⑴ 1987年参加工作的女合同工，在特殊工种岗位工作20年，现年满45周岁，能否办理提前退休
你所说的特殊工种岗位具体是什么，能否通过当地劳动部门认定，认定为特殊工种后才可提前办理退休，时间上已经符合了。
⑵ 农村户口(合同制工人)特殊工种提前退休问题
对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次在本回企业从事临时工的工作时间与答被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄，可视同缴费年限；在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄，要按规定缴纳养老保险费，计算缴费年限，没有缴纳养老保险费的，不能计算视同缴费年或缴费年限。 【《劳动和社会保障部办公厅关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》（2002）323号】
⑶ 二十七日山西省关于特殊行业提前退休规定农民合同工能不能退休
提前退休条件是：从事特殊工种（不是特殊行业）达到规定年限且档案有记载、养老保险缴费满十五年、男满五十五周岁、女满四十五周岁。
这个与户口性质没有任何关系。
⑷ 合同工干满8年司炉工可以提前退休吗
8年不行，要満十年，而且你这个司妒工工种社保是否备过案，属高温操作。
⑸ 我是事业单位的长期合同工 请问这种情况可以提前退休吗
不能提前提前退休。国家早就不允许提前退休了。只有因病丧失劳动能力的可以退职，注意是“退职”不是退休。1-4级工伤也不允许解除劳动关系。只有政策性破产的国有企业，距法定退休年龄5年内的可以。
⑹ 长期固定合同工可以提前退休吗
不同工作退休年龄是不同的
由工种订的，又不是由合同订的。
不排除特殊状况，你要不订就问问你们单位这些事情的经办人。
⑺ 我是农民合同工！在国有企业从事特殊工种三十多年，可以享受特殊工种提前退休吗
如果你同事是特殊工种，当然可以享受提前退休，你没有具体说你是什么工种，你要对照特殊工种，看看你所从事的工种，是否属于特殊工种
⑻ 农民合同工女多大年龄退休
根据目前规定，企业女工人法定退休年龄为50周岁、女干部为55周岁，达到法版定退休年龄且累计缴费满权15年就可以开始按月领取养老金。《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》一、要严格执行国家关于退休年龄的规定，坚决制止违反规定提前退休的行为 国家法定的企业职工退休年龄是：男年满 60 周岁，女工人年满 50 周岁，女干部年满 55 周岁。
⑼ 特殊工种的合同工的退休问题
劳保护[1985]6号对审批提前退休工种标准和注意事项做了如下规定：
（1）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人，无论现在或过去从事这类工作，凡符合下列条件之一者，均可以按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》中的规定办法提前退休：①从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的；②从事井下高温工作累计满9年的；③从事其他害身体健康工作累计满8年的。 ④男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的可办理特殊工种退休；
注意：高温作业，应当符合GB4200-84《高温作业分级》标准中第四级
下载：http://www.chinajinzhou.com/gb/news/laws/高温作业分级.doc
附：
特种作业人员范围：
1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；
2.金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工；
3.起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；
4.企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；
5.登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑物表面清洗工；
6.锅炉作业（含水质化验）。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；
7.压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工；
8.制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工；
9.爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工；
10.矿山通风作业。含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工；
11.矿山排水作业。含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工；
12.矿山安全检查作业。含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工；
13.矿山提升运输作业。含主提升机操作工，（上、下山）绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐（把勾）工；
14.采掘（剥）作业。含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机；
15.矿山救护作业；
16.危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员；
17.经国家局批准的其它作业。
⑽ 从事特殊工种的计划外的合同工能堤前退休吗
可以的，劳动法中不存在计划外（编制外）的合同工，都属于合同工，只要符合特殊工种提前退休的条件，申请提前退休。
一、全民所有制企业和县以上集体企业的职工，在分别符合以下条件的可办理提前退休：
1、所从事的特殊工种必须属于劳动部和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围；
2、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；
3、从事井下、高温等工作累计满9年的；
4、从事其他有害身体健康工作累计满8年的；
5、男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的可办理特殊工种退休。
二、提交的材料：
填写《退休人员审批表》并提供以下材料：
1、职工档案（能全面反映职工工作简历的材料）；
2、职工本人身份证复印件；
3、本人免冠近照半寸相片两张。
原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的公众定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门确定。从事符合国家规定的特殊工种人员可以提前5年退休。按特殊工种条件办理退休的职工，从事高空和特别繁重体力劳动的，必须在该工种岗位上工作满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计9年，从事其他有害健康工作的必须在该工种岗位上工作累计8年。
三、办理程序：
审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件，在20个工作日内办理完毕；对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后,正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准。