① 大家认为身为子女的我们该不该把工资上交给父母为什么
这个要看你能抄否接受或者袭是否是父母强迫你上交，如果你能购正确支配自己的工资，而你父母又同意的话，我认为你该自己存储，其实存钱是一件很开心的事。我爸妈都不管我的工资，自己够用，能存一点就算一点吧，也可能因为我是女生吧，也才出来工作，工资也不是很高。
② 婚姻夫妻中如何区分儿女赠与父母的财产
儿女婚姻期间父母赠送的财产属于夫妻共同财产，赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产为个人财产，否则是夫妻共同财产。但如果父母明确表明赠与自已子女一方的，属于该子女的个人财产，不属于夫妻共同财产。
【法律依据】
《中华人民共和民法典》第一千零六十二条
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金、劳务报酬；
(二)生产、经营、投资的收益；
(三)知识产权的收益；
(四)继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外；
(五)其他应当归共同所有的财产。
③ 工资应该上交给父母吗
很多初入职场的年轻人都会面临这个问题。工资要不要上交给父母，这个要分具体情况来对待：
一、如果家里条件困难，需要你的工资来补贴家用，必须给。
不管你要愿意不愿意，这都是你必须承担的责任和义务。
在一个困难的家庭，供出来一个大学生不容易，如果下面还有弟弟妹妹需要培养，如果父母需要吃药看病，做为一个能上班挣钱的成年人，责无旁贷。
二、让父母帮忙理财，也可以给。
如果你刚踏入职场，还没有学会理财，而父母正好有理财经验，可能把工资交与父母，让父母帮你理财。
我一个朋友在银行上班，她儿子的工资就交由妈妈保管，让妈妈帮忙理财，一年下来，收益颇丰。
当然，让父母帮忙理财并非长久之计，总是要自己学会理财的。
三、如果父母只是想行使家长的权威，还是三思而后行。
也有一些父母，就是对孩子有控制欲，想把孩子的经济权控制在自己手里。
如果碰到这样的家长，为了自己将来的生活质量，工资交不交，还是想想再做决定吧。
毕竟你已经成为一个独立的个体，包括经济上的独立，受制于人的感受，并不爽，就算是自己的父母，也不例外。
四、如果你是一个自制力很差的人，还是把钱交给父母保管。
小杨就是一个爱乱花钱的人，一发工资，就请朋友们去下馆子，看电影，每个月都是月光族。
父母一看孩子这样不自制，就要求他每个月工资上交，只留800块钱的零花钱。
然后父母看了一套房子，用自己的养老钱付了首付，用小杨的钱来还月供。
等小杨结婚时，父母把这套房送给了他。
小杨心里特别的感谢父母，如果不是父母手段强硬让他必须上交工资，他是一分钱也攒不下来的。
我国一直都有“百善孝为先”的传统，子女给父母一些零花钱，或者买一些东西，在自己能力允许的范围之内，让父母享受天伦之乐，都是孝心的一种表现。
④ 孩子工资需要交给父母吗，
你不要想那么多 父母喊你上交工资就是想帮你存起来而已 ，毕竟以后要花钱的地方太多了，你们可以商量下 你留个1千块左右 其他上交吧，趁现在多存点 以后日子好过一点
⑤ 结婚后是否可以将自己的工资全部赠予自己父母做为赡养费
你妻子给的多了点，就看你妻子一年挣多少钱了，要是她一年到头都挣不到多少钱，而且要是你的岳父岳母手里都没有劳保，给点就给点了。这主要看双方父母的情况，看看你的父母是否有劳保，是否能够正常生活，这个东西不是绝对的。
好好协商吧，不然怎么办呢，要是你们都将工资给了双方父母，这日子可怎么过呀，这不是奔离婚去呢吗。
和你媳妇好好说说，咱们不反对孝顺父母，但是一定要有度，你媳妇平时把所有的收入都给了，她父母也心安理得的花着，你们手里没有积蓄，万一哪天她父母生病了需要一大笔钱，她怎么来出这笔钱呢？同样的，你的父母也是一样啊，平时过年过节的给点，真正哪天父母需要钱了，你作为儿子的，应该拿出钱来照顾父母的。
⑥ 子女工作以后应不应该把工资交给父母
工作以后一般都是自己保管
但也有交给父母的，如跟父母有共识，为了早点买房攒首付
或者为了结婚时子女有好日子等
交给父母省得为理财等事分散精力，不交就自己做好预算和理财
⑦ 父母总以存起来为由。老想着子女的工资交给他们！子女结婚了，他们也想着工资交给他们
这个肯定是不对的。自己的工资要和自己的爱人来维持生活，全部交给父母，难免不让爱人产生转移夫妻共同财产的想法，婚姻关系无法维持下去的。
⑧ 父母赠与子女的钱算夫妻共同财产吗
法律分析：如果赠与时是给夫妻两个人的，则是夫妻共同财产。反之则赠与时明确给予一方，受赠一方事后也没有将其作为共同财产的意思，那么则属于一方单独所有的财产。需要有证据加以证明。
法律依据：《中华人民共和国民法典》
第一千零六十二条 夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：（一）工资、奖金、劳务报酬；（二）生产、经营、投资的收益；（三）知识产权的收益；（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外；（五）其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同财产，有平等的处理权。
第一千零六十三条 下列财产为夫妻一方的个人财产：（一）一方的婚前财产；（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；（四）一方专用的生活用品；（五）其他应当归一方的财产。
⑨ 公司将子女的工资打到子女的父母卡上 违反了劳动法哪一条
这位朋友，除非是公司和员工约定好了（劳动合同中约定好），把工资打给其家人，否则，就应该依据劳动法，把劳动报酬发给劳动者本人，也就是说，把工资直接打到劳动者本人的银行账户里。
如你所说的话，劳动者如果找父母索要工资父母不给的话，劳动者可以要求公司补发工资，至于公司把钱给其父母所产生的纠纷，和劳动者本人无关。
建议找公司协商，协商不成的，可以到当地劳动监察大队投诉，还有人管的。也可以直接申请劳动仲裁，要求公司依法足额支付劳动报酬。免费的，能赢。
------劳动法规定工资发放的时间依据《工资支付暂行条例》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第八条，对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。