企业退休人员为啥移交社区管理

① 企业退休人员如何移交社区管理

1.企业整理退休人员档案，填写各种基础性表格，市企业养老保险管理中心审核验收。 版2.街道对企业移交的档案权、各种表格进行审核验收，和企业签订《社会化管理服务协议书》、《档案移交清单》。 3.企业应按签订的《协议书》，及时将退管经费转到各街道所在区就业保障服务中心开设的账户，由中心开具行政事业性收据凭证。 4.街道接收后将《信息表》、《花名册》、《协议书》、《移交清单》，送交市企业养老保险管理中心退管服务科留存。《花名册》还须以电子表格的形式用磁盘报送市社会保险征缴中心机房，电子表格需在“姓名”前增加“个人编码”一栏，以便将退休人员从原企业户名下划转到街道户名下进行社会化管理，同时报一份给市企业养老保险管理中心备份。 5.街道档案专管员对所接收的退休人员档案进行整理清点，按照规定做好档案管理。街道根据企业退休人员基本情况信息表，建立退休人员基本信息库。（信息来源：市劳动局）

② 退休人员归社区管理，没有社区的该怎么办

退休人员划归社区管理，这对于退休人员来说，是一件大事情，尤其是对于国有企业的退休人员来说，影响比较大，因为以前国企的退休人员都是由单位内部管理，甚至有些国企内部有专门针对退休人员管理的部门。

但是，目前国家规定所有国有企业退休人员划归社区属地化管理，这项政策当然是为了给国企减负，让诸多国企轻装上阵，提升市场竞争力，因为现在很多国企的员工体量实在是太大了，包袱也比较重。

总之，退休人员划归社区管理是大趋势，但是对于目前没有实际社区归属地的部分退休人员，建议企业和地方充分协商，本着方便退休人员的原则就近办理，比如要么在退休人员目前实际居住地就近移交，要么在企业注册地或实际办公地就近移交，这样一方面方便企业，同时也方便退休人员。

③ 国企退休职工移交社区管理后户口又迁移后怎么办

1、企业将退休人员移交社区进行社会化管理。需要向社保部门提交“申请移交函”。之后到退休人员户口所在地退管办办理移交手续：（1）移交社会化管理退休人员汇总...

④ 企业退休人员移入社区管理,原由单位缴纳的个人职工医保费用怎么办

企业退休人员移入社区管理是指退休人员档案归社区管理，应该讲医保也应该退休了，如果医保没有缴够年限，虽然养老退休了，医保继续往下缴就行了，这跟档案归入社区管理是没有多大关系的。

⑤ 为什么只把退休职工交给社区管理，而离休干部为什么不也交给社区管理

对退休职工没有退休干部的待遇好，而且退休干部呢，是有专人负责的，所以说只把退休职工交给社区管理

⑥ 企业退休人员移交社区管理后，企业退休人员跟原所在企业彻底脱钩了么

早就已经脱钩了，劳动合同法就明确规定单位人员退休后劳动关系自动解除，也就是说从你退休开始，你就已经不再是企业职工了。

⑦ 什么是企业退休人员社会化管理服务它主要包括哪些内容

企业退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业相分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。企业退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业相分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。其意义：
一是进一步保障企业退休人员晚年生活和提高生活质量的重要举措。广大退休人员应当享受幸福、安定的晚年生活，社会化发放有了经济上的保障，推进社会化管理服务，可以更好地实现退休人员的老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐。
二是完善社会保障体系的重要内容，是社会保障发展完善的一个必然选择。
三是顺应经济社会发展的客观要求，随着国有企业改革深化和破产兼并企业增加，一些企业退休人员失去了原单位的依托，亟需通过建立和完善社会化管理服务体系为他们提供相关服务。

⑧ 企业退休人员如何移交社区管理

与楼组长联系，有社区活动通知你。去街道社区事务受理服务中心，联系医保问题。若需要办理转移手续的办理。

⑨ 企业退休人员如何移交社区进行社会化管理 手续有哪些

1、企业将退休人员移交社区进行社会化管理，需要向社保部门提交“申请移交函”，之后到退休人员户口所在地退管办办理移交手续：

（1）移交社会化管理退休人员汇总表；

（2）退休人员个人情况登记表；

（3）退休人员社会化管理服务协议书；

（4）退管活动资金；

（5）移交人员身份证、户口本（第一页及本人页）复印件；

（6）企业与退休人员签订的移交协议书；

（7）移交人员档案；

（8）养老金存折账号复印件；

2，单位移交后，退休人员到户口所在地街道办理社会化管理手续，需要提交：

（1）退休证；

（2）身份证；

（3）企业退休人员联系单。

⑩ 退休职工交社区管理是依照国家哪条法律规定

、退休职I交由社区统一管理。是国家出台的政策，北京己经开始实行。这是减轻企业负担，更好掌握退休人员的各方面情况，也是大势所趋，