退休人员个人医疗帐户如何划拨

⑴ 2019年哈尔滨市医保个人账户退休划拨比例

退休人员按月划拨的医疗费，是按本人基本养老金的5%划拨，有的地区4.5%。

另外，在职人员按单位上报的个人缴费基数乘以相应比例，35岁以下为2.2%，36—45岁为2.7%，46—法定退休年龄为3.2%。

个人医疗帐户资金的上账时间：退休人员于每月的最后一天上账。在职职工于当月单位、个人应缴医疗保险费足额到账后的5个工作日内上账。

(1)退休人员个人医疗帐户如何划拨扩展阅读：

每个月医保卡或医保存折（个人医保账户）都会有入账，每年都会有最少1000元-5000元不等的金额划入个人医保账户。等于退休后不用再缴纳钱了，每个月有社局给还会给你打钱用来买药和看病。

在职人员每月医保卡也会返钱，以北京为例，每月都会往医保折上返钱，并且北京这部分钱是直接能取现。

退休人员的个人账户，以本人上年度经人社部门核准的养老金（退休金）为基数按百分之3.6计入个人账户。

在职参保职工的个人账户，除职工个人缴纳的百分之2全部计入个人账户外， 再按参保职工不同年龄以本人缴费工资为基数，45周岁以下（含45周岁）,按百分之1.1计入； 45周岁以上，按百分之1.4计入个人账户。

⑵ 医保改革后退休人员个人帐户怎么办

退休人员的个人账户还是有的，只是可能要比原先的要少一部分。

⑶ 医疗保险每月划拨到个人帐户上面的金额是%多少

医疗保险每月划拨到个人帐户上面的金额是根据工资总额来决定的，个人部分是全部划入帐户，单位交纳的部分不满45岁的按本人缴费基数的1%划入。

以郑州为例，根据《郑州市职工基本医疗保险办法》第二十三条职工个人缴纳的职工医疗保险费全额计入个人账户，用人单位缴纳的职工医疗保险费的一部分按不同比例划入个人账户：

（一）不满45岁的按本人缴费基数的1%划入；

（二）年满45岁尚未退休（退职）的按本人缴费基数的2%划入；

（三）退休（退职）人员按本人基本养老金的4.5%划入。

剩余部分作为统筹基金，由社会保险经办机构统一管理和支付。

(3)退休人员个人医疗帐户如何划拨扩展阅读：

《郑州市职工基本医疗保险办法》第二十六条个人账户的本金和利息为个人所有，可以结转和继承，但不得提取现金和挪作他用。

第二十七条参保人员工作单位变动时，个人账户余额可以随同转移。不具备转移条件的，可以一次性发给本人。参保人员死亡的，基本医疗保险关系终止，其个人账户余额一次性转给合法继承人。没有合法继承人的，个人账户资金转入统筹基金。

⑷ 2019医保划拨个人账户

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你每月医保个人账户划入你社保缴费基数的3.7%。
单从每月扣150多元，不好推算你的社保缴费基数是多少，150元可能含有7.00元大额，100多元养老保险个人缴纳部分。你可以查询当地社保网站或问单位社保经办人你的社保缴费基数具体数额。
个人帐户资金以职工、退休人员的年龄、在职和退休的不同情况作为划分标准，在一个保险年度内按月计入。
（1）职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人帐户；
（2）参保单位缴纳的基本医疗保险费按以下标准计入：
①职工年龄在35岁（含35岁）以下的，按本人缴费基数1.1％计入；
②职工年龄在35岁以上至45岁（含45岁）的，按本人缴费基数1.4％计入；
③职工年龄在45岁以上的，按本人缴费基数1.7％计入
④退休人员年龄在70岁（含70岁）以下的，按人上年度月平均退休费4.8%计入；
⑤退休人员年龄在70岁以上的，按本人上年度月平均退休费5.1％计入。

⑸ 退休后医保个人帐户是怎么计算的

退休人员个人账户按本单位在职职工人均缴费基数的4%划入。
个人账户划入标准：
1、职工个人缴纳的基本医疗保险费全额划入本人个人账户(即社保卡上);
2、用人单位缴纳的基本医疗保险费按以下比例划入职工和退休人员个人账户：
(1)35岁以下的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.3%划入;
(2)35岁至44岁的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.5%划入;
(3)45岁以上的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.7%划入;
(4)退休人员按本单位在职职工人均缴费基数的4%划入。
(5)一次性趸缴余命医疗费的国有关闭破产企业退休人员及国有企业大龄下岗职工，其个人账户按上年度我市社平工资的60%的4%划入。
职工医保一般分为个人账户和统筹账户，其中：
（一）个人账户可支付以下费用：
1、定点零售药店购药费用，门诊、急诊医疗费用；
2、用于本人购买商业保险、意外伤害保险等；
3、基本医疗保险统筹基金起付标准以下的医疗费；
4、超过基本医疗保险统筹基金起付标准，按照比例承担个人应付费用
5、个人账户不足支付部分时由本人支付。
（二）统筹账户主要支付以下费用：
1、住院治疗的医疗费；
2、恶性肿瘤放射治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药的门诊医疗费；
3、急诊抢救后收入住院治疗的病人，其住院前留观七日内的医疗费用。

⑹ 企业退休职工医保卡每月划入金额比例是多少

退休人员按月划拨的医疗费，是按本人基本养老金的5%划拨，有的地区4.5%。

另外，在职人员按单位上报的个人缴费基数乘以相应比例，35岁以下为2.2%，36—45岁为2.7%，46—法定退休年龄为3.2%。

个人医疗帐户资金的上账时间：退休人员于每月的最后一天上账。在职职工于当月单位、个人应缴医疗保险费足额到账后的5个工作日内上账。

(6)退休人员个人医疗帐户如何划拨扩展阅读：

每个月医保卡或医保存折（个人医保账户）都会有入账，每年都会有最少1000元-5000元不等的金额划入个人医保账户。等于退休后不用再缴纳钱了，每个月有社局给还会给你打钱用来买药和看病。

在职人员每月医保卡也会返钱，以北京为例，每月都会往医保折上返钱，并且北京这部分钱是直接能取现。

退休人员的个人账户，以本人上年度经人社部门核准的养老金（退休金）为基数按百分之3.6计入个人账户。

在职参保职工的个人账户，除职工个人缴纳的百分之2全部计入个人账户外， 再按参保职工不同年龄以本人缴费工资为基数，45周岁以下（含45周岁）,按百分之1.1计入； 45周岁以上，按百分之1.4计入个人账户。

⑺ 职工医保个人账户划拨

基本医疗保险个人账户资金的构成包括两部分，一是个人缴费部分全部计入个人账户；二是按年龄（生理年龄）*核定的金额从统筹金中划拨到个人账户，
所以退休人员由于年龄大，个人账户的金额要大于年轻人。
需要注意的是，个人账户的金额一般是用于门诊等零星医疗支出的。

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⑻ 企业退休医保个人账户怎样比例划拨的，天津

医疗保险是单位和个人按比例缴费构成,高低和本人工资成正比.
天津医疗保险
一、关于缴费比例及原参保人员个人缴费补助
(一)关于缴纳比例
自2008年7月1日起，开发区基本医疗保险缴费比例调整为：
1.个人缴费比例
职工按照本人上年度月平均工资的2%缴纳基本医疗保险费。
2.单位缴费比例
(1)用人单位按照职工个人缴费基数之和的9%缴纳基本医疗保险费；
(2)用人单位按照职工个人缴费基数之和的1%缴纳门(急)诊大额医疗保险费。
(二)关于原参保人员个人缴费补助
1.补助范围：2008年6月30日前已在开发区参加基本医疗保险，并在2008年7月1日之后继续缴纳基本医疗保险费的人员。
2.补助标准：按职工本人上年度月平均工资2%的缴纳医疗保险费。
3.补助方式：由开发区医疗保险统筹结余基金安排，开发区社会保险经办机构按月划入相应参保人员的“开发区社会保险发放卡”中。
4.补助期限：5年(即至2013年6月30日止)。
二、关于大额医疗救助费及原参保人员补助
开发区大额医疗救助费筹资标准执行全市标准。2008年度，在职职工每人每年缴费150元，退休人员每人每年缴费160元。
2008年7月1日之后新参保的职工，其应缴纳的大额医疗救助费，按天津市统一标准由本人缴纳。
(一)关于2008年度大额医疗救助费
1.在职人员
对2008年6月30日前已在开发区参加基本医疗保险，并在2008年7月1日之后继续缴纳基本医疗保险费的人员，其2008年度应予补足的120元大额医疗救助费，由开发区医疗保险统筹结余基金安排，个人不再缴费。
2.退休人员
以下两类退休人员其2008年度应予补足的100元大额医疗救助费，由开发区医疗保险统筹结余基金安排，个人不再缴费。
(1)2008年6月30日以前开发区原参保退休人员；
(2)2008年6月30日以前已在开发区参加基本医疗保险并在2008年7月1日至2008年12月31日期间退休的人员。
(二)关于2009年1月1日之后的大额医疗救助费
1.凡2008年6月30日前退休的人员，其应缴纳的大额医疗救助费，按天津市统一标准由开发区医疗保险统筹结余基金按月划拨代为缴纳，个人不再缴费。
2.凡2008年6月30日以前已在开发区参加基本医疗保险并在2008年7月1日至2013年6月30日期间退休的人员，自退休之日起至2013年12月31日其应缴纳的大额医疗救助费，按天津市统一标准由开发区医疗保险统筹结余基金按月划拨代为缴纳，个人不再缴费。2014年1月1日之后，其应缴纳的大额医疗救助费由本人缴纳。
三、关于门诊起付线和报销比例及原参保人员补助
(一)开发区参保人员发生的门急诊医疗费用，统一执行全市报销标准。
1.门急诊医疗费的起付标准和封顶线
(1)在职职工：800元—5000元。
(2)退休人员：60周岁以下为800元—5000元；60周岁—70周岁为700元—5000元；70周岁以上为650元—5000元。
2.门急诊医疗费的报销比例
(1)在职职工：45周岁以下为50%；45周岁以上为55%。
(2)退休人员：70周岁以下为60%；70周岁以上为70%。
(二)关于原参保人员补助
对以下三类人员，由开发区医疗保险统筹结余基金安排，对其“开发区社会保险发放卡”予以一次性注资160元。
1.2008年6月30日以前已在开发区参加基本医疗保险并在2008年7月1日之后继续缴纳基本医疗保险费的人员；
2.2008年6月30日以前开发区原参保的退休人员；
3.2008年6月30日以前已在开发区参加基本医疗保险并在2008年7月1日至2008年12月31日期间退休的人员。
四、关于住院报销
开发区参保人员执行全市统一的住院报销政策。报销比例如下：
(一)参保人员在一级医院住院医疗费用，报销比例由原在职职工报销85%、退休人员报销90%分别调整为在职职工报销90%、退休人员报销95%。
(二)二、三级医院住院医疗费用报销比例仍为在职职工报销85%，退休人员报销90%。
大额医疗救助最高支付限额由20万元调整为25万元，大额医疗救助报销80%。
五、关于个人账户注资、使用、管理及原参保人员医疗保险个人账户储存额的处理
开发区基本医疗保险办法与全市统一后，开发区个人账户资金划转，按照全市统一政策执行。个人账户的使用、管理执行全市统一办法。
(一)自2008年7月1日起，用人单位缴纳的基本医疗保险费按照全市统一规定划入个人账户。按如下比例划入：
1.在职职工
(1)不满45周岁的职工按照用人单位月人均缴费工资的0.8%划入；
(2)年满45周岁的职工按照用人单位月人均缴费工资的1.2%划入。
2.退休人员
(1)不满70周岁的退休人员月划入个人账户40元；
(2)年满70周岁的退休人员月划入个人账户50元；
(3)建国前参加革命工作的老工人月划入个人账户60元。
退休人员基本医疗保险个人账户划转标准根据基金运行情况适时调整。
(二)自2008年7月1日起，职工个人缴纳的基本医疗保险费，划入个人账户。
(三)原参保人员医疗保险个人账户全部储存额的处理
2008年6月30日以前开发区原参保人员个人账户全部储存额，在开发区社会保险经办机构完成全部在途医疗费用审核支付工作后，由市社会保险经办机构于2009年1月10日前一次性划入社会保障卡医疗保险个人账户。
六、其他情况
(一)职工社会保险关系一旦从开发区转出，不论何时转出，将不再享受本通知涉及的有关待遇。
(二)开发区退休人员基本医疗保险待遇支付实行社会化管理，其医疗待遇的享受不与退休前企业的缴费挂钩。
(三)开发区医保制度与全市制度统一后，参保人员使用全市统一发放的社会保障卡，作为就医凭证和支付凭证，并按照全市统一的制度进行管理和使用。2008年6月30日前参加基本医疗保险人员的社会保障卡的成本费用不需个人承担。
(四)2008年6月30日前已在开发区参加基本医疗保险的退休人员，累计缴费年限男满25年、女满20年但实际缴费年限不满5年，在2008年7月1日制度统一后，补足5年基本医疗保险费，可以享受退休后基本医疗保险待遇。

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⑼ 江西事业单位退休人员医保卡上个人帐户的钱每月按什么比例划拨的

医保个人账户医疗费划拨，除了按缴费比例外，还分年龄段：35岁以下2%，35-45岁2.2%，45岁以上3%。