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独生子女费需要公司发放吗

发布时间:2022-04-07 10:41:04

独生子女费是政府发还是企业发

独生子女费是计生委发放

❷ 企业关于独生子女费是否发放

国有企业好像可以,但私企一般都不会发放的

❸ 独生子女费如何领取都需要带什么

向初审单位提出申请—递交材料—办理受理。需要本人的身份证、户口簿、结婚证等。

以广州市为例,依据《广州市独生子女父母计划生育奖励办法》第十条规定:独生子女父母奖励依申请办理。奖励对象行动不便的,可以向初审单位预约上门办理。奖励对象在到龄前2个月内可以向初审单位提出申请,也可以在市卫生计生委网站上预申报。

采用预申报的,应当在预申报后7个工作日内向初审单位递交材料,办理受理手续;逾期没有办理的,初审单位可以终止该申请。预申报被终止的,奖励对象应重新申报。奖励对象的出生日期以居民身份证上记载的出生日期为准。

奖励对象提出申请时需提供以下证明材料:奖励对象本人市民卡,没有市民卡或者市民卡信息不全的,应提供本人的身份证、户口簿、结婚证;本人免冠证件照1张;属于本办法第四条第二款第(五)项情形的,应当提供子女死亡证明和死亡子女婚育情况证明。

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独生子女费的相关要求规定:

1、申请受理后需要变更姓名、证件号码、社保编号、户籍地址、奖励金发放渠道或者发放账号等信息的,由奖励对象向初审单位提出申请。申请变更相关信息应当出示本人有效身份证件及需变更内容的相关证明材料。

2、奖励对象迁出市外的,凭迁出地的《计生奖励金发放关系转移通知》依迁入地的政策接续奖励待遇。迁入地没有奖励政策或奖励政策不衔接的,奖励金自动终止享受。

3、审核单位发现多发奖励金的应当及时通知奖励对象退回,经通知奖励对象逾期没有退回的,审核单位应当暂停其奖励金的发放直至其将多领的奖励金退回或者抵扣完毕。

❹ 请问独生子女费单位不给发算违法吗

不是的,是政府发放,财政负担。
独生子女费是计划生育政策自实施以来,中国对独生子女实行奖励政策。凡领取了《独生子女父母光荣证》的夫妻,从领证之月起到子女14周岁止,每年发放独生子女保障费60元,单方领证的对象发放30元(2006年发放对象为独生子女出生于1990年7月1日以后的)。根据地区不同的情况,发放的独生子女费是不同的,这就牵涉到独生子女费的发放标准。

❺ 独生子女费是由国家拨款发放还是由企业承担私营企业该承担吗

独生子女费的话应该是由国家拨款发放的,并不是由企业承担或者私营企业该承担的,因为像这种独立独生子女费的话,都是由国家发放的。

❻ 独生子女费是国家给的还是单位给的

按规定独生子女费是由当地财政局拔款发放的,所以是国家给的。

❼ 独生子女费由谁发放

第三十七条,本省户籍独生子女父母,由当地人民政府发给独生子女父母光荣证,享受以下优待奖励补助:

(一)属于职工和城镇居民的,从发证之日起至子女十四周岁止,每月发给独生子女保健费十元,并可给予适当奖励。独生子女保健费和奖励金由夫妻双方所在单位各负担百分之五十。职工以外的其他人员由当地人民政府统筹解决。对于城镇居民中的独生子女父母,男性满60周岁,女性满55周岁时,按一定标准发放计划生育奖励金;

(二)属于农村居民的,由当地人民政府给予奖励或者办理养老保险;

(三)独生子女死亡、伤残后未再生育或者收养子女的夫妻,由人民政府给予一定的扶助金;

(四)就业、住房、扶贫救济及子女入托、入学、医疗等方面,在同等条件下优先照顾;

(五)产妇除享受国家规定的产假外,增加三十五日的产假;男方享受十日的看护假。产假、看护假期间,照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。

前款第一项、第三项规定的计划生育奖励金具体办法和扶助金具体办法由省人民政府自本次修订施行之日起一年内另行制定。

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独生子女政策红利:

国家层面

在资源严重匮乏的年代,独生子女家庭给国家节约了大量资源,在经济社会建设进程中,他们又为国家培育出了高素质的人才。更为重要的是,因为他们的牺牲和示范,整个社会的生育观念发生了深刻变化。“越穷越拼命生孩子,越拼命生孩子越穷”的误区终于得以彻底颠破,相对理性的生育观得以确立。

切切实实地提高了中国女性地位,极大改善了中国整体国民的教育水平,使中国人口与有限资源的矛盾得到相对缓解,之后二十几年中国经济实现腾飞, 真正解决了困扰中国人几千年的温饱问题, 避免中国陷入马尔萨斯陷阱。

历史不能假设。独生子女计划生育政策是在特定的历史条件下形成的,理论上少生了4亿多人,客观上解决了数亿人的贫困,加速了中国人口、经济和社会的转型,提前实现了人口再生产类型的历史性转变,有效地缓解了人口对资源、环境的压力。

社会层面

独生子女计划生育时期,中国社会跨时代意义的措施有:

1、全民普及避孕套,普及生育知识,断绝中国几千年表兄妹结婚陋习;

2、用九年义务教育强迫农村家庭让女孩接受教育,推广现代化小家庭观念,打破传统大家族制度对于青年一代的枷锁;

3、推广晚婚晚育和优生优育,中国农村社会彻底断绝16岁、17岁早婚现象;

4、让女性第一次真正成为家庭成员的一份子,并拥有遗产继承权利;

5、同时建立社会保障体系普及社会保险概念。

❽ 独生子女费是国家给还是单位给

法律分析:一般情况下,按照一些省市的规定,对于有单位的职工,独生子女父母奖励费由单位发给;无业居民的独生子女父母奖励费,由当地政府从财政中支出。

法律依据:《 2021 年独生子女费发放标准新规定 2021 年独生子女补贴新政策》 独生子女的父母只要是年满 59 岁后,国家都会给予其父母每年 960 元的补助,需要说明的是,想要领取这项补贴是需要经过审核批准的,具体条件请详询当地部门。国企工人们所熟知的退休补助,即独生子女的父母按前提措置退休的职工,退休金加发百分之五。

❾ 企业需要给员工发独生子女费吗

按法律规定用人单位应该发这部分钱,法律并没有说这个用人单位是企业还是事业或行政,当然企业也应该发这个钱。

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