① 療休養政策規定
最新職工療休養政策發布
1.對基層工會開展的1日微旅遊和2-7天療休養活動予以補助,以上兩類補助不疊加享受。基層工會組織的1日微旅遊,按照每人每天100元標准予以補助;基層工會組織的2-7日療休養活動,按照每人每天300元標准予以補助。
2.鼓勵民營企業開展職工療休養活動,民營企業根據《福建省基層工會經費收支管理實施辦法》(閩工〔2018〕158號)組織的春秋遊活動,參照1日微旅遊進行補助,此項補助每人每年只享受一次。
3.基層工會組織抗疫一線職工參加療休養,不受「療休養人數不超過本單位職工的20%(職工總數少於50人的基層單位不超過本單位職工三分之一)」「3年內不重復安排」等條件的限制。
療休養指的職工療休養事業。是職工福利事業的一個重要組成部分。
工會療養就是指的職工療休養事業。是職工福利事業的一個重要組成部分。其主要任務是通過舉辦療休養院、所，來恢復與增進職工的身體健康，降低職工的疾病率，調動職工的積極性，使職工不僅有充沛的體力，而且有高昂的勞動熱情，投入生產建設事業。
職工療養院分為一般慢性病療養院和專科療養院，屬於專科性的療養院，如肺結核、肝炎、職業病等。休養所是供身體健康不需要進行療養的職工進行休息的場所。
法律依據：
《勞動法》第七十六條
國家發展社會福利事業,興建公共福利設施,為勞 動者休息、休養和療養提供條件。 用人單位應當創造條件,改善集體福利,提高勞動者的福利待遇。