在企业工作到退休企业补贴吗

Ⅰ 我在一家企业做了十五年到退休了厂方有没有补贴

在你工作的十五年期间，企业正常发放了工资，正常缴纳了社保，到了退休年龄，就正常领取养老金。
企业给补贴，那是份外的。现在国企对于退休人员，都是移交社区管理，国家目地是减轻企业负担。

Ⅱ 退休员工企业补贴标准

退休职工企业补贴发放规定和标准
不同的地区退休职工企业补贴发放标准和规定都是不同的。所以你需要参照你所在地的标准来进行考虑。
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理退休：
(1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
办理手续
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休。
根据有关规定，因病或非因工伤残申请提前退休的职工，首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地市级劳动鉴定委员会进行审核，作出是否属于完全丧失劳动能力的鉴定结论。最后职工持鉴定结论和其他相关材料，到当地劳动保障部门办理提前退休手续。
职工因病或非因工负伤完全丧失劳动能力的鉴定标准，在2002年4月5日之前，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T16180—1996)执行，省级劳动保障部门可根据本地实际情况，作出补充规定。自2002年4月5日之后，按《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》(劳社部发[2002]8号)执行。
以上内容就是相关的回答，一般而言当职工退休之后，公司都会发放一定的补贴，这个是公司方面决定的和社会保险是分开的，当职工达到了退休年龄的时候养老金也会每一个月进行发放，如果您还有其他法律问题的可以咨询华律网相关律师。

Ⅲ 在一个公司工作10年以上退休公司该给以什么补贴

公司没给办社保，你父亲没有退休金，那就应该找到相应的证据到劳动局告公司

Ⅳ 到了退休年龄的职工公司应该有什么补贴啊

到了退休年龄，合同自然终止，办理退休，国家没有对于到了退休年龄的职工有补贴，企业发给另当别论

Ⅳ 在公司工作了28年,到了50岁退休有,请问公司有没有补贴金拿

可以直接问可以当面直接当面或者电话问青岛三利集团人事部下面问题，不要他解释-解释就是掩饰。

1.收2万押金，签订15年合同，一般一周之内让你签订合同，因为夜长梦多，怕你反悔。后面人事部借口需要公司盖章，合同全部收回，你手里一份都没有，打官司都没证据。这个收押金是违反劳动法的。

2.每周至少2晚上的思想教育会议，请假交50元，不开会不请假罚款200.如果走了每次会议扣押金200元。年底没有奖金，会发一些大电视冰箱，洗衣机，微波炉，不准带出公司，只准公司内使用。开2天2夜会议后凌成两点让员工给三利捐款。捐款三千的奖励微波炉。一般员工都是捐100-3000元。

3.扣工资20%作为期权奖金，每月给收据，我就是因为扣期权奖金，发到手的工资不到两千，才辞职的。这个凭收据等15年后退款。

4.上班不准上网，不准看书看报，违者罚款50元。 这个绝对没有夸张，进去就知道多难受了。不准聊天，干活不准聚堆，太压抑了。

5.入职两年给入保险，需要写申请，5个人批准后，打借条20万，用于炒股，才给入保险。加班月休两天的发到手工资2000。

6.“三利面试,试用期未满一个月没工资!问面试人员为什么?其回答:如果你工你8,9天,我们觉得你不适合,难道还要给你工资吗? “这是真的吗？

适合青岛三利的只有0.01%，99.9%的人都丢失了押金。为什么青岛三利追求极少数，知道大多数都不适合，仍然让你加入，为了骗押金。别听说，如果听说福利待遇好建议到青岛三利集团听他们人事部的说一下，福利待遇非常好。管吃住，包结婚，以后给房子，孩子入托上学全部车接车送，你只要安心上班就行了。工资2000-8000元。实际上让你交2万押金，签合同，合同公司盖章全部保存在公司档案室。吃的10元/天饭菜，住的6-8人/间宿舍，结婚住房交2-5万押金，只有居住权。结婚必须订婚宴在三利大酒店，一桌3999.工资只给2000，扣工资20%作为期权奖金，等15年合同结束给。入职2年写申请几个领导批准，打借条20万就给入保险。都是我的亲历，可以电话网上三利人事部。骗子死全家。

Ⅵ 企业合同工没到退休年龄不干了,企业应给补贴吗

如果是你自己辞职不干了，就没有任何赔偿。
如果是在你无过错的情况下公司终止、解除合同，那就是有赔偿的。

Ⅶ 退休后的员工仍在企业工作企业停产给生活补贴吗

你好朋友，退休后的员工仍在企业工作企业停产给生活补贴，希望可以帮助到你

Ⅷ 如果从企业退休，是不是退休金里还有一项企业补贴

不知道你问哪里的情况，各地养老金计发办法有所不同。但是企业退休，大多数地方养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，另外，在你们当地养老保险个人账户制度建立之前参加工作，并认定了连续工龄的，还有一块过渡期养老金。有的地方还有调节金。但是，社保方面没有什么企业补贴。除非是你们单位自己发放的企业福利。

Ⅸ 企业上班18年,退休还做了7年,现在被企业辞了,有补贴吗

没有。退休算劳务关系，如果协议上没写补偿一般是没有补贴的。