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西安市企业职工提前退休

发布时间:2021-01-07 16:38:52

1. 西安市办理退休手续需要什么证件

西安市办理退休手续需要的证件:

一、《西安市企业职工退休审批(预报)表》1份;

二、《西安市企业职工退休预报审核明细表》2份;

三、退休职工本人档案及劳动合同;

四、具有省级及以上劳模、有重大贡献高级专家应提供相关证书及资料(原件及复印件);

五、具有高级职称的退休人员应提供高级职称评审、审批的相关证书及资料(原件)

西安市预报退休程序:

一、企业携带职工个人档案及相关资料并填写《西安市企业职工退休(预报)审核明细表》《西安市企业职工退休审批(预报)表》向人力资源和社会保障行政部门进行申报。(其中,提前退休的职工需向企业提出书面申请)

二、人力资源和社会保障行政部门对单位申报退休人员的基本情况(包括姓名、性别、出生年月、参加工作时间、视同缴费年限、工作简历、退休前岗位、退休类别、提高待遇种类、特殊工种种类、从事时间、高级职称、退休时间等)进行审核。

(1)西安市企业职工提前退休扩展阅读:

西安市办理退休手续注意事项:

1、无视同缴费年限直接办理退休手续

无视同缴费年限(不含企业招录的合同制职工)参保人员到达国家法定正常退休年龄

人力资源和社会保障行政部门不再履行退休审批手续,

在职工到达国家法定退休年龄当月,由参保单位或代理养老保险业务机构向参保地养老保险经办机构申报审核。

2、提前退休须公示

单位对2016年度男年满55周岁、女年满45周岁符合特殊工种退休条件的职工,

在人力资源和社会保障行政部门预审通过后,

对特殊工种提前退休人员所从事的特殊工种名称及从事时间在单位进行为期1周的公示,接受全体职工监督。

公示前,应提前告知人力资源和社会保障行政部门。

人力资源和社会保障行政部门将对公示情况进行检查。

公示期间,企业需将公示现场取证 (拍照)留存。

公示后出具公示报告,报告应由单位劳资部门、纪检部门及工会组织共 同确认。

(预报审核通过后,职工在特殊工种退休年龄和正常退休年龄之间,本人提出书面申请,选定一个满周岁的年龄申请退休。)

3、一定要在规定时间内预报

各单位应按通知要求,在预报时间内向人力资源和社会保障行政部门进行退休申报。

对于因不按时申报而影响职工退休待遇的,由单位负责。

4、区县自行开展

各区县人力资源和社会保障行政部门按照全市统一安排,开展本区县企业退休预报工作。

5、表格表格填写要认真

为规范退休预报工作,单位需认真填写《西安市企业职工退休预报审核明细表》、

《西安市企业职工退休审批(预)表》并打印,企业经办人、负责人签字并加盖公章。

特殊工种公示及公示报告等应按规定样式书写,并提供公示现场的取证留存资料(照片)。

2. 西安市人事局提前退休事项

(一)西安市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;(二)西回安市男年满五答十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)西安市男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。

3. 企业职工提前退休工资标准如何算

退休费(基本养老金)计算方法
1998年6月30日以前参加工作的,符合国家规定办理退休后有四部分组成:
1、基本养老金计算方法是按上一年本市职工月平均工资的20%计发
2、个人帐户养老金;按被保险人个人帐户储存额的1/120计发
3、过度性养老金;以被保险人1992年年至1997年本人指数化月平均缴费工资为基数,按1998年6月前的缴费年限(含视同缴费年限),每满一年乘以1%,待退休时再乘以上一年本市职工平均工资与1997年本市职工平均工资的比值。
4、综合性补贴;按本事现有规定发放的各项价格补贴、生活补贴及过度性补贴。
具体的还要看你个人帐户的金额有多少,还有就是办理退休那年的你当地的社平是多少,还有你缴费的年限的多少?才能准确计算你的退休金

4. 城镇企业职工提前退休应具备什么条件

下列几种情况可以办理提前退休:

1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。

2、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。

3、因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。

根据《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

(4)西安市企业职工提前退休扩展阅读:

1889年,当时的德国总理奥托·冯·俾斯麦建立了世界上最早的工人养老金制度,之后被全世界广泛应用。虽然当时建立的目的不是体恤民情,而是为了镇压社会民主主义运动。

第二次世界大战是全球退休制度改革的一个节点。在此之前,西方国家的退休制度主要表现为由政府部分自营的各种年金制度;战后,由于政府预算负担剧增,各国就相继改成由保险机构专营的社会保险制度了。不过,也有国家兼有社会保险制度和年金制度,比如美国。

至于我国,“退休”一词最早见于唐宋,是官员独享的,那时国家还会发放一定数量的退休金,金额的多少与其官职、功绩和皇上偏爱程度有关。

5. 西安市企业职工患病丧失劳动能力,能否提前退休,如何办理手续

可以办理病退(养老保险)。
办理病退一般三个条件:
1、缴费专满属15年
2、男年满55周岁,女年满45周岁
3、完全丧失劳动能力,这个需要到劳动局进行劳动能力鉴定。

如果是职业病或者单位工伤可以考虑申请工伤(工伤保险),工伤会每月发劳动补偿金,直到退休开始领取养老金。

6. 西安特殊工种退休规定

西安市人力资源和社会保障局《关于做好2016年西安市企业职工退休预报工作的通知》
各区县、开发区人社部门,各企业主管部门,各参保企业,各档案托管机构:
经研究决定,从2016年1月4日起,对我市企业2016年到达正常退休年龄的职工和从事特殊工种达到提前退休年龄的职工进行退休预报。现就有关事宜通知如下:
一、预报时间及地点
市级以上单位退休预报办理时间:2016年1月4日至2016年3月18日,每周一、二、四、五。
地点:西安市人力资源和社会保障大厦15楼第一会议室(建工路28A号)
二、预报程序
(一)预报时,企业需携带职工个人档案及相关资料并填写《西安市企业职工退休预报审核明细表》、《西安市企业职工退休审批(预报)表》,向人力资源和社会保障行政部门申报。
(二)人力资源和社会保障行政部门对企业申报退休人员的基本情况(包括姓名、性别、出生年月、参加工作时间、工作简历、退休前岗位、退休类别、提高待遇种类、特殊工种种类、从事时间、高级职称、退休时间等)进行审核。
三、预报所需资料
(一)《西安市企业职工退休预报审核明细表》一式二份;
(二)《西安市企业职工退休审批(预报)表》一式二份;
(三)退休职工本人档案及劳动合同;
(四)省级及以上劳模、有突出贡献高级专家提供相关证书及资料(原件);
(五)具有高级职称的退休人员应提供高级职称评审、审批的相关证书及资料(原件)。
四、有关要求
(一)按照陕西省人力资源和社会保障厅《关于对无视同缴费年限参保人员办理正常退休有关问题的通知》(陕人社发〔2014〕55号)精神,无视同缴费年限(不含企业招录的合同制职工)参保人员到达国家法定正常退休年龄,人力资源和社会保障行政部门不再履行退休审批手续,在职工到达国家法定退休年龄当月,由参保单位或代理养老保险业务机构向参保地养老保险经办机构申报审核。
(二)单位对2016年度男年满55周岁、女年满45周岁符合特殊工种退休条件的职工,在人力资源和社会保障行政部门预审通过后,对特殊工种提前退休人员所从事的特殊工种名称及从事时间在单位进行为期1周的公示,接受全体职工监督。公示前,应提前告知人力资源和社会保障行政部门。人力资源和社会保障行政部门将对公示情况进行检查。公示期间,企业需将公示现场取证(拍照)留存。公示后出具公示报告,报告应由单位劳资部门、纪检部门及工会组织共同确认。(预报审核通过后,职工在特殊工种退休年龄和正常退休年龄之间,本人提出书面申请,选定一个满周岁的年龄申请退休。)
(三)各单位应按通知要求,在预报时间内向人力资源和社会保障行政部门进行退休申报。对于因不按时申报而影响职工退休待遇的,由企业负责。
(四)各区县人力资源和社会保障行政部门应按照全市统一安排,开展本区县企业退休预报工作。
五、注意事项
(一)为规范企业退休预报工作,企业需认真填写《西安市企业职工退休预报审核明细表》、《西安市企业职工退休审批(预报)表》并打印,企业经办人、负责人签字并加盖公章。特殊工种公示及公示报告等应按规定样式书写,并提供公示现场的取证留存资料(照片)。相关表格(样式)可在西安市人力资源和社会保障局门户网站(www.xahrss.gov.cn)下载。
(二)退休人数在50人以上的企业,可向人力资源和社会保障行政部门预约登记(电话:82282941),统一安排预审。

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