陕西省2018年到龄退休人员

① 陕西省2018年退休人员涨工资细则

上海2018年加工资方案， 5月18日到帐

• 每人加60元

• 去年工资*0.021

• 2.0元x 工龄

• 男65以上，女60以上另加20元

供你参考

② 陕西退休工资新规定

一、退休人员每人每月增加54元。

二、退休人员15年及以内的缴费年限部分，每满一年每人每月增加2元；超过15年缴费年限的部分，每满一年每人每月增加3元，缴费年按整年计算后，不足一年的按一年计算。

三、以退休人员本人2018年12月的基本养老金为基数增加1%。增加金额计算到1元，不足1元部分按1元增加。

四、退休人员中，1938年12月31日以前出生的，每人每月增加30元，1939年1月1日至1943年12月31日出生的，每人每月增加20元；1944年1月1日至1948年12月31日出生的，每人每月增加10元。

(2)陕西省2018年到龄退休人员扩展阅读

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。

③ 陕西省劳动和社会保障厅关干2O18年增加退休人员工资的通知

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④ 2018年退休的年龄规定。

2018年退休年龄：一般情况下，退休年龄男年满60周岁，女年满55周岁。女工人年满50周岁。

2018年退休年龄的工残条件：因工致残，2018年退休年龄的工残条件经过与医院证明，操作岗位上的劳动者除由医院证明外，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失工作能力的，不受年龄、参加工作年限或连续工龄的限制，都可以提前办理退休。

2018年退休年龄的工龄条件：无论是按规定正常退休，还是因工作性质、劳动强度和身体情况提前退休，都必须是工作时间满10年的才符合退休条件。对于操作岗位上的劳动者应为连续工龄。

(4)陕西省2018年到龄退休人员扩展阅读：

对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；

（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

法定的退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职，是维护职工合法权益和劳动权利的根本保证。《通知》国办发[1999]10号文件，劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《通知》(劳社部发〔1999〕8号)。

通知指出：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

⑤ 2018年陕西省企事业单位退休人员养老金上调办法

全国除了上海2018调整退休金已经落地，其他省市退休金调整方案还在人社部、财政部上报审批中，耐心等待吧，到你看到你当地媒体报道2018陕西调整方案时，你就知道怎样调整了。
追加悬赏是个办法，只有有赏必有敢于胡说八道的勇夫回答你。

⑥ 2018年关于退休年龄规定

所谓退休，是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残完全丧失劳动能力而退出工作岗位。退休年龄是国家法定的准许就业人员不再继续履行工作职责并终止劳动（聘用或人事）关系、同时开始依法领取养老金的年龄标准。国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

⑦ 陕西省2018年城镇退体职工死亡后有那些待遇

有丧来葬费和抚恤金，自具体标准由所在盛直辖市、自治区规定。 《社会保险法》 第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的

⑧ 陕西省要退休人员什么时候办理手续

西安 市人力资源和社会保障局
《关于做好2017年西安市企业职工退休预报工作的通知》

各区（县）人力资源和社会保障局，企业主管部门，各参保企业，公共职业服务机构：

经研究决定从2016年12月1日起对全市企业2017年到达到法定退休年龄的企业职工进行退休预报。现就有关事项通知如下：

一、预报时间及地点

市级以上单位退休预报办理时间：2016年12月1日至2017年2月15日，每周一、二、四、五(国家法定假期除外)。

地点：西安市人力资源和社会保障大厦15楼第二会议室（建工路28A号）

二、预报程序

1、企业携带职工个人档案及相关资料并填写《西安市企业职工退休（预报）审核明细表》、《西安市企业职工退休审批（预报）表》向人力资源和社会保障行政部门进行申报。

2、人力资源和社会保障行政部门对企业申报退休人员的基本情况（包括姓名、性别、出生年月、参加工作时间、视同缴费年限工作简历、退休前岗位、退休类别、提高待遇种类、特殊工种种类、从事时间、高级职称、退休时间等）进行审核。

三、预报所需资料

1、《西安市企业职工退休预报审核明细表》一式二份；

2、《西安市企业职工退休审批（预报）表》一式二份；

3、退休职工本人档案及劳动合同；

4、具有省级及以上劳模、有重大贡献高级专家应提供相关证书及资料（原件）；

5、具有高级职称的退休人员应提供高级职称评审、审批的相关证书及资料（原件）。

四、工作要求

1、1993年1月后参加工作且无视同缴费年限的参保人员到达国家法定正常退休年龄，按照陕人社发[2014]55号文件精神人力资源和社会保障行政部门不再履行退休审批，在职工到达国家法定退休年龄当月，由参保单位或代理养老保险业务机构向养老保险经办机构申报审核。

2、对2017年度男年满55周岁、女年满45周岁符合特殊工种退休条件的职工在经人社行政部门预审过后，单位应对提前退休职工从事的特殊工种名称及从事时间进行为期一周公示，接受全体职工及相关部门监督。公示期间，企业需将公示现场取证（拍照）留存。公示后出具公示报告，报告应由单位劳资部门、纪检部门及工会组织共同确认。（预报审核通过后，职工在特殊工种退休年龄和正常退休年龄之间，本人提出书面申请选定一个满周岁的年龄申请退休。）

3、各参保单位及公共职业服务机构，对2017年度达到法定退休年龄人员，应认真整理其档案资料，并按照退休条件严格进行初步审核，对符合退休条件人员如实填写《西安市企业职工退休审批（预报）表》。严禁任何单位和个人弄虚作假，违规申报办理退休手续。对违反规定的单位和个人，一经发现，将按照《社会保险法》相关规定处理。

4、各单位应按通知要求，在预报时间内向人力资源和社会保障行政部门进行退休申报，对于因不按时申报而影响职工退休待遇的，由单位负责。

5、各区、县人力资源和社会保障行政部门应按照全市统一安排开展本区、县企业退休预报工作。

五、注意事项

1、为规范企业退休预报工作，企业填写《西安市企业职工退休预报审核明细表》、《西安市企业职工退休审批（预报）表》内容应进行打印，特殊工种公示及公示报告等应按规定样式书写，相关表格（样式）可在在西安市人力资源和社会保障信息网进行下载。

2、退休人数在50人以上的，单位向人力资源保障行政部门进行预约登记（预约拨打电话：82282941），人力资源和社会保障行政部门统一安排预审。

西安市人力资源和社会保障局

2016年11月8日

⑨ 2018年退休年龄新规定

男性职工退休年龄对照表：

法定退休年龄漫画

4号)文件所规定的退休年龄。

坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职，是维护职工合法权益和劳动权利的根本保证。

《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》国办发[1999]10号文件，劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)。

通知指出：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

规定办法有以下两类：

干部

党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；

（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；

（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

工人

全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

⑩ 陕西省职级并行工资套改包括2018年退休人员吗

2019年套改，不可能包括已经退休的人员啊。