1. 今年国务院对以前原民办教师退退休养老有新政策吗
今年国务院对以前原民办教师退退休养老应该还没有出新政策的，如果出了新政策的话一般都是会公布的
2. 民办教师退休政策
民办教师没有复退休，只有退制养。
民办教师这个群体早已经不存在了，国家政策整顿也已经结束了。
如果是今年才不干了，倒推11年，那就是1997年，不是民办教师，有可能是代课教师
民办教师专指1985年之前就已经任教的教师，同时还要符合其他很多条件。
3. 经教育局批准备案的原民办教师离岗后退休能享受教师退休待遇吗
一、一般民办教师与学校之间存在的也是一种劳动关系，是劳动法的调整和保护；
二、学校作为用工的一方，应当给民办教师购买保险，只要缴纳满15年，并且到了退休的年龄，就可以按月领取养老金；
4. 民办教师离岗与退休的区别
【离岗】是指在国家机关、事业单位担任一定领导职务的人员（一般是单位的领导成员或中层干部），虽然未到法定退休、退职年龄，但又有组织、人事部门统一办理离职手续，提前离开工作岗位的现象。离岗人员的政治待遇和经济待遇一律不变，仍与原单位保持工作关系，但不占单位的干部职数和编制人数。一种提前离开工作岗位的现象。
退休（retire ），是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。2011年1月起，我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向，民意调查显示，过半受访者反对延长退休年龄，多数主张按规定年龄退休。
离岗退养期间工龄连续计算，按一定比例发给生活费。离岗退养职工到达退休年龄时，再按国家有关规定正式办理退休手续，发给退休费。 根据《国有企业富余职工安置规定》（1993年国务院第111号令）规定，职工距退休年龄不到五年的，经本人申请，企业领导批准，可以退出工作岗位休养。职工退出工作岗位休养期间，由企业发给生活费。职工退出工作岗位休养期间达到国家规定的退休条件时，按照规定办理退休手续。从以上规定可以看出，离岗退（休）养一般是指职工在接近正常退休年龄（一般为五年）时，因年老体弱不能坚持正常生产工作，或因企业按月发给一定的生活费。离岗退养是目前解决企业富余人员过多的一项措施，职工离岗退养并未解除与企业的劳动关系；而退休是当职工达到国家法定的退休年龄时，按照定办理退休手续，享受基本养老金待遇，与企业终止劳动关系。
5. 国家对继续任教的原民办教师达退休年龄有何说法
各地略有不同，请看山东：
一、民办教师中哪些人可以享受养老和医疗补助
(一)2000年12月31日前，具有我市户籍的民办教师且在我市公办学校连续服务满一年及其以上、离开民办教师岗位后没有被国家机关、企事业单位录(聘)用的。
(二)未享受离岗保留民师相关待遇。
(三)户籍迁移到市外的原民办教师也纳入发放范围。
二、民办教师何时在哪里申报养老和医疗补助
2013年6月30日前，符合条件的民办教师应持本人居民身份证、经区县政府审定的《重庆市发放原民办教师老有所养补助申请表》，到参保地社保经办机构申报办理有关手续;户籍在我市但在市外参保的，到户籍所在地社保经办机构申报办理有关手续;户籍迁移到市外的，向原户籍地社保经办机构申报办理有关手续。
三、原民办教师享养老和医疗补助的标准
养老和医疗补助分为一次性定额补助和医疗补贴。一次性定额补助标准为每任教服务一年补助600元(例如：张某，曾经在民办教师岗位任教服务了10年，政府将给与一次性定额补助6000元，这笔钱原则上用于张某参加养老保险的补贴);医疗补贴标准为每任教服务一年每年补助120元，从本人领取养老待遇之月起由社保经办机构按月代发，即每任教服务一年每月发放医疗补贴10元(例如，张某，曾经在民办教师岗位任教服务了10年，在其领取养老待遇时，每月发放医疗补贴100元)。医疗补贴不作为计发死亡待遇的基数。
四、2013年1月1日未年满60周岁、并选择参加城乡居民社会养老保险的民办教师，如何享受养老和医疗补助
(一)已参加城乡居民社会养老保险的，个人享受的一次性定额补助资金全部计入本人城乡居民社会养老保险个人账户;未参加城乡居民社会养老保险的，应按照城乡居民社会养老保险的规定申请办理城乡居民社会养老保险，完清2013年的缴费后，个人享受的一次性定额补助资金全部计入本人城乡居民社会养老保险个人账户。一次性定额补助资金不计缴费年限，按城乡居民社会养老保险个人账户的规定计息，从其领取养老待遇之月起，按个人账户养老金的计算方法确定发放金额，与基本养老金一并发放。
(二)原民办教师应享受的医疗补贴，从领取养老待遇之月起，按区县政府审定的标准由社保经办机构按月通过金融机构代发。
五、2013年1月1日年已满60周岁参加城乡居民社会养老保险的民办教师，如何享受养老和医疗补助
(一)各区县试点启动之月年满60周岁及其以上，尚未参保的，可根据一次性定额补助金额选择适当的缴费档次参保，其一次性趸缴的月数按本人2013年1月距离75周岁余命的月数计算(不足60个月和超过75周岁的，统一按60个月计算)，养老待遇从2013年1月起发放;已参保但未选择缴费或未达到最高缴费档次的，可根据自身情况选择适当缴费档次，提高养老待遇，增加的养老待遇从2013年1月起发放。当一次性定额补助用于参保缴费时，若不足由本人补足，若有余额可发给本人。已参加城乡居民社会养老保险且已选择最高缴费档次的原民办教师，一次性定额补助直接发给本人。
各区县试点启动之月未满60周岁，但2013年1月1日前已年满60周岁，已参保并领取养老待遇的，一次性定额补助全部计入个人账户，重新计算个人账户养老金，一次性定额补助增加的个人账户养老金，从2013年1月起执行;未参保的，可从区县试点启动之月参保缴费，达到按月领取养老待遇条件时，按城乡居民社会养老保险的规定发放养老待遇。一次性定额补助全部计入个人账户后，一次性定额补助增加的个人账户养老金，从2013年1月起执行。
(二)原民办教师应享受的医疗补贴，从2013年1月起，按区县政府审定的标准由社保经办机构按月通过金融机构代发。
六、已参加城镇企业职工基本养老保险的原民办教师怎样享受养老和医疗补助
凡已参加城镇企业职工基本养老保险(包括征地农转非人员、三峡库区淹没移民农转非人员、户籍制度改革成户转户并退地的人员)的原民办教师一次性定额补助直接发给本人。已领取养老待遇的，从2013年1月起，按照区县政府审定的医疗补贴标准按月代发;未达到领取养老待遇条件的，从领取养老待遇之月起，按区县政府审定的医疗补贴标准按月通过金融机构代发。
已参加“超龄人员”养老保险且领取养老待遇的，一次性定额补助一次性发给本人;从2013年1月起，按区县政府审定的医疗补贴标准按月代发。符合参加“超龄人员”养老保险条件，现尚未参保的，可选择参加“超龄人员”养老保险，一次性定额补助用于参保缴费，不足的由本人补足，有余额的发给本人。从领取养老待遇之月起，按区县政府审定的医疗补贴标准按月通过金融机构代发。
七、户籍迁移到市外的原民办教师怎样享受养老和医疗补助
户籍迁移到市外且未在我市建立养老保险关系的原民办教师一次性定额补助和医疗补贴均一次性发给本人。其中，医疗补贴根据区县政府审定的标准按余命年限12年计发。社保经办机构通过金融机构办理银行卡(或者银行账户)实行社会化发放。户籍迁移到市外现仍在我市参保并领取养老待遇的，医疗补贴由社保经办机构按月通过金融机构代发。
八、户籍在我市但在市外参保的原民办教师怎样享受养老和医疗补助
户籍在我市但在市外参保的原民办教师，凭参保地社保经办机构出具的参保证明申报办理相关手续。一次性定额补助直接发给本人。医疗补贴按不同情况分别处理：一是已在市外领取养老待遇的，按余命年限12年一次性计发给本人。二是尚未领取养老待遇的，达到领取养老待遇条件时，在市外领取养老待遇的，凭参保地社保经办机构出具的参保证明，按余命年限12年一次性计发给本人;在我市领取养老待遇的，医疗补贴随养老待遇按月通过金融机构代发。
九、参加城乡居民社会养老保险的原民办教师死亡后，计入其个人账户的一次性定额补助怎么处理
原民办教师参加城乡居民社会养老保险，社保经办机构应将一次性定额补助以“集体补助”的名义计入其个人账户。在未领取养老待遇前死亡的，一次性定额补助本息全额退给指定受益人或法定继承人;已领取养老待遇后死亡的，其个人账户中的一次性定额补助有余额的，将余额本息退给指定受益人或法定继承。
6. 以前的民办老师现在有退休工资吗
根据《中华人民共和国民办教育促进法》第二十七条：民办学校的教师、受教育者与公办学校的教师、受教育者具有同等的法律地位。《中华人民共和国义务教育法》第三十一条：各级人民政府保障教师工资福利和社会保险待遇，改善教师工作和生活条件；完善农村教师工资经费保障机制。 但是在现实生活中，民办教师的合法权益没有得到很好的保护，这在全国都是一个大问题。教育是利国利民的大事，民办教师为中国的教育事业做出了突出贡献，可退休后却老无所养，与构建和谐社会的主题是不和谐的。目前，很多省市也在逐步改革，像江西、浙江都出台了相关政策，也有人联名上书，有关部门也注意到了这一社会问题，相信最终会有一个合理的解决方案。但要知道这是一个社会问题，解决需要时间，而且这主要是地方负责，更增加了难度。
希望采纳
7. 三十几年前干过几年民办教师后工厂招工进入单位上班至今,现在要退休了请问干过几年民办教师算工龄吗
三十几年前干过几年民办教师后工厂招工进入单位上班至今,现在要退休了，干过几年民办教师算工龄
8. 教师退休后能到民办学校任职吗
可以。
只要民办学校招聘上了，
就可以去。
9. 在民办学校干了宿菅老师15年了己过退休每天24小时干一天休一天平均每天12小时现不让干了有补赔吗
如果学校给你购买社保，你可以办理退休手续后领取退休金。如果没有办理社保，这个属于内违法行为，容搜集你工作的证明文件，比如考勤卡，合同等，去当地劳动监察大队投诉，理论上会有解决的。不过可能是人社局罚学校，责成学校给予一定补偿，但是可能没有正规退休金。