应按规定另行支付：

1、延长法定工作时间的工资。

2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。

3、伙食补贴（饭贴）、上下班交通费补贴、住房补贴。

最低工资不包含：

用人单位依法缴纳的社会保险费，以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入，不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金包含在最低工资标准之内。

(2)鞍山最低档企业退休工资扩展阅读：

根据《最低工资规定》：

第十一条

用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

第十二条

在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：

（一）延长工作时间工资；

（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。

劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内未提供正常劳动的，不适用于本条规定。

第十三条

用人单位违反本规定第十一条 规定的，由劳动保障行政部门责令其限期改正；违反本规定第十二条 规定的，由劳动保障行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。

3. 最低社保退休工资标准是多少钱一个月

这个抄谁也不知道的。因袭为确定退休金领取多少的因素不仅仅是最低缴费15年。
还有就是上年度社会平均工资标准是多少。比如60岁退休，那么就是以59岁那一年，你当地的社会平均工资标准为基础，缴费15年就是社会平均工资标准的15%，如果社会平均工资是3000元，那基本养老金就是3000*15%，就是450元。再加上15年缴费，进入你个人账户的金额的139分之一。谁也不知道你退休时上年度的平均工资标准是多少，所以也不会知道你的基本养老金是多少。
另外，15年是现在的最低缴费年限要求，等你退休时，是否还是15年最低缴费，谁也不知道。你什么时候退休，也是不确定的。
还有，就是必须要活着才可以领取退休金。能活多久谁也不知道，提前身故缴费是不退的，只退还进入个人账户的那点钱。
所以，现在考虑社保退休能拿多少钱根本没有必要。不确定的因素太多了。

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4. 鞍山社保2019年最低档交多钱

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区别大了,前12年按最低档60%缴，后2年按最高档3倍缴，仅以本人的平均缴费工资指数为例：（0.6+0.6+0.6+0.6+0.6+0.6+0.6++0.6+0.6+0.6+0.60+0.6+0.6+3+3）/15=13.8/15=0.92
一直十五年都是交高档，本人的平均缴费工资指数为：（3+3+3+3+3+3+3+3+3+3+3+3+3+3+3）/15=3
计算养老金时两者差别太大了。后者领到的养老金基本上要比前者高3倍。

5. 鞍山 养老保险 最低档

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2010年7月-2011年6月鞍山城镇个体工商户回及其从业人员答和灵活就业人员基本养老保险缴费有五个档可供选择，即，以上年度在岗职工平均工资30434元的60%、70%、80%、90%、100%为缴费基数，缴费金额分别为：3660元，4260元，4890元，5490元，6090元。如果你是单位职工，缴费有三个档次，分别是2536的300%和2536的100%，以及2536的60%
从2011年7月开始，缴费基数为2010年的社平工资了，你查查是多少，然后按比例算一算就行了。

6. 辽宁鞍山五险职工最低档和个体养老保险15年后每月工资一样多吗

如果职工按下限确定缴费基数并缴纳养老保险费15年，与个休按最低档缴费15年，同年参保同年退休，退休年龄相同，养老金标准基本一样（因缴费时间不同会导致利息不同，略有差异）

7. 辽宁省鞍山市2019年社会上办理退休人员最低工资标准应该是多少

养老金是根据缴纳养老保险费情况计算出来的，没有最高额也没有最低额的限制。

8. 辽宁省鞍山市2016年社会上办理退休人员最低工资标准应该是多少

退休工资从来没有最低规定，不是上班工人有最低工资的规定，这两件事不要混为一谈，退休工资是根据你的交金年数，个人账户里有多少钱，办理退休手续时候的年龄，办理退休的地点的社平工资都会影响到计算结果，所以说，没有最低，只有更低。