⑴ 2018年企业退休工资的涨幅是多少
谢谢邀请来。今年企业退休工自资的涨幅,各个区域,各个省市都不一样,按各个省市经济情况而定,各大城市涨幅能比中小城市高一些,基本上在5%左右,而向我们这样的小城市,比大城市还要低,所以说,不敢奢望太高。具体政策,有待四月份才能开始统一研究决定!
⑵ 请问2018年退休金怎么算
2017年到现在都加不了养老金,你还提出2018年养老金,想的太远了吧,中国现在在保外汇,中国已近没有美元了,三万亿外汇大部分都不是美元,中国政府自己公布的三万亿外汇大部分都不是美元,只有百分之二十二点四是美元,也就是说中国只有六千亿美元的真实美元,其他都是其他国家的所谓外汇储备,这还不包括中国说自己有一万亿美国国债的钱,如果包括美国国债,只能说中国还贷款了四千亿美元购买美国国债,也就是说只有两千亿美元了,百姓换美元存中国也没用,又没利息,除非有门路弄去外国或者外资银行,所以这种情况下很难加养老金了。股市泡沫太厉害,2015年股市五千点的时候股价还未必有现在作假的三千点涨的疯狂,现在都是一股送一股甚至送两股的疯狂上涨股票,中国三千只股票,几乎所有的股票都比2016年初涨了很多,大量的股票创出新高,很多股价都翻倍了,其实都是拿养老金去涨股票,要养老金去亏本。股价肯地呢疯狂上涨了,跌不到一半送你翻倍的股票,实际等于赚了,地皮都知道涨价的,房价也是涨价的,又要防止人民币贬值,所以什么都涨价,猪肉也涨价,股票,地皮,地产,甚至黄金都在涨价,唯一涨不动的就只能是养老金去亏本搞泡沫,帮着股市,地皮,地产涨价了。国家新政策,你不炒股,国家强行把你养老金拿进去炒股,没有所谓的民主自由,国家要拿你养老金去炒股,咋地,亏了就算你倒霉,赚了就给你加养老金。2018年养老金按照炒股炒地皮炒房价阻止美元涨价计算,赚了就给你多加点,亏本很正常就不加了。这才是2018年养老金的正常和唯一计算方法。问题是这些事情都很矛盾,所以估计加不了多少养老金。到处乱印刷钱的拉股市,怎么可能阻止美元上涨,没钱了,就只能亏养老金去买卖不掉的股票,地皮和房价,谁都没办法的。政府压根不管股市乱涨价,不管地皮和房价,强行保卫人民币,那就只能坑百姓了,好爽快好直接好诚实的答案吧。3000点的股市实际扣除送股转股,大量的股票超过了五千点的股市的股价,大量的地皮房子暴涨,还不给老百姓知道真相,作假成这样,大家都只能喝醉睡觉装傻了。
⑶ 2018企业退休工资怎么长
上海2018年加工资方案, 5月18日到帐
每人加60元
去年工资*0.021
2.0元x 工龄
男65以上,女以上另加20元
供你参考
北京2018方案
每人每月普涨45元
目前,北京市养老金的平均水平为3770元/月,调整后,企业退休人员基本养老金平均水平将提高到每月近4000元。
据介绍,北京市2017年企业职工基本养老保险工作运行平稳,当年基金收入1945.4亿元、支出1153.7亿元、结余791.7亿元。此次调整后人均增长210元左右,与去年基本相当。这也是北京市第26次连续增加企业退休人员养老金。
今年为退休人员增加养老金,采用“定额调整”和“挂钩调整”相结合的方式。定额调整,就是首先给每个退休人员普惠式增加一定数额的退休费,每名退休人员,每人每月都将增加45元。
同时,2018年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法,缴费年限满10年及以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加45元。
待遇偏低适当多加钱
北京将退休人员2017年年底前的月基本养老金由高到低划分三档,5270元(含)以上的每人每月增加40元;3770元(含)~5270元之间的每人每月增加50元;3770元以下每人每月增加60元。
同时,如果退休人员按照每档的标准发放后还低于下一档调整后水平的,将进行差额补足。例如,养老金调整前处于“3770元(含)-5270元以下”档位的,调整后低于3830(3770+60)元的,将补足到3830元。
⑷ 2018年元月份到达退休的企业职工资怎么算
当前,退休职工基本养老金计算办法如下:
基本养老金=基础养老内金+个人账户养老金+过渡性养老金:
1、基容础养老金
基础养老金=(退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%;
2、个人账户养老金
个人账户余额/计发月数;
3、过渡性养老金
国发[1997]26号文件实施前参加工作、国发[2005]38号文件实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少,缴费年限累计满15年的,退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。过渡性养老金发放办法按所在省、直辖市、自治区具体制定的办法执行。
以四川省为例:过渡性养老金=(退休时上一年全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%(计算系数)。
⑸ 2018年企业退休人员加工资是怎样算
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男65以上,女60以上另加20元
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每人每月普涨45元
目前,北京市养老金的平均水平为3770元/月,调整后,企业退休人员基本养老金平均水平将提高到每月近4000元。
据介绍,北京市2017年企业职工基本养老保险工作运行平稳,当年基金收入1945.4亿元、支出1153.7亿元、结余791.7亿元。此次调整后人均增长210元左右,与去年基本相当。这也是北京市第26次连续增加企业退休人员养老金。
今年为退休人员增加养老金,采用“定额调整”和“挂钩调整”相结合的方式。定额调整,就是首先给每个退休人员普惠式增加一定数额的退休费,每名退休人员,每人每月都将增加45元。
同时,2018年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法,缴费年限满10年及以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加45元。
待遇偏低适当多加钱
北京将退休人员2017年年底前的月基本养老金由高到低划分三档,5270元(含)以上的每人每月增加40元;3770元(含)~5270元之间的每人每月增加50元;3770元以下每人每月增加60元。
同时,如果退休人员按照每档的标准发放后还低于下一档调整后水平的,将进行差额补足。例如,养老金调整前处于“3770元(含)-5270元以下”档位的,调整后低于3830(3770+60)元的,将补足到3830元。
⑹ 2018年退休金如何计算
2018年退休金如何计算?参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
⑺ 2018年退休工资怎么算
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⑻ 2018年下半年南京企业职工退休工资计算公式
养老金按月领取:抄
基础养老金袭=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
以上两项之和为每月领取额。
注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
⑼ 2019企业退休人员工资怎么计算
说的不明确,2019年退休人员不调整退休金,2019调整范围是2018年12月31日前退休人员。版
如果是指2019年调整退休金,权这个说法与你的说法概念不同。 如果就是指这个,或许你是第一年调整退休金没有经验吧。退休金调整办法、计算办法一个省一个样,各省有各省的办法,不知你何许人也,谁也无法告知你。现在全国各省市早已调整完毕,自己网上搜索你所在省2019退休金调整办法。
⑽ 2018年退休人员养老金怎么算
今年退休工资的计算方法为:
1、基础养老金=(退休上年度宁波市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×累计缴费年限×1%;
2、个人账户养老金=个人账户累计储存额÷本人退休年龄对应的计发月数;
3、过渡性养老金=退休上年度全市在岗职工月平均工资×1997年底前(或改制前)平均缴费工资指数×1997年12月31日前缴费年限(或改制前视同缴费年限)×1.4%;
4、过渡性调节金=基准调节金+本人平均缴费工资指数×累计缴费年限×调节系数(今年尚未明确);
5、基本养老金补贴150元。