Ⅰ 敬老院職工當地政府是否應該給繳納五險
屬於勞動法規規定必須繳納的：
養老保險、醫療保險、失業保險：由用專人單位與員工以員工繳費屬工資為基數，按規定比例分別繳納，員工個人繳納部分，有用人單位代扣代繳。
生育保險、工傷保險：由用人單位以全部職工繳費工資為基數，按規定的比例繳納。
Ⅱ 國企辦理養老院,要求職工入服合理嗎
建養老院一般是到民政局辦理手續和申報，分兩種，一種知是盈利養老服務機構需要到工商局辦理。另外一道種是申辦非營利福利機構手續和流程，需要到當地所在區民政局辦理即可。具體相關補助和優惠政策咨詢都可以咨詢清楚。現在國際是回大力支持和鼓勵各界社會資本籌建養老院。中國敬老院網提醒你向社會答福利機構所在地的縣級以上人民政府民政部門提出舉辦社會福利機構的籌辦申請。
Ⅲ 高劉社區長崗敬老院退休員工只買了三年保險應該到什麼地方退保
可以問問買的什麼保險，如果是社保，就沒有退保的說法，到了退休年齡，可以直接將個人賬戶的余額取出，如果買的是商業保險，可以聯系保險公司退保
Ⅳ 鄉鎮敬老院職工養老保險應該屬於哪個部門承擔
國防部
Ⅳ 敬老院招聘了兩個員工70歲的符合國家政策嗎
我覺得不符合。
一般國家認定有勞動力的年齡是16--65歲，超過65就是沒有勞動力的人員了。這個敬老院招聘的都是70歲的人了，已經沒有勞動力了，是不符合規定的。
Ⅵ 我是民政局下屬敬老院的員工怎樣辦理社保手續
應該是由主管敬老院的單位（民政局）相關人員辦理的。
這個在用工合同里應該要註明的，如果沒有你直接找主管敬老院的領導反映這個問題。
Ⅶ 敬老院付護工工資和老人伙食費的會計分錄怎樣做
敬老院付護工工資和老人伙食費的會計分錄：
1、計提時：
借：管理費用內-福利費
貸：應付職容工薪酬-福利費
2、支付時：
借：應付職工薪酬-福利費
貸：銀行存款
3、福利費的開支范圍，國家是有明文規定的，主要應用於職工生活困難補助、職工醫葯費、職工工傷赴外地就醫路費以及企業福利部門的各項開支等。福利部門主要包括：醫務室、托兒所、幼兒園。
Ⅷ 養老院員工的獎罰制度
安全考核和獎懲制度
為加強養老院的安全工作管理，促進安全工作的深入開展，結合養老院的實際情況，特製定本制度：
一、養老院成立由xxx任安全工作組組長、劉繼亮任副組長。xxx，xxx組員。安全工作考核領導小組。
二、領導小組每季度對養老院消防安全目標管理工作進行考核一次。
三、安全考核工作與養老院經濟利益掛鉤，考核結果列入目標責任制考評。
四、凡有下列情形之一的，養老院將根據情況給予獎勵：
1、認真履行養老院安全崗位職責，嚴格落實安全管理制度，在安全管理工作中成績突出的。
2、發現重大安全隱患及時報告的。
3、發現初起火災並及時報警和滅火，避免重大火災損失的。
4、在撲救初起火災工作中判斷正確、處置果斷、撲救事跡突出的。
5、積極參加養老院組織的安全教育、培訓，在業務理論、技能考核中取得優異成績的。
6、在安全工作中有其他優異成績和突出表現的。
五、凡有下列情形之一的，公司將根據情況予以處罰：
1、不履行安全崗位職責，不落實安全管理制度，對安全工作造成影響的。
2、擅自使用院內的消防設施、器材的。
3、堵塞、佔用安全疏散通道，在通道擺放物品的。
4、不會使用滅火器材、不會報火警的。
5、無故不參加安全培訓的。
五、本制度自頒布之日起實行。
Ⅸ 我是敬老院員工送老人去醫院搶救但是老人身上帶著錢不見了我要負責嗎
我可是進了院的員工送老人去醫院前進。政治老人身上帶著錢不見了，我要負責任嗎？你如果真的沒拿，那就說明一切。你不用負責任的。
Ⅹ 敬老院老人和員工發生口訣相互打架怎麼辦
先報告院里負責人，讓員工保持克制，由院保安調節或維持秩序，如果有老人受傷要盡快送去就醫，盡量讓事件大事化小小事化了，以後要對員工進行這方面的教育，確保院里工作正常運行。