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准备退休职工可以查档案吗

发布时间:2021-01-15 20:38:45

Ⅰ 为什么办退休手续必须查档案不在户口所在地能办退休吗

不在户口所在地能也能办退休,但需要查档案确定已经达到退休年龄

参照《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第六条规定,跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时,按下列规定确定其待遇领取地:

(一)基本养老保险关系在户籍所在地的,由户籍所在地负责办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。

(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。

(三)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。

(四)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。

(1)准备退休职工可以查档案吗扩展阅读

参照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定,全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

Ⅱ 退休前可以查看个人档案吗

回答您第一个问题:个人档案按规定不能本人自行携带,您可以向退休前所版在单位的办理权退休手续的部门申请,最好要有具体合理的“转档”理由;
回答您第二个问题:转个人档案和发退休工资没有影响没,退休工资是按您退休时的基本要素已经核准的;
回答您第三个问题:档案转递跟发退休工资一般不关联,即使档案转走,您的退休工资还是在原来的地方发。

企业退休工人查阅自已档案有法律规定吗

企业退休人员,可以查阅自己的档案。目的就是看看自己的参加工作的时间,办理退休手续。

Ⅳ 退休档案去哪里查

一般每一个地方都有各自的档案馆去保存所有人的档案,所以这些到退休的档案可以去那里去查看一下,如果没有的话可以咨询一下当地的档案局。

Ⅳ 查一下退休职工的档案

一般个人不能查来阅自己或别人的人源事档案。
如果需要复印档案里的某项材料,比如亲属关系证明、财产继承、某类人员的身份证明等,可以向人事档案管理部门提出申请,然后复印需要的材料,由人事档案管理部门盖章确认。
希望采纳。

Ⅵ 退休工人档案一般会在什么部门管理 外人可以查询其档案吗

第一,档案出现两个年龄,以第一次为准,也就是最早的记载为准。

第二,退休人员的档案,在有人事任免权的单位保存,比如大型国企,档案都是在单位保存的,单位比较小的,没有保存档案资质的,要交给社保局保存,划归社区管理的退休人员,交给社区保存。

第三,档案有严格的管理制度,外人不会轻易就查阅档案的,除非是经过管理部门批准,或者介绍信,两人以上的可以查询。

(6)准备退休职工可以查档案吗扩展阅读:

法律规定

党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部

符合下列条件之一的,都可以退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;

(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;

(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。

全民所有制企事业单位.机关群众团体工人

符合下列条件之一的,应该退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

Ⅶ 职工办理退休为什么需要档案,需要审查档案的什么内容

为何需要档案办理退休?审核档案中什么要件办理退休?


一是认定档案记载年龄:

认定档案记载年龄主要依靠档案中最先最早表上显示的出生年月,若最先最早表上为年岁,则参照次早表和最早表推定认定记载年龄。具体要件包括:《入团申请书》《高中学生登记表》《高中毕业生登记表》等等。

常见误区:很多人认为身份证和退休时间有关,其实这是一个误区,只有在档案丢失或大部分要件丢失的情况下才会引入身份证,不然全部按照档案为准。

人事档案是一个具有连贯性、全面性的档案材料,各种形成于不同时间段的材料相互印证得出的答案不见的是最准确,但一定是最公平的。故以档案记载年龄来办理退休的目的在于避免一些人为原因导致的重复得利行为——即通过修改其他材料来改变出生年月,以推迟或提前退休。

二是认定档案身份:

认定档案身份的要件包括,转正定级表;全日制学历材料;岗位调转审批表;职工调资表等等。通过相应的要件形成时间和持续时间,认定职工身份。

三是认定参公时间:

参公时间的认定方式比较简单:普通人主要是报到证、派遣证和转正定级时间相互印证即可;有过入伍经历的需要核实《入伍登记表》;有过上山下乡经历的需要核实其相关上山下乡材料。

四是核实其他情况

其他情况主要就是上面第一条第四点当中提到的职称和奖励方面的材料是否全备。需要注意的是,有些人存在实际出生年月与档案记载的出生年月不一致的情况。这种情况下需要综合的分析研判,得出一个相对公平的出生年月认定,同时,遇到这种情况也会结合参公时间进行综合认定,具体情况具体分析。

Ⅷ 怎么查找退休人员个人档案

可以去当地的劳动保障局的退休人员社会化管理中心查询
不知道你当地有没有开通网站,一般没有的/。

Ⅸ 如何查企业退休人员档案

可以到你原单位的人事部门查看。但只能查,不能拿走。而且要查看也需单位的领导同意方可查看。如果档案不在原单位,你可以凭原单位的证明去查看

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