独生子女退休企业一次性奖励

① 持证退休职工的一次性奖励金，由退休时所在企业支付，并参照独生子女补贴免征有关税收，是指什么税收

企业支付独生子女奖励费用，并非是企业的收入，何来上税？这个税收是指，职工获得独生子女奖励，不缴纳个税，

② 独生子女家庭退休时可以按照上年平均工资的30％一次性给予奖励， 这政策还有吗

这个规定是国务院2002年文件，文件规定由企业发放。对于灵活就业人员，没有单位发放，2010年国务院文件规定由地方政府财政统筹解决。
如果你以灵活就业身份缴纳社保退休了，就到户口所在地街道办事处咨询。

③ 我是民营企业退休的，现需办理独生子女一次性奖励怎么样办理

去单位或社区居委会办理。
按规定办理独生子一次性奖励的退休时有单位的带有关证件手续去单位办理，没有单位的带有关证件手续去社区居委会办理。
所以是去单位或社区居委会申请办理。
提示你有单子应该去单位办理。

④ 退休职工一次性发放独生子女奖励费的问题

不合理，有文件规定可将一次性补贴分次发放吗？没道理将已退休人员的补贴分次发放吧

⑤ 机关事业单位退休中人独生子女一次性奖励何时发放

机关事业单位退休中人独生子女一次性奖励何时发放？关于独生子女的奖励政策，在人口与方案生育法第四章中有明白的规则。方案生育法规则的奖励政策，分为契合方案生育规则的奖励政策和独生子女父母的奖励政策两个大类。下面和大家分享我的个人观念：

综上所述，由于各地对独生子女父母退休时单身子女补贴政策存在比拟大的差别，地域不同详细规则也不同，有的是退休时一次性补贴的方式，有的是依照增发养老金的方式。不论哪种方式，在同一个地域都是一切的单身子女父母奖励规范都一样，不会分为机关事业单位工作人员或是企业职工，都是在办理退休时一同计发。只要那些是由单位担任计发独生子女父母补贴或是奖励的地域，机关事业单位退休中人的独生子女一次性奖励才会由所在单位补发。

⑥ 独生子女父母退休领取一次性奖励

独生子女父母退休可以领取一次性奖励。关于独生子女家庭的奖励政策人口与计划生育法中规定，获得独生子女父母光荣证的夫妻，按照国家和省自治区直辖市有关规定，享受独生子女父母奖励。目前退休老人的独生子女奖励政策，主要分为两种方式，一种是一次性奖励，还有一种是按月发放的养老补助。
《中华人民共和国人口与计划生育法》
第三十一条
在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。
获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。
法律、法规或者规章规定给予获得《独生子女父母光荣证》的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。
在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，按照规定应当享受计划生育家庭老年人奖励扶助的，继续享受相关奖励扶助，并在老年人福利、养老服务等方面给予必要的优先和照顾。

⑦ 退休职工独生子女费一次性补贴

依据国家独生子女政策：退休职工男满60岁，女满55岁可分别领取，独生子女费一次性补贴5000元。

⑧ 河南独生子女父母退休单位一次性补贴多少

⑨ 从原来企业辞职 现退休 一次性奖励独生子女费是否到原单位领取

一次性领取独生子女费是否由原工作单位负责任领取

⑩ 支付给退休职工的一次性独生子女补贴计入什么科目

支付给退休职工的一次性独生子女补贴计入管理费用或者福利费等科目。

我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。

国税总局已经公布了“关于个人提前退休取得补贴收入个人所得税问题的公告”。

具体来说，个人因办理提前退休手续而取得的一次性补贴收入，应按照办理提前退休手续至法定退休年龄之间所属月份平均分摊计算个人所得税。

(10)独生子女退休企业一次性奖励扩展阅读：

退休职工补贴分类：

约定提存金办法是企业按照退休办法的规定，每年提取一定数额的退休基金，交给信托机构保管运用，在职工退休时，将属于该职工的退休基金支付给已退休职工。

职工退休时所能领取的退休金取决于提存的金额及其所孳生的利息，企业并不保证退休金给付的数额。企业在每期提取的退休金数额，即为当期应确认的退休金成本。

约定提存金金办法的会计处理较为简单，只须在提取时借记退休金成本，贷记现金，此外别无其他分录。我国企业多数采用这种办法。

约定给付退休办法是企业承诺在职工退休时一次支付一定数额退休金，或者在职工退休时分期支付一定数额的退休金；只要职工退休时企业有能力履行支付退休金的义务，企业是否按时提取退休基金则由企业决定。

在这种办法下，退休金的数额通常根据职工的工资水平及服务年限确定，或者两者均需考虑，或者只需考虑其中一项，如服务年限。