㈠ 養老院招聘護工5000-8000是真的嗎
現在家政公司都以香港養老院高薪招護工為誘餌，騙取高額培訓費。最後領一本從網上辦來的培訓證書或上崗證。根本拿不到正規的《勞動職業資格證》。安排工作無非是鏡中花，水中月而已。我被白白騙走了幾千塊，現在進廠打工了。
㈡ 想去養老院工作,哪個養老院招人啊
老壽星養老院 也在招啊
㈢ 養老院招聘員工要不要四十歲以上的五十歲以下
這種年齡階段是最適合做養老院工作的
㈣ 哪個養老院有招人的 我想去養老院工作，現在五十八歲，等老了以後就住在這里，
焦作養老院招聘人嗎，我現在五十二歲，老了就住哪裡。
㈤ 你好，你們養老院招護工嗎
養老院招聘用工，不會在網路知道發布信息。在養老院，護工崗位經常招人，其來源有直接上門應聘的，也有職介所介紹的(收費)，還有聽廣播去應聘的……
㈥ 浙江杭州養老院有招聘護工的嗎
你問的這個問題，
浙江杭州有很多養老院的，
當然是都要招護工的，
而且需要的量還很大的。
㈦ 養老機構的服務哪招最受老人歡迎
現在養老院的類型很多，但醫養結合型最為老人需要，比如萬科在北京東北三環內推出的光熙醫養容中心，既包含一家長者公寓可以為老人們提供生活空間和活動場所，依託社區的配套對老人進行生活照顧；還包含二級康復醫院，如今看病不僅消耗著大量的時間與人力，也會有不及時性帶來的各種問題。醫養結合的養老機構有護理人員以及醫生護士團隊，可以隨時觀察老人的身體狀況，提前發現問題並及時安排康復治療。
㈧ 養老院，護理院招聘口號
敬老院的工作非常辛苦，如果沒有吃苦受委屈的思想准備，也不好乾。
從事這版個崗位，你主權要是換位思考，對方會要求你達到一個什麼樣的標准呢？
我認為，主要包括以下五點：一、身體健康，無傳染病，有良好的衛生習慣。二、心理健康，能任勞任怨，承受能力強，性格開朗隨和。三、有必要的專業技能，如推拿、按摩、針炙等。四、有愛心。對自己家裡的老人有耐心、有孝心。五、家庭內部關系和諧，家人支持你來敬老院工作。
面試的題目，萬變不離其中，都是要考察你上面五個方面的東西。結合你自己的經歷，把以上五個方面的事情考慮清楚、表述清晰，通過面試沒有問題。
㈨ 高端養老院有招聘高護的沒有上面咋都是在招護工沒有招高護的呢即然是高端養老院就得需要大批的懂技術
高級護理都是指導層面的了，而且護工的價位會低很多。
㈩ 請問哪家養老院需要招聘護理人員
當然需要的建議你可以登錄招聘網站上面去搜索養老院。或者是搜索護理人員應該就會有很多跳出來了