① 退休职工座谈会接待费用是从单位工会经费中支出吗
您好!退休职工座谈会接待费用是从单位工会经费中列支。谢谢阅读!
② 工会经费可以给退休职工送温暖吗
退休职工工资己转入社保,退休后只保留会籍且免交会费。工会经费褔利只针对在职会员。但维权支出送温暖科目应该可以为退休职工送点温暖。
③ 职工退休费可以由工会经费列支吗
职工退休费是可以由工会经费列支的,工会经费是有专门指定用途的。
专法律依据《中华人民属共和国工会法》的规定,凡建立工会组织的企业、事业单位和机关,应按上月份全部职工工资总额的2%向工会拨交当月份的工会经费,并由工会按有关规定逐级上解。县级以上地方总工会有权对行政区域内企业、事业单位和机关行政方面拨交工会经费情况进行检查。对逾期未交或者少交工会经费的单位,经屡次催交无效时,可以正式文件通知缴款单位的开户银行,由银行存款中扣交,并从当月的第16日起,每日扣收千分之五的滞纳金。
④ 工会经费的具体用途是什么
工会经费主要用于为职工服务和工会活动。
各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告,接受监督。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。
工会经费的使用应当依法接受国家的监督。
基层工会在保证正常工作活动且经费有结余的前提下,可用部分结余经费或实物开办为职工服务的“三产”或做投资经营。但必须进行可行性经济分析论证,需经费审查委员会审查同意,工会委员会讨论决定后才能编列预算,并严格按照规定的程序,履行必要的法律手续,确保投资项目的保值增值。
(4)退休职工工会活动经费扩展阅读
各级工会组织必须按照“统一领导、分级管理”的财务体制,以及全国总工会制定的经费分成和上缴比例的规定,按时、足额上缴工会经费,不得截留、挪用。截留、挪用应上缴的工会经费属于违纪行为:
下列情形均属于截留、挪用应上缴工会经费行为:
(1)收到本单位行政拨交的或下级工会上缴的工会经费后,未按规定的分成比例和期限上缴工会经费的。
(2)擅自改变全国总工会或省级工会的规定,降低上缴工会经费比例,减少上缴经费的。
(3)收到本单位行政拨交的或下级工会上缴的工会经费后,采取不入账,少入账或另设一套账等手段,弄虚作假,隐瞒实际收入,减少上缴工会经费的。
(4)擅自将应上缴的工会经费挪用于本级工会或补助下级工会的基本建设,或挪用于所办企事业的投资或其他用途,少上缴、不及时上缴工会经费的。
⑤ 对于退休职工,还需要计提工会经费和职工教育经费吗
1、退复休职工已不属于法定的劳动者,不制需要计提:工会经费和职工教育经费
2、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定,
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
⑥ 提取工会经费是按在职职工工资总额的2%提取,那么退休的人员的节日慰问金能在工会经费支出吗
退休的人员的节日慰问金肯定不属于“工会经费”。因为普通企业的工会经费是由地税局代收的。只有通过地税上缴且有地税出具的缴款凭证支出,才能计入企业的工会经费科目。
⑦ 退休人员还享受工会经费
不能享受。
⑧ 退休职工享受工会费吗
根据中国工会章程第七条 会员离休、退休和待业,可保留会籍。保留会籍期间免交会费.返聘退休职工也是退休职工。保留会籍期间无表决权。当然职工也可以自愿选择继续缴纳会费,行驶会员权利。
⑨ 退休人员如何缴纳工会会费
你们那里的工会真是一群法盲啊。
现在的工会法没有关于缴纳会费的详细规专定。但是全国属总工会对于退休人员的缴费有以下解释:
全国总工会还规定,会员有特殊困难时,可由本人申请,小组讨论,基层(或车间)工会批准,在一定时间内免交会费。当会员离休、退休、退职、参军以及离职6个月以上去学习、疗养时,应向基层工会办理保留会籍手续。保留会籍的会员免交会费。
会员入会无需缴纳入会费和实行低会费原则,是我国工会会费收缴制度的重要特点。
另外,还规定:
会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按照劳动保险条例或其他法律法规所领取的各种补助费、救济费、离休金、退休金、粮煤补贴、副食补贴、加班加点津贴、教龄津贴、护龄津贴等,均不交纳会费。
退休金是不能够计算工会会费的!!!!
下面的网址内容可以供你参考。如果和单位说不清,建议找上级工会组织说清楚。你奶奶应该被保留会籍,免交会费。
⑩ 退休职工是否扣缴工会费和享受工会福利
已经退休了,你与单位的工会已经没有任何关系了,既不需要缴纳会费,也不会有什么福利了。