六安市干部退休人员可有补助

Ⅰ 安徽省退职干部去世后的丧葬费和抚恤金标准是什么

关于国家机关工作人员及离退休人员死
亡一次性抚恤发放办法的通知
民发〔2007〕64号
中央和国家机关各部门、各直属机构人事（干部）部门，各省、自治区、直辖市民政厅（局）、人事厅（局）、财政厅（局），计划单列市民政局、人事局、财政局，新疆生产建设兵团民政局、人事局、财务局：
2004年10月1日，国务院、中央军委公布施行的《军人抚恤优待条例》提高了一次性抚恤金标准；2006年7月1日，国家机关工资制度进行了改革。为适应有关政策的调整变化，现就国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题通知如下：
一、调整一次性抚恤金标准
自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。
二、一次性抚恤金计发办法
自2006年7月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为：
（一）国家机关在职工作人员死亡：一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中：
1．公务员，为本人职务工资和级别工资之和；
2．机关技术工人，为本人岗位工资和技术等级（职务）工资之和；
3．机关普通工人，为本人岗位工资。
（二）国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。其中：
1．离退休人员为本人基本离退休费，即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和；
2．按照《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》（国发〔1978〕104号）规定办理退职的人员为本人基本退职生活费，即本人退职时计发的基本退职生活费和本人退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。
（三）驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中的机关工作人员死亡，一次性抚恤金按本人国内（内地）基本工资为基数计发。

根据该文件第二（二）2条，机关退职人员抚恤金发放基数为“退职的人员为本人基本退职生活费，即本人退职时计发的基本退职生活费和本人退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和”，根据该文件第一条，抚恤金数额应为生前20个月的退职生活费（含调高后增加的生活费），例如该退职人员生前月发放生活费1000元，则抚恤金应为1000*20=20000元。

Ⅱ 安徽六安市退休人员病亡后可领多少月工资

正常规定来说，退休人员病亡以后可以领六个月到八个月的工资，还有一部分的抚恤金。每个城市它是不一样的，我们这儿就是三个月

Ⅲ 退休人员高龄补贴标准

本市户籍在当地实际居住15年经上、年满70周岁以上、本人无政府或单位发放的生活养老待遇的，且其家庭子女（指男不满60周岁，女不满55周岁的儿子、儿媳、未出嫁的女儿、入赘女婿）均参加了社会养老保险并按时足额缴费的，可申请享受政府发放的高龄养老补贴。

现市区高龄补贴标准为每月60元。1996年决定进一步扩大高龄老人享受优抚待遇的范围，从1996年起除了百岁以上老人可享受最低生活保障补贴外，大连首次将90到99周岁的老年人也划入长寿补贴范围，每人每月可享受100元的生活补贴。

各地百岁老人补贴不同，最低为100元，部分发达城市110 元~200元之间。

(3)六安市干部退休人员可有补助扩展阅读

办理程序

享受对象：满70周岁或以上的退休干部（所需条件）。

原所在单位或本人持退休批文到退干办理审批手续。

机关事业单位社保公司按月发放。

如今，80岁以上老年人也将纳入高龄补贴保障范围。

根据民政部相关精神，甘肃省民政厅要求各市州民政部门对社会福利事业及养老服务机构，落实在土地供应、资金投入、税费减免、财政补助、社会融资、供水供电供热、免费服务等方面的优惠政策和优待老年人的政策。

对于城市“三无”、农村“五保”老人，保障其生活标准不低于当地居民平均生活水平；建立高龄补贴制度且逐步将本地区80周岁以上老年人纳入高龄补贴保障范围，提高发放的层级，按月向符合条件的老年人计发高龄补贴。

对低收入的高龄、独居、失能等养老困难老年人，经过评估，采取政府补贴的形式，为其入住养老机构或接受社区、居家养老服务提供支持。对非营利性的民办养老机构、居家养老服务设施或组织，给予一次性或者分期建设补贴，以及一定的运营补贴。

参考资料来源网络-高龄补贴

Ⅳ 2016年六安市机关事业退休人员增加工资方案

国家人社部、财政部印发《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》，回2015年12月前已退休并按月领取养老答金的企业和机关事业单位退休人员可以提高养老金，总体水平为2015年度退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。
尽管国家层面的方案已在4月中旬出台，但目前除上海在5月31日公布实施细则外，其他各省（自治区、直辖市）层面的执行方案尚未明确。安徽省政府正在抓紧制定实施细则，正式调整退休人员养老金还需等待，但养老金提高部分均从2016年1月补发，敬候佳音。

Ⅳ 退休人员生活补助包括什么

《人力资源社会保障部 财政部关于2019年调整退休人员基本养老金的通知》

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构，新疆生产建设兵团：

经国务院批准，从2019年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员(以下简称退休人员)基本养老金水平。现就有关事项通知如下：

一、调整范围。2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

二、调整水平。总体调整水平按照2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。

三、调整办法。继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要兼顾公平与激励，合理确定定额调整、挂钩调整与适当倾斜三部分比重。

四、资金来源。调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业职工基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位，中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。

五、组织实施。调整退休人员基本养老金，是提高保障和改善民生水平的重要措施，体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视，切实加强领导，精心组织实施，加强宣传解读，正确引导舆论，确保各项工作平稳进行。要按照国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，于2019年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批。要严格按照两部批准的实施方案执行，切实采取措施加强养老保险基金收支管理，提前做好资金安排，把各项调整政策落实到位，确保基本养老金按时足额发放，不得发生新的拖欠。对自行提高调整水平、突破调整政策、存在违规一次性补缴或提前退休行为的地区，将予以批评问责，并相应扣减中央财政补助资金。在京中央国家机关及所属事业单位的调整方案由人力资源社会保障部、财政部制定并组织实施。

Ⅵ 地市级干部退休后有哪些福利和津贴

国家公务员退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、医疗等其它福利待遇。
1、政治待遇。
政治待遇是指国家公务员退休后应享有的政府权利。国家公务员退休后，其基本政治待遇保持不变。各有关单位要按照党和国家的政策规定，组织退休公务员学文件、听报告，参加有关的活动，通报有关情况。
使他们及时了解党的路线、方针、政策和国内外大事，勉励他们在新的形势下，继续坚持四项基本原则，坚持改革开放，发扬光荣传统，永葆革命青春。
2、生活待遇
（1）基本退休金待遇。基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇。1993年工资制度改革后，国家公务员实行职务级工资制。国家公务员退休后，其退休金的计发办法是：职务工资、级别工资按一定比例计发，基础工资、工具工资均按原工资的100%计发。
随着社会经济的发展和人民生活水平的不断提高，国家公务员基本退休金也应适时调整。其调节办法是：在国家统一调整生活必要品价格时，退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金。
在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时，退休公务员可按调整工资标准的幅度度相应提高基本退休金标准。
（2）地区津贴。1993年工资制度改革方案实施后，各地将建立新的地区津贴制度。国家公务员退休后，可享受原单位所在地同职级在职人员的地区津贴。
（3）物价、生活补贴和各项福利待遇。这也是国家公务员退休生活待遇中一个重要的组成部分。
3、医疗和伤残保险待遇
国家公务员退休后，可继续享受同职级在职国家公务员的医疗待遇，保证退休公务员有病能得到及时有效的治疗。
对因公（工）致残的退休公务员，除发给基本退休金外，另发给因公伤残保险金。其中对生活不能自理、饮食起居需要人扶助的，每月再发给一定数额的护理费。
4、住房待遇。国家公务员退休后，其住房标准和办法按同职级在职国家公务员的规定执行，并给予优先照顾。
5、丧葬、抚恤待遇。
退休公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的，按照国家有关规定给予补助。

Ⅶ 安徽省对于高龄老人有什么优惠政策或补助政策

2009年9月《合肥市发放80岁以上老人高龄津贴实施办法》已出台。省政府以及安徽省的其它地市都没有听说此类消息。合肥市80岁以上老人每年将享受300元高龄津贴 根据合肥市民政局、财政局、老龄工作委员会办公室联合下发的《关于印发<合肥市80岁以上老人高龄津贴发放实施办法>的通知》（合民〔2009〕216号）精神，合肥市80岁以上老人从2009年起每年将享受300元的高龄津贴。该《办法》规定，享受补助的对象为拥有合肥市市属四区和三个开发区户籍、截至当年12月31日80周岁以上99岁以下的老年人，补助标准为每位80岁以上老人每人每年300元。补助金于每年国际老人节（10月1日）至安徽省老年节（重阳节）期间一次性发放。100周岁以上老人仍按原有标准发放长寿保健费，不重复享受。80岁以上老人高龄津贴的申请、审核须经四道程序。1、申请填表：符合条件的老人享受高龄津贴要坚持自愿申请，由本人向户籍所在地村（居）委会提出申请，填写合肥市高龄津贴申请审批表，连同老人的身份证复印件、户口簿和公示材料一并上报乡镇（街道）。2、审核录入：对村（居）委会上报的老年人申请材料，由乡镇（街道）老龄办（民政办）进行审核和信息录入，建立乡镇（街道）80岁以上老人信息数据库，乡镇（街道）审核后，将申请审批表连同本乡镇（街道）80岁以上老人汇总表，一并上报区老龄办。3、审核上报：对各乡镇（街道）上报的80岁以上老人汇总表，由区老龄办进行审核确认，最终确定本区享受高龄津贴人员名单，审核确认后的汇总名单上报市老龄办，对不符合享受条件的，将有关资料退回乡镇（街道），由乡镇（街道）、村（居）委会告知本人，并说明原因。4、审批确认：市老龄办、市财政局对各区上报的80岁以上老人汇总名单，进行抽查审核确认，建立全市80岁以上老人基本数据库。申请80岁以上老人高龄津贴时，申请人需提供本人身份证、户口本原件，身份证复印件三份以及本人近期2英寸免冠照片3张。80岁以上老人高龄津贴由市区两级财政共同承担，其中市财政承担200元，区财政承担100元。经过审批符合补助条件的每位老人,各区老龄办将建立补助费发放银行账户，银行存折存放老人手中。对老年人的高龄津贴发放工作实行动态管理，各区将于每年8月底以前完成上报新增、注销人员名单，合肥市80岁以上老年人的高龄津贴享受人员确认每年进行一次。对三县80岁以上老人高龄津贴的发放工作，《办法》规定，三县应参照本办法，结合当地实际情况，制定本县80岁以上老人高龄津贴发放办法。另据厅离退休工作处工作人员向合肥市老龄办咨询获悉，此项政策规定的合肥市80岁以上老人，不分身份、职务，只要是拥有合肥市市属四区和三个开发区户籍、截至当年12月31日年满80周岁以上99岁以下的老年人均可申请享受每年300元的高龄津贴。因此，机关、企事业单位的离退休老干部、工人符合上述条件的，也在补助对象范围内。当然，该项惠民政策坚持的是自愿申请原则。（厅离退休工作处）

Ⅷ 安徽省六安市事业单位退休干部病逝，丧葬费，抚恤金各是多少补发几个月工资

事业单位退休人员死亡费用分两部分：

1. 丧葬费：上年度地区在岗职工平均月工专资的属4倍；

2. 抚恤金：本人基本退休费（即（岗位工资+薪级工资）×退休费比例）的20个月，基本退休费不包含艰苦边远地区津贴、退休补贴、取暖补贴、女职工卫生费、劳模津贴、因公致残护理费等。