1. 在敬老院做義工主要做些什麼工作
主要工作如下:
1、和老人們談心聊天。這是去敬老院最普遍也是最基本的工作,一般都會通過和老人們聊天,陪護陪聊,回答他們關心的問題等,了解老人的同時也讓老人了解你。
2、給老人做個人清潔,其中包括和老人梳頭,剪指甲,洗臉洗腳洗頭等。
3、行走鍛煉。對於連基本鍛煉也不能進行的老人,義工可以攙扶著他們,在室內做漫步行走。或者扶拐杖走動的老人,旁邊一定要有人看著。
4、餵食。手腳不利索,或者不能自理的老人,幫他們喂飯。餵食時需要非常的小心,以免老人發生噎食,建議只由有經驗的義工才能做此項服務。
(1)敬老院德職能擴展閱讀:
義工志願活動具有以下積極意義:
1、是傳遞愛心,傳播文明。
志願者在把關懷帶給社會的同時,也傳遞了愛心,傳播了文明,這種「愛心」和「文明」從一個人身上傳到另一個人身上,最終會匯聚成一股強大的社會暖流。
2、是有助於建立和諧社會。
志願工作,提供了社交和互相幫助的機會,加強了人與人之間的交往及關懷,降低彼此間的疏遠感,促進社會和諧。
3、是促進社會進步。
社會的進步需要全社會的共同參與和努力。志願工作正是鼓勵越來越多的人參與到服務社會的行列中來,對促進社會進步有一定的積極作用。
2. 養老院屬於什麼性質的單位
養老院屬於民政局管;
敬老院,為老年人養老服務的社會福利事業組織,又稱養老院。西方國家的養老院通常由地方政府或慈善機構主辦,接收靠福利救濟或低收入的老人。
民政局,是政府主管社會行政事務的職能部門。履行著「上為政府分憂,下為群眾解愁」的重要職能,主管救災救濟、雙擁優撫安置、民間組織管理、基層政權建設、城市農村居民最低生活保障、社會福利和社會事務、區劃地名等工作。
3. 敬老院護理人員工作職責
護理員崗位職責 1、面帶笑容,儀表端莊,語言文明,舉止得體。 2、穿戴護理工作服上班,對老人的護理均按護理流程進行, 操作要規范到位。 3、保持工作認真的態度,不怕臟,不怕累,不怕麻煩。 4、照顧老人要周到,對每一個老人的護理要充滿愛心。 5、下准離崗,老人呼叫要及時回應,不得辱罵老人,不得 頂撞家屬。 6、保持老人身體、衣服、床上用品及室內清潔整齊。 7、不準私自拿老人的錢物,收受老人及家屬紅包及物品, 違者必究。 8、對來訪客人及老人家屬要熱情接待,反應情況要客觀實 際。 9、實行全天 24小時護理制,每十分鍾巡視一次。 10、所有工作人員要勤儉節約,注意水、電、煤氣節約使用。 11、不拿院里的公共財物回家,如有損壞,應照價賠償。 12、不允許與本院老人或同事勾心鬥角或不團結和爭吵。
4. 養老院業務科工作及職責范圍,具體的工作內容有哪些
由於養老院一般人員編制都比較少,所以往往不象工業單位那樣在內部設立「市場部和采購部及業務攻關部」等機構,而是僅設一個「業務部或業務科」來承擔工業企業上述三個部門的工作。因此,我們大致將工業企業上述三個部門的工作范圍綜合提煉一下,就基本知道了。我這里大致說幾點:
1、負責對外宣傳企業「養老院」(下同);擴大企業的知名度,提升企業形象。
2、通過正面宣傳,完成「客源」(老年人)的招收任務,為企業擴大「生源」(生意來源)。
3、負責企業的實物(含食品)采購工作中篩選、采購和首道質量把控工作。
4、代表企業與相關單位或社會有關團體進行接觸和聯系。
5、招聘和推薦優秀工作人員,充實企業的「軟實力」。
6、等等
5. 一個縣級敬老院分設哪些崗位及各自的職能是什麼
設置的崗位有:院長、炊事員、物資采購員、現金出納、倉庫保管員、醫務工作員和文檔管理員。
6. 養老院護工都做些什麼
1、清潔來衛生:幫助老人清源潔口腔,修剪指(趾)甲,洗頭、洗澡,進行床上浴和整理儀表儀容;為老人更衣,更換床單,清潔輪椅,整理衣物、被服和鞋等個人物品;能預防褥瘡等。
2、睡眠照料:幫助老人正常睡眠;分析造成非正常睡眠的一般原因並解決等。
3、飲食照料: 協助老人完成正常進食;協助老人完成正常飲水;為吞咽困難的老人進食、給水等。
4、排泄照料:協助老人正常如廁;採集老人的二便常規標本;對嘔吐老人進行護理照料;配合護士照料二便異常的老人等。
5、安全照料:協助老人正確使用輪椅、拐杖等助行器;對老人進行扶抱搬移;正確使用老人其他保護器具;預防老人走失、摔傷、燙傷、互傷、噎食、觸電等。
7. 養老院是什麼單位管
養老院屬於民政局管;
敬老院,為老年人養老服務的社會福利事業組織,又稱養老院版。西方國家的權養老院通常由地方政府或慈善機構主辦,接收靠福利救濟或低收入的老人。
民政局,是政府主管社會行政事務的職能部門。履行著「上為政府分憂,下為群眾解愁」的重要職能,主管救災救濟、雙擁優撫安置、民間組織管理、基層政權建設、城市農村居民最低生活保障、社會福利和社會事務、區劃地名等工作。
8. 現在養老院和敬老院有什麼區別
1、它們職責不同:敬老院,為老年人養老服務的社會福利事業組織,敬老、愛老、尊老、養老體現了敬老院作為福利服務的宗旨而。養老院主要是為老年人提供集體居住,並具有相對完整的配套服務設施。
2、主辦單位不同:養老院通常由地方政府或慈善機構主辦,;而敬老院是在農村實行「五保」的基礎上發展起來的。
3、接收的人群不同:敬老院的收養對象主要是五保老人,有條件的敬老院,還接收享受退休金的自費老人,堅持入院自願、出院自由的原則;而養老院專為接待自理老人或綜合接待自理老人、介助老人、介護老人安度晚年而設置的社會養老服務。
(8)敬老院德職能擴展閱讀:
一、入住老人自願入院。如退院則由本人及家屬提出申請,子女及全家人同意方可出院。
二、入住老人及家屬監護人員交身份證復印件一張、老人乙肝化驗單,說明並無精神病、傳染病。由老人監護人員與院方簽申請表一份、協議書一式兩份。
三、有精神病、傳染病的患者不得入住。
四、院方提供被套、床單、枕套。入住老人需自帶棉被、枕心、臉盆、毛巾、水杯、香皂等日用品及四季換洗衣服。其他多餘物品,請不要帶入敬老院。
五、入住老人不得將電器帶入敬老院。若確實需要,經院方同意方可帶入使用,全部費用(包括電費)由家屬擔負。
六、敬老院對老人提供流動服務與呼叫服務相結合。老人及子女若有增項服務,應該與院方協商。
七、入住老人如果不習慣院里生活,可以出院,費用按天數退還。
9. 養老院辦公室都有哪些職責
主要有院長、副院長、主任、會計出納、護理部長、護理、食堂管理員、采購員、倉管員、炊事員、門衛等等。
10. 敬老院後勤人員的職責和要求
各地要求和具體職責不一,現以新華鄉敬老院為例:
1.要求:
熱愛敬老養老事業,有一定文化水平,作風正派,身體健康,無傳染性疾病,責任心強,吃苦耐勞,富有愛心,有全心全意為老人服務的思想,年齡在60周歲以下,年紀輕、學歷高、有餐飲從業經驗者優先錄用。
2.工作職責
主要從事炊事員工作,協助其它工作人員做好敬老院管理、服務、衛生等各項工作,全日制上班,提供吃住(要求住敬老院院內),家中有事可請事假(但每月不超過4天)。
(10)敬老院德職能擴展閱讀:
辦公室職責
一、組織抓好全院幹部、職工政治思想工作,抓好政治理論學習、時事政治宣傳和上級的文件及時傳達工作。
二、制定院里各項工作制度,負責公文的收發登記、批轉、傳閱、催辦、文件的起草、列印等工作。
三、負責院公章的使用和管理,文件的歸檔、保管、查閱及辦公設備的管理和維修工生。
管護科職責
一、負責落實好院里護理對象有關各項工作。
二、負責院里護理員日常管理工作。
三、負責做好與定點醫院(5702醫院)的聯系、協調工作及護理對象就醫等工作。
四、負責做好護理對象親屬來院探訪、協調、接待工作。
五、負責制定護理員工作制度,做好護理員考勤工作。