『壹』 交養老保險不交醫療保險會不會影響養老保險呢
交養老保險不交醫療保險，是不會影響養老保險的。
養老保險與醫療保險是兩個不同的險種，之間互不影響。
養老保險交夠15年，就可以退休後按月領取退休金。如果未繳納醫療保險，只是退休後無法享受住院報銷。
社會保險包括養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險五種。
法律依據：《社會保險法》
『貳』 只交養老保險不交醫保可以嗎
只交養老保險不交醫保要根據情況而定，具體情況如下：
1、如果作為企業的在職職工的話，只交養老保險，不交醫療保險，是不可以的；
2、如果以靈活就業人員身份首次參加社保，可以在繳納基本養老保險的基礎上，不繳納醫保。
社保其實就是我們所說的社會保險，它是社會保障體系的重要組成部分。是指喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失而提供的一種收入和補償制度。社會保險具體包括基本養老保險制度、基本醫療保險制度、工傷保險制度、工傷保險制度、生育保險制度等五項，人們統稱為五險。
社會保險主要有三個功能：
1、為穩定社會生活的功能；
2、為再分配的功能；
3、為促進社會經濟發展的功能。
《中華人民共和國勞動法》第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
老年人進養老院床位費和護理費醫保可以報，
參保人員因定點醫療機構條件所限或內因專科疾病轉往容其它醫療機構診斷治療的，需填寫轉診轉院審批表。由經治醫師提出轉診轉院理由，科主任提出轉診轉院意見，醫療機構醫保辦審核，分管院長簽字，報市醫保中心審批後，方可轉院；
轉診轉院原則上先市內後市外、先省內後省外。市內轉診轉院規定在定點醫療機構間進行。市外轉診轉院須由本市三級以上定點醫療機構提出；
參保人員轉診轉院後發生的醫療費用，由個人或單位先用現金墊付，醫療終結後，由參保人或其代理人持轉診轉院審批表、病歷證書、處方及有效單據，到醫保經辦機構報銷屬於統籌基金支付范圍的住院費用 。
『肆』 只交養老保險，不交醫療保險可以嗎
社保裡面的養老保險金的交納和醫療保險金的繳納是一起的，不能夠單獨分開的
所以說基本養老，基本醫療是必須一起交納，這才叫社會養老保險金的交納的
『伍』 深圳 養老院 醫保
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在養老院門診部看病也能報銷內對定點機構符容合規定的醫療費用，經醫療保險經辦機構審核後，在定額標准以內的按月據實撥付，年終結算。超支部分，由定點機構承擔。在定點機構死亡的臨終關懷的參保人員，在年終結算時按照每人15天，床日費用的50%的標准，給予定點機構一次性補助。補助費用不納入定點機構的年最高限額。此外，養老機構獨立設置的門診部納入醫保定點後，入住的參保人員按照城鎮職工普通門診和城鎮居民普通門診待遇執行。
『陸』 只交養老保險不交醫保行嗎
只交養老保險不交醫保是可以的。
只繳納了養老保險而沒有繳納醫療保險，雖然不影響辦理退休，但是對自身醫療保障的影響還是比較大的。有人說可以在辦理職工養老保險的同時，醫療保險可以辦理居民醫療保險，從節約繳費成本的角度來講，這也是一種辦法。但是由於城鄉居民醫療保險繳費比較低，報銷金額也比較低，繳費年限不能累計計算，雖然對當期的醫療報銷有一定的幫助，但是在今後辦理退休後，仍然需要每年繳納費用才能持續享受醫療報銷待遇，雖然在繳納醫療保險時節約了繳費成本，但從長遠來看還是不劃算的。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
養老保險是在法定范圍內的老年人完全或基本退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂完全，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵；所謂基本，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。
《中華人民共和國勞動法》第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
『柒』 我的母親現年86歲，因不能單獨行動要坐輪椅居住在養老院，請問就農村醫保像我母親這年齡需不需要交費
需要繳納醫療保險費，否則在生病時不予報銷。
『捌』 養老院可以享受醫保嗎
法律分析：床位費和護理醫保能報。
法律依據：《中華人民共和國城鎮職工基本醫療保險條例》
第二十七條 依照本條例繳納基本醫療保險費的用人單位的人員，享受基本醫療保險待遇。
第二十八條 個人帳戶用於支付統籌基金支付范圍之外的醫療費;個人帳戶不足支付的，由本人自負。
『玖』 在養老院上班有沒五險一金
在養老院上班抄不一定享受五險一金，如果在養老院上班（保潔員）不一定能享受五險一金的待遇，如果行政管理員，屬於這種情況，一般都是享受有五險一金的待遇 。具體的情況，還是看當時用人單位的簽的合同，是否寫明有這樣的待遇。
「五險一金」指的是五種社會保險以及一個公積金，「五險」包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；「一金」指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費；工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。這里要注意的是「五險」是法定的，而「一金」不是法定的。
『拾』 敬老院職工當地政府是否應該給繳納五險
屬於勞動法規規定必須繳納的：
養老保險、醫療保險、失業保險：由用專人單位與員工以員工繳費屬工資為基數，按規定比例分別繳納，員工個人繳納部分，有用人單位代扣代繳。
生育保險、工傷保險：由用人單位以全部職工繳費工資為基數，按規定的比例繳納。