⑴ 30年工齡,退休後按多少比例拿工資
職務工資和級別工資根據不同工齡按以下比例計發:工作年限滿35年的,按88%的比例計發;工作年限滿30年不滿35年的,按82%的比例計發;工作年限滿20年不滿30年的,按75%的比例計發;工作年限滿10年不滿20年的,按60%的比例計發;工作年限在10年以下的,按40%的比例計發。
按照國際經驗,養老金替代率大於70%,即可維持退休前現有的生活水平;如果達到60%~70%,即可維持基本生活水平;如果低於50%,則生活水平較退休前會有大幅下降。
養老金替代率的具體數值,通常是以「某年度新退休人員的平均養老金」除以「同一年度在職職工的平均工資收入」來獲得。如:2002年某一城市新退休人員領取的平均養老金為650元/月,而同年該城市在職職工的平均工資收入為1100元/月,則:2002年該市退休人員的養老金替代率為(650÷1100)×100% = 59.09% 。
一般要交滿15年,到退休的時候才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。
如果到退休年齡交養老保險不滿15年,那等到退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你。那單位給交的21%到哪裡去了?國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金里了。
國家規定,退錢的時候只退給個人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻。
⑵ 河南省企業職工基本養老保險參保人員退休表怎麼填
是退休審批表吧?如是,按照表格項目要求,逐格填寫不就可以了嗎,這沒有數學答題難吧。
⑶ 人社局對職工進行提前退休審核,需要在系統查資料進行審核,大神有辦法幫到我的嗎
人社局對職工進行提前退休的審核,那麼需要在系統查資料進行審核,在這種情況下,只要你的資料符合提前退休的條件就可以辦理,否則的話無法辦理。
⑷ 辦理退休,勞動局審查說,缺1992視同繳費章,92年以前18年工齡都不能算,請問國家有這樣的規定嗎
你的原單位沒有去社保局辦理託管,這沒辦法。
⑸ 職工辦理退休為什麼需要檔案,需要審查檔案的什麼內容
企業職工辦理退休,需要檔案,並且是重要的依據。
審查的內容為:
1 失業證;
2 勞動代理協議(如果丟了可以復印身份證);
3 單位出具的介紹信;
4 用工備案資料;
5 勞動合同。
職工辦理退休的具體分類情況:
1·在實行社保前參加工作的原國營企業正式工,因為計算退休待遇時要牽涉到視同繳費年限,故必須要以人事檔案為憑據;
2·改革開放企業轉制後參加工作的參保人員,辦理退休手續時原則上還是要求提供檔案,但如果不涉及到特殊工種提前退休等情況需要查證檔案外,可以不要檔案;
3·沒有工作單位的參保人員沒有檔案,因此可以不提供檔案。
(5)企業退休人員年終審查規定擴展閱讀:
辦理退休手續流程:
1、到社保服務中心辦事大廳預約,按預約時間和窗口排隊辦理退休審核手續;
2、到人力資源和社會保障局設立的窗口辦理退休審批手續;
3、經人力資源和社會保障局審批符合退休條件的,請帶退休審批表、本人身份證到個人繳費窗口修改基礎信息,確認繳費情況;
4、到指定銀行辦理養老金代發借記卡;
5、辦理完退休手續的次月底到社保局基金審核科領取《基本養老金待遇計算表》。
⑹ 中組部為什麼不按身份證及工作檔案及戶口登記的日期來進行退休年齡審查
退休年齡以身份證登記和檔案登記相結合的辦法確定,機關事業單位和企業都是這個政策專。如果身份證年齡與屬檔案年齡不一致的,以檔案最先登記的年齡為准。可以參見勞動和社會保障部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》 ( 勞社部發〔1999〕8號 )的規定:「對職工出生時間的認定,實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時,以本人檔案最先記載的出生時間為准。要加強對居民身份證和職工檔案的管理,嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。」
⑺ 我母親1966年生,今年辦理退休,但是審查說團員證上寫的出生年是1967年,這樣說合理嗎應該怎麼辦
抄職工辦理退休,檔案年齡與身份證年齡不一致的,按檔案最先記載為准。檔案保存著職工的過往史,職工雖然退團,但入團自願書依然會在檔案保存,如果檔案最先記載是入團自願書的,應以入團志願書記載為准。如果檔案中最先記載不是入團自願書,且是1966年出生的,應以1966年出生辦理退休。
勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
二、規范退休審批程序,健全審批制度
(二)對職工出生時間的認定,實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時不一致時,以本人檔案最先記載的出生時間為准。要加強對居民身份證和職工檔案的管理,嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
⑻ 退休人員如何在網上進行社保年審
1、醫療費:醫療費實報實銷,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。(1)職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時,可以先到就近的醫療機構急救。(2)治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。2、住院伙食補助費、交通、食宿費(1)住院伙食補助費=地方規定標准(元)×住院天數;(2)經醫療機構出具證明,報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的可以要求支付交通費、食宿費;交通費根據地方標准規定:食宿費=地方規定標准(元)×人數×天。3、輔助器具費用(1)工傷職工因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;(2)輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標准。4、停工留薪期工資(1)停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇(2)停工留薪期時間長短的確定,參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出,其確定的部門和程序依地方規定。
⑼ 辦理退休檔案審查時材料不全怎麼辦
辦理退抄休檔案審查時材料不全可以找原來的單位開具證明信。
男職工60歲退休,女幹部55周歲退休,女職工50周歲退休。
《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 (國發〔1978〕104號)文件所規定的退休年齡。即:全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,並且連續工齡滿十年的;
(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。
⑽ 【關於入黨申請時所需要的直系親屬政審資料】
問題一:
直系親屬的政治情況,主要是指父母、配偶、子女和撫養其成長的親屬的政治面貌、職業、政治表現及其與本人的關系等。
問題二、
如果父母已經退休,或者自由就業人員,政審材料可以通過與本人談話和查閱檔案材料的方式形成。
根據規定政治審查方式:可通過同本人談話、查閱檔案材料、找有關單位和人員了解情況以及必要的函調或外調等方法進行,函調材料應由函調對象所在黨組織提供。
(10)企業退休人員年終審查規定擴展閱讀:
結論性材料的格式和內容如下:
1.標題。即「關於XXX同志政治審查情況的報告」。
2.正文。應分別寫明的內容是:
發展對象本人的簡歷及直系親屬、主要社會關系情況。主要寫:姓名、性別、出生年月、文化程度、參加工作年月、職業(職務),以及主要工作經歷等。
政治審查中提出的問題。主要寫明是什麼問題,是本人的問題還是親屬的問題,問題發生的時間、地點和主要情節。同時,要寫明是本人提供的還是被組織查處的或是別人檢舉的,組織上曾否作過結論或進行過處理。
調查的方式和結果。主要寫明採取了哪些調查手段,調查了哪些單位和個人,查閱了哪些資料。經調查已經清楚的問題,以及懸而未定(暫時無法查證)的問題或疑點。
調查的結論。通過對查證結果的綜合分析,認定查證問題的事實、性質、程度及本人對問題的認識態度,並提出是否影響其入黨的意見。
3、落款。應寫明報告的黨組織名稱或審查人員的姓名,並按公歷時間寫清年、月、日。
除特殊情況外,政治審查結果在一年內有效。
網路——政審