⑴ 事业单位退休工资改革最新消息
事业单位退休工资改革最新消息如下:
日前,人社部、财政部联合下发《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》,明确从2018年1月1日起,为2017年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右。
为了实现养老保险基金的保值增值,人社部明确今年养老金将启动投资运行,首批2万亿养老金的30%将进入股市。
近日,全国社会保障基金理事会发布公告,公布了21家基本养老保险基金证券投资管理机构。这也意味着,养老金入市进入最后的倒计时。
此次调整是国家继2016年、2017年连续两年统一调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金以来,继续同步安排适当提高企业和机关事业单位退休人员养老金水平,是保障和改善民生水平的重要措施,进一步体现了机关事业单位和企业养老保险制度的“并轨”。
(1)事业单位退休人员养老金改革方案扩展阅读
养老保险改革的基本方向是,各类群体实行大体相同的基本制度模式,同样的待遇确定和调整机制,从制度上实现公平,在规则上实现公平。机关事业单位人员要像企业职工一样参保缴费,按照社会统筹与个人账户相结合的基本模式破除“双轨制”。
根据党的十七大和十六届三中、五中、六中全会精神,为完善社会保障体系,保证事业单位改革顺利进行,促进人员流动,保障退休人员基本生活,制订本方案。
公众对于双轨制的诟病主要是集中于两点,一是机关事业单位人员不缴费,二是待遇高。
⑵ 事业单位已退休人员现要改为企业,退休金应该怎么计算
事业单位人员工资发放,如果原来参加过社会统筹由社保部门发放。根椐你领取回方式,是每月通过邮局答发一张汇款单,应该不是社保部门发放,而是由财政拨款原工作单位负责代发,你可以看一下汇款人地址及姓名大体就该知道。你们如果认为有问题可直接与原工作单位联系,问一下情况,甚至可以直接去原工作单位查看退休人员工资发放表。
⑶ 事业单位中人退休养老金何时按新正调整
自2016年1月1日起按新调整。
⑷ 事业单位养老金改革后退休工资还按照职称领取吗
简而言之解读:
1)2014年10月1日前退休的人成为“老人”,养老金将按照老办法计发(并轨不影响原待遇);2)2014年10月1日前参加工作、之后退休的人为“中人”,对这类人实行过渡性措施:
虽具体办法还未出台,但官方明确并轨后,“中人”保持待遇水平不降低,▲获得过渡性养老金项,即调增并轨后待遇之差额(这也是以前试点地区已实施的过度办法),故不用担心退休待遇并轨后少拿之问题!你参照原来的退休金计算办法即可知道共能领取多少退休金,只是发放退休金的项目等变化了。。。
3)2014年10月1日起后参加工作的人员将成为“新人”,按照新办法来计算,与企业完全相同,即不存在并轨前后过渡性养老金调整问题。
其余略。。。
⑸ 自收自支事业单位退休人员生话补贴,改革后能否并到养老金内
您好!自收自支事业单位退休人员的生话补贴,改革后已经并到养老金内。谢谢阅读!
⑹ 机关事业单位退休"中人"退休金什么时候重新核算
机关事业单位工作人员退休工资与退休年龄有关。因为影响养老金高低的因素版主要有:退休上年权度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等,并和上述因素成正比。
基本公式:基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数,各地实际计发公式会有差别,以当地政策为准。
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。
⑺ 2017年事业单位退休人员基本养老金有什么规定
根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部的规定,当前,事业单位基本养老金计算办法如下:
基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
1、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。
其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
2、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
3、对于机关事业单位基本养老保险制度改革前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的“中人”,按照合理衔接、平稳过渡的原则,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。具体办法由各省、直辖市、自治区规定。
以广东省为例:
过渡性养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(1.2%)。
⑻ 机关事业单位工资改革后退休人员怎样发放养老金
发放渠道变了,原来由单位发放,改为由社保机构发放
⑼ 机关事业单位退休人员养老金怎样调整
具体调整办法分三部分:
第一部分,按每人每月45元标准增加;
第二部分,根据退休(职)人员本人缴费年限(含视同缴费年限,不满1年按1年计算)长短确定月调整标准。具体为:缴费年限15年及以下的部分,缴费年限每满1年,月基本养老金增加1.5元;缴费年限15年以上的部分,缴费年限每满1年,月基本养老金增加3.5元。月基本养老金增加额不足15元的,补足到15元。
第三部分,按退休(职)人员本人本次调整前月基本养老金(不含社区综合补贴)的1.86%计算月基本养老金增加额。
在普遍调整养老金的基础上,对高龄退休人员再适当增发基本养老金,即:男年满70周岁、女年满65周岁及以上且不满80周岁的退休人员,每人每月增发30元;年满80周岁及以上的退休人员,每人每月增发60元。