职工医保退休补缴17年划算吗

① 退休后一次性补缴医保，划算吗

医疗保险最低缴费年限比养老保险的15年要高一些，如果要一次性补缴医疗保险所有费用的话，已青岛作为例子10年需要补交7.5万，但如果转为城乡居民医疗保险这10年只需要交3620元，虽然报销的范围和比例比职工医保要低一些，但是作为居民医保的保障来看还是比较划算的。

依据自身条件做抉择

虽然报销的比例和范围相对而言比医疗职工保险要低，但是生病属于概率事件，即便是居民保险的保障也是非常不错的，所以仍比较划算。至于退休之后到底要不要一次性补缴医疗费用，以及是否要转为居民保险，个人认为最好还是结合个人的经济条件情况来做决定。

经济条件比较差的人，如果补缴的费用超过5万元，则愿意直接放弃转为城乡居民医疗保险，这样一来不仅仍然能够享受医疗保险服务，身体有了一定的保障，而且之前所缴纳的医疗保险也不会白白浪费，但如果不缺这点钱的话，那么7.5万元也算是有始有终了。

② 退休后补交医保合适吗

你好，退休后享受的是退休人员医保，不用再自己缴纳医保更不用补交之前的医保，社保也同样如此，退休后也不能再补缴社保，因为社保账户已切换成养老状态，任何操作都无法进行了。

③ 职工医保 退休补交多少钱

到了法定退休年龄女的50岁的,单位是没有义务给你缴社保的,当年限不够时,城镇户内口的是可一次性容补交后办理退休,而农村户口的是要延长缴费到满15年为止,当延长缴费到5年时,仍不到年限的才能一次性补交后办理退休,而医保规定的年限是要缴费25年到30年(各地规定不同,请咨询当地医保中心).退休后才能不缴费并享受医保.
到了法定退休年龄的其养老和医保只能转个人缴纳,单位是缴不进的,其个人缴费养老是基数的20%医保是基数的11%,而计入个人帐户的养老是基数的8%医保是3.7%,要是能补交,并由单位补交单位统筹部份,及滞纳金.个人只交个人部份,是最好的,要是单位要你出全部补交金额你就还不如个人自己到社保补交划算,因为单位所交的社会统筹费用比个人缴的社会统筹费用高得多.
你现以到退休年龄要是在户口所在地没交过6年以上社保,你的养老保险是转不了的,只能在现在的缴保地继续交或补交到规定年限办理退休.
对于你继交或补交养老保险只有15年的年限,建议你按最低标准缴费,按高基数缴费只能是多缴钱,你的养老保险缴高缴低都是按当地规定的最低标准养老金来拿的

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

④ 退休后一次性补缴医保，划算吗

在办理退休时，养老退休是需要缴满15年才可以办理退休手续，没有交满年限是回无法一次性补缴的答。而医保退休，在退休时如果没有缴满年限，是可以进行一次性补缴的，补缴后才可以享受医保终生待遇。

一般来说，医保需要缴满25年左右，按照现行的标准，如果是以灵活就业人员身份交的话，每年大概是需要交3000元左右的费用（注意这是按照最低的档次交的医保，就不会有医保个人账户）；而如果是企业职工，只需要承担工资部分的2%左右，而且这笔钱会进入到个人的医保账户。这样算下来，如果要达到医保退休的年限，医保需要缴纳7万元左右的费用。
拥有医保个人账户有非常多的好处，不仅是退休前，退休后也会有医保费用返还到个人账户，可以用于个人支付的医疗支出。
但是，不管怎么说，退休后拥有医保待遇，对于退休人员来说是非常重要的，因为看病就医的需求还是挺大的，对于收入本来就不多的退休人员，如果没有医保保障，会给个人和家庭带来沉重的负担。因此，如果在退休前没有达到医保退休的条件，尽可能去完成一次性补缴，长远来看，这肯定是划算的。

⑤ 我今年退休，但医保差7年，补交划算不

医保还是补缴比较合适。因为人年龄大了，使用医保的地方也就多了。

⑥ 退休了一次性补缴医疗保险合适吗

可以一次性补缴。
根据《社会保险法》第二十七条规定，劳动者达到法定退休年龄，基本养老保险缴费不足当地规定的最低缴费年限的，必须补足到最低缴费年限，方才可以不缴费享受基本养老保险待遇。
劳动者退休，基本养老保险补足最低缴费年限，可以一次性补缴，也可以按月延长缴费。一次性补缴的具体办法，按当地规定执行。
《社会保险法》
第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
青岛市人力资源和社会保障局
《常用政策问答(社会保险)》
二、社会保险
（五）城镇职工医疗保险知识问答
2、职工符合退休（职）条件办理退休（职）手续时，达不到基本医疗保险最低缴费年限的应该怎么办？
答：可以办理一次性补缴。其中，因单位欠缴造成，由单位和个人分别按欠缴年度的缴费基数和比例补缴；其他原因造成，由本人以退休时上年度全市职工平均工资为基数，按规定比例补缴。
补缴所需费用，除因单位欠缴造成缴费年限不足的部分，补缴费用由单位和职工本人按规定比例共同负担外，其它原因造成缴费年限不足的部分，由本人负担。

⑦ 2017年退休医保补缴

根据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条规定：“参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到的，可以缴费至国家规定年限。”详细说明如下：

一、未达年限者退休一次补足。根据政策，参保人达到退休年龄，享受退休人员基本医疗保险待遇的累计最低缴费年限为：男满30年、女满25年。职工退休时，应由管理单位在30日内持职工档案、退休审批表、基本医疗保险证卡到医保经办机构办理待遇审核手续。

达到国家规定的退休年龄办理退休手续的人员，符合基本医疗保险缴费年限的，从其被批准退休的次月起享受退休人员基本医疗保险待遇。未达到最低缴费年限的，用人单位和参保人以办理退休手续时的本市上年度职工月平均工资为基数，一次性补足所差月份的基本医疗保险费后，方可享受退休人员的基本医疗保险待遇。

二、退休人员医保报销比例。离休干部及建国前参加工作的退休职工，因公伤残人员，三期矽肺患者，二等一级残废军人因病住院，其医疗药费报销100%;退休职工工龄30年以上，其医疗药费报销90%;

退休职工工龄21年至30年以下，其医疗药费报销85%;退休职工工龄满15至21年以下，其医疗药费报销80%;退休职工工龄不满15年的，其医疗药费报销75%;退职职工，其医疗药费报销75%;住院床铺费报销60%，无论任何住院方式，一律计收住院床铺费，医院未收的由公司收取。

(7)职工医保退休补缴17年划算吗扩展阅读

异地安置的退休（职）人员不办理本地基本医疗保险的就医卡、证。其用人单位须将人员名单报市医保经办机构备案，经医保经办机构同意，填写《嘉兴市城镇职工基本医疗保险异地安置人员就医申请表》后，可在居住地选择3－4家乡卫生院以上不同等级的当地定点医疗机构作为定点医院。

如有特殊原因，需临时回工作地暂住，须办理安置地停止就医的手续，报医保经办机构审批同意后，在工作地发生住院医疗费用可赁个人与医院的全额结算发票清单列入基本医疗保险报支，而不能安置地、原工作地两处同时就医。

在安置地就医所发生的治疗费用，视同在本市治疗，均按《暂行规定》待遇办理，个人自负部分不作提高。住院费用先由个人垫支，赁发票、病历、处方、医疗费用清单，由参保单位定期到医保经办机构审核报支属统筹基金应付部分的医疗费用。