退休職工中秋節可發月餅嗎

㈠ 中秋節單位給職工發的月餅的是否應記到應付福利費中

應該記到應付職工薪酬中.根據新的所得稅法,現在已經不計提福利費了,只是在年末版匯算清剿所得稅時稅前扣除14%
發放權時，借：應付職工薪酬-福利費
貸：庫存現金等
月末結轉時，借：管理費用等
貸：應付職工薪酬-福利費

㈡ 中秋節員工福利除了發月餅還能發什麼

祝福通蠻好的，服復務不錯哦制。中秋節福利一般都是行政或人事選擇某個禮品然後發給員工，這樣的福利禮品一般比較單一，選擇面也不廣，需要大部分人喜歡。那麼有一種中秋福利禮品可以滿足所有人的需要，就是中秋節禮品卡，員工可以選擇自己喜歡的禮品，然後通過撥打電話、登錄網站的方式，禮品可以送貨上門。

㈢ 紀委規定中秋節不能發月餅工會規定可以發到底能發月餅嗎

中紀委規定的是不可以用公款購買月餅等節禮，工會發月餅是可以的。

一、違反紀律

收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權、其他金融產品等財物」及「用公款購買贈送或者發放禮品、消費卡（券）等違反廉潔紀律。

二、不違反紀律

逢年過節(國家規定的法定節假日)可向工會會員發放少量簡裝粽子、月餅及普通年貨等慰問品，因此月餅可以發放，但必須為簡裝月餅。

簡裝月餅不應包括刀叉、高檔工藝品、煙酒、茶葉、保健品、紀念品等與月餅毫不相乾的貴重物品，且外包裝材料也應盡量以普通塑料或紙盒為主。

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違反發月餅情況：

1、收受管理服務對象贈送的月餅

2014年至2016年期間，成都金牛高新技術產業園區管委會趙長文從事單位公車管理工作。2014年春節前，趙長文攜配偶等一道違規接受公車定點維修公司劉某宴請。

2015年及2016年中秋節，趙長文接受劉某贈送的月餅。趙長文身為中共黨員，違反中央八項規定精神，違規接受宴請、收受公車定點維修單位禮品，受到黨內警告處分。

2、公款購買月餅，給職工發福利

福建省泉州市安溪縣發電公司董事長兼總經理、黨支部書記胡吉祥於2013年至2015年間，公款購買高檔酒水、香煙用於公務接待，公款購買高檔公文皮包、中秋月餅券用於濫發福利以及組織公款旅遊等。胡吉祥受到撤銷黨內職務處分，按照法定程序被免去公司董事長、總經理職務。

3、給單位職工發放管理服務對象贈送的月餅

2014年至2017年春節、端午節、中秋節期間，湖北省武漢市漢陽區城管委燃氣管理辦公室主任李遠偉收受武漢長真燃氣有限公司法定代表人曾某贈送的黃鶴樓1916香煙共計22條。

此外，2014年至2015年元宵節、中秋節期間，武漢市武玖液化氣有限公司法定代表人湯某向區城管委燃管辦贈送元宵12份、月餅12份以及1300元購物卡，李遠偉將上述物品向燃管辦工作人員進行了發放。

2017年9月4日晚，李遠偉參加服務對象曾某組織的宴請活動。2018年1月，李遠偉受到黨內嚴重警告處分。

㈣ 今年中秋節，單位可不可以發月餅

中央決定是不準政府機關發月餅，而沒有禁止企業發月餅，企業不發月餅是拿中央戒令為自己省錢。

㈤ 請問中秋節發給職工的月餅可否在工會經費中支出

中秋節發給職工的月餅屬於福利性質，應該列職工福利費支出。

㈥ 解答：中秋節就要到了 可以給員工發月餅嗎

根據中國的歷法，農歷八月在秋季中間，為秋季的第二個月，稱為「仲秋」，而八月十五專又在「仲秋」之中屬，所以稱「中秋」。
月餅中秋節有許多別稱：因節期在八月十五，所以稱「八月節」、「八月半」；因中秋節的主要活動都是圍繞「月」進行的，所以又俗稱「月節」「月夕」；中秋節月亮圓滿，象徵團圓，因而又叫「團圓節」。
在唐朝，中秋節還被稱為「端正月」。
關於「團圓節」的記載最早見於明代。《西湖游覽志余》中說：「八月十五謂中秋，民間以月餅相送，取團圓之意」。《帝京景物略》中也說：「八月十五祭月，其餅必圓，分瓜必牙錯，瓣刻如蓮花。……其有婦歸寧者，是日必返夫家，曰團圓節也」。

㈦ 會計處理:中秋節單位能否發放月餅

國家稅務總局國稅發抄(1998)155號文件，明確規定了三種收入不屬於免稅的福利費范圍，其中包括「從福利費和工會經營費中支付給本單位職工的人人有份的補貼或補助」。顯然發放月餅屬於上述規定，要繳納個人所得稅。

實物福利也是要繳納個人所得稅的，當然這是嚴格的規定，至於你單位及所處地方稅務局是否「嚴格」，要你們權衡一下。

一般單位是不會在意這個的，把發放的實物直接當做免稅福利費支出。

㈧ 2015中秋節機關事業單位可發放月餅嗎

有發的，有些單位或者會用其他東西來代替

㈨ 集團公司中秋節給員工發月餅算違反中央規定嗎

違反的。

要輕車簡從、減少陪同、簡化接待，不張貼懸掛標語橫幅，不安排群眾迎送，不鋪設迎賓地毯，不擺放花草，不安排宴請。要精簡會議活動，切實改進會風，嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動，不開泛泛部署工作和提要求的會。

要改進調查研究，到基層調研要深入了解真實情況，總結經驗、研究問題、解決困難、指導工作，向群眾學習、向實踐學習，多同群眾座談，多同幹部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義。

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中央八項規定是一個切入口和動員令，黨中央從落實中央八項規定精神破題，堅持以上率下，率先垂範，從中央做起，既抓思想引導又抓行為規范，執紀問責，嚴肅查處和曝光典型案件，形成高壓態勢。

各地認真貫徹落實中央八項規定精神，也結合實際制定了具體細化措施。這一切，贏得了人民群眾的衷心擁護。經過幾年努力，全面從嚴治黨取得重要階段性成果。

應該看到，作風問題具有頑固性和反復性，形成優良作風不可能一勞永逸，克服不良作風也不可能一蹴而就，中央八項規定既不是最高標准，更不是最終目的，只是我們改進作風的第一步，

必須以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，把作風建設不斷引向深入，作風建設永遠在路上，全面從嚴治黨永遠在路上。

㈩ 中秋節給職工發月餅 這個可以有嗎

中秋節給員工發月餅，我覺得還是挺好的，不過你要是發那些不走心的月餅，e，就不好了，可以發一些好吃的，然後口味多一點的。