Ⅰ 敬老院上半年工作總結範文
隨著國家老齡化水平的逐漸上升,許多老人選擇了敬老院作為自己晚年的居所,敬老院上半年的工作做得怎麼樣呢?下面是由我為大家整理的「敬老院上半年工作總結範文」,僅供參考,歡迎大家閱讀。
20xx上半年以來,在區老齡委的領導下,在街道老齡委的指導下,積極開展老齡工作,努力為廣大老人辦實事、辦好事。老年人是黨和國家的寶貴財富,讓老年人都能實現「老有所養、老有所依、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂」,形成敬老、愛老的良好氛圍。回顧過去的半年,在老齡工作方面,主要做出以下總結:
1、辦理老年證x個。
2、統計空巢戶x戶、孤寡x人。
3、辦理x歲高齡津貼x人。
4、上報90歲高齡老人x人,其中x人死亡。
5、調查60歲以上老年人情況:
60歲-69歲 x人、70-79歲 x人、80-89歲 x人、90-99歲 x人
6、春節前給居家養老戶送餃子、春聯等慰問品 (x戶)
7、居家養老代金劵在我街作為試點。(每人x元)
8、我街居家養老x戶。
9、區老齡委在xx社區成立老年學校。
10、每月走訪居家養老戶,逐戶了解服務情況,解決生活中的難題。
11、每月25日是上報年齡在80歲以上的夠高齡津貼時間,和居家養老月報表。
12、在九九重陽節來臨之際,為社區低保老人送上了節日的慰問品,送上我們對他們的節日祝福。
13、積極參加街道組織的各項活動。
本院認真貫徹執行黨和國家的五保供養方針、政策和街道黨工委、辦事處及上級部門對本院工作的指示精神,以創立省一級敬老院為動力,以服務五保老人為重點,以服務優質化、管理制度化、生活規律化、設施齊全化、環境花園化為標准,全院上下,團結一心,扎實做好了20xx上半年的各項工作,歸納起來主要表此刻以下幾個方面:
一、健全了制度,實行了規范化管理
堅持以人為本,注重從完善制度入手,努力實現以制管院。先後制定了院長職責制,工作人員崗位目標職責制,衛生檢查制度,「五好院民評比制度」、「禮貌院民小組」評比制度、衛生房間評比制度、院民內務整理十項規范、院民外出請銷假制度、安全值班制度、五保對象入住敬老院登記建檔制度、分級護理制度、管理人員例會制度等。經過抓制度落實,有效提高了院民的綜合素質,理順了院務管理秩序。
二、認真開展了「三項評比」活動
在全院范圍內認真組織開展「五好院民評比」、「禮貌院民小組評比」和「衛生房間評比」活動,每半年評比一次。年終將評出的「五好院民」、「禮貌院民小組」和「衛生房間」舉行隆重的表彰大會,五好院民配戴大紅花和五好院民胸牌,每人發放x元獎金,向禮貌院民小組頒發了大型獎牌和x元獎金,向衛生房間得主發放了「衛生房間錦旗」和x元獎金。經過經項活動的開展,培養和激發了廣大院民的爭先意識,增強了院民的團體榮譽感。
三、進一步規范了院民請銷假制度的落實
院民外出需向院務管理人員請假並准許後,領取院民標識牌後方可放人出行,院民回院向院務管理人員交回標識牌並消假,這樣做的效果是直觀、明確、嚴密、有效地杜絕了院民私自外出的混亂現象,也為防止院民外出走失和院民在外出期間出現不測,能夠得到社會各界的及時有效救助供給了便利條件。
四、嚴格執行了五保老人入住敬老院
健全檔案制度工作中,堅持做到把好「兩嘩鏈關」,蠢碼一是經醫院健康檢查確診有精神病的不準入院;二是經醫院健康檢查確診有傳染病的不準入院。對具備入院條件的我們做到了願進全進,並為他們建立了個人信息檔案,實行一人一檔、一檔一盒。檔內存有院民個人加入五保申請表,入住敬老院審批表、醫院健康查體資料,入住敬老院協議書等。為我們全面掌握院民的各種信息供給了方便,也為因人服務管理確定了目標。
五、建立了自我管理機制
我們堅持以人為本的辦院理念,注重發揮老人的作用,一是推選出由院民參與的院務管理委員會,負責討論制定敬老院的長期發展規劃和本年度工作計劃。二是院務管理委員會下設了伙食管理領導小組,廣泛徵求和聽取院民在生活方面的意見和提議,負責制定每周飯、菜譜,具體掌握伙食標准,定期結算伙食帳目、重大節日調劑好飯菜花樣,保證飯菜供應。三是成立了安全衛生後勤領導小組,小組成員輪流值班,並負責院內線路檢修,嚴格衛生制度,防止食物中毒,嚴格落實鍋爐操作規程,防止意外事故發生。由於我們健全了院民自治的有效機制,充分調動了各小組的工作進取性,保證了全院各項工作的有序運行。
六、實行了分級護理,為老人供給了人性化,親情式服務
一是親情護理從點滴做起。二是開展了談心活動。三是分級護理,對一般院民實行常規護理,對半自理院民實行二級護理,對生活不能自理的院民實行了一級護理,讓五保老人真切感受到黨和政府的關懷社會的溫暖,使他們堅定對生活的信心,揚起生活的風帆。
七、對上進取爭取,努力提高辦院條件
針對本院設施老化的實際,全年共向街道辦事處和上級業務部門爭取到位資金x多萬元。先後對院內所有房屋進行了粉刷和維修,並對院內前排平房加蓋了二層樓,新增床位x張,擴大了辦院規模,購進一噸豐新鍋爐一台,新建鍋爐房四間,保證了院民的正常飲水和過冬取暖,為廣大院民安度晚年供給了舒適的生活、娛樂條件。
總之,上半年經過全院上下團結奮斗,我院工作取得了必須成績,受到了上級和社會各界的廣泛贊譽,成績只能說明過去,不能代表此刻,更不能說明將來。下半年,我們將繼續嚴格執行黨和國家的五保供養方針、政策,緊緊依靠上級和廣大院民,開拓創新,不斷進取,努力使我院的各項工作再上一個新的台階,為構建和-諧社會做出我們的新貢獻。
20xx上半年,我們在民政部門和街道辦事處黨政的領導下,通過自身的努力,完成了上級領導賦予的各項工作任務。現將20xx年半年度工作小結如下:
一、改變觀念,推行無紙化辦公,實行信息化管理
從20xx年開始,我院推行信息化管理。一是通過培訓,員工逐步掌握電腦操作,通過電腦記錄《護理交班記錄》。二是全部數據實現電子化,老人、員工數據通過資料庫管理,達到動態管理、即時掌握各種信息。三是各種表格電子化,數據不僅准確全面,真正做到無紙化辦公。
二、提高認識,增強防範意識,強化老人護理安全
針對養老機構的特點,我們重點抓好老人護理工作的安全工作:
1、強化員工安全教育,提高員工安全意識。我們每月對員工進行「安全教育」,在員工中開展消防滅火等方面的知識和技能培訓,特別是滅火器的使用,以及「火災防護流程」教育。
2、加強安全防護器材的保存和管理。每月進行一次安全檢查,排查消防器的有限期和保管情況。
3、與員工簽定消防責任狀,實行院長全面負責,分級管理,全員共抓的運行機制。
三、加強硬體建設,促進軟體建設,提高老人護理水平
通過全區「養老機構運行達標」考核,我們在強化硬體的基礎上,進一步完善軟體建設,全面提高我院的老人護理水平。一是在市、區慈善會支持下,獲得「善款」x元,新增一套「太陽能熱水器」,有效降低運行成本。安裝一套「IP網路監控攝像頭」,全面提高我院安全防範水平,二是強化員工職業技能培訓,安全員積極參加安全生產培訓,並通過特殊設備作業培訓,一名護理員通過培訓,獲得「護理專業初級證書」。三是全面提高護理質量,增強老人對養老院「養老」的信心,除每月對員工進行護理考核外,獎勤罰懶。我們還通過老人家屬對員工進行「滿意度」測評,達到提高護理水平的。
四、圍繞「運行考核達標」工作,全面提高內部管理水平
在20xx年「運行考核達標」工作中,我們以「達標」為動力,全面提高管理水平,分階段、分層次地完善我院的各項管理制度,狠抓達標,注重保持。首先,召開員工大會傳達區民政局的文件精神,提高員工對「達標」工作的認識,二是對照「標准」自查自糾,分步實施,做到逐項達標。三是完善文檔管理機制,做到「建立制度」、「嚴格執行」、「逐項記錄」。四是借「達標」東風,在獲得「運行考核達標」較好成績的基礎上,x月份,通過全體員工努力,我院又通過了「x市福利行業協會」考評。
目前,老人和老人家屬對我院的護理服務工作比較滿意,收到老人家屬贈送的x面旌旗,x封感謝信。xxx老人說,我去過x多個敬老院,這里的服務是最好,院長、員工每人都親切可愛。XXX老人特意譜曲填詞《護理員之歌》和《敬老院好》等歌曲,歌唱老人在敬老院的生活。
五、新年工作打算
1、加強員工技能培訓,全面員工素質
積極參加市區「護理員」職業培訓,計劃3名護理員參加「護理員職業技能」(初級)培訓,2名護理員參加「護理員職業技能」(中級)培訓。4名員工參加繼續教育換證培訓。全年組織5次以上內部培訓,通過以會代培、以考代培等形式,在員工中開展「護理知識」和電腦技能培訓。以強化老人護理流程操作為基礎,全面提高員工護理的'水平。
2、完善我院「規避風險」機制
一是讓每位老人家屬簽定《住養老人風險告知書》,要求老人與院方同舟共濟,共同做好避風險工作。二是動員全體入住老人參加意外保險,提高保險系數。三是在員工中開展「十個一點」活動,即微笑多一點、嘴巴甜一點、說話輕一點、腦子活一點、理由少一點、肚量大一點、做事多一點、脾氣小一點、動作快一點、效率高一點。全面提高服務質量,以老人參保為基礎,以護理員操作為抓手,突出制度「規避風險」的機制,全面降低入住老人的護理風險。
3、全面落實管理制度,狠抓規范操作
繼續抓好「運行考核達標」工作,做到制度落實到位,各項記錄全面及時。在20xx上半年的基礎上,進一步提高「達標」的軟、硬體建設。力爭在新的一年裡,取得更好的成績。
xx縣現有五保供養對象x人(集中供養x人,分散供養x人),養老機構x所(農村敬老院x所,社會化養老機構x所),擁有床位x張。按照民政部和省民政廳等部門的部署,從今年x份開始,我縣認真開展了養老院服務質量專項提升工作。現將開展情況匯報如下:
一、加強組織領導,細化工作方案
為扎實做好養老院服務質量專項提升工作,我縣成立了養老院服務質量建設工作協調小組,由民政局局長任組長,公安、衛計、葯監、老齡等單位分管同志為成員,並在各自單位明確專人負責落實。按照省民政廳等部門要求,我縣民政局等5家單位聯合下發了《關於印發的通知》,明確了專項行動的總體要求、基本原則、20xx年行動十大目標,以及縣、鄉鎮、敬老院及有關部門職責。x月x日,我縣召開了由鄉鎮分管負責人、民政辦主任、敬老院和社會辦養老機構院長參加的專項提升工作動員會議,進行周密部署,全面開展這一工作。
二、明確工作重點,有序整改提升
(一)持續加大投入,改善薄弱環節
在去年投入x萬元的基礎上,又投入x萬元對硬體設施進行完善。制定了設施配套「十個一」標准,即每個房間配備一台電視機、每院有一台空氣源熱水器、每院一套監控設備、每個房間安裝一個煙感報警器,每個房間配備一個滅火器、每院有一套安全用電線路、每個房間規范配備一套桌椅床櫃子等室內設備、每院要有一個衛生室(點),每院形成一套實用工作制度並上牆、院民每年按季節更換一次衣服。今年一是對敬老院食堂進行改建、改造提升。改建了敬老院食堂x所;對需要提升的x所敬老院食堂進行改造,目前招標工作已經結束,近期全面實施,確保x月底前全部通過食品葯監部門驗收。二是改建了一所擁有x張床位的縣級特困人員護理中心,專門用於失能半失能老人的集中護理。三是加強敬老院安全出口建設,每個敬老院均安裝了應急燈。四是完善醫療服務。敬老院均設立了醫務室或醫務點,由鄉鎮衛生院派專職醫生輪流坐診,實現小病不出院。
(二)規范人員配備,加強考核監管
下發了《關於規范全縣農村敬老院工作人員配備及提高工作人員待遇的通知》,加強工作人員管理,提高服務質量。一是明確敬老院工作人員設置、職數及條件。對院長的條件進行硬性規定,年齡不超過55周歲,具有高中以文化程度。對縣鄉村幹部及其配偶、直系親屬等或年齡超過65周歲以上的工作人員一律辭聘。通過規范,我縣現有工作人員平均年齡由過去的63.9歲降低到58.13歲,8名年齡超過65周歲的院長得到更換,45名年齡超過65周歲的其他工作人員予以辭退。二是提高工作人員報酬。各鄉鎮對敬老院工作人員實行月考評,制定了績效考評辦法,實行工作人員工資與績效掛鉤。將工作人員報酬分成基本報酬和績效報酬兩部分。院長和炊事員基本報酬每人每月由x元提高到x元,其他工作人員每人每月由x元提高到x元;績效報酬按人均每月400元下撥到鄉鎮,根據考核結果發放績效報酬。三是解決工作人員後顧之憂。從今年開始,每年為工作人員購買人身意外傷害保險、代交新農合個人承擔的部分和代交500元的新農保資金。四是加強敬老院經費保障。按照實際入住人數每人每年600元的標准,列入縣財政預算。五是加強敬老院監督與考核。鄉鎮政府和縣民政局每年分上、下半年分別對敬老院進行考核。創新考核方式,由五保老人對工作人員進行評價。特別是用「丟豆子」形式考核全體服務人員,非常符合老年人的特點。老人喜歡誰,就在誰照片下的碗里丟下一顆豆子。建立了末位淘汰制,對不受歡迎的工作人員予以辭退。對管理規范、服務優良的敬老院和表現突出的工作人員,進行表彰和獎勵。
(三)加強內部管理,提升服務水平
細化管理措施,實行「四個常態化」,即每日安全巡查常態化、矛盾糾紛排查處理常態化、院民每日兩個雞蛋和一個葷菜常態化、「五好」院民評比和工作人員考核常態化。一是為各養老機構統一印製《全縣福利機構安全每日巡查記錄薄》,要求各院從有無違規使用電器、有無使用易燃物品、有無卧床吸煙、房間有無凶器和危險品、有無院民外出未歸、院民外出有無履行手續、院內電線有無漏電等7個方面,每天巡查3次,並做好記錄備查。二是統一印製《全縣福利機構每日值班記錄薄》。工作人員實行簽到,並如實記錄每天院內發生事情,連同安全巡查記錄一起作為考核院工作人員的重要依據。三是完善規章制度。整理好各項規章,匯編成冊,每所養老機構一本。四是按照「抓兩頭帶中間」的工作思路,每季度分片選擇一所敬老院,召開一次敬老院工作人員觀摩會議,每兩個月至少召開一次全體鄉鎮民政辦主任和敬老院院長培訓會議,加強經常化教育管理。五是創新管理方式。紀王場鄉敬老院在院內設立院民矛盾糾紛調解室,安排專人負責這項工作。舊城鎮開展五好院民、優秀居室等評比,並把所轄3個院中的院民組織起來,組建文藝隊,自編自演一些娛樂節目,堅持每月組織老人開展兩次以上的文化活動,開展三次以上政策、科普知識講座。舊城鎮敬老院還在院內成立黨支部,先後有多名五保老人申請入黨,願意為大家奉獻自己的餘生。
三、正視存在問題,強化服務質量提升
雖然我縣養老機構服務質量提升年中做了一些工作,但距省民政廳要求還有一定差距。一是養老機構沒有達到消防備案或許可的標准,許可率較低,目前只有4所敬老院獲得許可。二是敬老院管理存在不平衡現象。個別工作人員服務意識不強,角色轉變不到位,服務水平低。三是敬老院入住不平衡。大部分敬老院入住率達x%以上,有的甚至出現人等床位的現象。受部分五保對象親情難舍,故土難離因素影響,有的入住率只是x%左右。
下一步工作中,我們將認真貫徹執行省民政廳等8家單位下發的《關於推進特困人員供養機構改革發展的指導意見》和省民政廳下發的「兩節一會」期間安全管理的通知,以及本次會議精神,強化敬老院管理質量提升。一是召開專題會議,解決制約消防許可的土地、規劃等前置條件,堅決完成省廳提出的年底許可達到60%以上,明年上半年全部取得設立許可。二是積極研究推進特困人員供養機構改革的具體辦法,確保特困人員服務水平和質量有較大的提升。三是強化養老機構的安全管理,堅決落實「一崗雙責」,堅決貫徹落實好省民政廳提出的「五個重點問題」,強力抓好督查檢查,以有力地舉措確保敬老院安全運行,保障五保老人安享晚年。
Ⅱ 敬老院自然災害安全的應急預案
敬老院自然災害安全的應急預案範文
在學習、工作、生活中,有時會面對自然災害、重特大事故、環境公害及人為破壞等突發事件,為了控制事故的發展,常常要提前編制一份優秀的應急預案。那麼應急預案應該怎麼編制才合適呢?以下是我為大家收集的敬老院自然災害安全的應急預案範文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
為加強防災、減災、重大突發安全事故應急處理的綜合指揮能力,提高緊急救援反應速度和協調水平,確保迅速有效地處理各類突發安全事件(自然災害、重大安全事故等),將突發安全事件對人員、財產和環境造成的損失降至最小程度,維護敬老院的正常秩序,根據區民政局關於做好敬老院、福利機構安全工作的通知精神,我鄉特製定敬老院防災減災和處置突發安全事件預案。
一、完善工作制度,強化責任追究
重大突發安全事故一旦發生,即自動生成敬老院處理重大突發安全事故指揮組,指揮組下設若干工作小組。指揮組以鄉黨委書記為安全負責第一人。
指揮組:組長:范榮輝(鄉長)
副組長:李昌強 葉鋒陳君宏
成員:吳先美、張詩慧、周華良、周平仔、林建鵬
主要職責是:
1、及時向上級有關部門報告事故現場態勢;
2、組織敬老院人員按照預案迅速開展救災搶險工作,對應急工作中發生的爭議採取緊急處理措施;
3、開展事故的調查處理工作,穩定秩序,做好傷亡人員的善後及安撫工作;
4、根據預案實施過程中存在的問題和事態變化,及時對預案進行調整、修訂、補充和完善。
指揮組下設若干工作小組
1、現場協調小組:
組長: 陳君宏 副組長:吳先美
成員:派出所人員、綜治辦人員
主要負責劃定警戒線,隨時向指揮組長聯系、通報現場情況,並根據現場情況及時採取阻止事態發展措施,隨時根據小組情況調配、增援救護人員和救護物品。
2、現場搶險小組:
組長: 葉鋒 副組長:成員:林建鵬
成員:武裝部應急分隊
主要負責現場搶險搶救,組織進行人員和物資向安全區疏散、轉移。
3、後勤、醫療、交通救護小組:
組長: 李昌強 副組長:張詩慧、周華良
成員:周平仔、魏淑敏、鄉政府其他人員、衛生院人員
主要負責看護現場警戒線、維護安全區秩序,勸阻無關人員、車輛離開現場,看管好搶救出來的物件,做好事故現場必需物品(滅火器材、葯品等救援物品)的儲備、接應;聯系醫院,接應救護車、接送傷員、指引救護人員及時對傷員進行處理或送醫院救治及疏散圍觀群眾,接應消防車、救護車以及上級其他救援車輛和人員。
二、處理程序
1、自然災害、重大突發安全事故一旦發生,敬老院管理人員應立即將事件發生時間、地點、人員傷亡情況、原因上報區民政局和上級其他有關部門,並立即組織開展有效搶救搶險行動。
2、接重大突發安全事故報告後,指揮組應立即通知指揮組所有成員趕赴現場開展救援工作。
3、指揮組應立即通知各負責小組的所有成員趕赴現場,並按分工職責范圍指揮所屬成員迅速開展救援行動。
4、開展事故調查,查明事故原因,確定事故責任者和對責任者的處理意見,制定防範措施。
5、在24小時內寫出事故報告,報送民政局及上級其他有關部門。內容包括:事故單位、事故發生時間、詳細地址、事件簡要經過,傷亡人數、直接經濟損失的初步估計,事故原因、性質的初步判斷,搶救處理情況和已採取的措施。
三、工作要求和責任追究
1、認真制訂敬老院處理重大突發事故應急預案,開展應急演練。
2、切實加強安全宣傳教育,提高五保人員和敬老院工作人員安全意識和自救自衛的能力。
3、落實安全檢查制度,全面開展風險隱患排查,確保及時發現,消除安全隱患,確保房屋設施、供水、供電設施完好,確保不出重大安全事故。
4、各小組負責人、成員,接通知後無故未能趕赴現場參加救援行動或未能及時開展有效救援的均要追究責任。
為提高全縣養老機構自然災害應急反應能力和救災工作整體水平,建立和完善災害救助應急體系,迅速、有序、高效地實施救助,最大限度地減小災害造成的'損失,根據《咸寧市民政局養老機構自然災害應急預案》,現制定本局養老機構自然災害應急預案。
一、總則
(一)適用范圍:本預案適用於地震、洪澇、泥石流、山體滑坡、乾旱、風災、冰雹、雪災害等突發性自然災害發生後的應急反應。
(二)主要職責:加強組織領導,強化工作職責,完善自然災害應急預案的制定及措施的落實;經常性地開展安全檢查,預防自然災害事故的發生;深入受災養老機構核查災情;協調配合組織做好轉移安置養老機構入住人員工作;協助受災的養老機構申請恢復重建資金和應急救助資金及物資等;協助督辦救災物資的組織調撥和供應工作。
二、組織機構
成立崇陽縣民政局養老機構自然災害應急領導小組
組長:姜青和 黨組書記、局長
副組長:周移房副局長
程文國副局長
劉淵黨組成員、低保局局長
成員:龐立志社會事務福利股負責人
劉秀辦公室負責人
陳俊豪低保局副局長
黃定國低保局幹部
劉琴社會事務福利股幹部
三、工作原則
(一)預防為主,常備不懈。經常宣傳自然災害事故的預防知識,提高養老機構管理人員及工作人員的安全保護意識。加強日常檢查,發現隱患及早採取有效的預防和控制措施,嚴防有關安全隱患不到位等問題出現。
(二)依法管理,統一領導。縣民政局、各鄉鎮民政辦成立相應應急領導小組,嚴格執行國家有關法律法規,按照「屬地管理」,「誰主管、誰負責」,對自然災害事故的預防、控制和救治工作實行依法管理,對於違法行為,依法追究責任。
(三)快速反應,運轉高效。建立預警快速反應機制,增強人力、物力、財力儲備,提高應急處理能力。保證救災工作做到緊密配合、有效銜接,確保完成應急救災任務。
四、應急救災流程
(一)災害發生前,應密切注意氣象、地震和災害預報部門發出的災情預警,及時發布預警信息,落實預防措施,加固好易發生自然災害事故的基礎設施,盡量消除災害隱患,確保災害損失降至最低。
(二)災害發生後,及時啟動養老機構自然災害應急預案,應急領導小組加強對自然災害事故的領導和管理,統一指揮抗災救災工作,第一時間趕赴災害現場核查災情,參與災情處置,做好養老機構入住人員的轉移安置,妥善安排好受災機構入住人員生活等事宜,收集匯總災情,1小時內完成災情初步報送,並做好災情續報。
(三)災情穩定後,協助受災養老機構積極爭取恢復重建資金,幫助災後恢復。鼓勵社會組織、社工、志願者等社會力量參與抗災救災和災後恢復重建工作,開展心理疏導和精神慰藉,確保受災養老機構生產生活忙恢復正常秩序。
五、救災保障措施
(一)落實24小時值班制度。汛期、低溫雨雪冰凍等災害期間實行24小時值班人員在崗值班、領導在崗帶班制度。應急小組成員保持24小時通訊暢通。
(二)及時開展查災核災救災工作。及時收集災害信息,向局領導、縣委縣政府和市局報告,與相關部門做好對接,深入受災現場核查災情,形成災情報告。協助做好受災養老機構的抗災救災和恢復重建工作。
(三)強化應急救援保障。做好食品、飲水、衣物等救災物資的調集和發放工作,落實好查災核災等應急車輛保障。保證組織落實、人力落實、應急物資落實,以最快的、最高效的辦法處置事件,確保養老機構入住人員的安全。
;Ⅲ 養老院安全生產月活動總結精選
對於每一次參加或舉行的活動,大家有沒有什麼總結呢?通過總結能夠看到活動是不是舉辦的成功。下面是由我為大家整理的「養老院安全生產月活動總結精選」,僅供參考,歡迎大家閱讀本文。
我鄉為了認真貫徹落實x月x日全市敬老院、養老院等場所消防安全生產工作會議精神,以及認真貫徹落實市消防安全委員會《關於開展敬老院、養老院等場所消防安全專項檢查的通知》文件精神及市民政局有關要求,認真分析、研究,由x月x日組織鄉派出所、綜治辦、安監站、民政所等負責人到敬老院住宿場所進行安全隱患的排查,發現問題,並立即整改,強化督查,做到年內及將來無任何不安全事故發生,具體工作開展情況總結如下:
一、組織學習政策,增強責任
在xx年x月x日組織兩個敬老院的`院長及管理人員學習市消防安全委員會《關於開展敬老院、養老院等場所消防安全專項檢查的通知》文件精神及市民政局有關要求,使他們了解政策掌握,並落實好政策,促進工作開展,確保敬老院不發生任何安全事故。
要求管理人員愛崗敬業,按照上級的要求做好自己的工作,做到要有愛心,更要有強烈的責任感,發現不安全因素要立即想辦法添措施,排除解決,做到無大小事故的發生,確保敬老院人才安全。
二、排查存在的問題
1、個別老人不夠講衛生。
2、有個別人使用電器設備熱水。
3、有個別抽煙的老人坐在床邊抽煙。
4、xx敬老院未將電路改造,即未將明電、弱電分離。
5、兩個院消防安全生產制度沒有上牆,值班記錄不規范。
三、整改措施
1、要求院長到院加強管理,加強督查,任何人不得私自使用電器。
2、要求敬老院的老人不抽煙。
3、做到敬老院的老人人人講衛生,個個愛干凈,養成好的生活習慣。
4、把敬老院的安全方面納入鄉安全檢查范圍,並加強督查落實。
5、要求將消防安全生產制度上牆,完善值班制度、做到記錄規范。
四、建立安全制度,明確責任
消防安全具體落實到院里每一個管理人員,由民政所長執行落實,並建好消防安全管理制度,明確具體責任,並制訂滅火和應急疏散預警,加強防火檢查和員工消防安全教育培訓,做到無安全事故的發生,確保敬老院的老人安全,幸福的過好晚年。
xx年以來,我院深入貫徹落實上級部門對我院的安全、消防部署,以建立健全安全、消防隱患排查治理體系為抓手,以預防為主,加強監管、落實責任為重點,堅持「安全第一、預防為主」的方針,牢固樹立「以人為本」的人性理念,廣泛深入,在每天的生活及工作中都把安全與消防工作放到首位。做到了安全、消防的思想到位,措施到位,責任落實到位,確保了我縣敬老院各項工作安全平穩的開展,保障了老人的生命財產安全。現將全縣敬老院xx年度的安全生產工作總結如下:
一、加強領導,高度重視
由於敬老院特困老人行動能力弱,自救能力差,心裡健康狀況不容忽視,因此各敬老院始終堅持安全、消防第一,預防為主的方針。明確敬老院院各小組及工作人員安全、消防責任制,嚴格堅持誰主管誰負責,特別是各敬老院院長要高度重視這項任務。全體工作人員牢固樹立安全第一、安全無小事觀念,在思想上不存在任何僥幸心裡,在行動上沒有絲毫懈怠,始終綳緊安全這根弦。真正做到了組織領導、思想認識、防範措施、工作責任四到位,廣泛發動全體職工全力以赴投入到安全、消防預防工作之中。
二、宣傳教育,加強演練
加大了安全宣傳,張貼消防安全溫馨提示。為了進一步強化消防安全意識,提高預防和應對火災事故的能力,中心敬老院要求各敬老院至少每季度開展一次消防演練,並將演練中發現問題進行梳理解決;在每次民政局大會上都要對消防、安全知識進行一個普及,每次會議都會把安全、消防工作作為敬老院日常工作的一個重點來抓。
三、責任落實,目標明確
成立安全、消防管理領導組,組長為各敬老院院長,副組長為各敬老院副院長、敬老院其他工作人員為成員,負責敬老院消防安全工作,指定專人定期對消防器材進行檢查是否能夠正常使用,檢查消防管道是否正常出水;當日值班人員負責人員管控工作,並做好請消假登記,外來人員和車輛登記工作。所有工作的目標都是為了保障敬老院安全生產,預防火災等安全事故的發生。做到了「兩防」到「三防」的'轉變。由以前的「人防」、「物防」,變成現在多了「技防」。一是在「人防」方面。對全院巡視,不留死角的排除院內可能存在的安全與消防隱患,特別是食堂用電用火的重視。二是在「物防」方面。目前各敬老院都安裝了微型消防站,消防器材基本全面實現,各敬老院隨時查漏補缺,更換過期器材,責任到人巡查養護,保證了消防設施設備的良好狀態。三是在「技防」方面,全縣敬老院都統一安裝了「監控系統」,目前技防設施設備建設已完成並交付使用,可以全面無死角的紀錄院內發生的事情。進一步提高了我院的安全工作能力。辦公室還安裝了火災報警控制器。能夠保證24小時對全院的火災監控,第一時間做出反應。很大程度的提升了我院消防工作的技防水平。
四、經常教育,加深意識
敬老院院長定期和不定期的對院內工作人員和院民進行安全消防知識教育。特別是值班人員利用空閑時間告訴他們平時生活中的一些安全小常識,如在烤火房內不能把窗門關死,不能私用電器,不在房間抽煙,上街時候盡量走在人行道路上,注意避讓車輛,遇到火災的時候怎樣逃生,怎樣使用滅火器等。
五、梳理工作,交流學習
各敬老院不定時對敬老院各項工作進行檢查並在微信群交流,各敬老院院長在縣局開會或收到上級文件後,向本院工作人員傳達會議內容和文件精神。
六、強化檢查,消除隱患
由各敬老院自行組織安全活動,邀請縣消防大隊、鎮民政辦、食葯監管所、鎮派出所等四大安全部門共同開展安全檢查、消防檢查及消防演練、食品安全檢查等各項安全活動,並做好痕跡資料的採集,如照片、文字記錄。中心敬老院每季度組織一次安全消防交叉大檢查,檢查組排查出的問題向敬老院下達整改通知書,由敬老院按照整改時限整改到位並報告中心敬老院,負責敬老院工作的各敬老院院長也做到了定期組織組員進行安全隱患排查工作,每次排查小組長作好了記錄。廚房安全工作較復雜,炊事員每天做好食品檢查,值班工作人員也做好防盜、防火、防電、食品留樣記錄。嚴格執行了24小時值班制和責任制,保證了我院應對突發事件的能力。各敬老院嚴格按照「115項養老服務標准」,共同提升並做好養老工作。
總之,一年來,敬老院在安全生產方面、消防工作方面形勢良好,保持穩定,從未發生一起治安案件;無火災火險隱患;無其他安全事故發生。當然,安全、消防工作只有起點沒有終點,只有堅持長期抓、經常抓,認真抓,才能真正確保我院所有人員的生命財產安全。
現將活動開展情況總結如下:
一、加強領為了認真貫徹落實「安全第一,預防為主,綜合治理」的方針
全面提高廣大老人的安全意識,根據公司下發的「關於開展xx年「安全生產月」活動的通知」的精神,我院結合目前安全生產工作實際情況,深入開展了「安全生產月」活動導,精心組織,周密部署,以「安全發展」理念為指導,及時召開「安全生產月」活動動員大會,傳達通知精神,認真分析項目的安全生產形式,對全標段的安全生產工作做了詳細安排和周密部署,做到了活動組織到位,人員到位,措施到位,確保了活動的順利開展。
二、加強宣傳,提高認識,營造氛圍
在活動開展中,全項目圍繞「安全責任,重在落實」活動主題,深入學習宣傳安全生產法律、法規,進一步強化老人安全意識,規范老人的安全行為。利用宣傳標語、橫幅、黑板報、宣傳冊等多種形式,廣泛開展「安全生產月」宣傳教育活動,營造了一個良好的安全宣傳氛圍。
三、加強檢查,狠抓整改,確保安全
活動開期間,組織全院員工參加到「安全生產月」活動中。
1、切實加強了對院內工作人員和院民的安全管理和教育。
2、內部安全方面:切實加強了內部安全防範工作。
3、開展安全生產隱患排查治理專項行動情況:x月x日至x月x日隱患排查階段,根據通知精神,召集院內工作人員和院民及時召開專題會議,分析討論項目存在的安全隱患,針對存在的隱患,落實責任,制定措施,確定工作內容、目標任務和階段性工作計劃,收到了良好的效果,消除了安全隱患,保證了施工生產在安全、高效的情況下順利開展。
總之,通過開展「安全生產月」活動,院內工作人員和院民的安全生產意識明顯增強,安全管理制度等到了嚴格落實,安全隱患等得到了有效整治,切實保障了院內工作人員和院民生命和財產安全,但仍然存在一定的不足,我項目將繼續堅持「安全第一,預防為主,綜合治理」的方針,狠抓安全管理,推動我院安全生產工作的穩步發展。
一、安全監管基本情況
安全監管的x所鄉鎮敬老院、x所農村老年人日間照料中心,x所公建民營性質的養老機構---xx醫養中心, 除x所老年人日間照料中心是為部分老年人提供時段性照料服務以外,其餘x所養老機構均為老年人提供全日制服務,共計服務對象x人。
二、主要做法
一是深化組織領導,壓實工作責任,由於人員變動,調整了局安全生產領導小組,強化局長第一責任,分管局長主要責任和「一崗雙責」,按照「三管三必管」要求,研究部署安全生產工作,今年以來,先後下發了《安全生產工作職責清單》、《安全生產管理月活動通知》等文件,並嚴格執行落實到位,局長、各養老機構負責人作出了安全承諾,同時督促各鄉鎮切實履行管理責任,各機構履行紀律責任,著力建立安全生產長效監管機制。
二是整合服務場所,消除安全隱患。雖然所供養的特困對象沒有在寺廟大殿食宿,但依然存在重大安全風險,萬一發生安全事故,將造成不可彌補的損失。因xx鎮暫時沒有其它合適的場所使用,今年x月,將該敬老院與xx鎮敬老院進行了整合,所供養對象集中搬離,妥善安置。同時,由於粟城、龍泉兩鄉行政區劃調整,為增強管理,提高服務,分別將兩所敬老院合並到xx、xx敬老院。整合後,被監管機構減少,供養人員相對集中,服務力量得到加強,安全隱患大幅降低。
三是改善基礎設施,加強消防安全。利用福利彩票資金總共投資x多萬元,對xx四所鄉鎮敬老院進行了消防改造,改造後,上述四所鄉鎮敬老院均具備了現代化信息預警系統、呼叫、煙感等。近期,我局對剩餘的xx、xx兩所鄉鎮敬老院消防改造工程進行了項目申請,待項目批准後,將盡快實施。同時,我們多次聘請縣消防大隊等專業人員對這7所養老機構進行專業指導,對他們提出的問題在第一時間督促進行了整改,x月份。聯合縣消防隊組織養老機構開展了消防演練,提高了工作人員和入住人員的消防意識,確保消防安全。
四是堅持源頭防範,實行分級管理。依據《晉中市民政服務機構安全生產分類分級管理辦法》,我局組織人員到7所養老機構分別就安全發展理念、建築安全、消防安全、食品安全、服務安全等5大項22小項進行安全等級評定。同時,對評定中發現的問題,進行全方位整改,重點做到了單位重視到位,經常性專題研究安全工作;建立健全工作制度,做到各項工作有章可循;落實消防責任,明確專人負責;開展安全生產培訓,增強業務知識;加強教育引導,提高供養人員安全意識。全縣7所重點民政服務機構評定等級均為B級。
五是全力抓好疫情防控工作,確保安全運行。按照疫情防控常態化管控措施要求,嚴格落實各項工作措施,確保供養人員安全。特別是在今年元旦前後,邢台、榆次發生疫情後,我局立即啟動養老機構全封閉管理措施,全縣所有日間照料中心全部關停。目前,各養老機構均按照防疫部門要求,認真落實體溫監測登記等各項防控措施,確保安全。
六是強化督導檢查,消除安全隱患。面對今年異常嚴峻的安全形勢,我局一方面加強對服務機構的軟硬體建設,同時,加大了督導檢查力度,確保各項措施、制度落到實處。今年以來,在春節、元宵節、清明、端午等節假日,認真吸取相關事故教訓,先後進行了12次的全覆蓋安全大檢查,達到每月兩次的頻率。每次檢查均由局長親自帶隊,相關股室具體負責,對照消防隊、省市縣文件要求,逐項對照檢查,消除了安全隱患。
三、存在問題主要表現在以下幾方面
一是民政服務機構的管理對象均年齡較大,部分人員自理能力較差,反映不夠敏捷。我們雖然做了大量的安全教育管理工作,二是爭取上級資金項目,爭取消防改造全覆蓋,建立消防自動處置系統,加強培訓教育,提升工作人員和入住的安全意識。
二是對x所老年日間照料中心的監管力度不夠。下一步,加強安全基礎設施建設,確保服務對象的生命財產安全。
四、下步工作
我們會以每一次安全檢查為契機,進一步深化學習安全責任意識,進一步明確工作職責,落實責任,加強監督檢查,發現問題及時督促整改到位,同時完善相關制度和應急預案,堅決杜絕各類安全事故發生,努力營造一個幸福,祥和、平安的安全生產環境。
Ⅳ 養老院安全應急預案
為確保敬老院全體人員的生命財產安全,確保敬老院工作正常運行,防範消防安全事故的發生,確保消防安全事故發生時損失減少,危害降低,能快速、高效、合理有序地處置消防事故,根據上級有關部門文件精神和相關法律法規,結合我我鄉消防環境建設與准備的實際,制定本預案。
組長負責定時召開消防安全工作領導小組會議,傳達上級相關文件與會議精神,部署、檢查落實消防安全事宜。
副組長負責各具體負責組織對緊急預案的落實情況,做好准備,保證完成各級政府領導部署的各項任務。
領導組各組員具體負責火險發生時的處理、報告、監控與協調,保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實;做好宣傳、教育、檢查等工作,努力將火災事故減小到最低限度。
消防安全領導組織機構下設通訊組、滅火組、搶救組、緊急疏散組,分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散老人等工作。
(一)通訊組:組長:,火險發生時,負責立即電話報告敬老院消防安全工作組和上級相關部門,以快速得到指示,視火情撥打119,及時告知全體院民,逃離現場)。
(二)滅火組:組長:,負責消防設施完善和消防用具准備,負責檢查全院的用電、用火安全;火險發生,立即參加救火救災工作。
(三)搶救組:組長:駐院區醫生),成員:,負責做好及時送往醫院的准備工作,負責火險發生時受傷院民及救火人員傷痛的緊急處理和救護。
(四)緊急疏散組:組長:。成員:,負責制定緊急疏散方案,明確各棟居住院民的逃生途徑與辦法指導。
1、發現火情,在場人員要立即引導室內人員進行有序疏散,並迅速利用室內的消防器材控制火情,爭取消滅於火災初級階段。
2、如不能及時控制、撲滅火災,在場人員要立即採取措施妥善處理(如切斷電源等),防止火勢蔓延。
3、在場人員要以最快的方式向領導組成員匯報,盡快增加援助人員,協助救火。
4、領導組成員接到報告後,要立即到達火情現場,並視火情撥打「119」報警求救。
5、火情發生後,按照滅火預案,管理人員及各工作人員要立即通知領導小組領導,盡快增加援助人員,如發生重大火情,同時向「119」報警,並根據火情發生的位置、擴散情況及威脅的嚴重程度逐個區域通知人員撤離。
6、管理人員及工作人員應該正確引導撤離院民奔向疏散通道,並將正確的逃生方法告知負責同志,其餘人員按照既定位置,統一使用滅火器滅火,並進行傷員搶救等工作。
7、為更好地應付緊急情況,管理人員及工作人員必須一切聽從現場指揮部的指揮。
8、緊急疏散的負責同志必須接受基本滅火技術的培訓,正確掌握必要的方法,對行動不便的`院民及時安排人員幫助其迅速轉移,切實保證逃生院民的安全撤離。
為全面推進示範敬老院管理工作,切實做好高陽鎮敬老院防火安全工作,確保敬老院日常管理工作的順利進行,在突發火險災情時能夠做到反應迅速、分工明確、處置有序、及時撲救,努力使人員傷亡和財產損失減少到最低限度,特製定本滅火和應急疏散預案。
一、消防安全工作領導組織機構
組長:院長
副組長:副院長
組員:
二、消防安全工作成員的責任分工
組長負責定時召開消防安全工作領導組會議,傳達上級相關文件與會議精神,部署、檢查落實消防安全事宜。
副組長負責各具體負責組織對緊急預案的落實情況,未雨綢繆,做好准備,保證完成院領導部署的各項任務。
工作組組長具體負責火險發生時全院突發事件的處理、報告、監控與協調,保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實;做好宣傳、教育、檢查等工作,努力將火災事故減小到最低限度。
消防安全領導組織機構下設通訊組、滅火組、搶救組、緊急疏散組,分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散人員等工作。
(一)通訊聯絡組:
組長:
成員:
火險發生時,負責立即電話報告院消防安全工作組和上級相關部門,以快速得到指示,視火情撥打119,廣播告知全體在院人員,報險救災。
(二)滅火組:
組長:
成員:
負責消防設施完善和消防用具准備,負責檢查全院各 辦 公室、宿舍、廚房、活動室、醫務室等地的用電、用火安全;火險發生,立即參加救火救災工作
(三)搶救組:
組長:
成員:
負責做好及時送往醫院的准備工作,負責火險發生時受傷人員及救火人員傷痛的緊急處理和救護
(四)緊急疏散組:
組長:
成員:
負責制定緊急疏散方案,明確各樓層逃生途徑與辦法指導,負責人員緊急疏散中的安全;負責逃生途徑與辦法的培訓與指導;宿舍發生緊急情況時及時告知老人,負責老人疏散與逃生。
三、工作措施
(一)防火工作措施
1、由院領導負責本單位的消防工作,要把消防工作列入本單位的議事日程,經常對老人、員工進行消防知識教育,建立健全防火制度和安全操作規程。
2、經常進行防火教育和救災器材技術的使用演練,適時開展防火安全大檢查。相關管理人員應加強對線路檢查維修,防止因線路老化或負荷加大造成短路而引起火災事故。發現火災隱患,要求有關部門和負責人馬上進行整改。
3、配電箱、水泵房有專線聯系,一旦發生火災,水電要在第一時間內恢復使用。火災現場要在第一時間內切斷電源。
4、活動室、餐廳、公共浴室等人員集中的公共場所不準超過額定人數,安全出口處應用明顯標志,並保持道路暢通。重點要害部門,必須嚴格防火制度,採取相應的防火措施。
5、教育老人、員工掌握一般的火災撲救,自我保護方法。院務管理委員會應經常對老人進行教育檢查,嚴禁在宿舍違章用電、使用蠟燭等,樓內醒目處應釘掛緊急情況疏散通道示意圖
6、根據防火、滅火的需要、配置相應各類、數量的消防器材、設備和設施。
7、負責緊急疏散的同志必須接受基本滅火技術的培訓,正確掌握必要的方法,切實保證逃生老人、員工的安全撤離。特殊位置,如活動室、廚房必須特殊管理與培訓。
(二)滅火和應急疏散措施
滅火措施:
1、發現某部位起火或冒濃煙時,第一發現人要邊撲救邊呼叫,其它人員聽到呼叫要立即報警,在向119報警的同時,要及時向院領導、值班管理員等報告。
2、在向119報警時要講清單位、起火部位、燃燒物資、報警人姓名,並派人在路口接應和引導消防車。
3、涉火單位當事人應向火災撲救指揮部成員報告起火部位的人員和存放物資的情況,特別要講清火場中有無易燃易爆物品。
4、管理人員及工作人員應該正確引導撤離老人奔向疏散通道,並將正確的逃生方法告知負責同志,其餘人員按照既定位置,統一使用滅火器滅火,並進行傷員搶救等工作。
5、為更好地應付緊急情況,管理人員及工作人員必須一切聽從現場指揮部的指揮。
6、對一時難以搬運的大型物件、設備等要及時採取有效措施。
7、火場中燃燒的物資中如有有毒氣體,進入火場人員必須採取防毒措施。如用濕布塊捂口鼻,以防中毒。
疏散中的`注意事項:
1、在火場疏散中首先要重視對老年婦女及年老體弱、卧病在床的老人的援救,部門負責人要及時清點人數,要勸導火災現場的圍觀人群及時離開火場。
2、在火場疏散中應盡最大可能分散人流,避免大量人員湧向一個出口,造成人員傷亡事故。
3、發生火災後要及時開啟消防通道,用於疏散人員和物資。通道被煙霧封阻時,疏散人員應及時給被困者傳遞毛巾、濕布條等物品,供給他們捂口、捂鼻用,並招呼大家葡匐沖出火場。
4、搬運物資過程中,凡是有毒物品或遇撞擊、受熱容易引起爆炸的物品,應遠離火場,並派專人看管。
5、滅火結束保護現場,以便查清事故原因。
一、成立防汛領導小組
組長:何世坤
副組長:譚國強
成員:敬老院全體工作人員
領導小組的職責:
具體負責敬老院的防汛工作,做好居住區的安全檢查工作以及雨水泄洪情況進行排查。通過多種形式對老人和工作人員做好防汛抗洪工作的宣傳教育,堅持貫徹:「安全第一,常備不懈,以防為主,全力搶險」,的方針,做好防汛工作,立足於防大汛,抗大洪,確保敬老院財產等不受損失,老人和工作人員無傷亡。
二、敬老院防汛工作小組
組長:何世坤
成員:敬老院全體工作人員
防汛工作小組職責:
何世坤具體負責敬老院的防汛工作,做好居住區的安全檢查工作以及雨水泄洪情況進行排查。譚國強負責汛期敬老院及周邊巡查。黃炳春負責敬老院汛期信息上報及資金准備工作。駱琴負責汛期的伙食保障工作。通過多種形式對老人和工作人員做好防汛抗洪工作的宣傳教育,堅持貫徹:「安全第一,常備不懈,以防為主,全力搶險」,的方針,做好防汛工作,立足於防大汛,抗大洪,確保敬老院財產等不受損失,老人和工作人員無傷亡。
三、報警程序
敬老院值班室(當班人員)→敬老院小組組長→報告(上級相關部門)
四、防汛抗洪工作安排及措施
1.做好防汛宣傳工作,提高全體老人和工作人員的防汛意識,確保老人和工作人員無傷亡。
2.防汛期間堅持所有工作人員手機24小時開機,及時聯系。實行值班制度,值班人員要堅守崗位,不能離崗、脫崗、代崗,如遇大雨,主要成員、及相關工作人員必須到崗。
3.值班人員要將所有房屋等進行嚴格細致的檢查,不留死角,發現問題及時上報。
4.每當遇到特大暴雨,都應注意觀察敬老院及周邊的水位上漲情況。
5.及時掌握險情,一旦敬老院發生洪澇災害,全體工作人員應到院,聽從院長的指揮,奮力搶搬敬老院物質。
五、注意事項
1、抗洪的首要的任務是保護老人和工作人員的生命安全,救災要在確保人員不受傷害的前提下進行。
2、不組織老人參加救災。
為確保敬老院五保老人的生命財產安全,增強應對突發事件的應急能力,提高防禦自然災害的能力,最大限度的避免和減少災害造成的生命和財產安全,使事故損失降低到最低限度,結合敬老院實際,特製定本預案。
一、建立應急組織
(一)成立應急指揮領導組織
(二)成立三個應急小組
二、突發事件應急處置
(一)火災應急處置
一旦發生火災,第一發現人員要及時向院長報告,並撥打119火警電話和120急救電話,同時向鎮政府辦公室報告,辦公室人員及時通知相關人員到場,並向縣民政部門報告。搶險救災組負責轉移疏散住院老人,及時搶救物品並參與滅火,在消防車到來之前盡量控制火勢,減少人員傷亡。情況緊急辦公室要請求鎮醫院的醫務員到場支援,搶救傷員。火災發生後,財政所保證災後恢復建設資金和人員醫療資金及時到位,確保災後老人的正常生活,把災害減少到最低限度。
(二)傳染病和中毒突發事件應急處置
住院老人發生傳染病或食物中毒事件,第一發現人要立即向院長報告,並向鎮政府辦公室匯報,辦公室通知相關人員到場指揮救援工作,並及時撥打120急救車,送相關人員到醫院救治,食物中毒可先送鄉醫院搶救,危重人員轉送上級醫院治療,盡大努力保障他們的生命安全。
(三)暴力侵害安全事故處置
1、敬老院如有未經允許強行闖入者,應及時聯系派出所人員將闖入者驅逐出住所。
2、發現不良分子或本院人員之間發生襲擊、行凶等暴力侵害時,應及時報警110、120請求援助。
3、對受傷者應及時救治。
4、若事故嚴重,應迅速向鎮敬老院安全事故應急領導小組報告。
5、鎮敬老院安全事故應急領導小組接到突發安全事故報告後,在第一時間及時向鎮政府和縣敬老院安全事故應急領導小組辦公室報告,並在最短時間內到達事故現場,組織搶救和善後處置工作。
三、突發事件的預防
應急組織要經常深入到養老院檢查火災隱患,禁止私拉電線和使用電爐、電熱毯等電器,老人居室禁止堆放雜物,敬老院值班人員要堅守工作崗位,定期巡查,盡量防止火災發生。搞好院內衛生,保證食堂內無蒼蠅、炊具潔凈,肉類、蔬菜新鮮,不讓老人使用變質食品。
四、本預案自製定之日起實施
為了有效應急處置敬老院內可能發生的食品衛生安全事故,確保事故處理工作高效、有序地進行,最大限度地減輕事故造成的損失,切實保障老人的生命安全,結合敬老院實際,特製訂本預案。
一、領導機構與職責
1、機構設置
敬老院成立了食品安全應急領導小組:
組長:
副組長:
成員:
領導小組下設辦公室,全面負責敬老院日常生活中食品衛生、安全事宜,辦公室設在院長室,由院長王天棟任主任。
2、機構職責:
統一指揮敬老院食品衛生安全事故處理,協調各方力量進行應急救援,控制事態發展,統一組織事故善後處理工作,落實整改措施。
定期組織敬老院食品衛生安全工作總結、研討,形成評估和反饋意見。
接到事故報告,立即向領導小組(組長)報告,隨時掌握應急處理進展情況,協調各方關系,具體負責人員調度,組織後勤保障,保障應急處理工作的有序進行。
根據工作計劃和領導指示,在敬老院有計劃有組織地開展食品衛生安全的宣傳預防工作,並對開展工作的情況進行定期和不定期的檢查,及時向領導小組反饋檢查情況,提出階段性工作建議。
二、日常工作開展
1、完善制度。根據上級先關部門的指示,制定完善敬老院食品衛生安全制度及食品衛生安全事故應急預案。
2、強化督查。以各項食品衛生制度落實為重點,結合敬老院其它安全工作,進行定期和不定期的檢查。
3、落實職責。院長為敬老院食品衛生安全第一責任人,食堂管理人員為第一負責人。
4、加強教育。加強對入住老人的食品衛生知識的宣傳教育,通過知識講座等形式,豐富衛生知識,增強衛生意識,提高自覺性和責任感。
三、應急處置程序
(一)及時報告
發生食品安全事故後,敬老院食品衛生安全領導小組副組長(院長)要在半小時內向鎮主管領導報告,報告內容有:發生食品安全事故的地址、時間、事故人數、主要臨床表現等。鎮領導根據實際情況向民政局領導匯報。並要立即封存導致或者可能導致食品安全事故的食品及其原料、工具及用具、設備設施和現場。
(二)立即搶救
食品衛生安全領導小組在第一時間組織人員,立即將中毒者送醫院(120)搶救。
(三)保護現場
發生食品衛生安全事故後,院領導在向有關部門及領導報告的同時要保護好現場和可疑食物,事故老人吃剩的食物不要急於倒掉,食品用工具容器、餐具等不要急於沖洗,事故老人的排泄物、嘔吐物要保留,提供留樣食物。
(四)配合調查處理
院相關人員,要配合食品安全監督管理部門進行食品安全事故調查處理,如實反映食品安全事故情況。將事故老人所吃的食物、進餐人數,事故老人的主要反映,可疑食物的來源、質量、存放條件、加工烹調的方法和加熱的溫度、時間等情況如實向有關部門反映。
四、事故責任追究
對事故延報、謊報、瞞報、漏報或處置不當的,要追究當事人責任。
Ⅳ 敬老宣傳標語
1、堅持科學發展觀,以人為本,大力發展老齡事業
2、關心老人關愛老人關懷老人
3、把老年人的事情辦好
4、堅持「黨政主導社會參與全民關懷」的老齡工作方針
5、老年人的經驗和知識是社會的寶貴財富
6、樹敬老之,促社會文明
7、只有孝敬自己的父母才能得到子女的孝敬
8、尊老,敬老,養老,愛老,助老
9、揚尊老中華之風,護老人合法權益
10、老人融入社會參與社會發展
11、重視老齡問題提高社會意識
12、關心幫助老年人是全社會的責任
13、重視老齡工作,發展老齡事業
14、家家有老人,人人都會老
15、營造健康老齡化的社會環境
16、大力弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德
17、完善老年服務功能優化社區生活環境
18、依法保障老年人合法權益
19、密切代際關系促進家庭和諧
20、敬老傳統,代代相傳
21、樹敬老之風促社會文明
22、老齡事業快速發展是人類文明進步的重要標志
23、關心老年人生活,發揮老年人作用
24、落實老年優待政策保障老人合法權益
25、加強老齡工作發展老齡事業
26、密切代際關系,促進家庭和諧
27、老有所養,老有所醫,老有所為,老有所學,老有所樂,才有所教
28、老人融入社會,參與社會發展
29、熱烈慶祝九九重陽老年人節
30、促進老齡事業健康發展,提高老年人生活質量
31、建立不分年齡人人共享的和諧社會
32、老人當自強,生活更美好
33、老有所養,老有所醫,老有所教,老有所學,老有所為,老有所樂
34、踐行科學發展觀,共建和諧社會
35、給老年人溫暖和親情
36、尊重老年人就是尊重自己
每年農歷九月九日為老年節。
品德高尚,孝賢為先;家庭和諧,關愛為基。
堅持黨政主導社會參與全民關懷的老齡工作方針。
堅持科學發展觀,老齡事業天地寬。
傳承尊老傳統,弘揚中華美德。
保障老年人合法權益是一項重大國策,是全社會的共同責任。
認真貫徹落實黨政主導、社會參與、全民關懷的老齡工作方針。
人口老齡化的形勢十分嚴峻,應引起社會方方面面的高度重視。
尊老敬老愛老是社會主義優越性的具體體現,是人類社會文明進步的重要標志。
國家昌榮,生活質量提高,共享太平盛世,是老人的最大榮幸。
敬重老人,孝順父母,是個人素養、文明高尚、社會公德的重要體現。
沒有老一輩,就沒有新一代;世代傳承,血脈相聯。
養老愛老,親情所系;侍奉父母,盡心竭力。
品德高尚,孝賢為先;家庭和諧,關愛為基。
孝敬父母,為仁之本,做人之本。
父母尊貴,在於對兒女的關愛和無私。
春蠶到死絲方盡,兒女緣何不孝順。
養育之恩,真金難酬。極盡孝心,難於相報。
孝順父母光榮,冷漠老人可恥,虐待老人犯罪。
對父母不孝,對他人就不可能誠實和厚道。
構建和諧社會,弘揚敬老美德。
人間美德忠和孝,世間之交信和誠。
孝敬老人,孝順父母,引領社會風俗道德。
樹敬老之風,促社會文明。
敬老人,促和諧,助老人,傳文明。
五福呈祥,老人至上。
我們黨的宗旨和人本理念,本質上體現了對老人的敬重和關愛。
只有孝敬自己的父母,才能得到子女的孝敬。
關心幫助老年人是全社會共同的責任。
父恩母愛千秋難忘,尊老敬老萬代流芳。
老有所養,老有所醫,老有所為,老有所學,老有所樂。
努力提高老年人的生活和生命質量。
寬老人心,養老人身,急老人想,報老人恩。
關愛老人,構建和諧。
尊老,敬老,養老,愛老,助老。
保障老年人合法權益是一項重大國策,是全社會的共同責任。
敬老助老,從我做起。
幹部要做敬老的表率,黨員要當敬老的楷模,青年要當敬老的先鋒。
全面貫徹落實《老年人權益保障法》用法律和愛心托起老年人幸福的晚年。
老人安泰,國家昌盛。
做人先敬老,人人都說好。
以人為本先敬老,子孫後代都說好。
家有老人是福。
慈母手中線,遊子身上衣。
子女對父母有贍養扶助的義務。
對老人盡好孝心,給兒女做好榜樣。
孝親敬老是人類高尚品德的體現。
鄰裏手拉手,助老獻真情。
齊家美以孝,立世貴以和。
讓老人幸福,促社會和諧。
樹敬老之風,促社會文明。
誰言寸草心,報得三春暉。
像父母愛我們那樣愛父母。
忠心獻祖國,孝心敬父母。
尊重老年人就是尊重自己。
做人先敬老,人人都說好。
加強老齡工作,發展老齡事業。
老殘不孤獨,人間晚輩盡兒孫。
老年人的幸福是兒女的光榮。
敬老從心開始,助老從我做起。
父恩母愛千秋難忘,尊老敬老萬代流芳。
尊老為德,敬老為善,助老為樂,愛老為美。
人口老齡化的形勢十分嚴峻,應引起社會方方面面的高度重視。
用我們的愛心托起老年人幸福的晚年。
關心老年人生活,發揮老年人作用。
認真貫徹落實黨政主導、社會參與、全民關懷的老齡工作方針。
大力發展老年體育事業,構建幸福和諧家園。
市民敬老人,社區滿園春;村民敬老人,共建文明村;兒媳敬老人,喜報送娘門;家家敬老人,社會更溫馨。
關愛老人構建和諧。
代際和諧,鄰里和睦,老少共融。
扎實做好老齡工作,推進和諧社會建設。
尊重老年人就是尊重自己。
1、校園文明禮先行,校園安全你先行。
2、萬眾一心共創平安校園,互助友愛同築和諧海經。
3、出行謹慎一分,安全伴隨一生。
4、生而有命安全為重,隱患重重你我慎行。
5、人生起落,安全保障。
6、安全是最大的節約,事故是最大的浪費。
7、嚴是愛,松是害,安全給力,平安天天在。
8、鑰匙隨身帶,門窗隨手關!
9、人人持有一卡通,健康衛生伴我行。
10、安全召喚聲聲入耳,生命保障事事關心。
11、謹慎行事隨時做,幸福安全伴一生。
12、路旁風景學校給,路上安全大家給。
13、深海莫去戲,書海任你游!
14、文明守紀樹良風,安全教育我先行。
15、安全駐心中,命運握手中。
16、提高自防自救能力,保障自身生命安全。
17、馬虎人,一失足成千古恨;遵章者,三思行享百年福。
18、和諧校園,共創藍天,安全之責,盡在你我。
19、紅燈停綠燈行,危險停安全行。
20、警惕誠可貴,謙讓價更高,君為安全故,兩者豈敢拋。
21、健康的生活為我們增添姿彩,安全的意識為我們保駕護航。
22、安全手中握,生命飛不走。
23、論生命不分貴賤,講安全不分你我。
24、誰小看安全問題,安全就讓誰出問題。
25、火不單行,防患未燃。
26、前後左右看一看,幸福安全常相伴。
27、大事小事講安全,時時刻刻顧安全。
28、構建文明新校園,須要安全做先鋒。
29、明天的幸福靠今天,今天的平安靠安全。
30、不管是騎神馬,還是坐浮雲,安全第一。
31、事事安全牢記人心,人人幸福灑滿校園。
32、你愛湖水,湖水也會「溺愛」你。
33、安全校園逢盛期,莘莘學子迎佳音。
34、今天我們為校園安全建設栽下一棵小樹,未來它將在這里成蔭。
35、安全擁護生命的繼續,健康賜予生活的精彩。
36、以我安全之心,換我校園和諧。
37、同創海經和諧秩序,共建海經安全校園。
38、唱響紅歌之魂,奏響安全之曲(鳴響安全之鍾)。
39、不為一時的沖動放棄自己的美好未來,安全、和諧、文明校園由你我來創建!
40、安全工程鑄廣廈萬家,先進技術育優秀人才。
41、校園安全共擔當,和諧生活同分享。
42、減速慢行緩一秒,關照生命到一生。
43、增強安全意識,遵守安全章程,掌握安全技能。
44、安全伴我行,生活甜如蜜。
45、(教學樓樓道)人濟濟其擁堵兮,吾將慢性而求穩。
46、放火之心不可有,防火之心不可無。
47、生命是一種信任,安全是一種責任。
48、多一份小心,多一份安心,多一點當心,多一點放心。
49、紙幣莫過手,一卡通健康!
50、理想,只有在安全的直行線上才會綻放美麗的花朵。
51、居安思危天天樂,防患未然。
52、文明在細節,安全須防患,關愛生命旅程,行萬里平安路。
53、消防知道記心頭,消防器材會使用,消防安全校園寧。
54、美好的生活從自身的文明開始,成功的未來從生命的安全起步。
55、安全關系著你我他,你我他安全被關心。
56、綳緊安全弦,奏響青春歌!
57、齊心協力共創防火高牆,攜手共進打造平安校園。
58、校園講安全,伴隨你我他。
59、出門多看一眼,遇事多想一點,安全放重一點。
60、違規電器用不得,危險隱於不察處。
61、讀安全課本,掌生命之握。
62、微笑遼闊無界,安全超於一切。
63、禮讓放在先,安全大於天。
64、與平安作伴,與幸福共存。
65、我們可以擁抱大海但卻不可被海「擁抱」。
66、規則伴我心,安全伴我行。
67、今日今時我為安全而注意,明日明刻安全為我為牽伴。
68、六月驕陽九月天,已是你我游泳時,岸上不知防患早,水下方愧溺水遲。
69、安全情系生命,文明創造和諧,建設平安校園,你我共同責任。
70、立安全意識,走平安之路,創和諧校園,舞海經風采。
71、安全意識天天有,校園生活樂悠悠。
72、安全警鍾長鳴,你我攜手同行。
73、緊綳安全琴弦,奏響生命樂章。
74、呵護自己的生命就是對親人最大的回報。
75、平安校園在我心,安全行動手中行。
76、你行我行安全先行,千好萬好平安才好。
77、碧波邊、進一步,遺恨一世,退一步,成全一家。
78、踏入校園,走進平安,建設和諧校園,增強自我防範。
79、安全之水長流,幸福之樹長青。
80、常誦安全經,永貼平安符。
81、江河湖海幾分深,切莫下水自己測。
82、樹立人生價值,提高安全意識。
83、安全心中常駐,幸福生活永伴。
84、文明禮讓,安全共創。
85、出行避讓一小步,遠離危險一大步。
奧林匹克日是一個為運動設立的節日,每年節日來臨的時候,就會有一些相關的宣傳運動,一些對於運動精神進行歌頌的時候。
1、我運動,我健康;我快樂,我陽光。
2、所有的快跑都是短跑。
3、譜寫生命之歌,弘楊運動精神。
4、運動使我們充滿活力,活力讓生命變得美麗。
5、每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子。
6、身體是人生最大的財富。
7、生命不息,運動不止。
8、體壇青春際會,校園運動樂章!
9、我運動,我健康;我快樂,我陽光。
10、所有的快跑都是短跑。
11、雖然你們在場上的時間很短暫,但你們的身影依然停留在人們的腦海里,因為你們是賽場上最可愛的人。
12、實踐?三個代表?重要思想,加強和改進體育工作!
13、健康的體魄,永恆的追求。
14、我運動,我陽光。我運動,我快樂。我運動,我健康。
15、快樂伴左右,鍛煉享健康。
16、雖然你們在場上的時間很短暫,但你們的身影依然停留在人們的腦海里,因為你們是賽場上最可愛的人。
17、實踐?三個代表?重要思想,加強和改進體育工作!
18、健康的體魄,永恆的追求。
19、我運動,我陽光。我運動,我快樂。我運動,我健康。
20、快樂伴左右,鍛煉享健康。/shuoshuo/
21、我運動,我健康;我快樂,我陽光。
22、所有的快跑都是短跑。
23、雖然你們在場上的時間很短暫,但你們的身影依然停留在人們的腦海里,因為你們是賽場上最可愛的人。
24、實踐?三個代表?重要思想,加強和改進體育工作!
25、健康的體魄,永恆的追求。
26、我運動,我陽光。我運動,我快樂。我運動,我健康。
27、快樂伴左右,鍛煉享健康。
28、熱愛運動,熱愛生命。
29、踏上跑道,是一種選擇。離開起點,是一種勇氣。馳騁賽場,是一種勝利。
30、加強農村法制宣傳教育,推進社會主義新農村建設。
Ⅵ 敬老院開展安全生產月活動總結
敬老院開展安全生產月活動總結(通用5篇)
不經意間,一個活動就結束了,相信你一定有很多值得分享的經驗,是不是該好好總結總結呢?一起來參考活動總結是怎麼寫的吧,以下是我精心整理的敬老院開展安全生產月活動總結(通用5篇),希望對大家有所幫助。
一、加強領導,高度重視。
由於敬老院特困老人行動能力弱,自救能力差,心裡健康狀況不容忽視,因此各敬老院始終堅持安全、消防第一,預防為主的方針。明確敬老院院各小組及工作人員安全、消防責任制,嚴格堅持誰主管誰負責,特別是各敬老院院長要高度重視這項任務。全體工作人員牢固樹立安全第一、安全無小事觀念,在思想上不存在任何僥幸心裡,在行動上沒有絲毫懈怠,始終綳緊安全這根弦。真正做到了組織領導、思想認識、防範措施、工作責任四到位,廣泛發動全體職工全力以赴投入到安全、消防預防工作之中。
二、宣傳教育,加強演練。
加大了安全宣傳,張貼消防安全溫馨提示。為了進一步強化消防安全意識,提高預防和應對火災事故的能力,中心敬老院要求各敬老院至少每季度開展一次消防演練,並將演練中發現問題進行梳理解決;在每次民政局大會上都要對消防、安全知識進行一個普及,每次會議都會把安全、消防工作作為敬老院日常工作的一個重點來抓。
三、責任落實,目標明確。
成立安全、消防管理領導組,組長為各敬老院院長,副組長為各敬老院副院長、敬老院其他工作人員為成員,負責敬老院消防安全工作,指定專人定期對消防器材進行檢查是否能夠正常使用,檢查消防管道是否正常出水;當日值班人員負責人員管控工作,並做好請消假登記,外來人員和車輛登記工作。所有工作的目標都是為了保障敬老院安全生產,預防火災等安全事故的發生。做到了「兩防」到「三防」的轉變。由以前的「人防」、「物防」,變成現在多了「技防」。一是在「人防」方面。對全院巡視,不留死角的排除院內可能存在的安全與消防隱患,特別是食堂用電用火的重視。二是在「物防」方面。目前各敬老院都安裝了微型消防站,消防器材基本全面實現,各敬老院隨時查漏補缺,更換過期器材,責任到人巡查養護,保證了消防設施設備的良好狀態。三是在「技防」方面,全縣敬老院都統一安裝了「監控系統」,目前技防設施設備建設已完成並交付使用,可以全面無死角的紀錄院內發生的事情。進一步提高了我院的安全工作能力。辦公室還安裝了火災報警控制器。能夠保證24小時對全院的火災監控,第一時間做出反應。很大程度的提升了我院消防工作的技防水平。
四、經常教育,加深意識。
敬老院院長定期和不定期的對院內工作人員和院民進行安全消防知識教育。特別是值班人員利用空閑時間告訴他們平時生活中的一些安全小常識,如在烤火房內不能把窗門關死,不能私用電器,不在房間抽煙,上街時候盡量走在人行道路上,注意避讓車輛,遇到火災的時候怎樣逃生,怎樣使用滅火器等。
五、梳理工作,交流學習。
各敬老院不定時對敬老院各項工作進行檢查並在微信群交流,各敬老院院長在縣局開會或收到上級文件後,向本院工作人員傳達會議內容和文件精神。
六、強化檢查,消除隱患。
由各敬老院自行組織安全活動,邀請縣消防大隊、鎮民政辦、食葯監管所、鎮派出所等四大安全部門共同開展安全檢查、消防檢查及消防演練、食品安全檢查等各項安全活動,並做好痕跡資料的採集,如照片、文字記錄。中心敬老院每季度組織一次安全消防交叉大檢查,檢查組排查出的問題向敬老院下達整改通知書,由敬老院按照整改時限整改到位並報告中心敬老院,負責敬老院工作的各敬老院院長也做到了定期組織組員進行安全隱患排查工作,每次排查小組長作好了記錄。廚房安全工作較復雜,炊事員每天做好食品檢查,值班工作人員也做好防盜、防火、防電、食品留樣記錄。嚴格執行了24小時值班制和責任制,保證了我院應對突發事件的能力。各敬老院嚴格按照「115項養老服務標准」,共同提升並做好養老工作。
總之,一年來,敬老院在安全生產方面、消防工作方面形勢良好,保持穩定,從未發生一起治安案件;無火災火險隱患;無其他安全事故發生。當然,安全、消防工作只有起點沒有終點,只有堅持長期抓、經常抓,認真抓,才能真正確保我院所有人員的生命財產安全。
加強敬老院的安全管理工作,確保敬老院安全、穩定、有序,鄉民政辦會同安辦對我鄉敬老院進行了一次安全管理專項檢查活動。一是查消防安全問題:檢查敬老院各個房間用電、廚房的火、電等是否存在隱患,是否存放易燃、易爆、有毒物品等情況;二是查食品安全問題:食品是否有霉變,食堂衛生、餐具消毒、除四害情況。檢查中發現存在一些安全隱患。針對檢查出來的問題,督促敬老院制定了切實可行的整改措施:
一是進一步加強宣傳教育,強化安全意識。要求敬老院工作人員要增強對各種突發安全事件的應對能力,不斷向院民宣傳防火、防盜及食品衛生安全知識。嚴禁供養人員在住所內隨意使用電器,不準隨處亂扔煙頭。定期對供養人員進行健康衛生檢查,嚴防流行病和傳染病發生,嚴防傷人事件發生。加強對供養人員的個人衛生教育,嚴把飲食質量關。要求敬老院工作人員定期對五保對象的生活環境進行改善,易燃物品分開妥善存放,嚴禁室內用火,保持住宿環境的清潔。
二是強化防範措施,消除安全隱患。加強對室內電器的使用管理,杜絕線路私拉亂接;進一步嚴格執行食品衛生和食品安全各項規定,把好食品衛生安全關,堅決不採購、不食用腐爛變質的`食物,嚴禁疑似變質食物上桌,堅決杜絕食物中毒事故發生;敬老院要定期或不定期開展安全隱患的排查整改工作,嚴防安全事故的發生,徹底消除隱患,確保敬老院各項安全指標落實。
三是進一步健全值班制度,保證信息暢通。嚴格要求敬老院實行24小時值班制,加強節假日和夜間的巡查力度,及時掌握安全動態,消除安全隱患。同時,保持信息渠道的暢通,一旦發現問題,務必第一時間報告鄉黨委政府和縣民政局局,並採取有效、得力措施進行處理。
四是認真落實院民外出請銷假制度。對於外出院民,要登記清楚,並交代好安全注意事項和返院時間,並落實好監護人,防止出現交通事故和走失等現象;
五是進一步加強消防安全設施配備工作。鄉敬老院必須按照消防要求配置消防器材,還要積極組織工作人員進行消防知識和技能培訓,使工作人員能熟練使用滅火設備,對已失效消防設施必須及時更換,確保有效應火災事故;
我鄉通過此次專項檢查,進一步加強了敬老院消防安全管理,提高了敬老院的防火安全意識,有效防止了非正常事故的發生,為五保老人營造了安全、舒適的生活環境。
一、組織學習政策,增強責任
在20XX年7月9日組織兩個敬老院的院長及管理人員學習市消防安全委員會《關於開展敬老院、養老院等場所消防安全專項檢查的通知》文件精神及市民政局有關要求,使他們了解政策掌握,並落實好政策,促進工作開展,確保敬老院不發生任何安全事故。
要求管理人員愛崗敬業,按照上級的要求做好自己的工作,做到要有愛心,更要有強烈的責任感,發現不安全因素要立即想辦法添措施,排除解決,做到無大小事故的發生,確保敬老院人才安全。
二、排查存在的問題
1、個別老人不夠講衛生。
2、有個別人使用電器設備熱水。
3、有個別抽煙的老人坐在床邊抽煙。
4、龍湖敬老院未將電路改造,即未將明電、弱電分離。
5、兩個院消防安全生產制度沒有上牆,值班記錄不規范。
三、整改措施
1、要求院長到院加強管理,加強督查,任何人不得私自使用電器。
2、要求敬老院的老人不抽煙。
3、做到敬老院的老人人人講衛生,個個愛干凈,養成好的生活習慣。
4、把敬老院的安全方面納入鄉安全檢查范圍,並加強督查落實。
5、要求將消防安全生產制度上牆,完善值班制度、做到記錄規范。
四、建立安全制度,明確責任
消防安全具體落實到院里每一個管理人員,由民政所長執行落實,並建好消防安全管理制度,明確具體責任,並制訂滅火和應急疏散預警,加強防火檢查和員工消防安全教育培訓,做到無安全事故的發生,確保敬老院的老人安全,幸福的過好晚年。
20xx年6月1日下午,鄉領導帶領鄉民政辦、安辦下聯合檢查XX鄉敬老院安全管理情況。對本敬老院五保老人房間住宿環境、房屋結構、五保老人食品衛生、敬老院管理水平等進行了系統的檢查,均無安全隱患,現將檢查情況總結如下:
一、檢查房間住宿環境情況:用電線路系20xx年新配銅芯電線、漏電保護器、電燈開關;無使用電飯鍋、電熱毯現象;有部分堆放少許雜物現象(已做清理);配有滅火器10台,其中2台過期(已作報廢處理);配齊應急手電筒10把;用火:有老人室內吸煙現象,要求吸煙到室外,房間內禁止吸煙;
二、檢查房屋結構情況:該敬老院1992年修建,房屋結構系磚木小青瓦一層,20xx年底爭取縣民政資金對房屋天花板、電線線路等進行維修;其結構無安全隱患。
三、檢查五保老人食品衛生情況:冰箱衛生儲藏留有臟跡(檢查時現場做了清洗);廚房衛生:用水清潔,碗筷干凈;無過期食品、生熟混裝;
四、檢查敬老院管理水平情況:對在院五保老人的思想狀況進行了解,無思想障礙和心理障礙,老人情緒穩定、心理健康,管理服務人員責任意識、服務意識和安全意識好,管理水平較強。
為全面落實中省市縣關於消防工作相關會議、文件精神,結合工作實際,我局組織工作力量,對全縣11所養老機構的消防安全工作開展了專項檢查,現將檢查情況總結如下:
一、加強領導,落實責任。
成立了由局長任組長,班子成員為副組長、科室、單位負責人為成員的消防工作領導小組。同時印發了號《關於對全縣養老服務機構開展消防安全檢查工作的通知》文件,成立了6名幹部、4名消防大隊官兵為成員的3個消防安全專項檢查組。按照「誰主管、誰負責」的原則,落實消防安全工作責任制。同時,召集全縣養老服務機構負責人,就消防安全工作召開專題會議,傳達民政部、省民政廳、市民政局相關文件和會議精神,特別是針對全國近期發生敬老院消防安全事故,對易發消防事故的原因、事故的防範和處置進行了深入分析、交流,明確全縣養老服務機構要高度重視,堅決杜絕消防安全責任事故的發生。
二、突出重點,建立機制。
在檢查的縣中心敬老院、社會養老中心、縣日間照料中心、幸福院、敬老院、敬老院、敬老院、敬老院、敬老院、敬老院、敬老院11個養老服務機構中看,各養老服務機構安全工作總體情況良好,對於消防各項制度的落實、責任的明確以及消防安全等日常管理工作都基本到位。各養老機構做到每月召開一次消防安全工作會,上報一次消防安全管理工作情況,我局每季度組織1次養老機構消防安全專項檢查,針對問題及時整治,切實把消防安全事故消滅在萌芽狀態。
三、全面排查,整改到位。
在檢查過程中,堅持「預防為主、防消結合」的原則,對養老服務機構的消防安全責任制落實情況、滅火疏散預案建立情況、消防安全責任人、管理人員消防安全培訓情況、消防疏散通道、安全出口暢通情況、滅火器、應急照明燈和疏散指示燈等設施配置運行情況,以及院民房間、活動室電器線路、電器運行等情況進行了全面檢查。對個別老人有卧床吸煙的習慣,立即進行耐心教育,及時消除火災隱患;對個別工作人員表現出來的麻痹大意思想,積極引導,從根本上消除各類安全事故隱患;對存在消防安全管理檔案建立不完善、防火巡查記錄不規范、滅火器配置數量不足等現象,縣消防大隊當場發放11份整改通知書,責令限期整改。我局投入2萬余元為養老服務機構購置了消防器材,並邀請消防大隊現場指導,讓工作人員和院民學會正確使用。從檢查總體情況良好,基本做到了防微杜漸,從根本上消除各類消防安全事故隱患的發生。
;Ⅶ 關於敬老院的工作總結範文
敬老院(geracomium),為老年人提供養老服務的非營利性組織,又稱養老院。西方國家的養老院通常由地方政府或慈善機構與企業合作開辦,能接收有各種各樣需求的老人。下面我給大家帶來關於敬老院的 工作 總結 範文 ,希望大家喜歡!
關於敬老院的工作總結範文1
一、思想統一,高度重視敬老院工作。
鄉黨委、政府十分重視敬老院工作,成立了領導組,明確了專人負責敬老院的建設、管理和服務工作。把敬老院工作作為民政工作的重點來抓,主要領導親自過問,分管領導直接負責,民政人員具體抓落實,所在地村兩委積極協調配合。同時,建立了常態化的查詢工作機制,時刻關心關注敬老院工作,隔三差五上門探望老人,及時解決出現的困難和問題。
二、加大投入,加強敬老院基礎設施建設。
我鄉敬老院始建於20__年,房屋設施簡陋、陳舊、老化。鄉雖多次投入資金加以修繕,但未能從根本上解決問題。20__年,在縣民政局的關心支持下,我們將原有破舊的敬老院進行了改擴建,先後投入20餘萬元,改擴建房屋24間,改建成了標准化二級敬老院。內設有閱覽室、會議室、活動室、接待室等活動場所。活動室配有撲克、象棋、彩電等娛樂設施;閱覽室訂有各種報紙、雜志。活動室、閱覽室全天對院民開放,大大豐富了院民的 文化 娛樂生活。院民的住宿條件也得到較大改善,房間桌椅床鋪都煥然一新,還安裝了__能熱水器,院民們能24小時用上熱水。整個居住條件暢快舒適,居住環境寧靜優雅,略高於當地的一般居民。
三、精挑細選,擇優選聘管理服務人員。
僅提高院民居住條件還不夠,如何讓入住院民感受到親人般的關心和照料?長期以來,我們一直把這個問題作為敬老院工作的重中之中來抓,20__年,我們從鄉財政中擠出資金,公開擇優選聘了2名管理服務人員,1名院長和1名炊事員,負責院民的日常生活。選聘人員熱心於老人事業,視老人為親人,工作責任心強,照料老人細致體貼。敬老院制定了《院長工作職責》、《炊事員工作職責》、《院民守則》等 規章制度 ,規范集體生活。每月召開兩次院民座談會,暢談生活感受,收集工作意見和建議,培養增進互幫互助、互尊互愛情感,進一步融洽院民們的關系。為改善院民伙食,每周不少於3頓葷,每頓不少於4道菜,以保證老人身體營養供給。敬老院還開辟了自己的菜園, 種植 了各種蔬菜,圈養了一頭豬,豐富院民的餐桌。對院民採取人性化管理,提供吃穿住醫葬全程服務。幫助老人們真正實現「老有所養,老有所樂,老有所為」的'美好願望。
總之,我們雖然做了一些工作,取得了一定的成績,但與領導和上級要求相比還有很大差距,仍面臨著一些困難和問題,如隨著入住人員增多,敬老院現有住房難以容納,需新建院舍,管理和支出經費也將進一步加大,鄉級財力往往顯得心有餘而力不足。但我們深信,有縣委縣政府高度重視,有縣民政局的大力支持,困難和問題都是暫時的,都會在發展中逐步得以解決。我們有信心,也有決心將敬老院辦成全鄉關愛老人的基地,老年人頤養天年的樂所,推動五保事業向前發展,促進社會安定和諧。
關於敬老院的工作總結範文2
20__年,我們在民政部門和街道辦事處黨政的領導下,通過自身的努力,完成了上級領導賦予的各項工作任務。現將20__年度工作小結如下:
一、改變觀念,推行無紙化辦公,實行信息化管理
從20__年開始,我院推行信息化管理。一是通過培訓,員工逐步掌握電腦操作,通過電腦記錄《護理交班記錄》。二是全部數據實現電子化,老人、員工數據通過資料庫管理,達到動態管理、即時掌握各種信息。三是各種表格電子化,數據不僅准確全面,真正做到無紙化辦公。
二、提高認識,增強防範意識,強化老人護理安全
針對養老機構的特點,我們重點抓好老人護理工作的安全工作。
1、強化員工 安全 教育 ,提高員工安全意識。我們每月對員工進行「安全教育」,在員工中開展消防滅火等方面的知識和技能培訓,特別是滅火器的使用,以及「火災防護流程」教育。
2、加強安全防護器材的保存和管理。每月進行一次安全檢查,排查消防器的有限期和保管情況。
3、與員工簽定消防責任狀,實行院長全面負責,分級管理,全員共抓的運行機制。
三、加強硬體建設,促進軟體建設
提高老人護理水平通過全區「養老機構運行達標」考核,我們在強化硬體的基礎上,進一步完善軟體建設,全面提高我院的老人護理水平。一是在市、區慈善會支持下,獲得「善款」68400元,新增一套「太陽能熱水器」,有效降低運行成本。安裝一套「IP網路監控攝像頭」,全面提高我院安全防範水平,二是強化員工職業技能培訓,安全員積極參加 安全生產 培訓,並通過特殊設備作業培訓,一名護理員通過培訓,獲得「護理專業初級證書」。三是全面提高護理質量,增強老人對養老院「養老」的信心,除每月對員工進行護理考核外,獎勤罰懶。我們還通過老人家屬對員工進行「滿意度」測評,達到提高護理水平的。
四、圍繞「運行考核達標」工作,全面提高內部管理水平在20__年
「運行考核達標」工作中,我們以「達標」為動力,全面提高管理水平,分階段、分層次地完善我院的各項管理制度,狠抓達標,注重保持。首先,召開員工大會傳達區民政局的文件精神,提高員工對「達標」工作的認識,二是對照「標准」自查自糾,分步實施,做到逐項達標。三是完善文檔管理機制,做到「建立制度」、「嚴格執行」、「逐項記錄」。四是借「達標」東風,在獲得「運行考核達標」較好成績的基礎上,12月份,通過全體員工努力,我院又通過了「上海市福利行業協會」考評。
目前,老人和老人家屬對我院的護理服務工作比較滿意,收到老人家屬贈送的9面旌旗,1封 感謝信 。___老人說,我去過10多個敬老院,這里的服務是最好,院長、員工每人都親切可愛。___老人特意譜曲填詞《護理員之歌》和《敬老院好》等歌曲,歌唱老人在敬老院的生活。
五、新年工作打算
1、加強員工技能培訓,全面員工素質
積極參加市區「護理員」職業培訓,計劃3名護理員參加「護理員職業技能」(初級)培訓,2名護理員參加「護理員職業技能」(中級)培訓。4名員工參加繼續教育換證培訓。全年組織5次以上內部培訓,通過以會代培、以考代培等形式,在員工中開展「護理知識」和電腦技能培訓。以強化老人護理流程操作為基礎,全面提高員工護理的水平。
2、完善我院「規避風險」機制
一是讓每位老人家屬簽定《住養老人風險告知書》,要求老人與院方同舟共濟,共同做好避風險工作。二是動員全體入住老人參加意外 保險 ,提高保險系數。三是在員工中開展「十個一點」活動,即微笑多一點、嘴巴甜一點、說話輕一點、腦子活一點、理由少一點、肚量大一點、做事多一點、脾氣小一點、動作快一點、效率高一點。全面提高服務質量,以老人參保為基礎,以護理員操作為抓手,突出制度「規避風險」的機制,全面降低入住老人的護理風險。
3、全面落實管理制度,狠抓規范操作
繼續抓好「運行考核達標」工作,做到制度落實到位,各項記錄全面及時。在20__年的基礎上,進一步提高「達標」的軟、硬體建設。力爭在新的一年裡,取得更好的成績。
關於敬老院的工作總結範文3
為了弘揚「傳承星火,服務你我。」精神,加強大學生服務社會意識,我校財會系「星火」服務隊於10月10日8:30—12:00到晚霞社會養老服務中心開展活動。希望盡自己綿薄之力能給老人帶來些許溫暖,我們源遠流長、博大精深的 傳統文化 中人倫道德、崇尚和睦是極為重要的。這一天必將會留為我們成長路上不可省略的一頁華章。
一、活動過程
上午8:30服務隊報名的志願者在老食堂門口集合,大家列前往晚霞社會養老服務中心。約9點多抵達的我們在工作人員的要求下,開始熱火朝天的清理起養老院道路兩旁綠化帶內的落葉和雜草,雖然有女生對爬蟲比較敏感,但大家都很認真完成任務,無人抱怨。大概在10點我們結束第一項工作,分小組到老人的'居所同老人談心,傾聽他們留在心裡的話,並熱情的邀請老人們到中央場地觀看節目。10:30時我們在老人面前表演了樂器、 唱歌 等節目。11點多時我們的節目都結束了,大家雖然不舍,但是時間不允許,只能和老人道別。
二、活動評估
參加者很多是剛加入青協的新成員,有些還是第一次和老人們近距離接觸,但是大家的工作積極性都很高,熱情高漲的完成任務。不足之處在於:
1、上午集合所花費時間過長。
2、離開時隊伍散漫,沒有保持絕對安靜。
三、活動結果和意義
1、活動的時間雖短,但意義深遠,大學的生活需要一種去做點什麼的激情,就像一陣風,吹落倦怠的塵,露出它內部的光。
2、這次的活動有利於發揚炎黃子孫「尊老愛幼」的傳統美德,我們見到的一張張褐的、黑的、滿是歲月刀刻的面容,悲傷、歡樂深埋其中。我們想給他們的不止是這一點的時間,但對這些年逾古稀的人,或許沒有什麼比愛和關懷更重要,更直接。
3、這次活動有利於新加入青協的同學更好的了解志願者的工作。鍛煉和教育了我隊志願者。讓我們在成長為一顆樹時吸收必要的養分。
關於敬老院的工作總結範文4
根據工程開工、施工至竣工階段歷經七個月時間,對工程質量按監理和施工程序進行的監理工作,主要採取事前、事中、事後的工作 方法 ,並按國家規范標准要求,會同設計、建設、地質勘察、質檢、施工單位現場實地檢查,驗收該工程各分部分項工程的質量,其具體情況如下:
國家工程質量驗收規范標准要求,對工程各分部分項工程質量進行檢查驗收,堅持「百年大計,質量第一」的原則,事前對進場施工單位資質和技術管理人員及設備、材料等按監理程序進行工作。
①施工單位項目經理部現場施工技術管理人員、特種工程持證上崗,並核實其資質證件。
②進場設備能否滿足施工需求,塔吊安全使用合格證等的核定。同時對施工組織設計及方案進行審核。
③材料質量:為保證工程質量能滿足設計和國家工程質量驗收規范標准要求,事前對進場各型材料嚴格按監理程序檢查產品合格證,並見證取樣送質檢部門檢驗、試驗,經檢驗試驗合格後方能使用,不合格材料嚴禁進入施工現場,已進場的清除施工現場。
1、基礎工程:
根據施工圖和地質勘察資料,會同設計、質檢、建設、施工單位現場實地對基礎持力層檢查驗收,同時設置質量控制點,對坐標、水準點標高控制和軸線校正核實。
2、基礎鋼筋砼工程:
①鋼筋製作、加工、綁扎、安裝、焊接嚴格按施工圖和鋼筋工程驗收規范標准要求施工,現場實地對鋼筋錨固長度、搭接長度、焊接頭錯位和焊接頭現場見證取樣送檢驗、試驗,並檢查驗收。
②砼工程:砼配合比按質檢部門試配比實施,墊層c15砼、基礎c30砼、柱、梁c30,現場對每盤用量用秤稱重量控制。冬季施工水泥用量按配合比增加10%用量並用稻草蓋等防凍 措施 進行施工。砼澆築時專人負責,固定砼工1組,組長及組員固定。
③材料2—4卵石經沖洗干凈後方能使用,嚴格保證元石的清潔度。
④模板工程:木模製作安裝嚴格按施工土施工,木模尺寸、荷載必須滿足設計要求和保證荷載承受力,對安全、加固工作進行檢查。
3、主體工程:
梁、柱、板為c30砼,配合比按質檢部門試配比施工,每盤用量用秤稱重量進行攪拌。鋼筋工程、模板工程,砼工程每道工序均按基礎工程所有基礎工程所有作法進行施工,砼試塊見證取樣按每個工程有無質量缺陷,對一般缺陷進行整改,嚴重缺陷責成施工單位返工重做。磚砌工程按施工規范標准要求進行施工,砂漿配合比按質檢部門配合比施工,並見證取樣試塊送檢,砌體的表面平整、垂直度檢查、水平灰縫、由丁走縫、砂漿飽滿度等按規范標准檢查驗收,預埋管、線、預留門、窗洞口的現場檢查驗收。每道工序經檢查驗收合格後方能進行下道工序施工。
4、屋面工程:
按設計和建設單位同意設計方案並按圖集及規范要求進行施工和檢查驗收,並關水試驗無滲漏和積水現象發生。
5、裝飾工程:
①室內外抹灰工程的表面平整、垂直度、陰陽角按規范標准要求檢查驗收,對存在的問題書面通知施工單位進行整改。外牆塗料配色經建設單位同意選擇的顏色進行施工。
②門窗製作安裝工程均按規范標准要求施工和檢查驗收。
③保溫工程規范標准要求施工和檢查驗收。
6、給排水、電照安裝工程嚴格按規范標准要求和施工圖施工,接地電阻均按規范要求檢查驗收。
安全文明施工:檢查、協助施工單位嚴格按安全施工管理條例進行施工。加強對進場施工人員的安全教育宣傳工作,對違反安全條例作業的個別責任人進行處罰和教育。施工現場安全設施的搭設,進場施工人員的安全帽佩戴,高空作業保險繩的佩戴。施工現場環境衛生的清潔檢查、材料分類按規定地點堆放。各樓層廢渣的清除工作。施工機械、設備的安全使用合格證的檢查和專人負責管理、維修等工作的檢查。
根據施工階段的監理工作,質量、安全、文明施工情況良好,無質量、安全事故發生,凡關鍵工序、關鍵部位施工均24小時旁站監理。每道工序施工時均會同建設、設計、質檢、施工單位按規范標准和設計要求進行檢查驗收,經檢查對存在質量缺陷責令施工單位整改檢查後方能進行下道工序。
關於敬老院的工作總結範文5
一年來,___養老院在鎮黨委、政府的正確領導和高度重視下, 在縣民政局的大力支持和關心下,踐行以民為本,為民解困,為民服務的宗旨,維護好老人權益,進一步鞏固和完善五保工作健康發展,使全院五保老人的衣、食、住、醫得到全面貫徹落實,各項工作走上了規范化、標准化、正常化。主要做了以下幾項工作:
一、建章立制,進行規范管理
在加大軟硬體投入的同時,更加註重製度建設,努力實現人性化管理。一是健全各項規章制度,堅持做到以人為本,以制管院,在廣泛徵求供養對象基礎上,制定了院長責任制、管理人員 崗位職責 、值班制度、吹事員崗位職責、養老院老人管理規定、食堂管理制、財務、衛生、醫療等一系列制度,促使各項制度不斷健全完善;二是強化院務管理,為確保院內規范有序運作,實行民主管理,挑選有行動能力的老人,成立了財務小組、伙食管理小組、衛生小組、院務管理小組等,負責養老院日常事務管理和參與重大事項決定,同時負有監督院長及管理人員工作職能,並定期檢查各項規章制度落實情況。三是加強服務人員素質教育,堅持把提高服務人員的思想素質和服務能力放在首位,針對院內供養老人 熱點 、難點問題,經常展開討論,商量對策,在學習探討中提高服務能力。
二、強化服務,營造溫馨環境
為改善五保老人生活環境,提高生活質量,我鎮養老院始終把服務工作放在首位。一是加大硬體設施投入。每年為院民購買夏、冬兩季全套衣物兩套,_年又由縣民政局統一購買更換了新床及床上用品。二是做好環境衛生保潔和美化,栽花種草,定期進行衛生大掃除,院內環境得到進一步整潔和美化。三是竭力服務老人生活起居,千方百計滿足老人的願望,全力做好老人服務工作。根據老人特點,在食譜方面做到暈素搭配,對患有疾病的老人,專門安排人送飯菜,對生活不能自理的病危老人,不厭其煩,精心伺候。每逢節日,都為老人准備豐盛的菜飯。四是注重老人健康工作,每年均組織1至2次健康體檢,由縣民政局統一為他們購買了城鄉居民醫療保險,生病打針吃葯只需記帳,如遇住院還派專人照料。
三、強化管理,保證健康發展
建立五保老人個人資料檔案和健康檔案,做好五保老人跟蹤服務。通過建立、鍵全和完善工作崗位責任制和落實,大家都基本切實履行好崗位職責,做好具體供養服務工作,值班管理人員每天早、晚按時到供養老人房內巡查老人情況。對行動不便、重病人送醫送葯到床前,對危險病人及時反映及時送醫院醫治,使病人盡快得以恢復。膳食管理方面,安排好每星期 菜譜 ,搞好廚房衛生,妥善保管食物,防止病從口入。護理衛生管理方面,保持老人房內清潔,定期為老人床被單。對殘疾老人端飯菜,定期給他們理發。安全管理方面,長期進行 安全知識 宣傳,規范用電用火,制定了外出請消假制度,院內安裝了監控探頭。每個職工要根據自己的工作分工、做到各項工作有章可循、程序明確、運轉靈活、工作高效,對存在問題徹底解決。
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Ⅷ 敬老院安全責任書
敬老院安全責任書
在不斷進步的時代,責任書在生活中的使用越來越廣泛,責任書可以讓我們充分意識到責任的重要性。擬起責任書來就毫無頭緒?下面是我幫大家整理的敬老院安全責任書,僅供參考,大家一起來看看吧。
為切實加強敬老院安全管理工作,杜絕安全責任事故發生,按照「安全第一,堅持預防為主」的方針,牢固樹立安全工作無小事的觀念,縣救助中心要切實承擔起敬老院安全管理工作的全面責任,敬老院院長要切實履行第一責任人職責,確保各項安全規章制度和安全操作規程得到全面落實,切實做到措施落實、責任落實,防微杜漸、防患未然。根據安全工作實際,特製定敬老院安全管理目標責任書。
一、明確敬老院管理職責
救助中心領導是敬老院安全管理服務工作的第一責任人,院長為直接責任人。救助中心要與各敬老院簽定《安全管理目標責任書》,將責任落實到人,具體抓好敬老院安全管理服務工作,同時要監督落實服務人員的崗位責任制。
二、嚴格遵循入住程序
按照《農村五保供養服務機構管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20xx〕第XX號)的規定,救助中心、敬老院應根據五保(優撫孤老)對象申請,與所在鄉鎮、村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養對象供養協議》、《敬老院入住協議書》,安排五保(優撫孤老)對象入住,建立個人基本信息檔案。嚴禁接收傳染病和精神病患者入住敬老院,敬老院組織入住對象認真學習《農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關文件,增強法治觀念。
三、建立完善管理制度
敬老院要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛生保潔制度》、《院民公約》等內部管理制度;制定《敬老院管理突發事件應急預案》,細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗,外出老人戴證出行。
四、切實履行職責
督促敬老院工作人員切實履行崗位職責,不得擅自脫、離崗,未經同意,在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續,以防老人走失;隨時掌握老人的思想動態,及時調解入住老人之間的矛盾,杜絕意外事件發生。
五、確保安全防範到位
加強敬老院工作人員、在院老人的安全教育,採取切實有效的安全防護措施,及時查找各類安全事故隱患,重點做好食品安全、防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品;嚴禁入院人員藏匿和攜帶管制刀具。具體做到以下幾點:
1、建立健全消防安全管理工作責任制,明確責任,落實到人,院長負總責。
2、適時開展消防安全宣傳教育活動。制定和完善各類安全制度和措施,定期對院內設施、設備及安全隱患進行巡查。做好記錄,發現問題及時報告、報修。敬老院如發生一切安全事故,其責任應由敬老院負責,並承擔相應責任。
3、開展經常性的安全檢查和災害的演練,制定應急預案,對火警、災害隱患及時整改。按照國家規定配置消防器材、設施並定期檢測,平時加強保管,確保完好。設置應急照明設備和疏散通道,保持通道和安全疏散樓梯暢通。電器線路的鋪設、電器設備的安裝和電器明火作業,均須嚴格遵守有關規定,嚴禁入院人員私接電線和擅自使用電器在宿舍做飯,扎實做好消防安全工作。遇雷雨天氣,不得站在室外突出的'高處,不得在大樹、電桿和高壓線下避雨或者逗留。
4、嚴禁采購和食用變質、污染的食物,不得食用未經化驗簽訂許可的野生動植物,病死的家禽、家畜。不得食用過期、霉變、腐爛等食品。製作油葷食品應當燒熟煮透,切生熟食物的刀、板應當分開,每天堅持食品留樣工作。食品儲藏處應當保持乾燥、陰涼、通風,防止霉爛變質。嚴禁將有毒物品與食品存放在一起。抓好食品安全工作,杜絕食物中毒事故發生。
5、炎熱季節,應當適當控制人員的活動量,盡量縮短在烈日下的活動時間。保證飲水供應,並適量飲用淡鹽水,預防中暑事故。另外還應該注意滅「三害」。
6、使用煤爐、燃氣前應當認真檢查和試燒,使用過程中應當經常檢查,發現漏煙漏氣,及時修理,防止煤氣中毒事故。
7、嚴禁院內外堆放易燃易爆物品,時常做好院內人員的宣傳與排查工作,發現問題,及時處置。敬老院管理人員如發現入院人員藏匿和攜帶管制刀具應該及時收繳並妥善保管,防止意外發生。
8、預防意外事故。敬老院要嚴格各項規章制度,落實責任人,對衛生間、公共浴室、公共活動場所等地方,都要配備必要的安全設施。若發生傳染病和精神病人應當及時採取措施送相應醫療機構進行隔離治療,防止非正常死亡、走失、疾病傳染、護理事故以及損壞入住對象合法權益等意外事故的發生。
全面落實安全管理責任制,及時整改安全隱患,確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災、無食品安全隱患、無房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故應及時組織力量妥善處理,並按程序及時上報,不得漏報、瞞報、遲報。
六、建立每日巡查制度
重點關注敬老院入住老人衣食起居和身體狀況,確保飲食飲水衛生無污染。室內外環境干凈整潔。加強用電管理,對損害的線路及時修復,避免意外事故的發生。
七、堅持24小時值班制度、來人來訪登記制度
敬老院要堅持24小時值班制度,值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位,防患於未然。出入人員要實行實名登記,無關人員不能隨便進出,在院院民不得隨意留宿外來人員過夜,晚上檢查門窗關閉情況,防止物品丟失和被盜。
八、嚴格實行責任追究制
因救助中心、敬老院領導不重視、防範措施不力、制度不健全、執行不到位等原因造成敬老院安全管理服務事故的,實行責任倒查制,並視其情節輕重提請相關部門對責任人和相關人員實行問責。
XX縣民政局負責人:XX
縣城鄉社會救助管理服務中心責任人:XX
日期:XX年XX月XX日
為切實加強敬老院安全管理工作,杜絕安全責任事故發生,按照「安全第
一 預防為主」,牢固樹立安全工作無小事的觀念。敬老院切實承擔起安全管理工作的責任,要求院民確保各項安全規章制度和安全操作規程得到全面落實,措施落實,責任落實,防患未然。為此敬老院與院民簽訂安全責任書。
一、嚴禁用電亂接亂掛,嚴禁私自按裝電器,包括電壺、電飯鍋、電熱毯、電暖氣等,如發現用者,所用電器一律收繳敬老院辦公室保管。
二、下雨打雷天,一律不能外出,嚴禁連接電器(包括電壺、電飯鍋、電視等)。
三、嚴禁私自購買變質污染的食物,如不知何種原因死亡的家禽肉、家畜肉等。
四、院民外出一定做到向院長請假,請假條上要寫明外出原因,外出聯系人、聯系人電話。回來後及時向院長銷假。嚴禁私自外出;對未經院長批准私自外出人員,出現事故後果自負。
五、保持環境衛生,不隨地吐痰,不亂丟雜物,預防傳染病的發生。
六、為了防止火災,吸煙者一律起床後吸煙,預防隱患,違者後果自負。
七、不搞封建迷信活動,不酗酒,不打架,講文明,講禮貌。
東辛店敬老院 院長(簽章):
敬老院院民 院民(簽章):
簽訂日期: 年 月 日
為切實加強敬老院安全管理工作,杜絕一切安全責任事故發生,落實責任,確保安全,特簽訂安全管理目標責任書。
一.敬老院責任
1.敬老院應建立安全工作領導小組,落實安全工作責任制,院長是敬老院安全工作第一責任人,應制定和完善各項安全制度,嚴格按照安全規范操作。採取多種形式定期對院民進行安全知識教育,在院民中培養和樹立安全第一,安全無小事的意識,警鍾長鳴,常抓不懈。建立重大事故報告制度,每半月進行一次安全工作大檢查,及時排查院內設施設備、地質災害、防洪度汛、危房等安全隱患,發現安全隱患,發現安全隱患及時報告,及時整改。
2.敬老院應強化消防安全,杜絕火災事故。要按規范要求配置消防栓、滅火器等消防設施,保證消防通道暢通,定期檢查,確保完好。建立義務消防隊伍,加強日常演練,確保能拉得出,用得上。
要對汽油、煙花爆竹、酒精等易燃易爆物品做到專室專人管理,嚴禁供養人員和工作人員私自擁有和帶入宿舍。電器設施專人統一管理,嚴格按照用電規范和要求用電,院內不得存在裸露線,嚴禁私拉亂接電線。房間物品及生活用品應整齊擺放,不得堆放其他雜物,嚴禁院民私自開火做飯,嚴禁供養人員吃倒床煙,防止失火、觸電等事故發生。
3.敬老院要強化食堂安全管理,確保食品衛生安全。 敬老院不得聘用患有傳染性疾病的人員從事炊事工作,炊事人員應定期體檢合格,不符合要求者,應調出炊事工作崗位或解除聘用合同。
廚房操作間及食品貯藏間應安裝防護欄,禁止非工作人員進入。應保持食品儲藏間乾燥、通風、防止食品腐爛變質,嚴禁將農葯等有毒物品與食品放在一起。
嚴格執行食堂操作規范,切實做好消毒工作,搞好環境和個人衛生,消滅廚房、倉庫和配食間的害蟲。
嚴格采購和使用腐爛、變質的食品原料和病死的家禽、家畜,禁止購買和食用野生菌,嚴格把關,防止疾病傳染、食物中毒。
建立蔬菜食品進入檢查登記制度,堅持每餐食品24小時留樣制度。
4.敬老院要加強安全管理,杜絕人員以外傷亡事故。 敬老院不得收養並及時將新發生的精神病人和傳染病人送相應醫院隔離治療,認真做好防暑降溫、公共傳染病預防和防雷工作。
加強廚房刀具管理,嚴禁將刀具帶出廚房,禁止供養人員私自擁有管制刀具。
對葯品實行專人專櫃管理。嚴格按照處方供葯,院民不得私自購葯,應由醫務人員或工作人員為不能自理的院民配葯或送葯。
堅持工作人員24小時值班制度,加強門警管理,院民外出必須嚴格履行請假手續,自覺服從門衛管理,任何人不得強行進出敬老院,防止供養人員院外安全事故發生。
敬老院不得組織供養對象集體外出參觀旅遊,防止意外事故發生。
二.草壩鎮人民政府
1.加強敬老院安全工作領導和管理,督查敬老院建立、完善和落實各項安全制度。
2.定期或不定期組織安全工作監督檢查,幫助發現安全隱患和工作問題限期責令整改,防微杜漸,防患未然,確保安全工作落到實處。
3.查處敬老院安全事故。
責任單位:
草壩鎮人民政府
敬老院院長簽字:
鎮長:
專職副院長簽字:
20xx年X月X日
為了確保我們黃沙敬老院老人安全,特與工作人員立此狀:`
一、每個工作員做好老人宣傳教育,講解防火重要性。
二、每月上班,逐個房間檢查,用電設施。
三、檢查遇到隱患及時上報領導和及時處理。
四、做好老人思想教育工作,防火工作和逃生方法,示範工作。
五、值班、值宿、在崗在位,巡查每個老人房間和用電處。
六、警示老人用電安全工作,出行安全,出門請假制度並做好記錄,宣傳交通規責。
七、人人做到既是指揮員又是戰斗員,遇事不慌,沉著應對,利用好防火器材並會使用,保持高度的警惕性,防患於未然。
以上條款工作人員必須做到,如一項失職追究當事人責任,並罰款,根據事故的程度罰款1000-5000元,希望人人遵守高度警惕,確保老人安全度日。
立狀人:
責任人: (簽字)
為進一步提升我鎮敬老院安全管理和服務工作水平,明確敬老院的安全管理和服務職責,確保五保的生命財產安全,經鎮黨委、政府同意,特製定《先鋒鎮敬老院等安全管理服務目標責任書》。
一、明確安全管理職責。
分管領導是敬老安全管理服務工作的第一責任人,院長、副院長為直接責任人。各敬老院將責任落實到人,抓好安全管理服務工作,監督服務人員崗位職責任制的落實。
二、嚴格集中入住程序。
按照《XX市農村五保供養工作條例》等的規定,敬老院應根據五保對象的申請,與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養對象供養協議》,安排五保對象入住。並建立個人基本信息檔案。並組織五保對象認真學習《XX市農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關文件,增強院民的法治觀念。
三、建立完善管理制度
敬老院要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《學習會議制度》、《請銷假制度》、《衛生保健制度》、《院民守則》等內部管理制度;制定《敬老院管理突發事件應急預案》,細化責任、落實到人。
四、認真履行職責。
敬老院的工作人員要認真履行崗位職責,不得擅自離崗、脫崗,未經同意,在院院民不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續,以防院民走失;隨時掌握發祥地民的思想動態,及時調解院民之間的矛盾,杜絕意外事件發生。
五、確保安全防範到位。
加強敬老院工作人員、在院院民的安全教育,採取切實有效的安全防護措施,及時查找各類安全事故隱患,重點做好防火、防盜、防食物中毒、煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,正確使用蚊香,確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制,及時整改安全隱患,確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故及時組織力量妥善處理,並按程序及時上報,不得漏報、瞞報、遲報。
六、建立每日巡查制度。
重點關注五保戶老人衣食起居和身體狀況,確保飲食飲水衛生無污染。室內外環境干凈整潔。加強用電管理,對損害的線路及時修復,避免競外事故的發生。
七、堅持24小時值班制度。
堅持24小時值班制度,值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位,防患於未然。
八、嚴格實行責任追究制。
因院務領導不重視、防範措施不力、制度不健全、執行不到位等原因造成敬老院安全管理服務事故的,實行責任追究制。並視其情節輕重提請區政府對責任人和相關人員實行問責。
簽名:XX
日期:XX年XX月XX日
為切實履行安全管理服務職責,落實安全管理服務機制,確保鄉鎮敬老院在院院民的安全,特製定此責任書。
一、鎮民政所是敬老院業務主管部門,負責對敬老院進行指導、管理、監督;敬老院院長是第一責任人,全面負責抓好敬老院安全管理服務工作。
二、鄉鎮敬老院工作人員要認真學習有關法律、法規的規定以及有關文件、規定,增強法制觀念,做到安全優質服務。
三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮民政所簽到入院協議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續,入院協議書同時廢止。入院協議書應當條款清楚,格式統一,權利與義務關系明確,且具有法律效力。
四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛生保潔制度》《財務管理制度》《院民公約》等內部管理制度,制定《敬老院管理突發事件應急預案》,細化責任,落實到人。
五、加強對敬老院幹部職工特別是護理人員、院民的安全教育,加強安全防範措施,重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患,不得在室內外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,確保安全用電;嚴禁在室內吸煙和個人擅自用火用電取暖;不得食用霉變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的乾燥,防止因結冰導致的跌倒、滑倒。
六、工作人員要切實負起責任,不得擅自脫崗、離崗,不準讓院民隨便外出,嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院,確需出門的要嚴格履行手續,以防止院民走失。院民之間發生矛盾在第一時間內由院長出面予以調解,杜絕意外事件的發生。
七、敬老院要建立每日巡查制度,認真做好巡查記錄,巡查工作必須細致、耐心,對院民的衣食起居和身體狀況重點關注,確保飲食、飲水衛生無污染,室內室外的環境衛生保持干凈整潔。加強用電管理,對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發生。
八、敬老院要堅持24小時值班制度,並由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄,上下班簽到,認真做好交接班工作並完善手續,夜間值班人員必須在院內就寢。建立值班日誌,做好值班記錄,重大事情及時向值班領導匯報。值班人員和服務人員要堅守崗位,工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數清點到位、設施檢查到位、應急處理及時到位,確保防患於未然。院長外出離崗時半天要向鎮分管領導、民政所長請假,超過半天要向鎮主要領導請假,並完善請銷假手續;一般工作人員外出離崗半天要院長請假,超過半天要向鎮民政所長請假,並完善請銷假手續。
九、對重大事故隱患按要求及時整改,一旦發生險情或事故,領導幹部要靠前指揮,及時組織力量進行妥善處臵,並隨時按程序上報,不得漏報、瞞報、遲報。
十、按縣政府要求全面落實安全管理措施,無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設備事故。
十一、每月至少組織一次安全管理服務大檢查,並及時向鎮政府和民政所匯報,有文字記錄。
十二、因院領導不重視,制度不健全,防範措施不力,造成安全責任事故的,實行責任追究,並視情節輕重給予相關責任人相應處理。
二0xx年x月x日
堅持安全第一,預防為主的方針,制定各項防範措施,防患於未然,做好全護理院安全工作。 本次宣傳活動主要目的是為了通過宣傳,使護理院負責人和職員及入住人熟悉掌握「五自查四應會」的內容,五自查即:查危險火源、查疏散通道、查消防器材、查電器設備、查電氣線路;四應會:會報火警與火患、會使用消防器材、會處置初期火災、會火場逃生自救。 了解防火的重要性,增強全院人員防火意識,提升護理院火災預防能力和遭遇火災時的自救逃生能力。
如何檢查危險火源:
1、切莫亂扔煙頭和火種,不準在床上躺著吸煙,不準使用明火;不準私自違章使用電器,不準存放易燃易爆物品
2、廚房必須保持清潔,染有油污的抹布、紙屑等雜物,應隨時消除,爐灶油垢應經常清除,以免火屑飛散,引起火災。發現燃氣泄漏時迅速關閉氣閥,開窗通風。油鍋起火時,立即用鍋蓋緊閉,使之缺氧而熄,鍋蓋不密時,就進用發孝粉或食鹽傾入,使火焰熄滅,並除去熱源,關閉爐火。每日工作結束時,必須要清理廚房,檢查電源及煤氣、熱源火種等開關確實關閉。
疏散通道:應保持疏散通道、安全出口暢通,嚴禁佔用疏散通道,嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。嚴禁將安全疏散指示標致關閉、遮擋或覆蓋。
消防器材:消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災自動報警系統等設施處於正常狀態,並定期組織檢查、測試、維護和保養。
電器設備及電器線路等:發現設備故障時,應及時報告,並通知有關部門及時修復禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。用電烹煮食物時,需防水份燒干起火,用電時切勿利用分叉或多口插座同時使用多個電器。插座頭損壞或電線外部絕緣體破裂應立即更換或修理;發現電線走火時迅速切斷電源,切勿用水潑覆其上。
最後提醒大家:在發生火災時,應冷靜對待,立即撥打119報警電話,消防隊救火不收費;火災來襲時要迅速遵照敲逃生,不要;必須穿過濃煙逃生時,應盡量用浸濕的衣物披裹身體,捂住口鼻,貼近地面;身上著火,可就地打滾,或用厚重衣物覆蓋壓滅火苗;大火封住門窗無法逃生時,可用浸濕的被褥、衣物等堵塞門縫、潑水冷卻,呼救等待救援。
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