高级职称人员延迟退休协议

① 具有高级职称的女性专业技术人员硬性延迟退休后不干事怎么办。

国家延迟退休政策尚未出台。一些地方部门为了调动超龄专业技术人员工作积极性，发挥他们余热，自行制定了一些鼓励措施，延迟其退休时间。但都不是硬性规定，都是根据个人意愿。如果一个人占着岗位不做事，对超过退体年龄的高级职称人员来说，本身就背离了制定延迟退休的出发点和宗旨！

② 事业单位专业技术副高级职称男性可延迟退休到65岁吗

事业单位专业技术副高级职称的男性，现在没有规定可以延迟退休到65

③ 高级职称延迟退休包括高级教师吗

包括，因为高级教师是高级职称。

根据当前现行的规定，国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

按照这一规定，男50岁和女45岁是当前现行规定的最低退休年龄，可能会成为延迟退休政策的先行者。但实际上不难看出，退休年龄低的群体基本都属于重体力劳动者，甚至是失去劳动能力的人。

(3)高级职称人员延迟退休协议扩展阅读

关于延迟退休的几点说明：

1、延迟退休年龄政策不仅关系着养老保险制度的可持续发展，也有利于更充分地开发人力资源、发挥人力资源优势。

2、这项政策的提出主要针对我国法定退休年龄偏低的实际情况。我国经济社会发展，人口数量、结构和预期寿命都发生了巨大变化，有必要对退休年龄作出调整。

3、在制定延迟退休年龄方案时，会充分考虑到社会各界的意见和看法，综合平衡、瞻前顾后，能够使方案更周到，各个方面都能够接受。2017年出方案 ，2022年后实施。

④ 事业单位专业技术高级职称男性可以延迟退休到65岁吗

目前没有这种规定，根据本人所了解到的信息，达到法定退休年龄的女教师，如果是高级职称，可以申请延迟5年退休，上级教育部门审核通过后执行。

⑤ 高级职称延迟五年退休有什么好处和坏处

我国对退休年龄的规定，跟职称无关，目前的规定还是：
男性60周岁、女工人50周岁，女内干部55周岁。容
但是，有的城市在试行柔性延长退休政策，也就是说经过申请，单位同意后，有的专家可以延长5年退休，即男65周岁，女60周岁。

⑥ 有关"高级职称的女工人推迟退休的问题!!!

是这样的，国家抄规定，女性工人退休年龄是50岁，干部（除工人外的企事业编制均为干部）为55岁，其中具有高级职称者为60岁（高级职称包括高工，教授，特级教师，研究员等等）。但是，工人是没有高级职称的，工人的最高职业等级高级技师仅相当于中级职称。所以，你母亲想推迟退休时没有政策依据的。

⑦ 副高级职称可以延迟退休吗

只要开始实施来渐进源式延长退休年龄，任何人、任何身份都不可独善其身，谁也逃脱不掉。
在现行规定之下，也必须按规定办事，到了法定退休年龄必须退休，单位就是个屁他说了不算，法说了算。退休后单位需要你继续返聘是另一回事。

⑧ 高级职称延迟退休3月1日正式文件

组通字〔〕14号
中共中央组织部 人力资源社会保障部
关于机关事业单位县处级女干部和具有高级
职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知
各省、自治区、直辖市党委组织部、政府人力资源社会保障厅 (局)，中央和国家机关各部委、各人民团体干部人事部门，新疆生产建设兵团党委组织部、人力资源社会保障局，部分高等学校党委:
为充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用，经研究并报中央领导同志同意，现就机关事业单位县处级女干部和具有高级职称(含正、副高级，下同)的女性专业技术人员退休年龄问题通知如下。
一、党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁退休。
二、上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请，可以在年满五十五周岁时自愿退休。
三、年满六十周岁的少数具有高级职称的女性专业技术人员，因工作需要延长退休年龄的，仍按照《国务院关于高级专家离休退休若干问题的暂行规定》(国发〔1983〕141号)、《人事部关于高级专家退(离)休有关问题的通知》(人退发〔1990〕5号)有关规定执行。
四、凡已办理退休手续的县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，不适用本通知，不予追溯。
五、县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄政策，社会关注度高，政策性强，涉及干部人才的切身利益，各地各部门要加强领导，认真研究和解决工作中出现的问题，做好思想政治工作，确保政策平稳落实。
六、本通知自2015年3月1日起执行，由中共中央组织部、人力资源社会保障部负责解释。

中共中央组织部 人力资源社会保障部
2015年2月16日
中共中央组织部办公厅 2015年2月16日印发

⑨ 正高专业技术职称男性干部有延迟退休或留用文件政策规定吗

家庭规定是由延迟退休到63 65左右。国家的法律规定政策了

⑩ 女高级技术职称人员可到60岁才退休，男高级技术职称人员可延迟退休吗

目前法定退休年龄：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，女干部年满五十五周岁，并且连续工龄满十年的；
（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

对于延迟退休提出的方案是（目前还不确定，只是部分地区在实行）：
第一，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。
第二，从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。

具体情况，你可以咨询当地劳动局。