⑴ 机关是否可以对离退休职工发放慰问金及物品
机关是可以对离退休职工发放慰问金及物品的,但要有确实的理由,如下发的文件内或上报上级主管单容位获批后。
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
⑵ 退休职工发退休纪念品是否违规
这种人性化的举措不可能违规当然如果价值太大又是另一回事了,本人退休时单位就送了自行车。
⑶ 单位退休有哪些纪念品
退休发不发纪念品,全是单位的意愿,和社保没有关系,国家没有规定,退休必须发,单位认为可以发,当然是可以的。
⑷ 工会为退休职工发放什么纪念品合适
手表比较合适。
⑸ 职工退休能否购买纪念品,是否合规
只要一视同仁,没有任何问题的
福利性的都是企业自己做主,例如春节、中秋的福利等,并不会违规。
人民日报曾经发文批评有些单位小题大做降低、取消职工福利的事情
⑹ 事业单位职工退休时单位能发点什么纪念品吗
⑺ 工会为退休职工发放什么纪念品
制作具有纪念意义的纪念卡(册),请领导和同事在纪念卡(册)上留言纪念内,作为向容到达退休年龄的退休职工赠送的一份小纪念品,纪念册应附上退休职工与单位领导、同事的合影留念等,通过以上方式,以示对退休职工的肯定、感谢和对他们辛勤工作的纪念。
⑻ 退休党员享受单位发放党纪念品吗
应该享受,因为你退休前是本单位的职工,应该享受党支部的一切待遇,包括交党费等等。