1. 養老護理實操有哪些
實操技能劃分為五類分別是:生活照料、基礎護理、康復訓練、心理護理、緊急救助。在進行閱讀理解時,可以依據實操技能的屬性進行。
養老護理員作為新興職業,將伴隨全球老齡化社會的到來,呈現需求大於供給的總趨勢。一些有遠見的部門及機構非常重視養老護理員的培訓工作,不斷提高服務質量。
具體做法以下:
清潔衛生:幫助老人清潔口腔,修剪指(趾)甲,洗頭、洗澡,進行床上浴和整理儀表儀容;為老人更衣,更換床單,清潔輪椅,整理衣物、被服和鞋等個人物品;能預防褥瘡等。
睡眠照料:幫助老人正常睡眠;分析造成非正常睡眠的一般原因並解決等。
飲食照料: 協助老人完成正常進食;協助老人完成正常飲水;為吞咽困難的老人進食、給水等。
排泄照料:協助老人正常如廁;採集老人的二便常規標本;對嘔吐老人進行護理照料;配合護士照料二便異常的老人等。
安全照料:協助老人正確使用輪椅、拐杖等助行器;對老人進行扶抱搬移;正確使用老人其他保護器具;預防老人走失、摔傷、燙傷、互傷、噎食、觸電等。
當今社會,養老行業不僅是國家重視的,而且養老護理員存在很大的缺口。那麼養老院護理的護理人員是怎麼樣來的?職業技能如何取得國家認可?
按照國家勞動社會保護部制定的養老護理員職業標准, "對老年人生活進行照料、護理的服務人員",分為初級、中級、高級和技師四個級別。
養老護理員證的作用:國家要求養老護理員需持證上崗,養老護理員持證就業,不僅僅是待遇不同,工作晉升,考評以及退休後的待遇都是要高很多。
包括成立養老機構,凡申請成立養老護理機構,必須達到獲得養老護理職業資格證書人數占從業人員數30%以上的條件。凡申報國家級和省級等級福利機構的養老機構,都必須將養老護理員獲得證書的比例作為評定考核的重要條件。
2. 做養老院的護工需要哪些專業的培訓
3. 想做養老院護理員需要上崗證嗎考上崗證大概需要花多少錢
做養老院護理員需要上崗證,考上崗證大概需要花1000元左右。在養老工作中,照顧者應首先將接受照顧服務的老人視為獨立的個體,尊重老人的同時讓老人了解照顧者工作的性質和目標,建立雙向、互惠的溝通關系,以達到更好的溝通效果。首先,護理人員要充分了解和掌握老年人的生活狀況,甚至正確了解老年人的生活體驗,幫助雙方找到共同的話題,及時發現老年人狀況的變化並採取對策。同時,護士在護理操作過程中要多問候和問候老人,多詢問和安慰老人,讓老人感受到關愛。護士還可以創造一些機會,讓雙方互相感謝,增強老年人的價值感。護理人員應耐心、慢下來,確保老人能夠聽到和理解老人的意思,注意老人的表情,即使有時老人說話慢或者重復一些東西,也沒有不耐煩的表情。
這些證件本身證明了一個人的能力,有助於獲得更好的工作機會和更高的工資。在考試過程中,我可以系統地學習,提高自己的理論和專業能力。當今社會競爭殘酷,職場上,沒有一項技能,沒有證明自己的對象,即使當你說天崩地裂,養老師卡值,你想要工作你就得拿到證書,證書作為關鍵,是在職場中占上風的關鍵,而且也關繫到你的薪水,也是價值的基礎。
4. 養老護理主要工作都是做什麼
前幾天小編給大家分享了好多關於養老院建設及新型養老模式的內容。很多網友表示,這太高端,投入太多,有沒有什麼簡單可參與養老行業的工作?
本文益養老智慧養老平台小編,為大家詳細介紹,養老院中重要參與角色-護理員。來聊一聊這個工種的稀缺程度及都做哪些工作。
一、關於養老院護理員崗位的稀缺
養老院護理員作為新興職業,將伴隨全球老齡化社會的到來,呈現需求大於供給的總趨勢。一些有遠見的部門及機構非常重視養老護理員的培訓工作,不斷提高服務質量。
現在全國有200多萬老人入住在約4萬個養老院,但是我們的工作人員只有37萬,37萬裡面真正的護理員只有20多萬,服務量是非常大的。
2019年9月24日,民政部出台《關於進一步擴大養老服務供給促進養老服務消費的實施意見》,對滿足老年人多樣化多層次養老服務需求提出17條具體措施,其中明確要求,2022年底前培養培訓200萬名養老護理員、10萬名專兼職老年社會工作者。
養老院護理員是個短缺的工種,用業內人士的話來形容是「年輕人不愛,中年人不屑,淪落到只有中老年人才肯乾的境地」。招聘信息常年掛在網上,但報名的人寥寥無幾,養老院一年四季招聘護工已是常態。
養老院護理員不好當,先不用說有沒有人做,即便有人心甘情願想去做這個護理人員,也要接受相關部門培訓、考試,才能持證上崗。很多人認為,養老院只是照顧老人的日常生活起居,其實不然。她們一天的工作到底是怎樣,我們一起來看看。
二、養老院護理員都做一些什麼工作?
養老護理員持證上崗,分為初級、中級、高級。今天就說說最基本的工作要求。
生活照料
(一)清潔衛生
1.能完成老人的晨、晚間照料
2.能幫助老人清潔口腔
3.能幫助老人修剪指(趾)甲
4.能為老人洗頭、洗澡,以及進行床上浴和整理儀表儀容
5.能為老人更衣,更換床單,清潔輪椅,以及整理老人衣物、被服和鞋等個人物品
6.能預防褥瘡
要求掌握:1、更換卧床老人床單的方法;2.口腔衛生及假牙的一般養護方法;3.洗頭方法;4.床上浴方法;5.女性老人會陰部位的清洗方法;6.褥瘡預防方法(各有詳細的工作流程)
(二)睡眠照料
1.能幫助老人正常睡眠
2.能分析造成非正常睡眠的一般原因並予以解決
要求掌握:1.老年人生理節奏的相關知識;2.更換卧位的方法
(三)飲食照料
1.能協助老人完成正常進膳
2.能協助老人完成正常飲水
3.能為吞咽困難的老人進食、給水
要求掌握:1.飲食種類的相關知識;2.餵食方法
(四)排泄照料
1.能協助老人正常如廁
2.能採集老人的二便常規標本
3.能對嘔吐老人進行護理照料
4.能配合護士照料二便異常的老人
要求掌握:1.胃腸及排尿活動的相關知識;2.二便標本採集方法;3.留置導尿集尿袋和腸瘺糞袋的更換方法;4.便器與紙尿褲使用的相關知識;5.緩瀉劑的使用及灌腸方法
(五)安全保護
1.能協助老人正確使用輪椅、拐杖等助行器
2.能對老人進行扶抱搬移
3.能正確使用老人其他保護器具
4.能預防老人走失、摔傷、燙傷、互傷、噎食、觸電及火災等意外事故
要求掌握:
1.輪椅、拐杖等助行器使用操作知識;2.扶抱搬移方法;3.相關保護器具應用操作知識;4.預防意外事故的相關知識
技術護理
(一)給葯
1.能配合醫護人員協助完成老人的口服給葯
2.能配合醫護人員協助保管老人的口服葯
要求掌握:1.葯物療法的相關知識;2.口服給葯方法
(二)觀察
1.能測量老人的液體出入量
2.能觀察老人的皮膚、頭發和指(趾)甲的變化
3.能對不舒適老人進行觀察
要求掌握:1.液體出入量記錄方法;2.常用體征觀察方法
(三)消毒
1.能用常規消毒方法對便器等常用物品進行消毒
2.能進行天然消毒和簡單隔離
要求掌握:消毒滅菌的相關知識
(四)冷熱應用
會使用熱水袋、冰袋
要求掌握:熱水袋、冰袋的使用方法
(五)護理記錄
1.能讀懂一般的護理文件
2.能進行簡單的護理記錄
要求掌握:護理文件的相關知識
(六)臨終護理
1.能協助解決老人臨終的身體需求
2.能完成屍體料理及終末消毒
要求掌握:臨終關懷護理的相關知識
綜上所述,其實看起來簡單,實際上,養老院對護理人員的要求還是很高的,這也是很多人不願意做的原因。
三、養老院護理員壓力大怎麼辦?
護理員的工作是非常辛苦的,在這里堅持工作的大多數人不是為了錢,而是有一種責任感,顯然不僅僅是出於想得到表彰和提升的目的,而是一種樸素的積德行善的價值觀。
作為養老院管理方,可以有意識地從以下幾個方面做起,加強組織力量,以幫助員工克服打擊其積極性的因素。
1.僱用最適合的員工。有些人很容易喪失積極性,也有些人在某些方面很消極。既然你不能指望這些人克服自己的心理障礙,最好避免僱用他們。
2.通過創造一個鼓勵反饋的環境,留住優秀員工。優秀員工離職顯然會影響其他員工的工作積極性。為了避免這一點,你應該就員工的工作給出如實的反饋與表揚。
詢問你的員工傾向於以何種方式從你這里得到反饋。這樣你便可建立一個平台,避免意外,把打擊員工積極性的因素最小化。
3.始終維護員工的尊嚴和自尊。創造一個員工彼此尊重的環境。注意以下方面:不要當眾批評員工。私下糾正他的錯誤。不要用手指指著別人—這種行為會降低你的身份,令你看起來缺乏職業素養。
4.不要對他人進行人身攻擊。把注意力集中在工作表現上。最後,如果你希望得到別人的尊重,首先應該同樣尊重他們。
總結
護理與護理員而言不過是一份工作,做的好壞全憑本心。請善待身邊的養老院護理員,也請老人理解護理員們的辛苦。畢竟,大家好才是真的好。
5. 建立健全養老院應急管理培訓制度
摘要 制度:養老院的管理人員(或指定人員)應確保為員工和居民提供有關生命安全和應急措施的培訓
6. 養老護理員在哪裡考證
養老護理員證書人力資源和社會保障局的職業技能鑒定中心舉辦。每年分為兩次考試,上半年月,下半年12月舉行考試。考試採用百分制,60及格即可領取證件。
養老護理員考試
1、報名:在有關機構或人社部提交身份證正反面復印件,2張2寸白底照片以及填寫申請表。
2、參加培訓:參加所報等級的養老護理員培訓課程,並且達到標准課時。
3、參加考試:參加全國工商聯人才中心統一安排的培訓以及鑒定考核考試。且要求通過考試。
4、領取證書:考試合格者會由全國工商聯人才交流中心統一頒發相應等級的養老護理員(老年護理師)資格證書。
(6)養老院護理培訓擴展閱讀:
申報條件:
1、初級(具備以下條件之一者)
經本職業初級正規培訓達規定標准學時數,並取得畢(結)業證書。
在本職業連續見習工作2年以上。
2、中級(具備以下條件之一者)
取得本職業初級職業資格證書後,連續從事本職業工作3年以上,經本職業中級正規培訓達規定標准學時數,並取得畢(結)業證書。
取得本職業初級職業資格證書後,連續從事本職業工作5年以上。
取得經勞動保障行政部門審核認定的、以中級技能為培養目標的中等以上職業學校本職業(專業)畢業證書。
3、高級(具備以下條件之一者)
取得本職業中級職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上,經本職業高級正規培訓達規定標准學時數,並取得畢(結)業證書。
取得本職業中級職業資格證書後,連續從事本職業工作6年以上。
取得高級技工學校或經勞動保障行政部門審核認定的、以高級技能為培養目標的高等職業學校本職業(專業)畢業證書。
4、技師(具備以下條件之一者)
取得本職業高級職業資格證書後,連續從事本職業工作5年以上,經本職業技師正規培訓達規定標准學時數,並取得畢(結)業證書。
取得本職業高級職業資格證書後,連續從事本職業工作8年以上。
取得本職業高級職業資格證書的高級技工學校本職業(專業)畢業生,連續從事本職業工作2年以上。
7. 如何做好養老院護理工作
在這個老齡化的社會,隨著老一輩年齡的增長,養老的問題越來越嚴峻,由於子女工作的繁忙,越來越多的老人選擇住進養老院,在養老院吃住不愁,還有護理員照顧,既能安享晚年,又能為子女解決後顧之憂,由於養老屬於一個特殊的行業,大部分護理員來自於農村,一部分是40、50崗位職工,無行業資質,對護理專業技能,服務對象,服務流程不清楚,雖說只是照顧老人,但其中大有學問,所以要經常對護理員進行培訓,增加護理知識,提高專業技能,才能保證護理工作能安全順利的進行。而對護理員進行培訓的第一課就是護理員的職業道德和服務禮儀。
八毛養老院院長助理王玲芳在為大家講課。
員工們認真記錄
尊敬長者是中華民族的傳統美德,每個人成長的背後,都凝聚著父輩們的一片愛心,現在他們年齡大了,勞動能力降低,甚至喪失勞動能力,全社會應關心他們,照顧他們,讓他們得到來自社會的尊重和關愛。
我們養老護理員承擔著照顧長者、為長者服務的一線工作,任務光榮而艱巨,因為我們的工作不僅僅是對長者的照顧和幫助,更擔負著長者家庭、社會、國家的重託,所以在工作中要處處為長者著想,在實際行動中體現以長者為本的理念,從長者的根本利益出發,滿足長者的合理要求,讓長者體會到全社會對他們的尊敬和關懷。
首先護理員要服務第一,愛崗敬業,為他人工作放在首位,熱愛自己的本職工作,用一種恭敬嚴肅的態度對待自己的工作。
提高職業道德修養,遵紀守法四每個公民應有的責任和義務,講文明、講禮貌是文明職業的需要。
對老人有愛心是護理員的基本職業道德,誠實守信是一種品質,具有這種品質的人給老人一種信任感。
沒有良好的護理技能,老人及家屬是不會滿意的,要做一個好的護理員必須掌握良好的護理技能,學習工作方法,苦練護理基本功,學會溝通技巧,以適應工作的需要。
除職業道德的修養,護理員禮儀也是個人素質和修養的體現,在著裝方面,護理員要干凈整潔,穿著得體,在為老人服務時要主動熱情,耐心周到,尊重老人和家屬,與他人溝通時要文明友好,語言是人際溝通的重要工具,使用得體會促進人際關系的和諧,反之會影響關系,相互之間造成誤會,失去信任,使護理工作很難進行下去。
圖為員工正在認真聽講,記錄本次培訓的重點。
養老護理員的禮儀常會使人產生很強的知覺反應,這能給老人留下很深刻的印象,護理員良好的道德修養和禮儀才能強化與老人之間的關系。
8. 養老院培訓內容
★培訓主要內容★
一、人員培訓的主要內容
1.培訓的分類
按照內容分類:
行業文化(包含規章制度和要求)、職業行為和業務技能
按照崗位分類:
醫療護理和生活護理
2.培訓的內容
本院發展史和行業文化、職業體勢禮儀訓練及臨床護理理論和操作。
行業文化教育
院史教育、養老政策法規、院規院紀(包括公共安全)和參觀院里整體面貌。
職業禮儀和行業規范培養及教育
禮儀修養、禮儀實務、儀態培訓和如何與老年人溝通等培訓
業務培訓
臨床醫療護理理論與操作:護士
生活護理理論與操作:護理員
二、崗前培訓和在職培訓
崗前培訓
崗前培訓的形式有兩種,集中式和分散式。
集中培訓是安排一段較長的特定時間對全部新員工進行培訓,培訓內容比較基礎。分散式培訓是利用交接班或下夜班這樣比較零散和短暫的時間分批對員工進行培訓,或者由技能熟練的老員工對新員工進行指導,一位老員工可以指導一位或多位新員工。
護士集中培訓的主要內容包括本院概況、院規院紀教育、院內工作制度和安全教育等。分散式培訓的內容包括規章制度、各班工作程序、崗位職責、基礎護理(技術操作技術)、護理文書書寫等。
護理員集中培訓的內容除了機構概況、院規院紀、工作制度、安全教育外,還包括護理員手冊。分散式培訓的內容主要是老年人日常照料技能。因為護理員的工作比較忙碌,為了節約時間,機構更多採用分散培訓,充分利用各種時間。護士的一項職責包括給護理員進行培訓。
護理員安全教育中的消防安全很重要,護理員要知道安全通道的位置,如何逃生,消防栓和滅火器怎麼用,氧氣面罩如何戴等等。通過培訓護理員需要掌握基本急救技能,例如,嘔吐、誤吸的初步處理和體位;噎食的初步處理和自我保護;猝死的初步處理與正確呼救;跌倒/墜床後的保護措施;驚厥或癲癇發作時的口腔保護等等。
崗前培訓後必須考核,合格後方能上崗。考核形式包括問卷和實際操作,考核內容包括行業理念、院規院紀、勞動紀律、安全知識、專業知識和工作相關的各項技術操作規范等等。
在職培訓
在職培訓的目的是進一步提高員工的職業技能,培訓的主要內容包括核心制度、專業知識和安全相關知識,在職培訓後員工可以做更高范疇的工作。業務培訓一般每月一次,考核頻率一般是:科區每月進行一次技能考核,科區每季度進行一次理論考核,護理部每年一次操作及理論考核。
9. 養老院護理員培訓內容有哪些
每個培訓機構培訓的內容多多少少都不一樣,但是基本的培訓范圍都符合養老護理員國家職業標准。
國家職業標准培訓內容
養老護理員職業工作須知
(1) 養老護理員服務禮儀規范
(2) 養老護理員職業安全和個人防護知識
(3) 養老護理員自我心理調適相關知識
(4) 養老護理員在機構、 社區和家庭提供服務基本規范常識
人際關系與溝通
(1) 人際關系的處理原則
(2) 溝通交流的方法
老年人照護基礎知識
(1) 老年人生理、 心理特點
(2) 老年人照護特點
(3) 老年人常見病的照護重點
(4) 老年人常見問題的觀察方法
(5) 老年人飲食種類及營養需求
(6) 老年人常見沖突和壓力處理方法
(7) 老年人照護記錄方法
(8) 老年人康復理念、 康復與健康的關系
安全衛生、 環境保護知識
(1) 老年人安全防範及相關知識
(2) 老年人衛生防護知識
(3) 老年人環境保護知識
(4) 食品安全知識
(5) 急救常識
(6) 自然災害的應對處理知識
2 2 5 消防安全基礎知識
(1) 火災危險性火災預防知識和措施
(2) 用火、 用電、 用氣安全常識
(3) 消防安全標志及含義
(4) 報火警、撲救初起火災、自救互救和逃生疏散的知識
(5) 建築消防設施的性能滅火器材的使用方法
(6) 建築火災逃生避難器材的使用方法
(7) 消防違法行為處罰相關法律知識
相關法律、 法規知識
(1)«中華人民共和國老年人權益保障法»相關知識
(2)«中華人民共和國勞動法»相關知識
(3)«中華人民共和國勞動合同法»相關知識
(4)«中華人民共和國消防法»相關知識
(5)«中華人民共和國食品衛生法»相關知識