敬老院護工交接班記錄

① 護理交接記錄單不全的整改措施

護理記錄單的改進護理記錄是護士針對護理對象所進行的一系列護理活動的真實反映,它不僅是衡量護理質量、提供診療的依據,同時也是<醫療事故處理條例>所規定的法庭證據.我院自2003年6月起開始試行一種新的護理表格形式,即一般護理記錄單.一般患者護理記錄是對一般患者住院期間護理過程的客觀記錄,內容包括患者姓名、科別、住院病歷號、床位號、記錄日期和時間、病情觀察情況、護理措施和效果、護士簽名等.

② 交接班記錄怎麼填寫

監控系統正常，紅外報警系統正常，圍牆及門窗完好，無異常，照明系統正常，消防設施正常。

③ 鍋爐交接班記錄表格

交接班記錄其實很簡單的。一般格式如下：
設備運行情況，可以列出輔機，在輔內機的下邊留出運行還是停止容備用等。
再往下是當班的詳細記錄。如1號爐運行正常，斷煤2次，檢修更換XX閥門，執行XXX號工作票，做好安全措施，一般要求將當班過程的一些運行、檢修情況記錄下來，務必要真實、詳細。
再往下是交班人簽字，接班人簽字。
考考1989，希望對你有用

④ 鍋爐交接班記錄表

漳澤電廠發電運行部交接班管理制度
第一章 總 則
第一條 嚴格做好交接班工作是保證機組安全經濟運行的有效措施。發電運行部全體員工必須以高度的責任感嚴肅認真地執行本制度。
第二章 適用范圍
第二條 本制度適用發電運行部全體員工。
第三章執行程序
第三條 運行人員應按規定的輪值表和時間進行交接班，未經值長、單元長同意不準私自替換班。交接時間為後夜班：2：OO，白班8：OO，中班14：OO，前夜班20：O。
上述時間均以單元控制室時鍾為准。後夜班值長必須於7：30與中調對表，每月28日白班由值長對三個單元控制室、網控及綜合運行班組的時鍾按北京時間進行對表。
第四條 接班人員應按規定著裝，佩帶奸崗位標志牌，戴好安全帽，提前20分鍾到達指定地點參加班前第一次碰頭會：單元長按規定下達整隊、報數口令，潔點人數，檢查接班人員精神；吠態等事宜；由發電運行部值班、值長簡明扼要地介紹機組運行工況及當班工作安排後、單元長布置檢查重點及安全注意事項。全體值班人員成縱行列隊進入檢查地點，對設備、系統全面檢查，了解機組運行狀況。檢查、了解完畢後到控制室指定處參加第二次碰頭無法會。
第五條 根據電力生產連續性和組織嚴密性的特點，如發生接班人員未按時到崗，相應機組、相應崗位的交班人員應繼續值班，並向發電運行部值班匯報，直至有人接班時，方可離開崗位。
第六條 各崗位應建立值班日誌，實行崗位對口交接，如該崗位有多人值班時，值班日誌應由主要負責人填寫並負責交接。
第七條 各專業在交接班時必須有單元長(班長)命令，方可接班和交班。交接雙方如有異議不能交接時，應向各自單元長(班長)匯報不能交接的理由，由雙方單元長(班長)、值長協商決定，仍有分歧時報發電運行部值班裁定。
第八條 學習人員在未獲批准前或未取得上崗證前不準獨立值班，更不準獨自負責崗位的交接班。
第九條 離崗時間在一個月以上的運行人員重新上崗時，應用不少於兩天的時間了解本崗怔設備、系統、操作變動情況，經考試、考核合格後，方可上崗工作(值長、單元長、班長由發電運行部負責考核)。
第十條 交接班前後30分鍾原則上不安排較大項目的操作，特別是電氣操作，原則上
不接收、辦理工作票，一個操作任務未完成之前不得進行交接班。
第十一條 設備如有重大缺陷或異常運行情況時，交接班雙方應共同到現場，待情況了解請楚後經值長批准，方可進行交接班。
第十二條 在重要操作過程中或發生事故時，不得進行交接班，接班人員可在交班人員的指揮下協助操作，持事故處理完畢或操作告一段落，且接班人員已將運行情況了解清楚後，經值長同意後方可進行交接班。
第十三條 發電運行部副值班負責協助一單元交接班，值長負責協助二單元交接班，值長助理負責協助三單元交接班，發電運行部主值班負責協調各值之間的交接班。
第十四條 交班人員要根據各自崗位查、試驗、切換操作任務和工作票受理、登記工作。
2對所管轄設備的運行情況進行一次全面檢查，將發現的問題分別記入各種記錄本內。
3核實運行日誌、表報、M[5系統記錄、DC5參數應正確無誤。
4檢查本崗位的工器具、儀表、儀器、鑰匙、備品圖紙資料、表報等完整齊全地放在指定值置，並按規范化和定置管理要求擦拭乾凈、擺放整齊。
5各種運行小指標己計算無誤並按規定填、報表。
6做好現場衛生的請潔工作(包括南北兩側的門窗、過道內的消防器材等)。
7採用仿宋體填寫值班日誌，檢查內容無遺漏。填寫的內容有：交班運行方式、當班期間內的重要操作過程和設備啟、停情況及設備異常情況；發現和消除的設備缺陷，以及對未消除的缺陷所採取的措施；接到上級工作安排、試驗計劃、工作票安全措施、檢修交待情況；交班時的運行方式和上級安排下一班的重要工作以及注意事項。
8交班記錄一般應在交班前30分鍾內填寫完畢。
9交班前30分鍾將各自的安全帽整齊劃一地擺放在茶幾上。非監盤交班人員於交班前5分鍾成橫隊排列在茶幾前，接到交班命令後統一戴上安全帽，列隊走向交班碰頭會地點。
第十五條 文班人員應主動向接班人員交待情況，應回答接班人員提出的疑問、問題，並虛心聽取接班人員提出朗意見，熱情幫助接班人員了解當前運行工況和設備、操作等可能存在的隱患，必要時應與接班人員共同到現場檢查確認。
第十六條 交班者對不符合交接班要求的工作，應主動加以改進，積極為下班安全經濟運行創造條件。
第十七條 接班人員接班前應休息好，如因故不能上班，應提前六個小時匯報發電運行部總值長、主任助理或單元長(班長)(急診病例、急事需有有效的相關證明，後夜班應提前十小時)，以便發電運行部合理安排替班人員，否則按曠工考核。
第十八條 嚴禁上班前和班中飲酒，交班人員發現接班者飲酒或精神萎靡不振時應拒絕交班，並匯報單元長、值長，同時堅守崗位，等待上級另行安排接班人員再履行正常交接手
第十九條 接班人員在正點接班前20分鍾到達現場，到達現場的人員必須立即進入工作狀態，著裝符合生產要求，女同志：涪長發盤在安全帽內，每伍員工必須按要求攜帶手電筒簡、聽針等巡檢工具，開完班前第一次碰頭會後，應仔細做好以下檢查工作：
1詳細查閱值班日誌、各種記錄簿，工作票等情況。
2檢查工具、用品、備品、鑰匙、儀表儀器、圖紙資料完整齊全，如有丟失損壞，必須當即向交班人員提出，並要求記入值班日誌。
3檢查本崗位設備運行情況和系統運行方式。了解設備異常、操作變更及上級工作安排和有關注意事項。掌握異常情況及採取的措施，檢查CRT畫面顯示設備運行情況，查看控制盤的主要表計和主要自動控制裝置狀態是否正常。
4檢查所管轄區城照明是否完好，衛生是否符合交班要求。
5對於本崗位的重大設備缺陷，必須親臨現場察看，了解並補充運行人員所採取的安全、技術措施，隨時掌握其發展態勢。
6按巡迴檢查制度要求，對設備、系統進行全面檢查，通過聽、看、鎂、嗅等手段掌握設備情況，光線不足的部件必須開啟手電筒，檢查轉機時必須使用聽針，噪音過大的地方必須戴好耳塞。為保證人身安全，巡撿時要精力集中，不做與檢查無關的事，禁止將手插入口袋內。
第二十條 交、接班過程中不；佳在蠱前談與工作無關的話題，嚴禁在盤前聊天、大聲喧嘩。
第二十一條 接班前10分鍾，交接班雙方抄表人員共同到現場核對、抄錄交班方發電星、廠用電量底碼。
第二十二條 單元長(班長)在接班前5分鍾組織第二次碰頭會，列隊完畢後，由交班單元長簡要介紹上班生產情況，然後由接班單元長根據具體情況向全班簡要布置本班的工作、安全注意事項和應做的事故預想，傳達上級有關命令和指示。
第二十三條 交接班以文字記錄為准，在交接過程中，必須達到下達要求：運行系統潔、設備變動潔、安全措施潔、運行參數潔、設備缺陷請、交班日誌請，由於交待不清楚或有意隱瞞發生問題時，由交班者負責。
第二十四條 在交潔接明的基礎上，交接雙方單元長(班長)於整點按接、交順序先後在運行日誌上簽字，持各崗位就怔後接班單元長(班長)下令接班，各交接班主崗同樣按照接、交順序在本專業記錄本上簽字，交班單元長(班長)下令交班。
第二十五條 交班後各單元長(班長)應召開班後會，總結當班運行情況，表揚好人好事，效評不良傾向，並討論分析本班發生的異常情況，找出原因，吸取教訓，制定防止措施，交班人員召開班後碰頭會後，列隊離開生產現場。
第二十六條 接班檢查過程中發現的設備缺陷應由接班人員填寫在「設備缺陷管理系統」中，接班後單元長及時聯系處理。
第二十七條 接班單元長(水源泵、閉式循環、空壓機、油庫值班員，除灰、燃料、化學班長)在接班後十分鍾內向值長匯報各系統運行方式和運行情況；設備存在的重大缺陷；主要賴助設備的運行和備用情況；正在進行的檢修情況，並接受值長安排的工作任務。單元長、班長)根據要求進一步調整或詳細安排當班工作，針對待殊運行方式、異常運行設備強調注意事項。
第二十八條 做好值班期間設備的定期維護、保養和清潔工作。運行人員做到對待設備要認真；對待信號要敏感；對待記錄要認真；對待隔離措施要慎重；對待技術規范要嚴肅；對待不良工作習慣要堅決糾正。
第二十九條 在下列情況下不得交接班
1發現接班人員木按時到崗，應馬上報告單元長(班長)，等接班者或發電運行部安排的替班人員到崗並履行交接手續後，交班人員方可離崗。
2請婦衛生工作不合格時，可以拒絕接班，必須由交班人員重新請婦衛生並合格後方可接班。如遇持殊情況，雙方單元長(班長)協商解決。
3無特殊原因機組主要參數、指標嚴重不合格時。
4非設備原因造成交班粉佐、油伍等嚴重偏低，影響安全運行時。
5由於設備原因使機組參數指示不正常、顯示不明確，至使接班者暫時無法掌握其運行趨勢時。
6因其它原因且有值長明確命令暫不交接班時。
第四章職 責
第三十條 交接班管理制度職責分工
1制度負責人：自發電運行部主任助理負責提出本制度的修訂意見和建議，並保證制度的有效性。
2制度執行人：由發電運行部值長負責本制度的執行，收集本制度的反饋意見，並定期提出修改意見。
3交班人員職責：
3．1交班人員應在30分鍾前做奸本崗位所轄設備的檢查、試驗、倒換、清潔衛生等工作，符合有關制度的標准，使設備運行情況處於正常狀態。
3．2將運行日誌、表單、各項記錄填寫青楚、整理有序，運行日誌填寫應包括以下內容：運行方式、設備缺陷和檢修情況，設備倒換和定期工作情況、試驗情況、主要操作和異常情況，並：陪各種材料工具清點完好，整理齊全。
3．3交班人員有義務向接班人員詳細交潔本班的運行情況，發生的各種異常及其初步分析和採取的措施和注意事項，對重要的設備變動或設備缺陷應到現場向接班人員交待清楚，認真聽取接班者對本班工作的各種意見和根據所提出的問題做好工作。
3．4重要的異常情況應向值長匯報。
3．5履行交接手續。
3．6交班後參加班後碰頭會，向值長助理匯報本班工作，總結本班工作中的經驗教訓。
4接班人員職責：
4．1察看運行日誌、表報、記錄、掌握運行方式，觀察表盤各表計指示，各主要參數是否正常。了解前幾個班異常情況，經濟指標完成情況和設備缺陷、檢修情況及安全隔絕措施，按管轄設備檢查路線、檢查設備及衛生情況，根據氣候條件及運行薄弱環節做好本班事故預想。
4．2向交班人員提出詢問，包括要求到現場交接班，接班人員在接班檢查中發現異常情況，應立即與交班人員聯系並向值長、單元長匯報，重要的異常情況應向發電運行部值班人員匯報。
4．3履行交接手續。
第四章反 饋
第三十一條本制度在執行過程中如發生與現場不相符或不全面的情況，應及時反饋至發電運行部主任、主任助理，以便及時修改、補充。
第五章附 則
第三十二條 本制度自下發之日起執行。
第三十三條 本制度解釋權歸漳澤發電廠發電運行部。

這是制度，我轉載的還有我把我廠的交接班記錄本已經發到625175998 @qq。com咯

⑤ 養老院護理員都做一些什麼工作

養老院護工崗位職責1
1、負責所分配客戶的家庭衛生清潔工作；

2、負責家庭用餐的食材采購、做飯等工作；

3、負責照顧好他人的飲食起居等事項；

4、聽從分配和安排。

養老院護工崗位職責2
1、負責老人房間內衛生的打掃、物品整理；

2、負責和老人聊天、談心；

3、負責照顧老人的生活起居；

4、完成領導交辦的其他任務。

養老院護工崗位職責3
1、負責護理老人的日常生活起居，及居室衛生；

2、能獨立完成老人的.護理工作，與老人建立良好的關系；

3、嚴格做好交接班工作，做好當班記錄，發現問題及時向上級部門匯報；

4。 能積極配合領導安排的其他工作。

養老院護工崗位職責4
1、負責到病房收取各種標本、處方及結賬單據，核對後送至相關科室；

2、負責各種化驗單的劃價、記帳、預約時間，並出具通知單至病房，並送出院帳單；

3、負責領取葯品和護理用品，並送至護士站；

4、負責照顧病人的生活起居；

5、完成領導交辦的其他任務。

養老院護工崗位職責5
1、在護士長領導下，實施對老年人的健康照護，經培訓後能夠掌握老年人健康護理的基礎知識及操作流程；

2、按照老年人診斷、治療、康復、護理計劃，有條不紊地落實，維護和促進老年人身心健康。

3、掌握老年人生理、心理特點以及老年人常見疾病知識和日常護理，能為老年人測量體溫、呼吸、脈搏和血壓。

4、能夠按照醫護人員的醫囑，協助、督促老年人服葯及其他可以執行的治療工作，並做好記錄。

⑥ 護士交接班制度的內容

護士交接班制度，每個醫院都差不多，舉例：

江蘇建築職業技術學院校醫院-護士交接班制度

1、每班必須按時交接班，接班者提前15分鍾進入科室，閱讀交班報告及醫囑本。在接班者未到之前，交班者不得離開崗位。

2、值班者必須在交班前完成本班各項工作。對定位、定數量放置的毒、麻、劇葯品、注射器、體溫計、血壓計、手電筒等物品當面交清並登記簽名。如數目不符必須查清原因及時補充。

3、對危重病人、癱瘓、大小便異常、皮膚異常及病情有特殊變化的病人，交接班人員共同巡視進行床旁交接。

4、凡在接班過程中發現的問題由交班者負責，接班後發現的問題由接班者承擔。

5、各班次要按時參加交接班。交班者對本班沒有完成的各項治療處置，特殊檢查及病情觀察必須向接班者交代清楚，日班為夜班做好用葯准備，如：注射器、常用器械、被服等以便於夜班工作。

6、交班報告應由護理班護士書寫，要求字跡整齊、清晰、簡明扼要，有連貫性、運用醫學術語。

7、晨會交班，要求做到交班本上要寫清，口頭要講清，病人床頭要看清，如交代不清不得下班。

(6)敬老院護工交接班記錄擴展閱讀：

龍舟社區衛生服務中心護士值班制度：

1、值班人員堅守崗位，履行職責，保證診療、護理工作準確、及時、安全不間斷。

2、值班人員要做好病區管理工作，加強安全管理，遇有重大問題及時向上級請示報告。

3、值班人員要掌握患者的病情變化，按時完成各項治療、護理工作；要嚴密觀察危重患者；負責接收新入院患者。

4、值班人員必須在交班前完成本班的各項護理和記錄，整理好用過的物品。如需要下一班做的工作，必須交待清楚。

⑦ 護士交接班的內容都什麼啊

集體交接班
交班者:
1.著裝整齊，精神飽滿。
2.交班前完成本班護理、治療工作，認真填寫交班記錄本及各項護理記錄。
3.再次查看危重、手術、新入院病人，做到心中有數。
4.整理用物，保持治療室、護士站清潔。
5.查看病房環境是否清潔、安靜、舒適、安全，床單位擺設是否符合標准。
接班者:
接班者應提前
15-20分鍾到病房與交班者交接科室物品和葯品，清點醫院所規定的必查物品和葯品，並記錄簽名，如精神麻醉葯品、貴重葯品、急救物品、醫療儀器等。
交班內容
1.病房動態:
包括當日住院患者數、出院(轉院、轉科)、入院(轉入)、手術(分娩)、死亡患者數
2.重點病情:
交接本病房重點患者的疾病變化情況及存在的護理問題，如新入患者的姓名、年齡、入院時間、原因、診斷;入院後陽性症狀體征;分娩患者的分娩方式; 當日手術患者的生命體征、手術名稱、麻醉方式、術前准備情況;術後患者回病房時間及生命體征;專科觀察、術後治療;危重患者的生命體征、病情變化，與護理相關的異常指標，特殊用葯情況，管路及皮膚情況;死亡患者的搶救經過、死亡時間。
3.檢查治療:
(次日特殊檢查、治療)交班護士交待已經接受特殊治療、檢查後患者的病情，並交待當日將准備接受特殊治療、檢查患者的床號、姓名、治療檢查項目、准備情況等，並填寫記事本。
4.交接醫囑執行情況:
將各項治療、護理、已完成及未完成的工作向交班者交接。
床頭交接班
危重、手術病人:
1.生命體征及意識狀態
2.靜脈通路是否通暢。有無滲出，是否註明液體量、液體名稱、葯品名稱，輸液泵運轉是否正常。
3.各種儀器(呼吸機、心電監護等)各項參數值，機器運轉是否正常。
4.各種管理固定及引流情況(引流量、顏色、性質)。
5.皮膚有無壓瘡、皮疹等，術後傷口有無滲出。
6.大小便排泄情況(量、顏色、性狀)，術後病人是否排氣。
7.護理措施實施及效果
新入病人:
一般情況、診斷、治療、護理級別、飲食、特殊過敏史、心理狀態、待檢查項目等。
巡視病房，交接特殊檢查事宜。
3 護士長講評
1.危重病人專科護理要點。
2.對交班內容、工作情況進行綜合評價，發現問題提出改進措施。
3.當日工作要點。
備注:
1.晨交班時，由交班護士將需交班病人的護理記錄抽出，依次夾在夾板上進行交班，交班完畢後再將護理記錄放回病例中。
2.護士交接班過程中有"五定" 定人員:護士交接班過程中，護士站留守有固定人員定內容:
固定內容詳見本章中、"護士交接班內容說明" 定時間:每個工作日早晨上班時間開始，時間為二十分鍾。每周一次大交班，時間為四十分鍾。

⑧ 護士交接班的具體內容是什麼

1.患者總數，出入院、轉科、轉院、分娩、手術、死亡人數，請假、外出人數，以及新入院、危重患者、搶救患者、大手術前後或有特殊檢查處理、有行為異常、自殺傾向的患者的病情變化及心理狀態。

2.醫囑執行情況，重症護理記錄，各種檢查標本採集及各種處置完成情況，對尚未完成的工作，應向接班者交代清楚。

3.查看重點患者，如新入、當日手術或術後3天患者、危重患者、特殊檢查治療用葯患者、有多重耐葯菌感染患者，昏迷、癱瘓等危重患者有無壓瘡，以及基礎護理完成情況，各種導管固定和通暢情況。

4.貴重、毒、麻、精神葯品及搶救葯品、器械、儀器的數量、技術狀態等，並簽全名。5.交接班者共同巡視檢查病房是否達到清潔、整齊、安靜的要求，檢查各項工作的落實情況。

5.交班中如發現病情、治療、器械、物品交代不清，應立即查問。接班時如發現問題，應由交班者負責；接班後如因交班不清，發生差錯事故或物品遺失，應由接班者負責。

6.責任護士或組長填寫「病房護理交接班日誌」。「病房護理交接班日誌」的書寫要求字跡整齊、清晰，重點突出。護理記錄內容客觀、真實、及時、准確、全面、簡明扼要、有連貫性，運用醫學術語。進修護士或實習護士書寫護理記錄時，由帶教護士負責修改並簽名。

(8)敬老院護工交接班記錄擴展閱讀：

工作內容

1、不能違章作業，勞保穿戴整齊，執行基礎、專科護理常規、護理技術操作規程及相關規章制度。有嫻熟的護理操作技術，做到穩、准、輕、快、敏捷。操作時不能強迫、恐嚇，幫助病人消除恐懼感，保持愉快的情緒，要用言語關心病人，使病人積極配合治療，以便收到良好的治療效果。

2、協助醫生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導、接診和治療工作。對病人要有高度的同情心，體貼愛護、主動熱情，表情親切，說話溫和，工作耐心細致，有問必答，絕不與病人爭吵。

3、執行口服、注射、其它途徑給葯治療及採集檢驗標本；注意巡視、觀察病情及輸液情況，發現異常及時報告醫生；協助新入、手術、急、危重病人的處理；負責備血、取血，護送危重病人外出檢查。

4、經常性地深入病房和病人交流，以獲得有關病人病情的信息，了解病人的疑慮，及時解決病人存在的問題，向家屬和病人解釋病症的原因、治療原則、注意事項並進行飲食生活指導、健康教育指導。

5、加強基礎和業務知識的學習，重點學習本科室的相關知識，比如，本科常見病的發病原因、病理、生理機制，治療、預防護理，多看本科室每個病人的病歷、治療經過、療效及各項化驗指標，對本科室每個病人的病情用葯治療了如指掌，在進行治療護理查對時，做到心中有數。一旦出錯，能早期發現，准確判斷。

6、負責醫療文件和物品管理，做好物品清點交接。工作結束後，做好清潔衛生及次日工作的預先准備，保持工作環境的整潔、美觀。及時匯報、反映患者對醫院服務的意見及要求，並做好記錄。

參考資料

網路-護士

⑨ 護理交接本報告中手術患者應交接記錄的內容包括哪些

指導意見：您好：貧血一般都是缺鐵性貧血，是指全身循環血液中紅細胞總量減少至正常值以下。 可以吃點驢膠補血顆粒，再就是要注意飲食，要均衡攝取肝臟、蛋黃、谷類等富含鐵質的食物，維生素C可以幫助鐵質的吸收，也能幫助製造血紅素，所以維他命C的攝取量也要充足。其次多吃各種新鮮的蔬菜， 許多蔬菜 含鐵質很豐富，如黑木耳、紫菜、發菜、薺菜、黑芝麻、蓮藕粉等。