A. 下岗职工还有两年退休是继续自己买保险享受补贴还是让单位买保险好啊
下岗后再要求单位给缴纳养老保险则是一件挺难的事!如果还有两年就要达内到法定退休年龄,建议还是容自己想办法挣钱,缴纳养老保险更好,如果能享受补贴待遇,就会减轻一点自己缴纳养老保险的压力。当然,如果累计缴纳养老保险已经达到十五年的最低限度,单位又不再给缴纳养老保险,个人生活又极度困难,这两年也可以停缴养老保险,达到法定年龄年龄也能办理正常退休。但少缴两年养老保险,缴费年限就少两年,个人账户总额也会比较少,因此退休时拿到手的养老金也会减少。所以,无论如何这两年也得把养老保险交上,以便退休多弄俩养老钱。
B. 下岗职工能申请住房补贴吗
一、个人是否有私房,如果有,按照房改政策,企业效益也允许,可以得到住房补贴。 二、个人如果没有私房,而企业又没有能力发放住房补贴的,可以按照廉租住房的政策,由市政府提供廉租住房,以解决住房问题。
C. 2019年下岗职工享受养老保险的新政策
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养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。
新政策规定只要还没有达到退休年龄的,就可以购买养老保险,一次性补缴一部分钱,以后按年缴费至退休,缴满15年,以后就可以享受退休金。
下岗职工享受养老保险的新政策如下:
(一)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。
(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
(三)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
D. 下岗职工退休的待遇…
工人退休政策
全民所有制企事业单位。机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。
(一)、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
(二)、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
(三)、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
3、破产国有企业职工退休政策:资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时,其符合特殊工种退休条件的人员,可再提前5年退休。
4、自谋职业者退休规定:城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金。
5、提前退休年龄政策规定:根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的,应该退休。
E. 2020年下岗职工退休又出新政策了吗
建议你直接询问当地的社保服务部门,可以电话咨询,或者网络咨询
F. 有没有国企下岗职工国家赔赏和房补规定
昨天我的一位同学邀请我们几个人去喝酒,原因是他原来的部队要给他发放住房补贴补了;因为特别高兴,所以特邀请我们几个朋友共同高兴。原来我这位同学是位伤残军人,部队通知他将按照《伤病残军人退役安置规定》进行住房补贴的补发。
根据《伤病残军人退役安置规定》,明确规定了在伤病残军人移交政府安置时;应该由军队根据本人伤病残情况发给一次性安置补助费,以解决个人实际困难。在这个规定中大幅地提高了伤病残军人住房补贴标准,明确规定了伤病残退休军人基本住房补贴不足10万元的按10万元计发;安置地在高房价地区的,按照军队规定给予地区住房补贴;分散供养的一级至四级残疾的退役初级士官和义务兵的购(建)房经费保障标准,按照安置地县(市)60平方米经济适用住房价格计算确定;中央财政定额补助,不足部分由地方财政解决。根据这个规定,我这个同学最少能得到10万元的住房补贴费;所以我们也替他高兴,大家在高兴中兴奋地举杯庆贺。
在这酒醉中,我忽然问道‘我国有没有下岗人员的住房补贴’;谁知一个在民政局工作的同学竟然马上接口说:“有,早就发了;而且比军人的补贴费还高,是按照最低保障每位下岗人员一套商品房的价格补贴的”。我问道为什么我们都不知道,也查不到这个文件呢;这位同学说:“当初下岗人员也是突然通知的,所以这次惊喜也安排要突然;因此这个文件现在已经到了民政部们,但不对外公布;将在国庆前突然公布,以给下岗人员一个惊喜。所以现在到处没有文件,但到九月下旬各居委会就会主动联系下岗人员;到时候下岗人员肯定会惊喜,这也是祖国母亲给下岗人员的大礼”。
我说这是一个什么文件,这位同学说文件名是《国企下岗人员国家赔偿和房补规定》;我说为什么是国家赔偿。这位同学说:“本来下岗应该是企业行为,但我们的下岗是政府行为;而且是作为一个运动,所以伤害了下岗人员。这是由政府行为造成的,所以下岗人员才应该得到国家赔偿”。按照这个文件的要求,对下岗人员进行终身补偿;而且是按照本人的实际工龄进行计算,即一年工龄的每月补贴费50元;低于低保费的按低保领取,高于低保费的按照实际补贴费领取。这费用由财政包干,由民政部门发放;也就是说,从这个文件生效开始;我国的下岗人员也就真的有自己的保障机制了。按照这个文件的补贴,我这在国有企业工作25年的下岗知识分子;以后也能按月从民政部门领到1250元的下岗补偿费了。
根据《国企下岗人员国家赔偿和房补规定》,房补也是分等级的;而且同样是按照工龄进行区别。在这个文件中规定了已享受福利分房和未享受两种,分别用差价进行区别;未享受福利分房的下岗人员按照工龄面积的2800元/平方米补贴货币,已享受过福利分房的下岗人员按照工龄面积的1400元/平方米补贴货币。根据该办法对于下岗人员工龄建筑面积标准的规定:凡工龄超过25年(含25年)的享受补贴面积为100平方米、20年到25年之间的享受补贴面积90平方米、15年到20年的享受面积为80平方米、10年到15年的享受面积为70平方米,5年到10年的享受面积为65平方米、5年以下的享受面积为60平方米。也就是说,工龄越长的补贴面积也就越大,可以获得的房贴越多。如果以5年以下工龄的下岗人员为例,按未享受福利房的补贴标准每平方米2800元,其60平方米的面积可获得16.8万元补贴。按照这个标准的规定,我也能获得28万元的住房货币补贴。
说实在的,这些年公务员可以拿到住房补贴;国企高管们也有住房补贴,惟独就没有下岗人员的住房补贴。而我们实际看到的城市住房困难,实际还是下岗人员最困难;因为他们一没有单位的福利房,二没有高收入;所以住房和买房的实际困难恐怕不是公务员队伍,而是那些下岗人员;这些人别说是商品房,就是经济房都买不起。所以我们现在任何城市里的贫民窟里,肯定百分之八十的是下岗人员。
当我们全社会要求下岗人员品尝改革成果时,祖国母亲竟然在自己60岁生日之时给下岗人员送来了大礼;这大礼使多少下岗人员在自己的有生之年还有房住,还有生活保障;这样的大礼将使多少下岗人员感恩戴德,还是我们社会主义国家好;在大家无望之时,竟然真的给我们下岗人员惊喜了。
我憧憬,不知道这是不是真的;看来只有等到九月下旬,那时就知道我们下岗人员是惊喜还是继续失望。等待,等待;再等待。
G. 下岗职工退休后职工的待遇还有吗比谕住房包烧费问题
无论是否下岗职工,在岗职工退休后只享受退休待遇。退休了,隶属关系改变了,有企业隶属变为社保局隶属了,社保退休待遇有什么你就有什么。
H. 关于下岗职工退休有新政策吗
一、解决大龄下岗职工现实政策
1、有条件的发放生活费;
2、达到提前退休年限自行选择退休;
3、达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金。
二、“提前退休”与“正常退休”政策
1、男、年满50岁,工龄30年以上的,为“提前准退休”年龄段;
2、男、年满55岁,工龄15年以上的,为“正常提前退休”年龄段;
3、女、工龄30年以上,全日制毕业包分配的大学本科生工龄26年、专科27年、研究生25年以上的,为“提前准退休”年龄段。
三、下岗职工发放基本生活费政策
1、下岗职工(男、女)工龄达到30年以上,全日制毕业包分配的大学本科生工龄26年以上、专科27年、研究生25年以上的,每月领取600元左右的基本生活费,达到“提前准退休”年龄段后,本人可以自行选择退休,或选择不退休;
2、若本人选择提前退休的,停止发放基本生活费,按其退休工资发放。
3、若本人愿意拿基本生活费的,直到正式退休,基本生活费自行停止。
四、自行提前退休政策
1、男性提前退休政策
①男性选择“提前准退休”年龄段退休的,年龄50岁-54岁之间,退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税,年龄达到55岁后,退休工资不再纳税。
②男性按“正常提前退休”年龄段退休的,即55岁以上退休的,退休工资不再纳税。
③男性选择60岁正常退休的。基本生活费一直发放到正常退休为止。
2、女性提前政策
①女性选择“提前准退休”年龄段退休的,退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税,年龄达到50周岁,退休工资不再纳税。
②女性退休50岁,工龄15年以上法定退休政策不变。
③未达到提前退休年龄,患有癌症及其他绝症,或者因致残失去完全行为能力的,工龄达到15年以上应准许退休。
备注:
只有从事特殊工种的按国家标准提前退休:女45岁,男55岁可退休,对达到特殊工种提前退休年龄且符合从事特殊工种年限(特繁满10年、高温高空满9年、有毒有害满8年)的职工,可以从达到特殊工种提前退休年龄与正常退休年龄之间的任何一年办理提前退休。并非绝对比正常退休提前5年。
I. 当月申请办理退休时才知道,下岗职工可以享受4050补贴政策,我可以享受吗(未领养老金)
都已经退休了,拿退休工资了,4050也就不可能再办理了。
J. 下岗职工退休新政策
2016年下岗职工退休新政策
一、解决大龄下岗职工现实政策
1、有条件的发放生活费;
2、达到提前退休年限自行选择退休;
3、达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金。
二、“提前退休”与“正常退休”政策
1、男、年满50岁,工龄30年以上的,为“提前准退休”年龄段;
2、男、年满55岁,工龄15年以上的,为“正常提前退休”年龄段;
3、女、工龄30年以上,全日制毕业包分配的大学本科生工龄26年、专科27年、研究生25年以上的,为“提前准退休”年龄段。
三、下岗职工发放基本生活费政策
1、下岗职工(男、女)工龄达到30年以上,全日制毕业包分配的大学本科生工龄26年以上、专科27年、研究生25年以上的,每月领取600元左右的基本生活费,达到“提前准退休”年龄段后,本人可以自行选择退休,或选择不退休;
2、若本人选择提前退休的,停止发放基本生活费,按其退休工资发放。
3、若本人愿意拿基本生活费的,直到正式退休,基本生活费自行停止。
四、自行提前退休政策
1、男性提前退休政策
①男性选择“提前准退休”年龄段退休的,年龄50岁-54岁之间,退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税,年龄达到55岁后,退休工资不再纳税。
②男性按“正常提前退休”年龄段退休的,即55岁以上退休的,退休工资不再纳税。
③男性选择60岁正常退休的。基本生活费一直发放到正常退休为止。
2、女性提前政策
①女性选择“提前准退休”年龄段退休的,退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税,年龄达到50周岁,退休工资不再纳税。
②女性退休50岁,工龄15年以上法定退休政策不变。
③未达到提前退休年龄,患有癌症及其他绝症,或者因致残失去完全行为能力的,工龄达到15年以上应准许退休。
下岗职工优惠政策
(1)税收减免政策。下岗职工从事社区居民服务业,符合规定免税项目范围的下岗职工取得《再就业优惠证》(各地可根据实际情况增列项目),在规定期限内给予免征营业税、个人所得税、城市维护建设税和教育费附加等项税收优惠政策。
(2)工商登记优惠政策。下岗职工申请从事个体经营或开办私营企业的,在开业一年内,减免工商管理行政性收费;下岗职工从事社区居民服务业的,三年内可免收工商管理行政性收费等。
(3)行政性收费优惠政策。下岗职工从事社区居民服务业的,3年内可免收行政性收费。下岗职工申请从事个体工商经营、家庭手工业或开办私营企业的,工商、城建等部门要及时办理有关手续,开业一年内减免工商管理等行政性收费等。
(4)信贷优惠政策。对积极吸纳国有企业下岗职工的中小企业、劳动就业服务企业等就业实体的,以及下岗职工从事个体经济或组织起来兴办服务型企业的,只要符合国家产业政策、产品适销对路、符合贷款条件,有关商业银行和信用社要积极给予贷款支持,城市商业银行和城市信用社要优先安排此类贷款。
另外,根据国务院有关文件规定,失业人员在再就业时可以享受下岗职工再就业的优惠政策。
2016年不同工种退休年龄规定
1、干部退休政策
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休。
(一)、男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;
(二)、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
2、工人退休政策
全民所有制企事业单位。机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。
(一)、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
(二)、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
(三)、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
3、破产国有企业职工退休政策:资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时,其符合特殊工种退休条件的人员,可再提前5年退休。
4、自谋职业者退休规定:城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金。
5、提前退休年龄政策规定:根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的,应该退休。
2016年职工可以办理退休的情形
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的,无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作,都需具备下列条件之一的,才能按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第(二)项办理。
(一)从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的;
(二)从事井下、高温工作累计满九年的;
(三)从事其他有害身体健康工作累计满八年的
根据国家税务总局2011年1月17日6号公告相关规定,机关、企事业单位对未达到法定退休年龄、正式办理提前退休手续的个人,按照统一标准向提前退休工作人员支付一次性补贴,不属于免税的离退休工资收入,应按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。
下岗职工是现阶段全国最大、最突出的困难群体,比照此项规定,在提前退休政策上,作为特殊困难群,应给予特殊优待,以解决他们不能自立的温饱状况。