退休人员领取抚恤金需啥手续

❶ 退休人员死后，应准备哪些资料去领取抚恤金

企业退休人员死亡后，应准备哪些材料到社保局领取抚恤金和丧葬费?这是一个涉及面比较广的问题，因为我们每个人都有生老病死的那一天，但是作为购买了职工养老保险的人员，从购买了养老保险开始，其实也就包含了死亡待遇的享受。

综上所述，退休人员死亡后其家属可以享受死亡待遇，死亡待遇包括丧葬补助金和抚恤金，加提供的资料包括死亡证明、身份证、与死者关系证明，户籍注销证明、火化证等，向参保地或是领取养老金的社保部门申请办理。

❷ 办理领取抚恤金,遗属补助需要什么证件

申请材料：

1、医疗机构出具的死亡证明复印件或公安部门出具的注明死亡日期的户籍注销证明复印件或人民法院宣告死亡的判决书复印件；

2、申请人与死亡职工关系证明；

3、职工遗属的有效身份证明（身份证正、反面复印件或户口簿上记载职工遗属姓名和出生年月的页面复印件）；

4、外省市户籍人员另需携带户籍所在地街道 （乡、镇）一级政府所属办事机构或城居保、新农保经办机构出具的申请人生活来源情况的证明；

根据职工遗属的不同情况，需分别携带下列材料：

1、遗属对象为子、 女、弟、妹等人员且年满16周岁的，需携带在高中或职业学校就读及学制年限的相关证明材料；

2、遗属对象为完全丧失劳动能力的，需携带本市的市级劳动能力鉴定 机构或外省市县级以上劳动能力鉴定机构出具的相关证明。

3、遗属本人在本市指定金融机构范围内开立的实名制结算账户卡（折）复印件；

4、孤身一人的职工遗属，需携带由户籍所在地街道（乡、镇）一级政府出具的相关证明；

5、人户分离人员需携带《本市户籍人户分离人员居住登记申请（回执）》。材料复印件需加盖公章。

(2)退休人员领取抚恤金需啥手续扩展阅读：

申办条件：

1、参加本市社会保险的单位职工（含养老人员）非因工死亡时，其生前供养并符合享受遗属生活困难补助条件的直系亲属；

2、参加本市社会保险 的有雇工的个体工商户及其帮工、灵活就业人员，按月实际缴费满5年，非因工死亡，且死亡当月正常缴费，其生前供养并符合享受遗属生活困难补助条件的直系亲属；

3、参加本市社会保险的非正规就业劳动组织从业人员，非因工死亡，且死亡当月正常缴费，其生前供养并符合享受遗属生活困难补助条件的直系亲属。

办理机构：

1、单位、有雇工的个体工商户、非正规就业劳动组织至参保所在地区（县）社保分中心（非正规就业劳动组织由所在地开业服务机构代为申 报）；

2、从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员至户籍所在地或居住登记地的街道、镇 （乡）社区事务受理服务中心或区（县）社保分中心；

3、本市户籍人员的外省市配偶至本市户籍人员户籍所在地或居住登记地的街道、镇（乡）社区事务受理服务中心或区（县）社保分中心；

4、停止缴费人员至户籍所在地或居住登记地的街道、镇（乡）社区事务受理服务中心或区（县）社保分中心。

❸ 事业单位退休职工一次性抚恤金需要什么手续，在哪领取

一、关于一次性抚恤金(工亡补助金)标准
(一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法，按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发[2007]64号)的规定执行。

(二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发[2005]36号)的规定，参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的，一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。

(三)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员，属于病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。

(四)除上述情形外，事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从2004年10月1日起调整为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。 发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。

二、 关于一次性抚恤金计发办法 从2006年7月1日起，执行事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金的，一次性抚恤金的计发基数调整为：
(一)工作人员。计发基数为本人生前最后一个月基本工资，即岗位工资和薪级工资之和。

(二)离退休人员。计发基数为本人生前最后一个月享受的基本离休费，即离退休时计发的基本离退休费和离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。

(三)退职人员。按照《国务院关于颁发和的通知》(国发[1978]104号)规定输退职的人员，计发基数为本人基本退职生活费，即退职时计发的基本退职生活费和退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。

(四)驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中原属事业单位工作人员的，计发基数为本人国内(内地)基本工资。 本《通知》下发的后，《人事部、财政部关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》(人薪发[1994]48号)即行废止。 本《通知》由人力资源和社会保障部负责解释。

其它文件与本通知不符的以本通知为准。

❹ 领取退休人员的安葬费需要些什么证件和程序

（一）职工因病或非因工负伤死亡时、退休养老后死亡时或非因工伤残完全丧失劳动力退职后死亡时，发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为2个月的企业职工平均工资；供养直系亲属救济费标准为：供养1人的，为死者本人工资6个月；供养2人的，为死者本人工资9个月；供养3人或3人以上的，为死者本人工资12个月。（二）从2005年7月1日起，企业离退休人员因病和非因工死亡后一次性抚恤金（救济金，下同）标准，按以下规定执行：1、企业离休人员死亡一次性抚恤金标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金数额的10个月计发。2、企业退休人员、退职人员，个体劳动者、灵活就业退休人员死亡一次性抚恤金标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金或退职生活费数额的7个月计发。企业离休人员和建国前参加革命工作的退休人员，其按规定享受的1-2个月生活补贴的月平均数，也一并作为计算一次性抚恤金的基数。（三）企业、单位或死亡人员遗属办理申请领取一次性抚恤金手续时，因病死亡的，应向社会保险经办机构提交医疗机构出具的死亡通知单（或死亡地有关部门出具的死亡证明）、火化证（当地政府未规定火化的除外，下同）；非因工死亡的，应提交有关部门出具的遭受意外伤害的证明和医疗机构死亡通知单（或死亡地有关部门出具的死亡证明）、火化证。社会保险经办机构依据上述证明材料和死亡人员身份证支付一次性抚恤金，并将证明材料复印件存档。（四）企业离休人员、退休人员、退职人员一次性抚恤金由企业养老保险基金支付后，原单位不再支付一次性抚恤金。

❺ 企业退休人员死亡后应该准备什么材料到社保局领取抚恤金呢

企业退休人员死亡后，应准备哪些材料到社保局领取抚恤金和丧葬费?这是一个涉及面比较广的问题，因为我们每个人都有生老病死的那一天，但是作为购买了职工养老保险的人员，从购买了养老保险开始，其实也就包含了死亡待遇的享受。

❻ 退休的老人去世了去什么单位领取抚恤金。都需要什么条件和手续

向发放基本养老抄金的社会保险经办袭机构申领。

按《社会保险法》第十七条规定，退休职工因病或者非因工死亡的，由基本养老基金支付丧葬补助费和抚恤金。但目前，我国尚无统一的企业退休人员因病或非因工死亡待遇政策。退休费用已经省级统筹，企业退休人员因病或非因工死亡待遇由各省、直辖市、自治区规定，但各地规定不一，且差距较大。

申领退休职工死亡丧葬费和抚恤金，一般需要提交以下资料：
1、死亡证明法律文书；
2、火化证（符合其它安葬方法的提交民政部门证明）或者捐献遗体证明；
3、申领人本人身份证；
4、申领人与死者关系证明；
5、继承人委托申领人办理的委托书或者协议书、人民法院判决书；
6、指定银行银行卡复印件；
7、当地社会保险经办机构要求的其他材料。

❼ 企业退休人员死亡后，准备哪些材料领取抚恤金和丧葬费

企业退休人员死亡后，应准备哪些材料到社保局领取抚恤金和丧葬费。这是一个涉及面比较广的问题，因为我们每个人都有生老病死的那一天，但是作为购买了职工养老保险的人员，从购买了养老保险开始，其实也就包含了死亡待遇的享受。

综上所述，退休人员死亡后其家属可以享受死亡待遇，死亡待遇包括丧葬补助金和抚恤金，加提供的资料包括死亡证明、身份证、与死者关系证明，户籍注销证明、火化证等，向参保地或是领取养老金的社保部门申请办理。