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济南企业退休独生子女费发放通知

发布时间:2023-01-31 11:42:48

A. 济南独子一次性补贴何时发放

今天从市人口计生委获悉,根据市属企业退休职工中独生子女父母一次性养老补助发放“时间表”,一次性补助资金发放从2012年开始至2015年分四批落实。目前,2013年第二批一次性补助经费发放工作的相关准备已基本就绪,符合条件的人员,可于8月13日至23日按照申报规定要求进行集中申报。第一批符合条件规定却没有兑现的,也将列入今年的发放范围。
首批未兑现者在发放之列
根据一次性养老补助发放“时间表”,2013年落实第二批一次性补助。此次落实的范围是,2008年1月1日至2009年12月31日,已经进入破产改制程序的市属国有(集体)企业和经市国资委认定为困难企业的退休职工独生子女父母;因原市属国有(集体)企业破产、改制原因在社会上办理退休手续的退休职工独生子女父母(含已经死亡符合上述条件的退休职工独生子女父母);2013年度符合上述条件的退休职工独生子女父母同时申报(截止日期为2013年12月31日)。各县(市)区所属企业按照市《通知》精神同步落实。
另外,据市人口计生委主任孙君涛介绍,对于第一批(2002年9月28日至2007年12月31日)符合条件规定却没有兑现的退休职工独生子女父母,也将列入今年的发放范围。
申报需持“三证一簿一表”
孙君涛表示,目前第二批一次性补助经费发放工作的相关准备已基本就绪。符合第二批发放条件的退休职工,可于8月13日至23日按照申报规定要求进行集中申报。经各级集中申报—初审—复核并公示后,统一汇总银行(领取银行卡时间另行通知),资金发放的完成时间为9月30日。2013年度新增人员发放时间为2014年1月中旬。
第二批一次性补助如何申报?据了解,符合条件的人员分两种渠道申报:1.已经进入破产改制程序的市属企业和经市国资委认定为困难企业的退休职工独生子女父母,到退休时所在企业破产清算工作组或退休时所在企业申报(或企业主管部门),由企业破产清算工作组或企业初审(或企业主管部门),报市国资委复核确认后,由市国资委及相关企业主管部门统一组织发放;2.原市属国有(集体)企业因改制、破产原因在社会上退休的职工独生子女父母(含2013年度新增人员、第一批符合上述条件规定没有兑现的退休职工独生子女父母),到户籍所在地的乡镇政府(街道办事处)申报,经乡镇(街道)初审合格后,报县(市)区复核,由市人口计生委审核确认并报市财政局,由指定银行发放。同时,各县(市)区所属企业除有特殊规定的外,均按以上两个渠道申报。
需要提醒的是,符合第二批一次性补助发放条件的人员,申报时应持“三证一簿一表”,即:身份证、独生子女证、退休证、户口簿、一次补助申领表(可在市人口计生委网站下载,也可到户籍所在的办事处领取)。其他人员代为申领的,应另外提供代申领人身份证;退休人员已经死亡的,应提供户口注销证明。以上证件应带原件和3份复印件。对于“三证一簿”中相关证件丢失的,请抓紧到相关部门补办。
第二批未能申报的转入下批
如果在8月13日至23日的集中申报时间内,未能如期申报的怎么办?
对此,孙君涛表示,因为第二批的申报时间为10天,希望大家尽量在规定的时间内完成申报工作。同时,他请符合条件的相关人员不要担心,如果因为证件不全等特殊原因未能如期申报的,逾期将不再受理,转入第三批申报发放。
另外,为配合此次发放工作,市人口计生委政务网站(www.jnrkw.gov.cn)将开辟专栏,全面公开一次性补助的政策文件、企业名单、申报流程、证件要求等,方便相关人员登录查询。同时,为减少集中申报时的等候时间,建议第二批一次性补助发放对象提前下载《申领表》并按要求填好,《申领表》也可提前到户籍所在地的乡镇(街道)领取。关于相关问题,申报人员也可拨打市人口计生委公布的电话86056711、66607335咨询。

B. 济南市独生子女费发放标准是什么

根据2002年9月28日《山东省人口和计划生育条例》第三十条第二项规定:“独生子女父母为企业职工的,退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。”以此规定,可以断定企业为法定兑现主体。但在目前的实际情况中,部分困难企业无力发放一次性养老补助,致使部分退休独生子女父母没有领到这一部分补助。

山东省农村部分计划生育家庭奖励扶助对象确认办法
为准确地确认我省农村部分计划生育家庭奖励扶助对象,根据省政府办公厅《转发省计生委财政厅关于开展对农村部分计划生育家庭实行奖励扶助制度试点工作意见的通知》规定,制定本办法。
一、奖励扶助对象
农村部分计划生育家庭奖励扶助的对象应同时符合以下条件:
1、本人及配偶均为农业户口或界定为农村居民户口;
2、1933年1月1日以后出生、1973年至2001年间没有违反计划生育法规和政策生育;
3、现存一个子女或两个女孩或子女死亡现无子女;
4、年满60周岁。
奖励扶助对象的确认和奖励扶助金的发放以个人为单位。
试点县计划生育和财政部门依据上述基本条件和省计生委的有关政策解释,结合本地相关法规、规章和政策,拟定奖励扶助对象的具体条件和人群范围,报送省试点工作协调小组审批。
二、奖励扶助对象确认程序
确认奖励扶助对象,应坚持公开、公平、公正和分级负责的原则,由县级计划生育行政部门确认,市计划生育行政部门检查、监督,报省计划生育委员会备案。
(一)本人申请。
申请人本人应当在达到60周岁的前一年份的5月31日前(2004年60岁以上符合条件的奖励扶助对象在同年5月31日前)向户籍所在地的乡镇人民政府(街道办事处)提出申请,填写由国家统一制定的《奖励扶助对象申报表》(以下简称《申报表》)一份,连同本人身份证复印件和户籍簿复印件一并交村民委员会。本年度新增的符合奖励扶助对象条件、但因故未纳入本年度奖励扶助对象确认程序的,应纳入下一年度的奖励扶助对象确认程序。
(二)村民委员会审议并张榜公示。
村民委员会依据当地计划生育法规和政策的规定,对申请人的条件进行审议,提出拟上报的奖励扶助对象名单,提交村民代表会议讨论,同时将讨论通过的申请人名单在村务公开栏张榜公示10日。如无异议,村民委员会在《申报表》上签注意见,连同申请人本人身份证复印件和户籍簿复印件于当年6月30日前上报乡镇人民政府(街道办事处)。
(三)乡镇人民政府(街道办事处)初审并张榜公示。
乡镇人民政府(街道办事处)对村民委员会申报的申请人资料进行初审,将初审通过的申请人名单在政务公开栏张榜公示10日,同时设立举报箱,公布举报电话,并于当年7月31日前上报县级计划生育行政部门。
(四)县级计划生育行政部门审核、确认并公布。
县级计划生育行政部门对乡镇人民政府(街道办事处)上报的拟奖励扶助对象进行审查确认。经初步复核确认后,将奖励扶助名册印发至村民委员会,在各村张榜公布。同时将奖励扶助名册和举报箱、举报电话通过报纸、电视等大众传播媒介向社会公布,接受社会监督。并于8月31日前将最终确认的名册提交县级财政部门和资金委托发放机构,建立奖励扶助个人信息档案。
(五)市和省计划生育行政部门备案。
县级人口和计划生育行政部门于每年9月将本辖区下一年度内新增的奖励扶助对象名单汇总后,上报市级人口和计划生育行政部门备案。市级汇总后上报省级计划生育行政部门备查。
市级计划生育行政部门应当对县级计划生育行政部门的审查质量进行监督,并组织相关部门、社会团体以及其它社会中介机构,对县级计划生育行政部门提供的奖励扶助对象进行抽查;对不符合条件的奖励扶助对象取消资格,按照《责任追究办法》对有关当事人进行处理,并将处理情况和结果及时上报省级人口和计划生育行政部门。

C. 济南市退休职工独生子女费

法律分析: 每月发给独生子女父母不低于10元奖励费或者一次性奖励2000元。

法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育条例》 第二十七条 自愿终身只生育一个子女的夫妻,国家发给《独生子女父母光荣证》。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻,按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。法律、法规或者规章规定给予终身只生育一个子女的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的,有关单位应当执行。独生子女发生意外伤残、死亡,其父母不再生育和收养子女的,地方人民政府应当给予必要的帮助。

D. 退休人员独生子女费怎么领取

企业退休人员如何领取独生子女费?
一般来说,正常经营企业的退休职工,向所在企业提出;依法进入破产清算程序企业的退休职工,向清算组提出;已破产企业、无主管部门困难企业奖励对象及以灵活就业人员身份退休的奖励对象,向本人户籍所在地社区居委会提出。
以下是各地相关法律规定:
一、山东省企业退休人员如何领取独生子女费?
根据《山东省人口与计划生育条例》的规定,独生子女父母为机关、事业组织职工的,退休后加发本人标准工资百分之五的退休金(退休金为百分之百的不加发),其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职工的,退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。
二、北京企业退休人员如何领取独生子女费?
根据《北京市人口与计划生育条例》的规定,独生子女父母,女方年满五十五周岁,男方年满六十周岁的,每人享受不少于1000元的一次性奖励。
独生子女发生意外伤残致使基本丧失劳动能力或者死亡,其父母不再生育或者收养子女的,女方年满五十五周岁,男方年满六十周岁的,所在区、县人民政府应当给予每人不少于5000元的一次性经济帮助。
三、广东企业退休人员如何领取独生子女费?
根据《广东省人口与计划生育条例》的规定,属于职工和城镇居民的,从发证之日起至子女十四周岁止,每月发给独生子女保健费十元,并可给予适当奖励。独生子女保健费和奖励金由夫妻双方所在单位各负担百分之五十。职工以外的其他人员由当地人民政府统筹解决。对于城镇居民中的独生子女父母,男性满60周岁,女性满55周岁时,按一定标准发放计划生育奖励金。
独生子女死亡、伤残后未再生育或者收养子女的夫妻,由人民政府给予一定的扶助金。
四、上海企业退休人员如何领取独生子女费?
用人单位应当支付独生子女父母奖励费。根据《上海市人口与计划生育条例》的规定,企业、事业组织、民办非企业单位和公民都应当协助人民政府开展人口与计划生育工作。同时,新修订的《奖励补助若干规定》明确规定,有用人单位的,由用人单位支付独生子女父母奖励费。因此,用人单位应当按照规定落实独生子女父母奖励费。
根据《上海市人口与计划生育条例》的规定,持有《独生子女父母光荣证》的公民,可以享受以下奖励:
(一)在子女年满十六周岁前,领取独生子女父母奖励费;
(二)农民在调整自留地和安排宅基地时,其独生子女按两个人计算分配面积;
(三)在年老退休时,领取一次性计划生育奖励费。
奖励的具体办法,由市人民政府另行规定。

E. 2022年11月1日前,山东省独生子女父母奖励补助将迎来新调整

2022年11月1日前,山东省独生子女父母奖励补助将迎来新调整

7月28日,山东省修订了人口与计划生育方法,从2022年1月1日起开始实施。独生子女父母享受的奖励待遇补贴相关条款也迎来了修改。

其中,第26条改为第27条,独生子女父母享受三类奖励和扶助。

第一,独生子女年满18周岁前每月领取奖励费。

第二,退休或年满60周岁时领取一次性养老补贴、补助或者定期领取奖励扶助金。

第三,对实行计划生育的困难家庭,在贷款,产业发展,社会救济,公共租赁住房,划分宅基地等方面给予优先照顾。

而且确定相关奖励费,养老补贴补助奖励扶助金标准以及领取方法,在2022年11月1日前另行制定。

这也意味着,在2022年11月1日前,山东目前实行的奖励或扶助标准将迎来新的调整。

在修订之前,山东的独生子女父母奖励费是每月不少于十块钱。另外,独生子女父母为企业职工退休时,由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的30%发给一次性养老补助。

企业独生子女父母一次性养老补助达到30%的上年度年平均工资,这笔钱的数目是非常可观的。

例如,按照济南卫健委七月份公布的2022年度企业退休独生子女父母一次性养老补助计发基数95224元来计算,一次性养老补助可以拿到28567.2元,将近三万元了。

再比如,根据淄博卫健委公布的2022年度企业退休职工中独生子女父母一次性养老补助标准为87266元×30%=26179.8元。

F. 济南退休独生子女费发放新规定

根据山东省人口与计划生育条例有关规定,独生子女父母为企业职工的,退休时由所在单位按照设区市上一年度职工年平均工资的30%发给一次性养老补助(以下简称一次性养老补助)。


【温馨提示】
以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。

G. 济南市企业退休职工独生子女一次性补贴有何新规定

设区的市上来一年度职工年平均工资的自30%,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。2011年1月起,我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。

政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向,民意调查显示,过半受访者反对延长退休年龄,多数主张按规定年龄退休。

(7)济南企业退休独生子女费发放通知扩展阅读:

《中华人民共和国人口与计划生育法》

第二十七条在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间,自愿终身只生育一个子女的夫妻,国家发给《独生子女父母光荣证》。

获得《独生子女父母光荣证》的夫妻,按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。

法律、法规或者规章规定给予获得《独生子女父母光荣证》的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的,有关单位应当执行。

获得《独生子女父母光荣证》的夫妻,独生子女发生意外伤残、死亡的,按照规定获得扶助。

在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间,按照规定应当享受计划生育家庭老年人奖励扶助的,继续享受相关奖励扶助。

H. 济南独生子女父母奖励金如何发放

《 独生子女父母 光荣证》自领证之日起到独生子女十六周岁止,独生子女父母都能享受到每月不低于10元的独生子女父母奖励费。独生子女父母退休(职)时,还能享受到不低于1000元的一次性奖励。独生子女父母双方均系城镇无业居民或者农村居民的,由其住所地的街道办事处或者乡(镇)人民政府发放。独生子女或者父母享受以下优待、奖励: (一)自发给《独生子女父母光荣证》之月起,每月奖励独生子女保健费十二元,发到子女年满十四周岁止; (二)国家机关和企业事业单位职工在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,可以增加产假四十天,并给予男方护理假十天,工资、奖金照发。夫妻不在一地的,除探亲假外,另外给予男方护理假三十天,享受探亲假待遇; (三)领取《独生子女父母光荣证》的女方,在产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,单位给予六个月的哺乳假,工资按本人工资的百分之七十五以上计发,不影响晋级、调整工资; (四)贫困地区发放中小学人民助学金时,对农民独生子女的发放金额应当高于其他学生的百分之三十; (五)农村独生子女参加高中招生(含职业高中)考试的,给予加分的照顾。农村独生子女参加大、中专招生考试,报自治区属院校和地方院校的,在同等条件下优先录取; (六)安排劳务输出时,应当优先安排独生子女或者其父母; (七)免去农村居民夫妻双方两年的无报酬农村用工。

I. 济南退休一次性领取独生子女费的标准多少

得看你问哪一年的标准了,每年不一样。2011年退休的,领9328.8元。2012年退休的,领10630.5元。
政策:独生子女父母为企业职工的,退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的30%发给一次性养老补助。
附:
《关于公布2011年济南市在岗职工平均工资的通知》
济人社发[2012]67号
各县(市)区人力资源社会保障局、高新区社会保障局,市直有关部门,各企业:
2011年我市法人单位在岗职工平均工资为35435元。特此通知。

济南市人力资源和社会保障局
济南市统计局
二〇一二年四月五日

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