不是独生子女报销医疗

Ⅰ 生育保险报销需要独生子女证才能报吗

生育保险报销不需要独生子女证也能报销。

生育保险报销条件：

职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：

1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费;

2、符合国家和省人口与计划生育规定。

生育保险报销范围：

1、生育医疗费。

女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。

女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

2、生育津贴。

女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。

Ⅱ 农村独生子女父母住院药费能报销吗

农村不论是不是独生子女的父母，生病住院如要报销医药费，那的参加合作医疗，如没有参加，单凭独生子女这个条件恐怕住院也是不能报销的。再说，农合医保和独生子女是两码事，独生子女父母年满6O周岁是有生活补贴的。

Ⅲ 什么样的独生子女能享受医疗待遇

什么样的独生子女能享受医疗待遇？可以给保险公司打电话资可以给保险公司打电话咨询一下，什么样的人符合条件？

Ⅳ 符合独生子女条件,但是没有独生子女证可以享受合作医疗报销吗

符合独生子女条件，但是没有办理独生子女证……？这个问题的回答是，按照有关规定，符合独生子女条件，有通过申办独生子女证，然后办理合作医疗，独生子女证遗失，可以去当地计生办开具证明，就可以享受合作医疗报销。符合独生子女条件，但没有办理独生子女证，又没有办理合作医疗，则不能享受合作医疗报销。

Ⅳ 无独生子女证第一胎能不能报销

生育报销，除非你单位为女方购买了生育保险，并且单位连续
缴纳6个月的生育保险费用，符合计划生育晚育政策并领取《独生子女光荣证》的可以报销。（要在定点医院）

Ⅵ 独生子女证可以享受医保吗

有独生子女证不并能享受农村医疗保险优惠。

2019年新农合政策缴费人群有变化：以下3类人将享受免缴待遇

1、第一类人：低保户

低保户原本生活就很困难且一直都靠国家低保补助来维持，一旦生病就意味着更加困难且没有多余的钱来治疗，因此国家提出2019年起农村地区低保户的新农合费用都由政府来承担，低保户将享受免缴待遇。

2、第二类人：重度残疾人的贫困家庭

重度残疾人已经丧失了劳动能力，这对原本缺少劳动力的贫困家庭来说需要缴纳新农合费用就更困难了，因此重度残疾人的贫困家庭也是享受免缴待遇的，这类农村家庭的新农合费用也由当地政府来承担。

3、第三类人：建档立卡的贫困户

在农村为了精准扶贫，国家对农村贫困户建立了相关档案来记录其贫困状况，因此对于建档立卡的贫困户，国家也给予了非常大的帮扶，这类人也是享有免缴待遇的。

2019年新农合政策四大变化

一、缴费标准有变化：缴费比例即将上涨

2019年新农合缴费标准即将上涨，广大农户可先提前做好心理准备，虽然各地实际缴费标准存在一定的差异，缴费档次也有不同，但总体来说不会有较大变化，根据2017年的180元/年和2018年210元/年的缴费标准来看，2019年起缴费标准很有可能上涨至220元/年。

二、报销比例有变化：报销比例即将上涨

随着缴费标准的上升，报销比例也会相应的上涨，尤其是广大农户利用新农合在乡镇医院治疗时，报销的比例将会更高，据了解，2019年新农合报销比例会进一步提高，比方说如果住院花费了3-10万元，那么利用新农合便能够报销2-7万元左右，如果治疗费用为10万元以上的话那报销比率将高达75%以上，这对农民朋友来说着实是一个好消息。

三、看病方式有变化：支持异地报销

换在之前新农合是不支持异地看病报销的，这让很多在外打工的农民工怕不能报销也负担不起治疗费用，所以生病了也不敢在外地大医院治疗，因此国家未来帮助农民解决这一问题，2019年起新农合将完全支持异地就医报销了。

除此之外，异地安置的退休人员、异地长期居住生活并符合参保地规定的相关人员、用人单位派驻异地工作常驻的人员、符合参保地转诊规定的异地转诊人员和异地突发疾病临时就医的人员这5类人将可享受异地联网就医。

四、缴费人群有变化：这3类人将享受免缴待遇

1、第一类人：低保户

低保户原本生活就很困难且一直都靠国家低保补助来维持，一旦生病就意味着更加困难且没有多余的钱来治疗，因此国家提出2019年起农村地区低保户的新农合费用都由政府来承担，低保户将享受免缴待遇。

2、第二类人：重度残疾人的贫困家庭

重度残疾人已经丧失了劳动能力，这对原本缺少劳动力的贫困家庭来说需要缴纳新农合费用就更困难了，因此重度残疾人的贫困家庭也是享受免缴待遇的，这类农村家庭的新农合费用也由当地政府来承担。

3、第三类人：建档立卡的贫困户

在农村为了精准扶贫，国家对农村贫困户建立了相关档案来记录其贫困状况，因此对于建档立卡的贫困户，国家也给予了非常大的帮扶，这类人也是享有免缴待遇的。

Ⅶ 有独生子女证，老人生病了能不能报销

独生子女证不能替代合作医疗证，没有交纳过合作医疗的朋友，是不能享受合作医疗优惠政策的。

Ⅷ 在单位没办独生子女在职女员工能报一孩住院费吗

可以的，有的单位是不给发独生子女补贴的，只有待遇好的公司单位才会有这一福利。但是这个是不影响产后报销生育津贴的。

Ⅸ 生育保险报销是不是一定要有独生子女证

生育保险报销是不需要有独生子女证。

生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。

(一)分娩的生育保险报销：

1、《结婚证》原件一份、复印件两份;

2、《生育服务证原件》(外地户口参加生育保险的职工，最好提供北京的生育服务证，如果不能提供，则需要提供外地正规的生育服务证)一份、复印件两份;

3、《出生医学证明》原件一份、复印件两份;

4、《医疗蓝本》原件一份、复印件两份;

5、医院开具的《诊断证明书》原件一份、复印件两份;

6、所有医院的单据原件;

7、《生育报销审批表》两份，加盖公章;

8、《生表一》两份，男方女方单位均加盖公章;

9、《生表二》两份，加盖公章;

10、《生育报销汇总表》一份，加盖公章。

(二)计划生育的生育保险报销：

1、《结婚证》原件、复印件两份;

2、《医疗蓝本》原件、复印件两份;

3、医院开具的《诊断证明书》(人工流产的需注明孕几周)原件、复印件两份;

4、所有医院的单据原件;

5、《生育报销审批表》两份，加盖公章;

6、《生表一》两份，加盖公章;

7、《生表二》两份，加盖公章。

(三)注意事项及《生表一》、《生表二》盖章说明

1、女方有生育保险，男方有生育保险：

(1)、女方有生育费用报销，女方享受生育产假津贴，符合晚育条件的可以享受晚育津贴并需要选择在男方或女方享受、夫妻双方签字确认，所有津贴都打到女方帐户上;

(2)、生表一左上角“单位名称”处盖女方单位公章，生表一右下角“男方所在单位”处盖男方单位公章;

(3)、生表二盖的章与生表一左上角所盖公章一致。

2、女方有生育保险，男方无生育保险：

(1)、女方有生育费用报销，女方享受生育产假津贴，符合晚育条件的可以享受晚育津贴并在女方享受、夫妻双方签字确认，所有津贴都打到女方帐户上;

(2)、生表一左上角“单位名称”处盖女方单位公章，生表一右下角“男方所在单位”处由男方注明“本人无单位”并在“经办人”栏签字;

(3)、生表二盖的章与生表一左上角所盖公章一致。

3、女方无生育保险，男方有生育保险：

(1)、女方没有生育费用报销，女方不可以享受生育产假津贴，符合晚育条件的可以享受晚育津贴并在男方享受、夫妻双方签字确认，所有津贴都打到男方帐户上;

(2)、生表一左上角“单位名称”处盖男方单位公章，生表一右下角“男方所在单位”处盖男方单位公章;

(3)、生表二盖的章与生表一左上角所盖公章一致。

Ⅹ 没有独生子女证真的能报销生育险吗

（生育险是不可以间断的如果你怀孕了会有产假，怀孕期间的社保是有公司缴纳的你不需要断交）
2017年生育保险报销条件
参加生育保险的报销条件是什么?
1)参加生育保险累计缴费满一年的职工，符合国家计划生育政策方可享受待遇。
2)男职工所在单位参加生育保险，如其配偶家居农村从事农业生产劳动且生活困难的，在生育时，可由生育保险基金按职工上一年度工资给予一个月的生育补助费。
参加生育保险后可享受哪些医疗待遇?报销标准是多少?
用人单位参加生育保险并按时缴纳生育保险费，该单位女职工享受生育津贴及医疗费待遇。
1)生育津贴：女职工生育或流产后产假期间由医保局按本人生育或流产当月生育保险缴费基数计发生育津贴。
2)生育医疗费：女职工计划内生育的医药费等符合生育保险基金支付范围的费用，由生育保险基金定额支付。
3)正常产900元
4)难产1200元
5)剖宫产2500元
6)怀孕不满4个月流产300元，满4个月以上流产700元、多胞胎生育的每多生一个婴儿增加200元。
办理生育医疗费用报销需要携带哪些材料?
1)提供加盖医院公章的费用清单及病历复印件、收据原件;
2)出生证明、独生子女证(原件及复印件);
3)本人身份证复印件、单位证明材料;
4)结婚证复印件;
女职工在生育期间是如何修产假?
1)女职工生育顺产为90天，难产的，增加15天，多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加15天。
2)晚育(23周岁零9个月以后生育)并领取《独生子女光荣证》的，产假在国家规定90天的基础上增加90天(共计6个月)。
3)女职工怀孕不满4个月流产的，给予15天产假;怀孕满4个月以上流产的，给予30天产假。
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生育保险报销流程，是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用，男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴，向统筹地区生育保险基金报销的一个程序。
1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;
2、工作人员受理核准后，签发医疗证;
3、生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;
4、工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。
参保职工在同时具备下列条件时，可按规定享受生育保险待遇：
(1)符合国家、省、市计划生育政策规定;
(2)分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。
(3)产前检查费和生产费用，当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。
(4)申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料，于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)

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