⑴ 退休人员移交社会化管理的请示的事由和依据如何填写
各地政策有所不同。建议你具体咨询当地社保机构，或打电话12333咨询。或登陆当地社保网站查询相关政策。
⑵ 单位组织离退休员工活动,在活动过程中,有些老同事反映单位领导对退休人员不重视，你怎么解决
逢场作戏而已，既然都要退休了，很多不能说的话也就变得能说了，这个时候作为领导当然是说着好听的，不能因为员工要退休还是很拽，这样不得民心，也能少些麻烦
⑶ 关于申请拓展训练的请示
★ 参训单位收益
增强组织的向心力、凝聚力。
培养相互合作、相互支持的团队精神。
提升团队成员间的信任程度，增强部门间的沟通意识和协作精神。
改善人际关系，形成积极向上的组织氛围。
突破思维定势，提升团队作战能力。
★ 参训学员收益
克服心理惰性，磨练战胜困难的意志力。
挖掘自身潜能，重新自我认知，增强自信。
启发创新思维，提高解决问题的能力。
调试身心状态，更达观的面对工作与生活的挑战。
三大突破
△培训方式的突破：摒弃单向灌输，是“寓教于乐”的最佳诠释。
△场地布局的突破：没有教室、黑板、课桌椅，课堂直接延伸到大自然中。
△训练效果的突破：学员没有机会走神，培训中的每一分钟都会牢牢抓住你的思维神经。培训后Brainstorming式的free talk也会使你的心弦产生深刻的共鸣。
两大作用
△Indivial Potential(个人潜能)：全面提高发散性思维能力、面对压力的心理承受能力、应变能力、决策能力、判断能力及有机体能等个人综合素质。
△Team Spirit(团队精神)：引领团队构筑良好的理解平台，使其拥有共有的视野和创造性氛围，锻炼组织面对挫折的复原力，并不断从经验中学习，最终树造走向学习型组织的领先意识。
⑷ 班级组织户外活动如何写申请
要分情况的，如果你是小学生，户外活动应该是老师组织的，如果你是中学生，老师组织的可能行比较大，如果你是大学生，要想组织一次户外活动，首先想恭喜你，说明你在学校是“领导”，我个人认为，你可以先把你的想法和班主任说说，将你的想法、目的及如何保证安全等等想的周到一些。首先要有活动的主题，其次是活的内容最后是活动总结，主线就这三个!
如果你想组织去郊游，可以这样写：
申请书
尊敬的老师：
因我们长期在学校中，学习压抑，倍感焦虑，故组织一次……活动，以此增加同学的积极性同时使同学做适当的放松，还请老师予以批准。
此致
敬礼
年 月 日
回答的不好，还请不要介意，这也是我的个人经验，主观认为！
⑸ 我们分公司要返聘一个退休员工，需要向总公司写一份请示，领导让写个请示，请问要怎么写急用！！谢谢啦
关于返聘xx退休员工的请示报告
总公司领导：
我公司技术员工xx于x年x月以办理了退休手续，但是目前还没有适合的员工可以胜任这个技术岗位，为了不影响公司的正常工作及利益。经我公司领导研究准备聘用xx员工一年，带一段徒弟以缓解人才急缺的问题，望总公司领导批准为盼！
某某分公司敬上！
xx年x月x日
⑹ xx同志退休转离休的请示
关于XX同志退休转离休的请示
上级党委：
一、XX同志基本情况
姓名，性别，出生年月，籍贯，参加工作时间，原单位职务。
二、XX同志申请理由
一是建国前参加工作；二是符合办理离休的条件；三是本人已经提出申请。
三、党委决定
XX同志退休转离休问题，我们单位非常重视，专门召开党委会进行研究，一致认为，XX同志符合转离休条件，为了落实政策，同意该同志转为离休。
附件：1、个人申请材料；2、省委组织部文件复印件；3、原始材料复印件。
中国共产党XX市委员会
二0一0年七月 日
⑺ 我们退休的人员是否可以组织起来，开展一些有意义的公益活动啊
这个想法很好啊..自己过的充实..又能帮助别人..