A. 山西省企退人員2020年養老金上調方案里取暖費怎麼樣計算
一般而言,國企單位退休的絕大多數都有,但單個單位的待遇標准可能有所不同。外企、合資企業和民營企業退休的絕大多數人都沒有。如果有的話,具體補貼或報銷規定也是以各單位自己的政策為准,沒有統一標准。多數單位是據實限額報銷,或定額補貼。
辦理地點:原單位,和社保機構沒有關系。
B. 山西省退休職工死亡撫恤金,喪葬費的標準是什麼謝謝
山西省退休職工死亡撫恤金、喪葬費的標准:
在職人員因病或非因工死亡,喪葬補助費調整為按職工死亡當月本企業養老保險人均繳費工資3個月的標准發給。離退休(退職)人員因病或非因工死亡,喪葬補助費調整為按所在省轄市上年度企業離退休人員3個月人均基本養老金標准發給。
(2)山西退休職工取曖費擴展閱讀:
喪葬費標准:
上海喪葬費標准:最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十七條「喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,以六個月總額計算。」交通事故致人死亡的,死者的法定繼承人或者承擔喪葬義務的人有權要求獲得喪葬費。
過去,以死者家屬為安葬死者而支出的必要費用為限。不少省市的喪葬賠償標准按照國務院關於殯葬管理暫行規定和交通事故發生地規定的原則辦理,以死者生前6個月的收入總額為限。大約3000-4000元。一般包括運屍費、火化費。
購買骨灰盒費,一期骨灰存放費,以及雇請人員所支付的勞務費和必要的交通費等合理費用。但超過上述標準的,經法院審查確屬必要,可以按照喪葬費的實際損失計算,予以賠償。死者家屬無正當理由拒不執行有關部門限期殯葬決定的費用不予賠償。
司法解釋規定按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,以六個月總額計算。這個標准最簡明,也最方便。
具體辦法:
1、在喪葬過程中發生的費用包括:
1.1為安排死亡人生前好友和親屬遺體告別儀式租用場地的費用、為死亡人整理遺容費、火化費、運屍費、屍體冷藏停放費、預定靈車、骨灰寄存、購買墓碑等支出的費用;
1.2規定允許土葬的地方,為安葬死亡人的未超過省、自治區、直轄市人民政府規定標準的墓穴佔地面積使用費、購買棺材費用,在許多農村安排為死亡人送葬的親朋好友宴席等支出的必要費用,等等。
2、在人身損害賠償司法解釋公布前,實際上還有一種賠償實際損失的辦法,這就是按照喪葬的實際損失,支付賠償金。其應當賠償的項目是:
2.1壽衣費
受害人死亡的壽衣支出,應當賠償。壽衣的購置費,應當是一般的壽衣,受害人家屬採用高級壽衣裝殮的,只賠償一般標準的壽衣損失。
2.2運屍和火化費
這是必須支出的費用,應當全額賠償。
2.3骨灰盒(棺木)費
在有火化場所的地區,只賠償骨灰盒的購置費用,標準是中等的費用。如果受害人家屬採用高級骨灰盒,則按照中等的購置費用計算。在沒有火化場所的地區,則應當賠償棺木購置費。
2.4骨灰存放費用
對此,只賠償一期骨灰盒放置費用。必須採用土葬的,則適當賠償安葬費。
註:對以上的賠償,如果當地有關機關有賠償標準的,依照該規定標准賠償。沒有標準的,按照實際支出和上述合理標准計算。
3、《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第27條規定:「喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,以六個月總額計算。」
3.1上述司法解釋實際上只規定了一種賠償辦法,即:定額賠償辦法,實行一次性給付賠償。
3.2一次性賠償喪葬費,就是按照標准確定賠償金額。按照最高法院司法解釋規定的辦法,就是按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,賠償6個月。其中,職工月平均工資應當按照政府統計部門公布的各省、自治區、直轄市以及經濟特區和計劃單列市上一年度職工月平均工資的統計數據確定。
註:有的學者對這種規定一個相對固定數額標准確定喪葬費的做法提出疑問,認為「將來隨著我國社會主義法治事業的不斷發展,司法者素質的提高,此種完全不考慮受害人的職業、身份、工作、性別、年齡等情況,也不管其生前是生活在城鎮還是在農村,
而是統一按照一個標准支付喪葬費的規定,終將為民法典所拋棄。」
對此,我們認為雖然在過去的司法實踐中,賠償實際喪葬費損失的方法曾經普遍採用,但隨著人身損害賠償司法解釋的施行,應當嚴格執行該司法解釋規定的標准,根據受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,
以六個月總額計算出應當賠償的喪葬費數額,實行定額化賠償,並向賠償權利人一次性給付賠償。
C. 山西扣發自收自支單位退休人員取暖費合法嗎(社保局)
平定縣自收自支事業單位不給退休人員發放冬季取暖費只享受社保局發放的80元怎麼辦
D. 山西日報關於退休人員取暖費補貼上調新規
2010年離退休人員冬季取暖費補貼標准由700調整為1400.
E. 十一月份退休山西晉中壽陽縣有取暖費嗎
山西晉中壽陽現處於山西省會太原的東北方向,冬天氣候比較寒冷。只要是國家行政企事業單位的退休職工,每年冬天都會發放取暖費。
F. 山西省企業退休職工死亡喪葬費有關規定
企業退休職工死亡後,直系親屬持相應身份證件到當地社保局辦理喪葬費、撫恤金和個人賬戶余額領取手續。
G. 退休工人取暖費幾月發
各地的發放時間不一樣。
主要當地政府,行業與用人單位根據本地,本行為,本單位的承受能力和實際情況來確定標准與時間。取曖補貼既沒有法定標准,也沒有國家標准,各省份也沒有統一的省定標准。
以太原師范學院為例,根據山西省教育廳轉發山西省人力資源和社會保障廳、山西省財政廳《關於調整駐並省直機關事業單位人員冬季取暖補貼標準的通知》(晉人社廳發【2016】100號)的通知精神。在職人員按照所任職務、職稱發放,離退休人員按照離退休時所任職務、職稱發放。
學院發放2017年冬季取暖費的標准如下:
(7)山西退休職工取曖費擴展閱讀
取暖費體制改革:
(一)停止現行的供熱補貼制度,改為由居民家庭(用熱戶)直接向供熱企業繳費採暖,實行用熱商品化。
(二)供熱體制改革後,採暖費用採取多渠道籌集,由政府、個人共同負擔;其中財政負擔部分直接通過工資發放中心發放給個人,變「暗補「變「明補」。
(三)合理制定供熱補貼標准。對市級財政供養的行政事業單位人員(含離、退休和老幹部遺孀)按級別進行補貼。補貼標准應綜合考慮到我市供熱平均價格、採暖期限、工資收入水平、地方財政承受能力等因素,合理確定總體補貼水平、各類人員的補貼標准和發放辦法。
H. 山西關於調整企業離退休人員冬季取暖費補貼標準的通知
取暖費上調?我是山西晉中的退休職工。剛剛領到退休金和取暖費,700元取暖費一點兒沒漲啊,內要是問你收供熱管容網改造費那是逼命似的。收取暖費那是到期不交自動停止供熱。要給你補錢啊,呵呵等著吧。反正坑的就是老百姓。這個社會啥時能變好呢?
I. 山西省對企業單位退休職工的喪葬費是怎麼結算的
這個你需要到工作的單位,人事部門具體咨詢,這個基本都會有一個明確標準的