江阴现在退休独生子女费

❶ 江阴企业退休职工独生子女费

关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的实施意见

澄政发〔2008〕119号
江 阴 市 人 民 政 府
关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的实施意见
各镇人民政府，各街道办事处，开发区管委会，临港新城管委会，市有关办局：
根据《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》、《江苏省人口与计划生育条例》和无锡市政府《关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的实施意见》（锡政发〔2008〕196号）的规定，市政府决定，对我市持《独生子女父母光荣证》（或《独生子女证》）退休的企业人员（以下简称持证退休人员）实行一次性奖励。现提出如下实施意见：
一、奖励对象
一次性奖励对象为1996年1月1日至2007年12月31日期间，在本市按企业职工基本养老保险规定办理退休手续，且退休时未享受加发5%养老金待遇的持证退休人员。
符合以上奖励条件、已死亡的持证退休人员的一次性奖励金，予以补发。
2008年1月1日后持证退休人员的一次性奖励，待省政府有关政策进一步明确后执行。
二、奖励标准
一次性奖励金的标准为每人人民币3600元。
三、资金来源
持证退休人员的一次性奖励资金，按照《省政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业职工实行一次性奖励的实施意见》的规定，在澄部省属企业以及税收级次属中央和省的企业（以下简称部省属企业），由其自行解决；其他对象的奖励金先由市财政统一支付，以后根据企业人员具体情况由市财政、有关镇（街道）、开发区、临港新城分别承担。
四、资格确认及发放程序
（一）本人申请
持证退休人员凭本人《身份证》、《独生子女父母光荣证》（或《独生子女证》）和《职工退休养老证》，向现居住地社区居委会或部省属企业提出申请，填写《江阴市持独生子女父母光荣证退休的企业人员一次性奖励金申请表》；已死亡的由配偶或子女凭有效证明及相关材料代为申请。退休后居住在外地的人员，到原退休单位所在地的镇、街道、办事处计生部门办理一次性奖励登记手续。
（二）资格确认
1．镇、街道、办事处人口计生部门负责审核《独生子女父母光荣证》（或《独生子女证》）等证明的有效性，并将人员信息录入信息系统；劳动保障部门负责审核企业退休人员身份及退休时间、生存状态、养老金待遇发放情况等事项，在澄部省属企业负责审核本企业人员资格。
2．经审核的名单在提出申请登记的所在社区（村）或在澄部属企业张榜公示 10天，接受群众和社会监督。
3．公示期满后，对无异议的，镇、街道、办事处人口计生部门将有关申报材料报市一次性奖励工作领导小组办公室确认；对不符合条件的，出具《不符合享受一次性奖励通知书》，并由社区、村或企业做好解释工作。
（三）奖励金发放
人口计生和劳动保障部门根据审核确认的名单，共同做好奖励金的发放工作。财政部门负责资金拨付工作。
在澄部省属企业奖励对象的奖励金，由企业按标准直接发放给本人。
养老金由劳动保障部门发放的奖励对象的奖励金，在财政资金拨付到位后，通过养老金发放账户代为发放；其余人员的奖励金，由人口计生部门在财政资金拨付后负责发放。
五、组织管理
（一）加强组织领导。市建立一次性奖励工作领导小组，办公室设在市人口计生局。各相关部门要加强协调配合，切实履行职责，共同做好有关工作。人口计生和劳动保障部门共同负责奖励对象的资格确认和奖励金的发放工作，财政部门负责奖励金的落实，监察和审计部门负责对一次性奖励工作的监督。
（二）加强宣传培训。有关部门和新闻媒体，要加强对持证退休人员实行一次性奖励工作的宣传，使广大群众了解有关政策规定，使企业明确其应承担的社会责任和义务，进一步增强企业落实这一政策的自觉性和责任心。人口计生、财政、劳动保障部门要对参与资格确认和资金发放等工作的人员组织专门培训，明确工作要求，正确把握政策，严格操作程序，规范运转流程。
（三）规范组织实施。人口计生、财政、劳动保障等部门要根据本意见制定具体工作方案，周密安排，有序推进。本意见所规定的持证退休人员的一次性奖励金于2008年12月31日前发放到位。
（四）严格监督管理。市经贸局、劳动保障局、财政局、监察局、人口计生局、审计局、总工会等相关部门要切实履行各自职能，加强监督检查，督促及时兑现奖励金。对不按本意见上缴和支付持证退休人员一次性奖励金的企业，依法维护实行计划生育公民的合法权益，切实做到公开透明、公平公正。对弄虚作假等行为，要及时按有关规定处理。

二OO八年九月二十三日

主题词：计划生育 奖励 意见
抄报：无锡市人口和计划生育委员会。
抄送：市委各部门，市人大办公室，市政协办公室，市纪委办公室，市法院，市检察院，市人武部，市各群团。

❷ 退休人员独生子女费如何发放

独生子女费是计划生育政策自实施以来，中国对独生子女实行奖励政策。凡领取了《独生子女父母光荣证》的夫妻，从领证之月起到子女14周岁止，每年发放独生子女保障费60元。

❸ 我2019年12月份退休，独生子女费多少钱啊

没有钱了，全国从2016年1月1日起放开二胎后就取消了独生子女奖励制度，在此之前已经享受到的继续享受。

❹ 退休人员独生子女费发放标准

规定如下：夫妻双方均为城镇居民的独生子女家庭，在退休时可享受到每人5000元，回合计1万元的补助，双方均为答农村户口的独生子女家庭在年满60岁后，双方均可领到每年720元的补助，但是一方为农村户口一方为城镇户口的家庭，则只能领到5000元补助。以上条件必须为父母双方年满60岁，不过各地的标准不一样。

❺ 退休后独生子女费怎样领取

规定如下来：夫妻双自方均为城镇居民的独生子女家庭，在退休时可享受到每人5000元，合计1万元的补助，双方均为农村户口的独生子女家庭在年满60岁后，双方均可领到每年720元的补助，但是一方为农村户口一方为城镇户口的家庭，则只能领到5000元补助。以上条件必须为父母双方年满60岁，不过各地的标准不一样。

❻ 退休人员独生子女费怎么领取

规定如下：夫妻双方均为城镇居民的独生子女家庭，在退休时可享受到每人5000元，合计1万元的补助，双方均为农村户口的独生子女家庭在年满60岁后，双方均可领到每年720元的补助，但是一方为农村户口一方为城镇户口的家庭，则只能领到5000元补助。以上条件必须为父母双方年满60岁，不过各地的标准不一样。

❼ 江苏企业退休职工的独生子女费的发放

我是小微企业业主，公司开办没几年，属于劳动密集型，工人多、利润薄专。目前这两年经济情属况，加之用人成本不断提升，企业上缴完税收、社保、工资、还有这样那样费，企业所剩给老板自己的还不如一个高级白领的工资。我想象我们这样的企业应该不在少数吧。
这两年政府提倡帮企业减负，我想是不是针对我们类型的政府是否可以考虑下？加之现在年纪轻的工人根本不想进入我们这种劳动密集型的企业，只能添些年纪稍微偏大点，基本上都是上有老下有小，压力比较大的。有的甚至进厂了半年就要办理退休手续了，这样我们企业不是增加了一笔很大的负担？是不是也有点不公平？（我们是属于政府第一代独生子女。）
这是我们这种企业的建议，希望有关部门结合当前政府提倡企业减负的前提下加以斟酌下。另外希望其他路过看过的朋友们留点口德，创业是我们普通人每个人的梦想，本来现在就提倡大众创业万众创新嘛！改革、设备自动化、我们也想，只是正对我们这种企业和我们所涉及的（产品）的圈子包括国内国外也不见得有特别好的办法（目前）。所以给予理解和支持。

❽ 退休以后独生子女费怎么发放

独生子女以前都是按“独生子女一次性养老补助”发放，现在许多地区开始是按月发放了（这种发放方式都是在社会退休者）。