㈠ 温州市2019年社保基数
2016年养老保险的基数是:1.用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。2.城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为6047元。按照6047元缴费确有困难的,可在6047元与2912元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为2912元。3.灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为2912元。4.托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为2812元。5.正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为2812元。6.民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为4686元。
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㈡ 温州平均工资2019社保
领取的时候按退休地上一年度社会平均工资为基数计算,比如2019年领内取的时候按照2018社平工资容,2020年领取的时候按照2019年的社平工资,这里的年份不一定是一个自然年的,要按社保年度的,比如2018年7月1号到2019年6月30号是一个社保年度
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㈢ 温州社保缴费2019标准
南京市企业职工五险采用统一的缴费基数。职工当年度(每年7月至次年6月)的缴费基数为本内人上一自容然年度月平均工资性收入。根据在岗职工平均增长水平,社保缴费基数上、下限标准每年7月起调整。对职工工资收入超过缴费基数上限的,超过部分不计入缴费基数;对职工工资收入低于缴费基数下限的,按下限确定缴费基数。自7月1日起,南京市企业职工2018年度(2018年7月—2019年6月)社保缴费基数上下限调整如下:
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㈣ 2019年温州市社保基数
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2016年养老保险的基数是:1.用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。2.城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为6047元。按照6047元缴费确有困难的,可在6047元与2912元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为2912元。3.灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为2912元。4.托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为2812元。5.正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为2812元。6.民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为4686元。
㈤ 2019年温州最低工资多少
这个吗,2019年温州的最低工资,可以参照杭州与上海,杭州是二千二百多,上海是二千四百多,这样比较,温州应该在二千以上,到二千二三百(最低月工资的数额)
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㈥ 温州市最低基本工资是多少2019
温州市市辖4个市辖区、5个县、3个县级市。各个区、县最低基本工资都有所不同,具体如内下:
鹿城区、容龙湾区、瓯海区、洞头区灵昆街道、瓯江口产业集聚区、浙南产业集聚区2010元/月;
洞头区(灵昆街道除外)、乐清市、瑞安市1800元/月;
永嘉县、文成县、平阳县、泰顺县、苍南县1660元/月。
对应上述各地最低月工资标准,非全日制工作的最低小时工资标准分别调整为18.4元、16.5元、15元三档。
(6)2019年温州退休职工工资上调扩展阅读:
确定最低工资标准一般要考虑的因素有:当地城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。
确定的方法通常有比重法和恩格尔系数法。比重法是确定一定比例的最低人均收入户为贫困户,再统计出其人均生活费用支出水平,乘以每一就业者的赡养系数,加上一个调整数。恩格尔系数法就是根据有关数据,计算出最低食物支出标准,除以恩格尔系数,再乘以赡养系数,加上调整数。
参考资料来源:温州市人民政府——关于调整全省最低工资标准的通知