『壹』 欧洲的老人是怎样安排自己的老年生活的
1、法国:完全型社会养老
法国成为老年型国家已有136年的历史。相对其他西欧国家法国老年人口比重高,总供养系数大,人口预期寿命长,法定领取退体金年龄低。
法国由于人口老龄化带来退休人员增加,公共退休金支出加大。法国政府采取以下措施:
1、增加用于老年人的支出;
2、鼓励开发利用老年人力资源;
3、鼓励生育减缓人口老龄化速度;
4、吸收外籍年轻工人入境,弥补国内劳动力的不足;
5、建立和完善老年社会保障制度.
在养老设施上,法国人忌称养老院,而称公共机构.这种为老年提供居住方便的福利设施,大体上可分为四类,即收容所、老年公寓,护理院和中、长期医疗医院.
对低收入的老年人国家还给予福利费用予以补贴.收容所设在社区,使老年人不脱离社会.
2、瑞典:福利型养老
瑞典是“斯堪的纳维亚福利模式”的国家,又称“北欧福利模式”的创始者。该模式有六原则:
1、普遍性的福利原则;
2、有一个强大的公共执行部门;
3、以国家税收作福利基金的来源;
4、公民和居民享受福利的权利受法律保护;
5、待遇人人平等;
6、有较高的社会津贴水平。
养老保障是瑞典福利政策的重点之一.瑞典老年福利政策的基本目标,就是使老年人有可靠的经济收入来源、良好的住房条件和必要的社会服务,并有机会参加各种有意义的社会活动.
3、爱尔兰:各种津贴领不停,养老福利超健全
爱尔兰的养老排名位列全球前列,这也跟爱尔兰不断提升的养老福利有莫大的关系。在爱尔兰退休后,老人就有资格领取各种各样的养老金。
不仅如此,还有各种交通补贴、水电费生活费减免、租金补助和独居津贴等等超多福利,加上全年舒适的宜人气候、全国高达90%绿色覆盖率、有保障的食物安全和热情友好的当地人,这里已成为名副其实的“养老天堂”。
(1)英国的老年人福利扩展阅读
欧洲老年人不乏退休后再就业的。德国柏林泰格尔机场出站口,71岁的出租车司机米勒略显费力地把旅客手中的行李箱放到后备箱内。“我是退休后才做这一行的,五六年前开始开出租车。”米勒曾是一名公司出纳,退休后原本想过段清闲日子。
无奈子女不在身边,老伴儿去世得早,公立养老院迟迟排不上队,私立养老院又去不起,只得重新上岗。“工作了大半辈子,还是没有闲钱能满足周游世界的梦想。因为年纪大,退休后再上岗遇到了各种'闭门羹',开出租车是我最后的机会。”
在德国,像米勒这类高龄从业人员并不鲜见。根据德国联邦统计局2015年8月公布的退休老人生活现状报告,需要领取救济金度日的退休老人是10年前的两倍。
总体来说,欧洲的老人退休后,去公立医院就诊基本免费,重大疾病也不需要子女掏钱。养老方面,每个人都会有养老金,哪怕从来没有工作过,到了退休年龄。
也会拿到一定的生活补助金,虽然可能金额不会很高,但基本可以满足生活需要。所以欧洲的年轻人无需为退休后的父母担负太多的养老负担。
『贰』 英国福利国家社会保障历史是怎么样的
福利国家一词本来是30年代约克主教威廉·坦普尔首先使用的,他认为一个国家应当建成福利国家,而不是建成法西斯的战争国家。当时英国正处于同德国法西斯进行艰苦卓绝的战争时期。《贝弗里奇报告》的发表是也正是英国福利国家的开始标志。
一、现代社会保障制度起源中的英国
第一种互助组织是慈善组织,它是最古老的相互保障组织。17、18世纪同工业生产的结合,促进了慈善机构的发展。随着工业化程度的提高,大工业生产代替了手工工场生产,慈善组织提供就业的功能逐渐减弱,在慈善机构支出中,公益事业占主要部分,贫困救济只是附带性质的,[2]第二种互助组织是由中世纪“兄弟会”之类行会演化而来的友谊社。目的是为了互相救济和维持生病、年老和剔肉会员的生活,以自愿捐款,筹措独立基金。
『叁』 英国的退休福利怎么分析这个政策
英国是资本主义国家,一般他们的非抽福利政策有两部分组成,一部分是国家分配的福利制度,以一部分是相关企业的福利制度。
『肆』 2020年英国退休可以有福利房吗
欧洲国家普遍都是高福利国家,但长此长期实行下去,给国家造成了大量的负担。因此这几年欧洲各国纷纷的降低了退休后的福利待遇。所以2020年英国退休后是没有福利房的。
『伍』 加拿大有什么福利待遇英国有什么福利待遇
1、就业保险 Employment Insurance (EI)
2、医疗保险 Medical Service Plan (MSP)
3、加拿大退休计划 Canada Pension Plan (CPP)
4、社会福利金 Social Welfare
5、假期 Vocation Opportunity
加拿大政府规定:全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期;连续工作五年后,可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代,雇员不得因为怀孕而遭解雇。此外,还可获得无薪产假,继续保有其退休金或医疗计划,并于产假结束后返回原工作岗位。产假中,产妇可申请就业保险EI
6、养老金 Old Age Security(OAS)
加拿大的法定退休年龄为65岁,加拿大的居民不论其资产或收入,只要在加拿大定居十年以上即有资格参与“老年人福利保障项目(Old Age Security Programs)”。需注意,养老金不是在您到了退休年龄后由政府自动支付,须由本人在65岁生日前的十二月内向政府提出申请,方可领取养老金。实际上,养老金与中国最低生活保障金类似。养老金的数额多少要依申请者在加拿大居住的年限长短来定,由联邦政府按月发放。
7、牛奶金 Child Tax Benefit
在加拿大,每个小孩从一出生到18岁,都可以每月领取牛奶金补助,多少则是根据父母去年的收入而定。当然,个别收入较高的家庭就无此待遇了。设立这笔补助的目的,一是想帮助收入低的家庭,二是鼓励大家多生孩子。
8、托儿补助金 Child Care Subsidy
在加拿大,6 岁前小孩的学前教育是自费的,而且费用较贵。一个小孩的月托费要600-800加币,很多低收入家庭没有经济条件让小孩接受早期教育,因此政府就专门拨款成立托儿补助金。政府根据申请人的具体情况,有时补贴一半,有时全额补助,补贴直接支付给孩子所就读的幼儿园。申请托儿补助金需要排队,所以应尽可能提早递交申请。政府会优先考虑夫妻双方都在工作或学习且收入很少的家庭。
9、政府房 Government Housing
为了保证人者有其屋,保证低收入者也能住房,加拿大政府每年都拨款建造大批的政府房,由政府委托的专门公司管理,以极低的价格出租,而且往往是很漂亮的大楼。原则上任何加拿大居民都可以申请,但它的特殊收费方式把有钱人自动排除在外。基本收费原则是按收入的百分比交租,通常是月收入的25%至30%。如你的月收入只有1000加元,你只需拿出250加元交房租即可,而你住的可能是二室一厅或三室一厅的大型公寓。但如果你月薪为10000加元,就要拿出3000加元交租,这样非常不合算,这笔买房也绰绰有余。因此保证了低收入家庭也能住房。
10、收入保障津贴 Guaranteed Income Supplement(GIS)
如果你有很少或没有收入,可以申请每月的收入保障津贴。收入的定义是包括来自其他国家的养老金、生活费、工资、失业保险福利以及劳工赔偿金或福利等等入息。你的收入愈少,得到的收入保障津贴愈多。如果你己婚,你的配偶的收入在计算你应得之GIS数目时会被考虑在内。GIS须按年度重新申请。
11、配偶津贴 Spouse’s Allowance(SPA)
如果符合下列条件,即可领取配偶津贴,这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的:1、年届60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。2、总收入不超过规定的数额。3、在18岁之后在加拿大居住至少10年。SPA须按年度重新申请。此项津贴可继续发放,直至你再婚或年届65岁为止,甚至配偶去世这项津贴仍可继续发放给你。
12、怀孕津贴
怀孕母亲最早可在预产前八个星期开始领取怀孕津贴,申请人也须经过两星期的等候期才可以开始领取津贴金。因此,怀孕母亲最早可在预产期之前的十个星期放产假,然后立刻向加拿大人力资源部的就业保险办事处申请怀孕津贴金。
怀孕津贴金最多只可领取十五个星期,但会在婴儿出生后十七个星期停止发放。若婴儿因健康问题而要住院的话,这十七个星期的期限可延长,直至婴儿出院回家照顾,但不可拖延超过婴儿出生后的五十二个星期。无论如何,怀孕津贴金最高也只可领取十五个星期。
13、育儿津贴
婴儿的亲生父母或领养父母可领取高达十个星期的育儿津贴,使其能留在家中照顾初生婴儿或被领养的儿童。若儿童有健康问题,需要特别照顾,育儿津贴可增加至十五个星期。这津贴可由母亲或父亲一人领取或父母两人共同分享这津贴金。如两人共同领取育儿津贴的话,则每人都要接受两个星期无津贴的等候期。假若母亲已在领取怀孕津贴金时经过两个星期的等候期的话,在领取育儿津贴时不再需要履行两个星期的等候期。
育儿津贴最早可从婴儿出生日或领养儿童回家后当天起领取,这十个星期的津贴金是不可以超越他们出生后或回家后的五十二个星期。
14、患病津贴
患病津贴是帮助那些因患病,受伤或受检疫隔离而不能工作的雇员,解决其经济的困难。患病津贴最多只可领取十五个星期,但必须过去五十二个星期或自上次领取就业保险金后曾工作七百个小时。你可在同一个津贴期内领取患病津贴,怀孕津贴及育儿津贴,但加起来不可超过三十个星期。 申请患病津贴必须提供医生证明,证明你是患病及所需的康复时间。
英国基本和加拿大一样。前几条不用解释。下面怕你不懂 ,详细解释了一下。
『陆』 国外都有哪些养老金制度
由于人口不断减少和老龄化不断加剧,降低退休金或再度延长退休者的年龄也难以避免,很多国外的养老制度也不断的在改变。
按照新生效的法律,德国退休者的年龄将由过去的65周岁逐步过渡到67岁。所谓逐步过渡是指将延长的2年分为24个月。前12个月,用12年的过渡期,即每年在上一年的基础上增加1个月的工作时间,这样在2024年即可过渡到66周岁时退休。后12个月分6年过渡完,即每年在上一年的基础上多工作2个月方可退休,这样到2031年时即可执行67岁退休的制度。
总之,大多数国家都是让你在年轻时创造更多财富,老了之后才会有好的养老保险,越来越多的国家选择了延长退休年龄。
『柒』 英国的社会福利制度是怎样的
英国社会福利开支占GDP的25.9%
英国实行全民免费医疗。在英国生孩子,从入院到出院不用花一英镑,伙食费都由政府买单,出院时,政府还给买好了婴儿车。
英国大学阶段以前的教育均免费,大学阶段也有90%的大学生可获得政府津贴。所以,对低收入家庭来说,从幼儿园到大学教育是一路免费的。
英国的社会福利覆盖所有在英国居住的人。一名在英国的难民,他在英国享受很舒适的福利住房,居住面积约80平方米(与另一人合住),洗衣机、电冰箱、煤气灶、电视机等家电应有尽有,想要什么生活用品,跟福利官说一下,也会免费获得,床单、毛毯定期免费换洗。英国政府每周给他发生活费,第一周是90多英镑(1英镑约合10.5人民币元),从第二周起,每周35英镑。他照样享受与英国国民同等标准的免费医疗,他不会英语,看病时由政府出钱为他聘请翻译。
『捌』 英国社会福利制度发展演变的主要特征
英国社会福利制度发展演变的主要特征:
1、由教会负责实施到政府组织实施;
2、通对立法保障民众的福利待遇;
3、重视儿童、低收入者和老人的保护;
4、涉及范围广泛,涉及教育、生产条件、失业、养老、生活等领域;受益人口大量增加等。
(8)英国的老年人福利扩展阅读:
英国是世界上最早以立法形式建立社会保障制度的国家,也是典型高福利国家之一二次大战后,英国颁布了一系列社会保障法案,形成了福利国家的基本框架。
1834年,英国政府颁布《新济贫法》,承认社会救济是公民享有的合法权利,实施救济、保障公民基本生活是政府的责任。《新济贫法把社会救济第一次以国家立法的形式确定下来,使社会救济成为一项社会制度。在该法的影响下欧洲其他国家纷纷效仿,建立起本国的社会救济制度。
挪威于1845年颁布《济贫法》法国则发布了一些济贫法令,社会救济制度在西方国家逐渐形成,为现代社会保障制度的诞生奠定了基础。