㈠ 为什么香港没有退休待遇
就我所知，1997年香港回归之前，除了公务员和一些大公司/外资公司之外，香港是没有法定退休金制度的。
1997年香港回归之后，在董建华先生任香港特首期间，香港特区政府建立了“强积金”制度，规定每一个公司/企业的雇主和雇员，都必须每月向政府设定的管理部门，各自至少缴纳雇员月工资的5%，用作雇员退休之后的退休金。
政府将雇主和雇员缴纳的上述资金，投入一个巨大的基金组合，称为退休金管理基金。这个基金是由通过政府认证的大型金融投资公司运作管理的。一般不收取任何管理费用。
这些大型金融投资公司通过投资运作，使得上述巨额的退休资金产生投资收益，这些投资收益被添加到上述退休基金之中。当然在一些特殊的年份，（比如2008年的世界金融海啸），上述投资也会产生亏损。
这个巨大的退休金管理基金组合，分类为高风险/中等风险和稳健型几种类别。雇员可以自由选择，将上述由雇主和雇员缴纳的资金，存入适合自己的，不同风险等级的基金内。
雇员年满65岁之后，可以选择将上述基金内自己所占有的份额，（这个份额包括雇主和雇员两方缴纳的资金），全部提取现金使用，或者继续持有上述基金的份额。
如果雇员因故去世，他们在上述退休基金内的份额，将作为遗产，由法定继承人继承。
香港公务员的退休金管理制度，比上述内容复杂一些，这里不赘述了。
谁说香港没有退休待遇，只是不是全民有退休待遇。
以前的公务员，有长俸，有退休金。 大公司在你退休时有长期服务金。
一般私人机构现在有强积金，员工雇主各供5%。
70岁或以上有津贴，现在一个月是$1325。
最重要的是人老了，多病痛，而香港的公立医疗服务很便宜，住院一天是120元全包，有慢性病的，也是几十元一次全包，例如高血压，公立医院会处方降压药并和你预约下次的看病检查时间，一次好像是45-60元，包括医生费用和药品。
而家庭困难的，这些可以全免。
退休，也就是人老了，最大的支出可以说是医疗费用，这方面其实香港做得很好。
但人老了，特别是香港是全世界男女最长寿的地位，很多老人不敢乱花钱，有钱也不敢花，是怕钱没了人还在，虽说真有这情况，但政府也会照顾。
例如90，00年代时，有些老人把香港楼卖了，回老家，例如广东省养老，但这十几年，广东省物价升得很快，再加上医疗费用，钱花光了，只好回香港养老。
哈。退休待遇。全世界都或一。公务员 铁饭碗。 打私人工。只能靠 月供5/% 但 生活上比较拮据的。上七十岁 1500/月 亦如是 冇 大陆咁好 有社保 仲年年上涨。哈 你哋生活精彩。因此 香港人。七十岁。都出嚟 搵番餐晏仔 就喺咁啦
香港相当一部分延续国外的政策施政，所以没有退休待遇，只有中国内地才可以享受国家福利。虽然香港已经回归，但是港人治港的政策还是允许香港搞资本主义，所以和祖国内地还是有很大的不同。
因为是特别行政政区，自有一套法规，有区旗区特首。有区徽。连文字都是系统的繁体。也不要交养老保险，没有什么财政厅，没有什么17连涨的提法！香港人工资挺高的。
㈡ 香港身份证买社保可以领到养老金吗
可以领取。
根据我国有关规定，累计工作满15年，达到退休年龄的人员可享受养老金发放，另外没有其他限制。
无论你是中国公民还是香港、澳门、台湾的华侨，只要你在中国支付15年的养老金，即使你移民，你也可以得到你应得的养老金。
一般情况下，已经加入外国国籍或者长期居住在国外的人，领取养老金，首先要在中国办理退休手续，领取养老金账户。
需要注意的是，申请人在中国驻外使领馆办理的《境外居民养老金资格审查表》仅用于证明申请人的生存情况（需要在香港和澳门领取养老金的申请人需要申请健康公证）。他们能否领取养老金将由国内主管部门最终审查和解释。申请人可以登录当地社会保障部门网站，了解具体政策法规。
㈢ 香港没有养老金制度，这是真的吗
这是真的，因为在香港并没有养老制度，不过在香港是有津贴的，会给一些年龄比较大，长久性居住的居民一些补贴。
㈣ 内地居民在香港务工年满60岁有退休金吗
要65岁才有的。
在香港，一般劳工是不享受退休金的，2000年后，香港才实行强积金制度，即每人拿出5%的工资，企业配套5%，交到强积金管理部门，由他们运作挣利息，65岁退休后可领取此款。不仅仅是香港人，即便是外国国籍，只要是达到法定退休年龄且参加养老保险累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金，并没有户籍、地域、国籍等限制。
㈤ 在天津交了个税的香港人能有养老金吗
有的。只要符合社保退休条件都可以申请退休，领取退休金。
养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
㈥ 香港警察退休金一次性有多少
香港目前没有法定退休年龄。企业有权自行决定，目前一般是男性65岁退休，女性60岁退休。
香港政府机构 , 记律部队员佐级55岁退休 , 主任级或以上职级57岁退休 , 文职级60岁退休2香港私人机构 , 60--65岁退休。
除了公务员(政府人员)有退休金、长俸外，一般的香港人只能一次性的领取一笔退休金，一般为几十万港币(即工作年数 x 最后月薪 x 一定百份比[约5-10%])。
企业退休人员基本养老金平均水平将由目前的3355元/月，提高到每月3573元。调整从1月开始补发，8月底前发放到广大企业退休人员手中。
一、定额调整
每名退休人员，每人每月增加50元。
二、挂钩调整
(一)与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金
为贯彻多缴多得的原则，2016年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法，其中，缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员
(二)与调整前个人养老金水平挂钩普遍增加基本养老金
将退休人员2015年年底前的月基本养老金由高到低划分三档：
1.4855元(含)以上的每人每月增加55元;
2.3355元(含)～4855元之间的每人每月增加65元;
3.3355元以下每人每月增加75元。
调整实施由少到多的绝对额标准逐渐加大倾斜力度，保障了待遇水平偏低的人员能够适当多增加基本养老金。同时，为了兼顾公平，针对少数退休人员按绝对额调整养老金后低于下一档的，还将进行差额补足。
三、适当向高龄退休人员倾斜
针对退休时间早、年龄偏大的退休人员，为了进一步提高他们的基本生活水平，体现中华民族爱老、敬老的优秀传统，自2007年起，北京市在调整企业退休人员基本养老金时均向高龄退休人员适度倾斜。2016年继续坚持这一做法，对在2015年底之前已经年满65周岁及以上的高龄退休人员，在按照上述基本养老金调整办法进行调整后，再次享受到50元至80元四个档次的倾斜政策。即：
1.65至69周岁的退休人员每人每月再增加50元;
2.70至74周岁每人每月再增加60元;
3.75至79周岁每人每月再增加70元;
4.80周岁以上每人每月再增加80元。
㈦ 香港退休年龄
香港没有法定的退休年龄。企业是有权自行决定退休年龄的，目前一般情况是男性六十五岁退休，女性六十岁退休。香港的政府机构，记律部队员佐级是五十五岁退休，主任级或者以上职级的五十七岁退休，文职级六十岁退休，香港的私人机构为六十到六十五岁退休。除了公务员有退休金、长俸之外，一般的香港人只能够一次性领取一笔退休金。香港政府机构。记律部队员佐级55岁退休,主任级或以上职级57岁退休,文职级60岁退休2香港私人机构,60--65岁退休。除了公务员(政府人员)有退休金、长俸外，一般的香港人只能一次性的领取一笔退休金，一般为几十万港币(即工作年数x最后月薪x一定百份比[约5-10%])。是由“综援”(类似我们的居民最低生活保障)和高龄津贴组成，这部分资金由政府财政统一支出。除了申请要求苛刻以外，两种津贴的金额均为每月千余元港币，所以也叫生果金(相对香港的物价来说，只能买生果)。统称为“职业储蓄”，也就是香港的“强制性公积金”和“职业退休计划”。强积金带有强制色彩，根据相关法律规定，任何18至65岁在职人士必须参加强积金计划。标准为雇员每月收入的10%，其中5%由雇员缴纳，另外5%由雇主缴纳。强积金制度虽施行仅十余年时间，但在香港参与率很高，目前是香港养老金体系中的核心部分。
拓展资料：“个人储蓄及家庭资助”，香港市场上有丰富的养老投资理财产品，在职人士拥有多种选择为自己的养老投资。
法律依据：《退休金(特别规定)(香港教育学院)条例》第一条，“退休金”(pension)指根据有关退休金条例须支付的退休金；“退休金利益”(pensionbenefits)指《退休金利益条例》(第99章)第2(1)条所界定的退休金利益；。(由1997年第192号法律公告修订)
㈧ 香港没有退休金如何养老
对于退休老人的福利基本上可以分为两大类，一类属于公共福利金，一部分属于社会综援性质。
公共福利金里和退休人士比较相关的，主要有高龄津贴和长者生活津贴两大类。
高龄津贴俗称“生果金”，须年满70岁以上才可以享受，每月1325港元。这笔钱，不够在香港吃饭钱，所以被戏称为“生果金”，意思是只够买些水果。不过好处是这笔钱是到了年龄就给，不需要进行经济情况审查。
长者生活津贴是给65岁以上的人士，每月2565港元。要领取“长者生活津贴”，必须是夫妻双方资产不超过49.9万港元，两人合共收入不超过12620港元(单身人士不超过7750港元)。而且，领取长者生活津贴的，就不能再领取“生果金”。
但实际上，在香港，即便是一个端盘子的服务员，月薪都不止7750港元。根据港媒近期报道，在执行最低时薪标准后，连洗碗工的月薪都已经达到近1.3万港元。这意味着，如果老人去酒楼打工洗碗或是端菜，就无法享受到政府的长者生活津贴。
需要指出的是，1325港元和2565港元这两个津贴标准，还是在2016年底刚刚修改的，按通胀水平提升了2.8%之后的结果。
至于综援部分，类似于内地的低保制度，金额实际上也非常有限，而且对于申请人进行比较严格的资产和收入设限。申请综援计划的人，前提条件是个人资产要少于47000港元。满足这一条件后，60岁以上单身人士可以获得综援3340港元;如果60岁以上且需要经常护理，还可以另外获得补贴5690港元。所有获得综援的人士，都豁免他们在公立医院的医疗费用。
以上可以看出，香港人虽然没有退休金这一说法，但也有类似的福利，只是金额较少，条件限制又比较苛刻，居民很慢利用福利金来维持正常生活，因此人们退休后，不会靠福利金生活，而是继续从事工作，退而不休，以保证正常的生活需求