企业退休会计师是工人

㈠ 有会计证工人身份退休的年龄

办理退休，是干部还是工人，是按照档案和劳动合同审核的，如果聘用的是干部，或者档案记载是干部，就按照干部年龄退休，如果是工人，就按照工人年龄退休，

㈡ 我是事业单位会计师但是工人编制退休年纪应该是

若不考虑延迟退休政策，男55女50。在工会和妇联上班的话，男60女55

㈢ 请问会计师退休制度有文件吗我在医院工作，是高级会计师，医院将我50岁退休，原因身份是工人，是否合理

我在会计局委派的一机关工作，也是高级会计师，也在50岁办的退休手续，原因也是工人身份，这事确实不合理，有关文件上说高级职称55岁退休，单位需要的可以延长到60岁，根本没提身份问题，可是有些人为了泄私愤就是在上面吹邪风，拒不让执行，我真不知道能有损他们什么利益，这么坏心眼干什么，不知道善有善报，恶有恶报吗？

㈣ 企业退休的工人和社会退休人员有什么区别

目前复政策，退休以后制的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。

㈤ 关于退休问题:我是会计员,是50岁退休还是55岁退休

女干部退休年龄为55周岁，女职工退休年龄为50周岁，退休年龄的区分标准以档案中是否认定干部分为准，不以实际工作岗位做为区分标准。

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定：

第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的。

(5)企业退休会计师是工人扩展阅读

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

第一条

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

第十一条

工人退休、退职后，不要继续留在全民所有制单位。他们到城镇街道、农村社队后，街道组织和社队要加强对他们的管理教育，关心他们的生活，注意发挥他们的积极作用。街道、社队集体所有制单位如果需要退休、退职工人从事力所能及的工作，可以付给一定的报酬，但连同本人退休费或退职生活费在内，不能超过本人在职时的标准工资。

对于单身在外地工作的工人，退休、退职后要求迁到家属所在地居住的，迁入地区应当准予落户。

第十二条

各地区、各部门、各单位要切实加强对工人退休、退职工作的领导。对应该退休、退职的工人，要做好深入细致的思想政治工作，动员他们退休、退职。退休、退职工作要分期分批进行。要严格掌握退休、退职条件和招工条件，防止因招收退休、退职工人子女而任意扩大退休、退职范围和降低招工质量。

㈥ 档案是工人，但实际工作是会计退休时按工人还是干部

档案是工人，但实际工作是会计退休时按工人。

㈦ 我是工人身份，在会计师事务所工作(私营企业)，算不算管理岗位有高级职称，退休年龄是多少能50退吗

现在主要问题是,你已交社保多少年了,你如果想提前50退休,又没有到交保到年限,是可以补齐的,管理岗位,会计事务所可以当管理岗位

㈧ 会计师职称对企业退休职工的退休工资有影响吗

会计师系中级职称，在单位聘任的情况下已按会计师拿钱，退休时又按在职时为基数计算，当然对退休工资也有一定影响!

㈨ 一般纳税人企业会计，女，可认定为工人岗50岁退休么

一般如果是在企业中，只是从事一个简单的会计工作的话，应该属于普通的工人岗位，只有事业单位的女职工才会属于女干部之类，所以一般企业的女会计是可以50岁退休的。