① 退休职工出现二期矽肺，还能不能申报工伤认定，有证书
这个不是工伤。
如果退休一年内，应该可以申报职业病；
如果成功，可以享受职业病的医疗和康复待遇。
② 怎样上劳动部门申请矽肺病鉴定
先向作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门申请鉴定，再拿去劳动部门审核即可。
③ 煤矿退休后检查出矽肺可以鉴定工伤吗现行法律是怎样规定的
只要你有在那家煤矿工作的证据以及矽肺是在工作时期检查出来的，以及证明你患矽肺的病历资料等证据，你可以聘请律师为你打官司，可以鉴定工伤。
详细的问题，你可以咨询律师。
④ 关于退休后鉴定职业病-煤矽肺怎么办
你好，如果你退休后，需要进行矽肺病鉴定和诊断，你可以找原单位出具相关证明，到有职业病诊断和鉴定资质的机构进行职业病鉴定
如果你退休后，没有原单位，你可以向你工作地区和你现在所在地的卫生行政主管部门及社保中心咨询该如何处理
而且，在2005年，国务院法制办公室的曾对这个问题给出指示：这部分人员可以按照《工伤保险条例》的有关规定享受工伤保险待遇，具体由地方人民政府根据本地实际情况处理(国法秘函[2005]312号文件)。国务院法制办的答复肯定了这部分人员依法享有工伤保险待遇的权利，但对能否进行工伤认定并没有明示。在实际操作中，各地做法不一，有的地区如湖北、青海等省，在其政府规章中规定职工退休后被诊断为职业病的，可以办理工伤认定，享受工伤保险待遇。有的地区如四川省，则规定不进行工伤认定，经劳动能力鉴定委员会评定伤残等级后享受相关待遇。还有些地区则是对这部分退休人员的工伤认定申请以其不是与用人单位存在劳动关系的职工、不属于《条例》适用对象为由不予受理。
如河北省根据国务院法制办的指示做出的决定如下：职工终止、解除劳动关系或者退休后被诊断或者鉴定为职业病的，其用人单位对接触粉尘、放射性、有毒有害物质的职工，在终止、解除劳动关系或者办理退休手续前，应进行职业健康检查，并将检查结果告知职工。被确诊有职业病的应办理工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇核定手续，按照《工伤保险条例》和我省有关规定享受工伤保险待遇；被诊断为疑似职业病的职工，在医学观察期间不得终止、解除劳动关系，其退休后确诊为职业病的，可以办理工伤认定，享受除一次性外的其他工伤保险待遇。用人单位在与职工终止、解除劳动关系或办理退休手续前未进行职业健康检查的，职工终止、解除劳动关系或者退休后被确诊患有职业病的，由原用人单位按照《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定承担工伤保险责任。
所以你也要去问你们当地和你工作所在地的社保中心、工伤管理部门看看他们怎么处理
⑤ 退休返聘人员工伤如何申请工伤认定
【第十七条】职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
⑥ 退休人员工伤认定
如果已经是经卫生行政部门批准具有职业病诊断权的医疗卫生机构出具的诊断证明诊断为职业病的,原用人单位应当申报工伤认定,单位不申请的,患病职工可以在确定为职业病起一年内,向劳动保障部门申请.根据具体的伤残等级鉴定结论按照工伤保险条例和当地政府的有关规定享受工伤保险待遇.
⑦ 得了矽肺病，怎么样去工伤认定，有什么程序
需要做职业病鉴定，确定为职业病后，可按工伤伤残等级标准要求赔偿。
工伤认定流程如下：
一、工伤认定的申请时效单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
如果用人单位拒绝提出工伤申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
二、工伤认定的部门：设区的市劳动保障局内设的工伤认定部门。
三、申请工伤认定应提交的资料：
1、工伤认定申请表(向工伤认定部门索要)；
2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
(申请材料不符合要求时，工伤认定部门应当在十五天之内一次性告知要补齐的材料)
四、受理：材料齐全、管辖正确、没有超过时效的，工伤认定部门应当立即受理并书面告知受理的理由，因为管辖或时效问题不予受理时，也要书面告知不受理理由。
五、举证责任：如果是职工申请，职工要对劳动关系的成立、受伤的过程及医疗资料进行举证。
职工或职工家属认为是工伤，用人单位认为不是工伤的，由用人单位举证。
六、处理：工伤认定部门在受理后60日内作出“是工伤”、“视同工伤”或“不是工伤”的书面结论。在该书面通知中，应当告知职工和用人单位不服结论时，应当在多长时间内向那个单位申请行政复议、应当在多长时间内向那个法院提起行政诉讼。
七、救济渠道：职工或用人单位对工伤认定不服的，应当在规定的时间内提起行政复议或直接向人民法院起诉。
⑧ 退休人员,如果工伤了要怎么办理
1、退复休人员无工伤一说，因为制有工伤，必须是具有劳动关系，才能申请认定的；
2、退休人员，劳动合同终止，已经不具有劳动者的主体资格了；
3、法律依据《工伤保险条例》
第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
《劳动合同法实施条例》
第二十一条劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。
⑨ 职业病矽肺病是怎么鉴定退休后能享受到什么补助和待遇
你好，矽肺病属于职业病，它的鉴定，必须有你所在的省级卫生厅指定的医疗机构才可以实施
矽肺病属于工伤范畴，所以补助和待遇，请根据工伤保险条例，对着伤残等级来核算
同时要看你和单位达成的赔偿协议是什么样子的了