養老金交夠15年就不用交嗎

⑴ 養老保險金交夠十五年後就不交了嗎

養老保險交滿15年，如果沒退休的則需要繼續繳納。養老保險累計繳費滿15年只是職工達到國家法定退休年齡時申請退休的一個基本條件，並不表示繳費滿15年後就可以不用繼續繳納了。15年只是最低年限,是指只有交滿15年才可以享受按月領取養老金。交的年限越高,獲得的養老金也就越多,建議交滿15年後,繼續繳存。不過當事人應該繼續交到退休。
停繳納養老保險後，其養老保險賬戶自然間斷，如果想從原來基礎上繼續繳納的，必須補繳納間斷年份及其產生的滯納金，後才可以續繳納。一般補交存在滯納金的收取，為千分之二每天計算，而且還有利息的收取。否則以前繳費工齡不再計算。所以如果想放棄前面繳納工齡的，可以不補繳納。去注銷養老保險賬戶後可以重新繳納。
一、養老保險交滿15年後可以不交嗎
養老保險教夠15年可以交也可以不交，不過你應該繼續交到退休。15年只是最低年限，是指只有交滿15年才可以享受按月領取養老金。
理由：養老金計算公式：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
註：
本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
繳費指數浮動范圍：0.6--3(深戶)。繳費基數：實際工資，浮動范圍「60%月平均工資≤繳費基數≤300%月平均工資」。
養老金計算公式舉例(以深圳為例)
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139 具體可看：養老金計算從公式中可以明顯的看出，交的年限越高，獲得的養老金也就越多。
二、享受養老金待遇的規定
根據國家規定，參加基本養老保險並符合下列條件人員可以辦理退休手續，享受基本養老金待遇：
1．正常退休：男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲;
2．特殊工種提前退休：
從事有毒有害工種累計8年以上;井下高溫工種累計9年以上;特別繁重工種累計10年以上者;在個人檔案中須有原始材料記載，並符合國家提前退休工種。
男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲;
3．因病提前退休：男職工年滿50周歲、女職工年滿45周歲，因病喪失勞動能力的，可辦理提前退休手續。 男職工未滿50周歲、女職工未滿45周歲的，只能辦理退職手續
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

⑵ 養老金交滿15年還要繼續交嗎

養老金交滿15年建議繼續交。
對於在職職工來說，並不是自己想不交社保就不交的，用人單位必須依法為在職職工繳納職工社保，包括養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險等五險。
所以即使在職職工已累計繳納養老保險滿15年，只要還在用人單位工作，沒有辦理退休，就要跟著單位繼續繳納養老保險等五險，這是強制性的。
對於是企業職工，即使繳滿15年，但是職工還未退休，企業還是必須繳費，直至職工退休;而以個人身份參加社保，參保人可以根據自身的實際情況選擇停繳，也可以繼續繳納。
養老金的領取必須滿足兩個條件：一是繳滿最低繳費年限15年，二是達到退休年齡，即男性60周歲，女性55周歲。
雖然許多以個人身份繳納養老保險的參保人只想繳滿15年，但是最好繼續繳納，主要有以下幾點原因：
【1】 養老保險遵循「多繳多得」原則，繳費基數越高、年限越長，退休時參保人可以領取到的養老金也越多。
【2】 雖然目前養老保險的最低繳費年限為15年，但是根據人社部十四五規劃，將逐步提高領取基本養老金的最低繳費年限。
【3】 另外，養老保險和醫療保險一般都是一同繳納的，目前已有多省市將逐步統一職工醫保繳費年限至25-30年，也就是醫療保險沒有繳納到足夠的年限的話，達到退休年齡就沒法享受終身醫療保險。所以不管是養老保險還是醫療保險，職工或者居民也不要輕易斷繳。
養老保險繳滿十五年只是達到了最低的繳費年限，並不代表繳滿15年後就可以停繳，尤其對於參保人未來享受養老金待遇而言，繳費年限越長自然領取到的養老金就越多了。
同時，社保法規定，參保人員只要累計繳納滿15年，到達法定退休年齡後就可以辦理退休了。
如果已經繳滿了15年社保，但只要你沒有到退休年齡，你在企業單位工作，國家規定公司必須給在職人員繳納社保，所以社保還是需要交的。
在自己有能力購買15年的社保，在沒有退休之前就建議繼續交下去，15年是社保的最低年限，只會拿到最低的收入，繼續交下去會讓我們最後到手的退休金更多。
對此，建議在社保滿15年後繼續繳納，因為養老保險遵循著「多繳多得、長繳多得」的激勵約束制度，繳費年限、個人賬戶金額都跟將來的養老金待遇直接相關，繳費水平越高，繳費時間越長的參保人員，退休後拿到的養老金才會越高。
所以，建議繼續繳納社保，讓自己退休生活保障更加充分。
另外，社保不只是包括養老保險，還包括醫保等。醫保繳費達到最低繳費年限後，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇。
從目前來看，多數地區的醫保最低繳費年限高於15年，近期多地逐步提高職工醫保最低繳費年限，男要繳費滿30年，女要繳費滿25年。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；
也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

⑶ 養老保險交夠十五年還需要交嗎

基本養老保險交滿15年就可以不交。
社保買滿15年是社保的最低繳費年限，交滿15年後，在職員工沒有達到退休的年齡，那麼用人單位仍舊需要繳納社保，如果交滿15年，之後失業了或者是靈活就業，那麼這兩種情況是可以不繼續交社保的，但繳費年限越長，退休後可領取的養老金也就越多，因此即使社保買滿15年，繼續繳納可以延長醫保繳費年限，讓醫保享受終身醫療保險的待遇，15年僅僅是養老保險繳費的最低年限，但只要在工作狀態，公司和個人都應當正常繳納養老保險，直至退休年齡，一般社保繳費是捆綁式繳費，即養老和其他四險是一起繳納的，不可以有些繳納有些不繳納的。

【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

⑷ 養老金交夠十五年可以不交了嗎

養老保險險交滿15年，如果沒退休的則需要繼續繳納。養老保險累計繳費滿15年只是職工達到國家法定退休年齡時申請退休的一個基本條件，並不表示繳費滿15年後就可以不用繼續繳納了。
不想繼續交養老保險了怎麼辦
1、停交一段時間繼續繳費
養老保險15年的門檻是累計計算，養老保險可以中斷，你只需要停交一段時間，等你有錢了，可以繼續繳費，一直到滿15年，可以領取養老金。
2、降低到最低繳費檔次
如果說你之前選擇的繳費檔次比較高，可能在100%以上，那麼你可以選擇降低繳費檔次，可以按照最低繳費檔次60%來繳費。
降低繳費檔次會減輕繳費負擔，不過，由於繳費變少，以後養老金也會隨之減少。
3、改交城鄉居民養老保險
城鄉居民養老保險繳費更低，有的地方每年只需繳納100元，可以說相當於沒花錢。
不過，由於你的職工養老保險繳費不滿15年，那麼到時只能選擇轉入城鄉居民養老保險，領取居民養老金。
這其實也是不劃算的，因為居民養老金水平人均100多元，職工養老金人均已經超過了2000多。
綜上所述，退保不劃算，轉交居民養老保險也不劃算，還是採取第一二種方式比較劃算一些。
法律依據
《社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

⑸ 城鄉居民養老保險交夠15年還用交嗎

如果我們已經到達退休年齡，交滿15年就可以不用再交。
社會養老保險：全稱社會養老保險金，即由社會統籌基金支付的基礎養老金和個人賬戶養老金組成，是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
不用交的原因
1、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，都可以按月領取基本養老金。
2、如果我們已經到達退休年齡，交滿15年就可以不用再交，但是如果還沒有到達退休年齡，卻已經交滿15年，那麼也可以不用再交，只不過養老保險是遵循「多繳多得」的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。
3、建議大家如果有能力的話，在沒有退休之前也盡量繼續繳納養老保險，這樣以後領取的養老金會更多一點。
4、但無論是企業職工養老保險，還是城鄉居民養老保險，這兩種保險的其中任何一種，均需逐年繳費至滿15年且達到法定退休年齡方可按月領取養老金待遇。
5、如果我們在退休時，沒有交滿15年，若是符合一次性補繳城鄉居民養老保險費的情形，還可以一次性補繳至滿15年，不過各地的標准不同，需要以實際所在地為准。
法律依據
《社會保險法》第十六條：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。