退休人员有月考核奖吗

❶ 退休当月未上满全月班当月奖金有没有

国家劳动总局关于贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的若干具体问题的处理意见十七、工人退休、退职的时候,退休、退职当月的工资照发,从下月起改发退休费、退职生活费.退休、退职工人去世后,从去世下月起停发退休费、退职生活费. 也就是说你虽然在退休的时候当月没有退休工资吃点亏，但是死亡的时候当月是有工资的，也能补回来（虽然不是你自己享受了），这样的话，社保的帐基本持平。他们为了自己省事而已，按天计算不是增加工作量了么，这样不用费人工去一个个算。 另，单位给你发中国工资看你和单位签的合同是怎么定的，如果没有硬性规定，离职当月单位都是按天给工资的，退休也一样。有些国企如果待遇比较好，可能是15号前给半月工资，15号后给全月工资，这也是看单位，不能一概而定

❷ 事业单位职工,差一个月干满一年,退休能领年终考核奖吗

不能。
已经办理了退休手续，从严格意义上说，你已经不是这个单位的职工，你的工资是由劳动保险部门给你发的退休工资，和这个单位没有劳动关系了，所以年终奖是不能发给你的，那是针对在职的员工来发放的。望采纳

❸ 2018年11月份退休，为何没有目标考核奖

如果因为是11月份退休而没有这个奖肯定是不对的，除非所在团队大家都没有。
如果目标达成了，团队大家都有，那么11月份退休的至少是可以有本年度11个月的奖。
如果没，可以给单位提出诉求。

❹ 当年退休的公务员怎么享受考核奖

在年终退休的应该参加年度考核,领取年终奖。不在年终退休的可不参加年度考核,考核了也没有什么意义。

❺ 我四月份退休还可以享受年度考核奖吗

这事要看单位有无相关规定，或者有无先例。一般出于对退休人员的安慰，不足半年的可以给半年的评均年度考核奖。劝你几句，给了是好事，没给也不要气馁，退休了就要放下一切！

❻ 事业单位当年退休人员十三月工资如何发放

事业单位当年退休职工是可以享受本年度第十三月工资的。根据人事部财政部关版于印发《公务权员工资制度改革实施办法》的通知（国人部发【2006】58号）文件精神。

公务员实行年终一次性奖金制度，即“对年度考核为称职及以上的工作人员发放年终一次性奖金，在考核结果确定后兑现，奖金标准为本人当年 12 月份的基本工资。年度考核为基本称职、不称职的人员，不发放年终一次性奖金。”

(6)退休人员有月考核奖吗扩展阅读

按照《国家税务总局关于个人所得税若干政策问题的批复》（国税函 2002629号）的规定，纳税人因实行“双薪制”而取得的“双薪”，应单独作为一个月的工资、薪金所得计征个人所得税。

2009年8月31日，国家税务总局发布通知，停止2002年的“双薪制”计税方法，年底双薪收入将不再分别计税，这意味着员工最后一个月的纳税额将增加，收入缩水。

❼ 事业单位7月退休有年终目标考核奖吗

为激发事业单位工作人员积极性，建立科学的奖惩机制，各地每年都要对事业单位工作人员进行年度考核。年度考核的结果作为岗位调整、工资调整的主要依据，并作为岗位聘用、续聘管理的重要内容。 各地对年度考核结果为合格及以上等次的人员，符合条件的，从当年1月起增加一级薪级工资。年度考核确定为不合格或基本合格，以及不进行考核或参加年度考核不定等次的，不得增加薪级工资。对年度考核结果确定为优秀的，文件中还规定由所在单位可给予一定的物质奖励，经费由事业单位自筹。 具体是否设置目标考核奖、如何发放，各地自行确定，并没有统一规定。具体请咨询当地人力资源和社会保障部门

❽ 退休人员可以发考核奖吗

退休人员退休在家安度晚年，不在职不参与工作也不受人考核，所以也不可能再拿考核奖。

❾ 事业单位边外人员退休后有绩效考核奖吗

一般来说退休后是没有绩效考核奖的