『壹』 企业职工养老金35岁,每年交5000元,退休领多少
养老金不能一概而论:养老金计算涉及到当事人退休年龄、参保时长、退休内时个人账户储存额、参容保种类、历年缴费基数、当地历年社平工资等,每一个因素都会对当事人的养老金形成影响,因此没法具体回答。
《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
『贰』 我今年35岁,女性,按现在的社保规定,我得多大岁数退休
现行规定女性法定退休年龄:职工50周岁(特殊工种45周岁)、干部55周岁
『叁』 35岁自己交社保11年,现45岁在一企业上班,多少岁可以退休领社保
只要是2011年6月30日之前参保缴费女性,都是50岁
法定退休年龄
,退休后既可以领取退休养老金。。
『肆』 35岁开始较的养老保险到多大可以退休
只要达到退休年龄,缴费满15年以上,就可以办理退休,目前退休年龄为男60,女工50,女干部和灵活就业为55周岁
『伍』 中国退休年龄到底是多少
目前我国男性60岁、女干部55岁、女工人50岁退休。
社保退休年龄新规定
1、男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年;
2、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力;
3、男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年且从事井下/高空/高温/特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作;
4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
【政策依据】:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
革命工作人员退休年龄规定
1、男年满60周岁,女年满55周岁,参加革命工作年限满10年的;
2、男年满50周岁,女年满45周岁,参加革命工作年限满10年,经过医院证明完全丧失工作能力的;
3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
【政策依据】:《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
拓展资料:
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。2012年7月,人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出,我国应逐步延龄退休,建议到2045年不论男女,退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为,男性60周岁,女性55周岁。
2015年10月14日,人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就,称我国是目前世界上退休年龄最早的国家,平均退休年龄不到55岁。经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。
『陆』 我今年45岁,35岁缴的养老金,问多大拿退休金
一个月拿多少养老金根据情况而定。
养老金计算如下:
1、养老金回=基础养老金+个人答账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
3、基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
4、公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。