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独生子女费属于劳动争议

发布时间:2021-01-20 08:11:15

1. 退休独生子女费单位不给,劳动仲裁判决了,单位还是不给,该咋办

根据我国《劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律专效力的调解书、裁决书,应当属依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第三十一条规定:“当事人对发生法律效力的调解书和裁决书应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。”据此,员工与单位就劳动争议经劳动仲裁委裁决后,双方都没有向法院提起诉讼,但单位不履行裁决义务,员工可申请法院强制执行。
2、法院强制执行的时候,可以查封对方的车辆、设备、厂房等资产,会冻结企业的银行账户。所以申请强制执行的时候,申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行。
如果此时企业法人拒不执行并有消极拖延或暴力抗拒行为,法院可以拒不执行判决裁定罪将其收押。
3、用人单位承担执行费。

2. 我妈跟我爸离婚 我爸又再婚 生了小孩 我还是算独生子女吗

不算了

3. 上海夫妻双方只有一方是独生子女,有没有生第二胎的鼓励政策是不是生第二个要罚款

我也是这种情况哦,听说是2010年有变化 一方独生子女也能生了,但现在据说是不行 肯定会被罚的

4. 独生子女费诉讼需要劳动仲裁吗

根据国家税法以及财政部相关规定,独生子女费可以作为企业福利费列支,而《劳动争议调解仲裁法》规定,福利所引发的纠纷可以作为劳动争议处理。

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